員工集資方案及管理規(guī)定

1、公司內(nèi)部員工集資方案及管理規(guī)定本著企業(yè)與員工共同發(fā)展的目標(biāo)為宗旨，擬在全公司范圍進(jìn)行集資，方案具體內(nèi)容及集資管理規(guī)定如下 ： 一、 方案內(nèi)容：1. 目的：本著公司自身發(fā)展規(guī)劃、資金運(yùn)作需要，同時(shí)提高員工參與公司發(fā)展、規(guī)劃、建設(shè)的積極性，增強(qiáng)員工的主人翁精神，為員工提供一種可靠、有效的投資理財(cái)方式。2. 方式：在全公司范圍內(nèi)以簽署協(xié)議的方式籌集資金。3. 對(duì)象：公司全體員工。4. 期限： 年。5. 回報(bào)率：固定年回報(bào)率為 %，5年期滿后未退資金的從第五年開始資金回報(bào)率為 %。6. 金額要求： 高 層 ： 萬元 中 層 ： 萬元 主 管 ： 萬元 基層員工： 萬元7. 集資時(shí)間： ；8. 本集資不

2、參與公司的稅后利潤分紅（或參與），5年內(nèi)按固定年回報(bào)率12%回報(bào)出資人，5年以上（含5年）按固定年回報(bào)率15%回報(bào)出資人，到期還本。9. 本次集資實(shí)行集資自愿、零風(fēng)險(xiǎn)原則；二、 集資管理：1. 出資人需提供合法身份證及個(gè)人相關(guān)資料進(jìn)行集資登記；2. 出資人需保證集資資金的合法性；3. 出資人與公司簽訂一式兩份的集資協(xié)議，加蓋公司公章和董事長簽名，方可保證出資人集資的合法有效性；4. 本次集資憑證由集資協(xié)議及由公司財(cái)務(wù)部開具蓋有公司財(cái)務(wù)專用章的收款收據(jù)并加蓋公司公章組成；5. 所集的資金用于公司的日常運(yùn)作和必要的投資，任何組織和個(gè)人不得以任何名義私自動(dòng)用資金；6. 集資憑證不得作貨幣流通，不得在

3、證券市場上轉(zhuǎn)讓，但可以在公司內(nèi)部員工之間轉(zhuǎn)讓。內(nèi)部員工之間只能轉(zhuǎn)讓一次；7. 公司內(nèi)部員工之間的集資憑證轉(zhuǎn)讓，轉(zhuǎn)讓雙方必須上報(bào)行政人事部，填寫集資轉(zhuǎn)讓申請(qǐng)，并得到董事長批準(zhǔn)后到財(cái)務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)方為有效；8. 出資人持有的集資憑證、集資協(xié)議如丟失應(yīng)及時(shí)上報(bào)行政人事部并辦理補(bǔ)辦手續(xù)；9. 出資人有退出集資和取回本金的權(quán)力，但至少提前 日書面向公司提出申請(qǐng)，填寫集資退出申請(qǐng)，經(jīng)審批后取回；10. 提前退資回報(bào)率計(jì)算規(guī)則：1） 出資人不滿一個(gè)周期（一年為一周期）退出集資時(shí)（從資金實(shí)際到賬日開始計(jì)算），公司自接到出資人提出退資申請(qǐng)1周內(nèi)歸還其本金，按月計(jì)回報(bào)額（回報(bào)率1%），不足1月的不計(jì)回報(bào)額；2）

4、 出資人滿一個(gè)周期后退出集資時(shí)（從資金實(shí)際到賬日開始計(jì)算），出資人可隨時(shí)退出集資，公司自接到出資人提出退資申請(qǐng)1周內(nèi)歸還其本金，回報(bào)額按固定年回報(bào)率12%支付；3） 截止退資日滿一個(gè)周期未滿下一周期的，公司自接到出資人提出退資申請(qǐng)1周內(nèi)歸還其本金，按月計(jì)回報(bào)額（回報(bào)率1%），不足1月的不計(jì)回報(bào)額；4） 出資人滿五個(gè)周期后退出集資時(shí)（從資金實(shí)際到賬日開始計(jì)算），出資人可隨時(shí)退出集資，公司自接到出資人提出退資申請(qǐng)一周內(nèi)歸還其本金，回報(bào)額按固定年回報(bào)率15%支付；滿五個(gè)周期后不滿下一周期的，按月計(jì)回報(bào)額（回報(bào)率1%），不足1月的不計(jì)回報(bào)額；11. 出資人如出現(xiàn)重大工作失誤，破壞公司的根本利益、名譽(yù)和違法犯罪等行為，公司有權(quán)利剝奪其集資的權(quán)力，但歸還其本金；12. 出資人退出集資，在提出書面申請(qǐng)時(shí)，集團(tuán)將收回與出資人簽訂的集資協(xié)議及收款收據(jù)；13. 如出資人退出集資，則不再享有出資人的所有權(quán)利；