車間業(yè)務(wù)員工作總結(jié)范文

1、最新車間業(yè)務(wù)員工作總結(jié)范文本職工作：每天負責生產(chǎn)報表的報送和空滿罐的交接，每周盤 庫。從xxxx月xxxx日開始，計劃科要求產(chǎn)品交接由原來的空滿罐計 量改為流量計計量，滿罐脫水仍屬于生產(chǎn)裝置，盡管如此，從心理上 少去了很大負擔，不用每天盯著班組數(shù)據(jù)發(fā)牢騷了，心態(tài)自然就好了 許多。至于月初對承包指標進行分解、月末進行指標對比、月度生產(chǎn) 分析和財務(wù)報表這些常規(guī)性的工作，我基本上達到了駕輕就熟的程 度，無論在個人完成還是與同事配合方面都進行的匕聯(lián)順利。應(yīng)急工作：作為一名業(yè)務(wù)員，搞好服務(wù)是基本，面對車間各項 應(yīng)急工作，常常有點應(yīng)接不暇。每周一的黨支部周還需在兩位領(lǐng)導(dǎo)的 指導(dǎo)下完成;在群眾路線教育實踐活

2、動中，盡最大能力協(xié)助書記完成 各種突擊任務(wù)，積極組織車間職工參加網(wǎng)上答題、知識競賽和法律法 規(guī)知識講座。雖然工作中不乏牢騷和懈怠，但在對外工作中我會注意 個人形象，以大局為重，維護車間利益和榮譽。在迎接局三基檢 查工作中，對自己分管的成本、經(jīng)營和生產(chǎn)消耗等報表、數(shù)據(jù)進行了 梳理、歸檔，并按鐘主任的要求繪制了流程圖，在此過程中自己也得 到鍛煉和提高。在三季度黨建工作檢查中，說心里話，總廠排名第五 的成績我不服氣，也不甘心，總覺得自己的付出沒有得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定 和認可，尤其感到辜負了鐘主任的期望。通過分析，感到自己還是有 能力將工作做得更好些，比如：檢修期間車間組織大學(xué)生到催化參觀 學(xué)習(xí)、周末車間組

3、織職工到頓丘、單拐進行愛國教育等等，在某些方 面只注重宣傳而忽略了提煉和總結(jié)，加之缺少基礎(chǔ)資料，這將是我在 今后工作中需要努力和提高的地方。在撰寫崔建風參評第四屆局道德 模范時，因缺乏素材感到文字蒼白無力，既沒有提煉，也沒有升華， 3000余字的堆砌如同無病呻吟，感到力不從心，雖感不滿但因時間 所迫還是倉促交稿。宣傳報道：xxxx月份在xx發(fā)稿4篇，內(nèi)容涵蓋群眾路線教 育實踐活動、冬防保溫、安全生產(chǎn)和安全閥的拆卸與回裝;在中原 石油報投稿2篇，被采用1篇，這也是我在宣傳上的一次突破。 尤其是在寫拆卸安全閥的稿件時，通過現(xiàn)場觀摩,加上自身感悟，博 文和稿件中的文字猶如有了生命一般，讓人有親臨現(xiàn)場

4、的感覺。但上 級科室要求的有關(guān)三自管理的稿件遲遲沒有出爐，這作為一項未 完成項繼續(xù)努力吧。不足之處：工作中出現(xiàn)急躁情緒，很多時候，工作干了，人也得罪了，出 力不討好,同事朋友常勸我活可以不干，但脾氣不能亂發(fā)，尤其是 對領(lǐng)導(dǎo)和身邊親近的人這是我性格的缺陷，也是致命的弱點， 相信隨著年齡的增長會慢慢克服的。幫助他人不夠耐心。在處理輕煌裝置報表問題時常常不夠冷靜、 不夠耐心，尤其是對待劉麗霞進入情況慢的現(xiàn)狀，總是愛著急，說話 高聲大噪，事后每每感到后悔。說心里話，劉麗霞在報表學(xué)習(xí)方面已 經(jīng)很盡心、很努力了，可不知怎地就是學(xué)的不透徹、不扎實，只停留 在數(shù)字表面，不掌握本質(zhì)和內(nèi)在聯(lián)系，自己也曾不止一次下決心下 次一定好好給她講“，但到事上卻是不夠冷靜，在此希望得到劉麗霞 的諒解和包容，都是為了工作，掰色沒半點惡意。感觸最深的事：在討論xxxx月份的三起事故時，我的冒昧和無 所顧忌可能會招致一些同事的反感，后來也有同事私下里勸我說話辦 事要看清對象，不要一根筋,無論結(jié)局如何，我不后悔，在這件事上 我是局外人，我覺得應(yīng)該站在班組的角度多為班組考慮，舍得舍得， 有舍