街道教育組學(xué)校教代會制度_第1頁
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文檔簡介

1、千渭街道教育組教代會制度(2013年)為充分發(fā)揮教職工的積極性、創(chuàng)造性和主人翁作用,辦好社會主義學(xué)校,根據(jù)中華人民共和國憲法第二條規(guī)定和中共中央教育體制改革的決定中“要建立健全以教師為主體的教職工代表大會制度,加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督”的要求,特制定千渭街道教育組教職工代表大會制度。第一條:教職工代表大會(以下簡稱教代會)是教職工行使民主權(quán)利,民主管理學(xué)校的重要形式的基本制度。第二條:教代會要堅持四項(xiàng)基本原則,貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策、法令,正確處理國家、學(xué)校和教職工三者關(guān)系,在學(xué)校黨總支領(lǐng)導(dǎo)下依照法律、法規(guī)和政策行使職權(quán)。第三條:教代會的組織原則是民主集中制。第四條:教代會行使下列職權(quán):一

2、、聽取教育組的工作報告,審議學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,重大改革方案,財務(wù)預(yù)決算、教職工隊伍建設(shè)等重大問題并提出意見和建議。二、審議通過教育組崗位責(zé)任制方案、績效工資實(shí)施方案、辦公經(jīng)費(fèi)管理使用辦法、教師職稱辦法和其它重要規(guī)章制度。三、評議、監(jiān)督學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部,對工作卓有成績的干部可以建議給以獎勵,包括晉級、提職;對不稱職的干部可以建議免職或降職;對工作不負(fù)責(zé)任或犯有重大錯誤造成嚴(yán)重后果的干部,可以建議給予處分,直至撤職。第五條:教代會支持教育組主任行使職權(quán),維護(hù)行政系統(tǒng)指揮權(quán)威;教育組主任應(yīng)尊重教職工行使民主管理學(xué)校的權(quán)利,執(zhí)行教代會決議和決定,落實(shí)教代會提案并接受教代會的檢查和監(jiān)督。第六條:教代會的代表,

3、以轄區(qū)學(xué)校為單位,由教職工直接選舉產(chǎn)生并組成代表組。教職工代表與教職工比例一般為一比四左右(其中教師代表不得少于代表總數(shù)的百分之六十。女教職工、青年教職工和具有高級職稱的代表,應(yīng)占一定比例)。學(xué)校黨、政、工、團(tuán)主要負(fù)責(zé)人一般應(yīng)選為代表。選舉時,將名額分到有關(guān)選區(qū),以普通教職工身份參加選舉。第七條:教職工代表實(shí)行常任制,每三年改選一次,可以連選連任。代表調(diào)離時其代表資格自行停止。代表連續(xù)一年以上不能參加教代會活動,其代表資格不予保留。代表被開除公職的,其代表資格自開除之日起停止。教職工代表對選舉單位的教職工負(fù)責(zé),選舉單位的教職工有權(quán)監(jiān)督或依照民主程序撤換本單位教職工代表。第八條:根據(jù)需要,教代會

4、可以確定若干特邀代表和列席代表。第九條:教職工代表的權(quán)利:一、教職工代表有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。二、有權(quán)參與處理在教職工群眾中發(fā)生的突發(fā)事件,參加教育組決策和各項(xiàng)議題的討論并充分發(fā)表自己的意見。三、有權(quán)評議教育組的工作和行政領(lǐng)導(dǎo)人員,有權(quán)對教育組工作和負(fù)責(zé)人提出批評建議。四、有權(quán)參加教代會及其工作機(jī)構(gòu),有權(quán)對教育組執(zhí)行教代會決議和提案落實(shí)情況進(jìn)行檢查。五、因參加教代會通過的各項(xiàng)活動而占用工作時間,有權(quán)按照正常出勤享受應(yīng)得的待遇。六、教職工代表因行使正當(dāng)民主權(quán)利而遭到壓制,阻擾和打擊報復(fù),有權(quán)向上級工會及有關(guān)部門提出申訴、控告。第十條:教職工代表的義務(wù):一、努力學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、法律、法規(guī),不斷提高政治覺悟,業(yè)務(wù)水平和參加民主管理的能力,積極投身教育改革。二、模范遵守國家的法律、法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度,遵守教師職業(yè)道德,做好本職工作。三、密切聯(lián)系群眾,代表維護(hù)教職工合法權(quán)益,如實(shí)反映教職工群眾的意見和要求,認(rèn)真執(zhí)行教代會決議。四、按時參加教代會活動,認(rèn)真做好教代會交給的各項(xiàng)工作

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