工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)考核辦法_第1頁(yè)
工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)考核辦法_第2頁(yè)
工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)考核辦法_第3頁(yè)
工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)考核辦法_第4頁(yè)
工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)考核辦法_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩7頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)管理考核辦法第一章 總 則第一條 為規(guī)范建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)市場(chǎng)秩序,建立健全建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)行業(yè)管理考核體系,提高建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)水平和服務(wù)質(zhì)量,建立優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)監(jiān)管機(jī)制。依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定和國(guó)務(wù)院、國(guó)家住建部、省住建廳關(guān)于建立企業(yè)市場(chǎng)信用制度的有關(guān)要求,結(jié)合本市實(shí)際制定。第二條 本辦法適用于取得建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)資質(zhì)證書(shū),在青島市行政區(qū)域內(nèi)從事建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)活動(dòng)的檢測(cè)機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱檢測(cè)機(jī)構(gòu))。本辦法所稱檢測(cè)人員,是指通過(guò)公共知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、操作技能等培訓(xùn),在檢測(cè)機(jī)構(gòu)從事檢測(cè)工作的試驗(yàn)員、授權(quán)簽字人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人和技術(shù)負(fù)責(zé)人。第三條 管理考核應(yīng)遵循 “科學(xué)公

2、正、量化評(píng)價(jià)、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、動(dòng)態(tài)監(jiān)管”的原則。第四條 市城鄉(xiāng)建設(shè)委建管局依照本辦法對(duì)全市建設(shè)工程檢測(cè)機(jī)構(gòu)考核進(jìn)行統(tǒng)一管理。各級(jí)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)建設(shè)工程檢測(cè)機(jī)構(gòu)的日??己撕涂己私Y(jié)果的匯總上報(bào)。第二章 考核內(nèi)容和依據(jù)第五條 考核內(nèi)容主要包括:市場(chǎng)行為、檢測(cè)能力、日常管理、綜合實(shí)力、業(yè)內(nèi)評(píng)價(jià)等五個(gè)方面。(一)市場(chǎng)行為。機(jī)構(gòu)資質(zhì)管理和使用,業(yè)務(wù)承攬狀況,檢測(cè)報(bào)告和數(shù)據(jù)的符合性和真實(shí)性,檢測(cè)合同備案情況,機(jī)構(gòu)自律意識(shí)和行為。(二)檢測(cè)能力。人員配備是否滿足資質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)規(guī)定要求,辦公和檢測(cè)環(huán)境達(dá)標(biāo)情況,檢測(cè)儀器、設(shè)備狀況,檢測(cè)比對(duì)和能力驗(yàn)證結(jié)果。(三)管理水平。各項(xiàng)管理制度的建立和實(shí)施,檢

3、測(cè)人員、合同、樣品、數(shù)據(jù)和檢測(cè)報(bào)告管理,執(zhí)行相關(guān)檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)情況,上報(bào)檢測(cè)數(shù)據(jù)信息的及時(shí)性和有效性,機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理。(四)綜合實(shí)力。資金投入、資質(zhì)增項(xiàng),業(yè)務(wù)擴(kuò)展、技術(shù)研發(fā)、設(shè)備儀器更新改造,管理手段創(chuàng)新,各級(jí)主管部門(mén)表彰、獎(jiǎng)勵(lì)情況。(五)業(yè)內(nèi)評(píng)價(jià)。質(zhì)量檢測(cè)業(yè)務(wù)委托單位、工程項(xiàng)目施工單位對(duì)出具檢測(cè)報(bào)告的檢測(cè)機(jī)構(gòu)在服務(wù)質(zhì)量、執(zhí)業(yè)行為、職業(yè)道德等方面進(jìn)行評(píng)價(jià);各檢測(cè)機(jī)構(gòu)之間在行業(yè)自律行為等方面進(jìn)行互評(píng),按照委托方、施工方、行業(yè)內(nèi)互評(píng)各占權(quán)重50%、30%、20%進(jìn)行加權(quán)平均,得出各檢測(cè)機(jī)構(gòu)綜合評(píng)分。(六)其他需要考核的內(nèi)容。第六條 管理考核實(shí)行量化計(jì)分方式,基本分?jǐn)?shù)為100分,在此基礎(chǔ)上根據(jù)檢測(cè)機(jī)構(gòu)日常市

