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1、探討成本效益視野下我國高校體育場館管理對策 摘 要:很多高校屬于全民所有制事業(yè)單位,很多學(xué)校的支出經(jīng)費都來自國家教育經(jīng)費的撥款。隨著國家教育事業(yè)的不斷發(fā)展,高校不斷的擴(kuò)招,導(dǎo)致很多高校嚴(yán)重缺乏辦學(xué)經(jīng)費,令很多高校的體育場館的建設(shè)和管理仍處在中低等水平,資源閑置得不到合理運用也是常見的管理問題。該文從成本-效益的角度出發(fā),從體育館的日常管理模式、無形資產(chǎn)管理以及提高管理員素質(zhì)等幾個方面,提出了相應(yīng)的改進(jìn)措施,為以后的體育場館的管理提供如下參考意見。 關(guān)鍵詞:高校 體育場館 管理 成本效益 中圖分類號:g818.2 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:a 文章編號:1672-3791(2015)02(c)-0151-01
2、 體育館是高?;A(chǔ)教學(xué)設(shè)施的重要組成部分,隨著國家經(jīng)濟(jì)不斷的發(fā)展,加大了對教育事業(yè)的投入,作為硬件設(shè)施的體育館的建設(shè)和管理也取得很大進(jìn)步。隨著近幾年高校的擴(kuò)招,很多管理經(jīng)常出現(xiàn)短缺,導(dǎo)致高校體育館的管理上存在的問題也日益明顯,對學(xué)校體育和社會體育的發(fā)展形成很大制約,因此該文就該問題做出如下分析。 1 高校體育館的成本解析 1.1 高校體育館的成本內(nèi)涵 高校體育館的成本包括了體育館從設(shè)計初期到建成使用這個階段所支出的費用與投入,主要由以下幾個支出組成:建館前期的設(shè)計費用、決策成本等。建管中期的材料采購費用,工人的勞務(wù)費用,土地的征用費等。體育館建成后支付給工作人員的薪酬、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)費以及保持
3、體育館每日正常運營的支出。通常初期和中期的成本費用都有一套統(tǒng)一的核算標(biāo)準(zhǔn),成本相對固定,而后期成本則會因為人為的管理因素發(fā)生很多變化。 1.2 高校體育館支付成本的來源 高校體育館的經(jīng)費來源主要是國家財政、地方財政提供的教育經(jīng)費的撥款,但是隨著高校的擴(kuò)招撥款經(jīng)費開始顯得有限,于是高校自身也要承擔(dān)部分的建造費用,高校也可以通過向社會組織籌款的形式募集到建造款項。 2 高校體育館效益的解析 2.1 高校體育館效益的內(nèi)涵 效益的基本涵義是收益和效果,高校體育館具有怎樣的效益取決于體育館的作用及用途,目前大多數(shù)高校的體育館的主要作用是對學(xué)生進(jìn)行體育教育和訓(xùn)練,舉辦室外活動及體育競賽等,對大學(xué)生的身體起
4、到鍛煉作用,為社會培養(yǎng)具有健康體魄的高素質(zhì)人才。由此可知,我們可以將高校體育館的效益定義為高校體育為服務(wù)對象所帶來的效果和利益。 2.2 高校體育館效益的劃分 根據(jù)高校體育館作用類型,可將高校體育館的效益分成兩大類,即經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。經(jīng)濟(jì)效益指的是高校體育館通過提供服務(wù)來獲取經(jīng)濟(jì)上的利益。社會效益指的是體育館提供服務(wù),但其目的是為了進(jìn)行教育,該過程無法直接獲取經(jīng)濟(jì)利益。也可以根據(jù)時間將高校的利益劃分為長期效益和短期效益。在高校決定了體育館的效益類型的同時也決定了經(jīng)營性質(zhì)。 3 高校體育管理中遇到的問題 3.1 投資渠道單一,資金匱乏 國家很多高校體育館管理存在這樣的問題,投資結(jié)構(gòu)相對單一,
5、很少有社會資金參與。令高校很難有充足的資金來滿足體育館日常維護(hù)的工作,同發(fā)達(dá)國家相比我國體育館的投資水平仍處于中等低下的水平。據(jù)統(tǒng)計在2011-2012年,美國的體育預(yù)算有45.2%用于體育館的日常維護(hù)和基礎(chǔ)建設(shè)中,日本社會公共組織的投資占34%,而我國的不足20%,這在很大程度上制約我國高校體育館的價值發(fā)揮。 3.2 資源的利用不高 由于經(jīng)費的匱乏,日常的管理工作受到一定的制約,有很多體育館聘用的工作人員都是臨時工或兼職工,他們往往缺乏專業(yè)的體育知識,不能對體育館的資源進(jìn)行合理的分配和利用,造成了大量資源的閑置,同時他們也缺乏對體育館的維護(hù)和保養(yǎng)意識,無法對體育館進(jìn)行專業(yè)的護(hù)理和保養(yǎng),縮短了
