食品安全責(zé)任書樣本

1、 食品安全責(zé)任書樣本 經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書范本（一）為增強(qiáng)科內(nèi)職工安全意識，促進(jìn)科內(nèi)各項工作的順利進(jìn)行，根據(jù)公司安全管理目標(biāo)，結(jié)合我科實際，制定本責(zé)任書。一、安全目標(biāo)科內(nèi)安全工作的總目標(biāo)是：堅持內(nèi)部的穩(wěn)定和安全，確?？苾?nèi)各項工作順利進(jìn)行。1、堅持以防火安全為中心，杜絕火災(zāi)事故發(fā)生。2、堅持以交通安全為重點，杜絕重大以上、負(fù)同等責(zé)任以上的交通事故，減少一般事故，無交通死亡事故。3、加強(qiáng)內(nèi)部治安管理，減少盜竊案件發(fā)生。無重、特大治安、刑事案件。4、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。5、無參與黃、賭、毒及qqqxx組織人員。二、安全責(zé)任（一）、科負(fù)責(zé)人責(zé)任1、依照公司與本科簽訂的安全目標(biāo)責(zé)任書的總

2、體要求，鍵全各項管理制度，全面抓好本科安全工作。2、擬定本科安全目標(biāo)管理責(zé)任書與科內(nèi)人員進(jìn)行簽訂，切實將“一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)”的安全管理方針落到實處。3、加強(qiáng)對科內(nèi)人員的安全教育和指導(dǎo)工作，增強(qiáng)人員的安全意識和法制觀念，切實做到“管好本身的人，看好本身的門，辦好本身的事”。4、組織科內(nèi)人員及時整改科內(nèi)出現(xiàn)的安全隱患。（二）、科內(nèi)人員責(zé)任1、依照本責(zé)任書制定的安全目標(biāo)和相關(guān)要求，樹立“安全第一”的思想，切實將安全工作貫穿到本身的具體工作中，確保安全。2、科內(nèi)人員私有的機(jī)動車輛，必須依照國家的相關(guān)法律規(guī)定完善相關(guān)手續(xù)方可上路行駛，否則一旦出現(xiàn)交通事故，概由要本人負(fù)責(zé)。3、科內(nèi)人員因工作需要

3、乘座非本單位的機(jī)動車輛時，必須注意該車輛及駕駛員的手續(xù)是否齊備、有效，嚴(yán)禁乘座“三無”車輛。4、下班時，最后一個離開辦公室的人員必須認(rèn)真檢查辦公室的用電設(shè)備的電源是否已全部關(guān)閉，門窗是否鎖好，確定無誤后方可離去。5、科內(nèi)放假期間被安排為值班人員的人員，必須認(rèn)真履行職責(zé)，確?？苾?nèi)公有財產(chǎn)不發(fā)生盜竊、火災(zāi)等安全事故。6、禁止進(jìn)行“黃、賭、毒、邪”等非法活動，否則因此而導(dǎo)致的后果一律自負(fù)。7、科內(nèi)人員使用或保管的公有設(shè)備和其它物資，必須依照公司安全管理方面的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行使用和保管。8、發(fā)現(xiàn)科內(nèi)存在安全隱患時，應(yīng)即行整改，本身無力整改時應(yīng)及時向科領(lǐng)導(dǎo)反映。三、責(zé)任時限本責(zé)任書自雙方簽字之日起生效，至次

4、年雙方續(xù)簽之日止。本責(zé)任書一式兩份，由科負(fù)責(zé)人與科內(nèi)人員進(jìn)行簽訂，簽字雙方各執(zhí)一份?？曝?fù)責(zé)人簽章：科內(nèi)人員簽章：經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書范本（二）為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，全面落實政府安全監(jiān)管職責(zé)，認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)年”活動，深入搞好隱患治理和專項整治，減少事故總量和傷亡人數(shù)，遏制較大事故，杜絕重大以上事故，確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展，市人民政府與你縣政府簽訂20*年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書，明確以下安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)完成市政府安委會下達(dá)的生產(chǎn)安全事故控制指標(biāo)，不發(fā)生較大及以上生產(chǎn)安全事故。二、安全生產(chǎn)工作指標(biāo)三、考核范圍按照市人民政府安全生產(chǎn)委員

5、會下文界定的范圍考核。四、考核獎懲市政府安委會將按照安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核辦法等有關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行年度考核，對完成安全生產(chǎn)控制指標(biāo)并在工作中做出突出成績的給予表彰獎勵，對突破控制指標(biāo)或完不成工作指標(biāo)的，實行“一票否決”，取消評先樹優(yōu)資格。五、起止日期六、本責(zé)任書一式兩份，簽字雙方各執(zhí)一份。市人民政府簽字人：縣人民政府簽字人：經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書范本（三）一、副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)：1、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；3、參與公司的安全生產(chǎn)管理工作；4、協(xié)助總經(jīng)理工作，為總經(jīng)理決策提供技術(shù)支

6、持；5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促安全生產(chǎn)培訓(xùn)、教育活動；6、定期、不定期組織、參加安全生產(chǎn)大檢查；7、參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作；8、對公司存在的安全隱患、風(fēng)險危害等提出整改意見和建議；9、監(jiān)管生產(chǎn)部門的一切運(yùn)作；10、執(zhí)行總經(jīng)理賦予的其它臨時性工作。二、目標(biāo)：1、所分管的部門無安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。2、參加公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查活動達(dá)90%。3、按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。三、獎懲辦法：1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，進(jìn)行表彰獎勵，達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)，可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人。3、對未達(dá)標(biāo)的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。4、對于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整