4、場(chǎng)行為和業(yè)績(jī)情況進(jìn)行分?jǐn)?shù)加減。第七條 管理考核實(shí)行日常動(dòng)態(tài)計(jì)分、年度考核制度。根據(jù)企業(yè)的市場(chǎng)行為和業(yè)績(jī)情況即時(shí)進(jìn)行分?jǐn)?shù)加減,每年初統(tǒng)一公布上一年度考核結(jié)果??己私Y(jié)果分為A、B、C、D四個(gè)等級(jí),100分(不含100分)以上的,年度考核等級(jí)為A級(jí),80-100分(含80分)的,年度考核等級(jí)為B級(jí),60-80分(含60分)的,年度考核等級(jí)為C級(jí),60分以下及有第九條40分扣分項(xiàng)的,年度考核等級(jí)為D級(jí)。第八條 考核依據(jù)下列文書(shū)加分、扣分:(一)有關(guān)部門(mén)表彰決定文件;(二)已生效的行政處罰決定書(shū);(三)各級(jí)管理部門(mén)的處理決定或整改通知書(shū);(四)經(jīng)查實(shí)的投訴舉報(bào);(五)業(yè)內(nèi)評(píng)價(jià)綜合得分結(jié)果;(六)其他具有

5、法律約束力的文件或經(jīng)有關(guān)部門(mén)、機(jī)構(gòu)查證屬實(shí)的依據(jù)。第三章 考核計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)第九條 有下列行為之一的,考核時(shí)每次扣40分。(一)超出資質(zhì)范圍從事檢測(cè)活動(dòng)的;(二)涂改、倒賣、出租、出借或者以其他形式非法轉(zhuǎn)讓檢測(cè)資質(zhì)證書(shū)的;(三)轉(zhuǎn)包檢測(cè)業(yè)務(wù)的;(四)未按照國(guó)家有關(guān)工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行檢測(cè),檢測(cè)結(jié)果上報(bào)不及時(shí),造成質(zhì)量安全事故或致使事故損失擴(kuò)大的;(五)偽造檢測(cè)數(shù)據(jù),出具虛假的檢測(cè)報(bào)告、鑒定結(jié)論及其它具有證明作用的數(shù)據(jù)和結(jié)果的;(六)拒不配合建設(shè)行政主管部門(mén)組織的監(jiān)督檢查,在接受監(jiān)督檢查工作中不能如實(shí)提供機(jī)構(gòu)、人員資料,或提供資料時(shí)弄虛作假的;(七)檢測(cè)機(jī)構(gòu)的檢測(cè)人員配備不滿足計(jì)量認(rèn)證或行業(yè)資

6、質(zhì)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)要求的;(八)檢測(cè)工作中發(fā)生安全事故,造成人員傷亡、重大財(cái)產(chǎn)損失或惡劣社會(huì)影響的;(九)被技術(shù)監(jiān)督部門(mén)、行業(yè)主管部門(mén)取消或暫停檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)的;(十)對(duì)建設(shè)行政主管部門(mén)做出的行政處罰決定無(wú)正當(dāng)理由拒不執(zhí)行的;(十一)因嚴(yán)重失信,被行業(yè)協(xié)會(huì)除名的;(十二)其它嚴(yán)重違法、違規(guī)行為。第十條 有下列行為之一的,考核時(shí)每次扣20分。(一)被市級(jí)以上行政管理部門(mén)通報(bào)批評(píng)的;(二)為未依法辦理施工許可等建設(shè)手續(xù)的建筑工程提供檢測(cè)數(shù)據(jù)和報(bào)告的;(三)未建立檔案資料管理制度,檔案資料未集中管理,檢測(cè)數(shù)據(jù)、報(bào)告無(wú)法追溯,檔案資料在保存期內(nèi)丟失;(四)在市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,經(jīng)查實(shí)未執(zhí)行規(guī)定的檢測(cè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),存在降