6、體育館的使用壽命,造成體育館資源浪費。 4 效益視野下高校體育館的觀測策略 4.1 轉(zhuǎn)變陳舊的管理模式 長久以來,人們受傳統(tǒng)觀念的影響,體育一直被當(dāng)成一種純公益性的事業(yè),只講投入不講產(chǎn)出。對此學(xué)校需要打破陳舊的觀念,在以人為本的基礎(chǔ)上充分挖掘體育館的經(jīng)濟(jì)潛能,在不影響教學(xué)的基礎(chǔ)上展開對外經(jīng)營,要積極的處理好教學(xué)和對外經(jīng)營的關(guān)系,從經(jīng)濟(jì)角度出發(fā),向社會開放,提高體育館資源的利用率,同時對管理員采取激勵措施,調(diào)動管理員的積極性,獲得更大的經(jīng)濟(jì)效益。 4.2 提倡高校直接管理 由于高校的管理工作復(fù)雜,很多高校將體育館的管理委托第三方管理人進(jìn)行管理,增加了管理成本,同時也令管理流程復(fù)雜化,該研究者認(rèn)為
7、高校直接管理體育館有如下幾點優(yōu)勢:減少代理環(huán)節(jié),降低成本。校方比委托人更加清楚學(xué)校的基本情況,可結(jié)合學(xué)校自身的情況制定相應(yīng)的管理目標(biāo),提高管理效率。高校對體育進(jìn)行直接管理,可以有效的防止經(jīng)營收入卷入第三方,令體育館的資產(chǎn)最大程度的保值增值。高校之間管理可以將教育對象與消費群體相統(tǒng)一,既能為社會提供體育服務(wù)也能獲取相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)回報,彌補(bǔ)體育館的日常管理費用。 4.3 充分挖掘高校體育中的無形資產(chǎn) 高校需要建立高素質(zhì)的師資隊伍,他們必須具有過硬的專業(yè)能力和豐富的理論知識。對在體育界有一定影響力的社會人物,學(xué)??梢杂嗅槍π砸耄ㄟ^名人效應(yīng)開展有償?shù)捏w育訓(xùn)練和競賽活動,久而久之將會形成一筆無形的體育資
8、產(chǎn)。若對本身具有該類資源的學(xué)校,在日常管理中則需要充分調(diào)動知名人士主觀能動性,令其發(fā)揮優(yōu)勢,并積極的與社會其他體育界的人士進(jìn)行溝通與切磋,通過對體育知識不斷的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,為高校體育館的創(chuàng)新提供更多更好的經(jīng)驗。 4.4 提高管理員的素質(zhì)水平 高校體育館面向社會開放,就要遵循客觀的經(jīng)濟(jì)規(guī)律為消費者提供服務(wù),而體育館的服務(wù)質(zhì)量很大程度上取決與管理人員自身的素質(zhì)水平。因此,想要提高服務(wù)質(zhì)量就要提高管理員的素質(zhì)水平,要加強(qiáng)對管理人員的培訓(xùn),培養(yǎng)管理人員的服務(wù)意識、溝通水平及專業(yè)知識,這樣才有利于促進(jìn)體育館的良性發(fā)展。 5 結(jié)語 綜上所述,在經(jīng)濟(jì)視角下實現(xiàn)對高校體育的優(yōu)質(zhì)管理,學(xué)校首先要明確好自己的效益目標(biāo),之后采取相應(yīng)的措施,充分發(fā)掘和創(chuàng)造學(xué)校的自身優(yōu)勢,為學(xué)校創(chuàng)造無形資產(chǎn),有關(guān)的政府部門也要給予相應(yīng)的支持,幫助高校引進(jìn)社會上的投資,同時提高管理人員自身的素質(zhì)水平,為高校體育提供優(yōu)質(zhì)的管理打下堅實的基礎(chǔ)。 參考文獻(xiàn) 1 徐文娟.浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院體育館運營管理現(xiàn)狀與發(fā)展對策的研究d.武漢:華中師范大學(xué),2011,3(2):26-27. 2 姜武成.長沙市高校體育場館運營績效綜合評價研究d.廣州:廣州體育大學(xué),2013,6(7):6-7. 3
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