7、低標(biāo)準(zhǔn)、壓價(jià)等不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為,擾亂檢測(cè)市場(chǎng)秩序的;(五)對(duì)建設(shè)行政主管部門(mén)提出的整改要求,逾期不整改或整改不到位的;(六)機(jī)構(gòu)名稱、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地址、注冊(cè)資本金、主要管理人員等資質(zhì)條件發(fā)生變化,未及時(shí)到建設(shè)行政主管部門(mén)辦理變更手續(xù)的;(七)檢測(cè)機(jī)構(gòu)未建立檢測(cè)人員檔案的;(八)檢測(cè)機(jī)構(gòu)未建立主要檢測(cè)儀器設(shè)備檔案的;(九)被合格評(píng)定機(jī)構(gòu)取消或暫停檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)的;(十)檢測(cè)設(shè)備、檢測(cè)場(chǎng)所的配置、技術(shù)負(fù)責(zé)人、授權(quán)簽字人、注冊(cè)巖土工程師、注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師不滿足計(jì)量認(rèn)證或行業(yè)資質(zhì)規(guī)定要求的;(十一)經(jīng)查實(shí),檢測(cè)人員存在利用工作之便,推銷建筑材料,接受吃請(qǐng)、現(xiàn)金、禮品等現(xiàn)象的;(十二)檢測(cè)機(jī)構(gòu)在辦理相關(guān)手續(xù)時(shí)提供

8、虛假資料的;(十三)調(diào)查取證時(shí)惡意阻撓、拒不提供相關(guān)證據(jù)材料的;(十四)主體結(jié)構(gòu)、地基基礎(chǔ)及涉及到使用安全的實(shí)體檢測(cè),偏離檢測(cè)方法,對(duì)檢測(cè)結(jié)果造成影響的;(十五)違反行業(yè)自律公約a級(jí)條款的;(十六)檢測(cè)機(jī)構(gòu)在我市行政區(qū)域內(nèi)設(shè)立的檢驗(yàn)場(chǎng)所,在正式使用、運(yùn)營(yíng)前,未向所在區(qū)市建設(shè)行政主管部門(mén)和市建設(shè)行政主管部門(mén)書(shū)面報(bào)告的;(十七)其他違規(guī)違章行為。第十一條 有下列行為之一的,考核時(shí)每次扣10分。(一)被區(qū)市級(jí)以上行政管理部門(mén)通報(bào)批評(píng)的;(二)檢測(cè)原始記錄信息及數(shù)據(jù)記錄缺失、不完整的;(三)未通過(guò)檢測(cè)信息系統(tǒng)及時(shí)、完整上傳檢測(cè)數(shù)據(jù)信息的,按規(guī)定必須自動(dòng)采集的檢測(cè)項(xiàng)目未按規(guī)定自動(dòng)采集的;(四)樣品、試件

9、流轉(zhuǎn)、留置制度未按照有關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求執(zhí)行的;(五)未按要求簽署檢測(cè)合同的,或未按規(guī)定要求進(jìn)行檢測(cè)合同備案的;(六)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)開(kāi)展檢測(cè)工作,未在當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)主管部門(mén)辦理備案手續(xù)的;(七)異地開(kāi)展檢測(cè)工作,未在工程所在地建設(shè)主管部門(mén)辦理備案手續(xù)的;(八)檢測(cè)機(jī)構(gòu)的檢測(cè)人員超出其培訓(xùn)、考核的資質(zhì)項(xiàng)目從事檢測(cè)活動(dòng)的;(九)注冊(cè)巖土工程、注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師、檢測(cè)人、校核人、批準(zhǔn)人等未按國(guó)家、省相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范要求在檢測(cè)報(bào)告上簽章的;(十)檢測(cè)儀器設(shè)備未按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定進(jìn)行檢定、校準(zhǔn)的;(十一)檢測(cè)場(chǎng)所環(huán)境混亂,基礎(chǔ)設(shè)施不符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)要求的;(十二)未按規(guī)定向建設(shè)行政主管部門(mén)上報(bào)檢測(cè)發(fā)現(xiàn)的不合格事項(xiàng)信息

10、的;(十三)未按要求參加管理部門(mén)和相關(guān)機(jī)構(gòu)組織的比對(duì)、能力驗(yàn)證,或者能力驗(yàn)證結(jié)果為不滿意或離群值的;(十四)未對(duì)檢測(cè)人員投保,勞動(dòng)合同簽訂不規(guī)范,檢測(cè)人員變更未及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)的;(十五)向其他檢測(cè)機(jī)構(gòu)出借、出租主要檢測(cè)儀器、設(shè)備的;(十六)行業(yè)評(píng)價(jià)綜合得分列后1-3名的;(十七)以各種理由拒絕領(lǐng)取告知書(shū)或處罰決定書(shū)的;(十八)未公示本機(jī)構(gòu)的檢測(cè)人員信息、檢測(cè)服務(wù)承諾和服務(wù)監(jiān)督電話的;(十九)工程實(shí)體、結(jié)構(gòu)和重要使用功能材料檢測(cè)結(jié)果與監(jiān)督抽測(cè)結(jié)果不一致;(二十)結(jié)構(gòu)類材料檢測(cè)偏離檢測(cè)方法,并對(duì)檢測(cè)結(jié)果造成影響的;(二十一)違反行業(yè)自律公約b級(jí)條款的;(二十二)其他違規(guī)違章行為。第十二條 有下列

11、行為之一的,考核時(shí)每次扣5分。(一)不履行合同約定,受到委托人投訴,給委托人造成損失或不良影響的;(二)檢測(cè)場(chǎng)所缺少安全措施,設(shè)備操作缺少安全提示,危險(xiǎn)區(qū)域缺少安全警示標(biāo)志及防護(hù)裝置;(三)被技術(shù)監(jiān)督部門(mén)、行業(yè)主管部門(mén)或合格評(píng)定機(jī)構(gòu)取消或暫停檢測(cè)項(xiàng)目資質(zhì)的;(四)檢測(cè)報(bào)告信息不全,格式、用詞存在不規(guī)范現(xiàn)象的;(五)檢測(cè)人員、主要檢測(cè)設(shè)備檔案缺失,內(nèi)容和信息不全面、完整的;(六)檢測(cè)機(jī)構(gòu)人員參加行業(yè)資格考試、考核,專業(yè)人員崗位繼續(xù)教育存在無(wú)正當(dāng)理由缺考、作弊或其它違規(guī)行為的;(七)無(wú)安全管理制度和措施,未配備必備的安全防護(hù)設(shè)備和用具的;(八)已領(lǐng)取罰款繳納通知書(shū),但未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納罰款或已接受

12、處罰,但未按要求及時(shí)整改并提供整改材料的;(九)行業(yè)評(píng)價(jià)綜合得分列后4-6名的;(十)在檢測(cè)工作中違反標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范強(qiáng)制性條文的;(十一)違反行業(yè)自律公約c級(jí)條款的;(十二)非結(jié)構(gòu)和重要使用功能材料檢測(cè)結(jié)果與監(jiān)督抽測(cè)結(jié)果不一致;(十三)未按要求參加B、C、D級(jí)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人專項(xiàng)培訓(xùn)或考試不合格的;(十四)非結(jié)構(gòu)類材料檢測(cè)偏離檢測(cè)方法,并對(duì)檢測(cè)結(jié)果造成影響的;(十五)未按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求收取檢測(cè)樣品的;(十六)技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人、授權(quán)簽字人等重要技術(shù)崗位人員變更,在履職前未向所在區(qū)市建設(shè)行政主管部門(mén)和市建設(shè)行政主管部門(mén)書(shū)面報(bào)告的;(十七)其他違規(guī)違章行為。第十三條 有下列行為之一的,考核時(shí)每次、項(xiàng)、

13、人扣1分:(一)不參加主管部門(mén)組織的會(huì)議、學(xué)習(xí)等活動(dòng),存在缺席、遲到、早退、替會(huì)及其它擾亂會(huì)場(chǎng)秩序的現(xiàn)象;(二)檢測(cè)儀器設(shè)備未進(jìn)行有效的維護(hù)、保養(yǎng)和期間核查的;(三)見(jiàn)證取樣項(xiàng)目檢測(cè)委托或合同中未注明見(jiàn)證、取樣人單位和姓名的;(四)見(jiàn)證取樣項(xiàng)目檢測(cè)報(bào)告中未注明見(jiàn)證人單位、姓名、未加蓋見(jiàn)證取樣專用章的;(五)檔案資料管理混亂,檢測(cè)合同、委托單、原始記錄、檢測(cè)報(bào)告等未按檢測(cè)項(xiàng)目、年度分類統(tǒng)一編號(hào),編號(hào)不連續(xù),有抽撤、涂改現(xiàn)象的;(六)未公示全部檢測(cè)人員的;(七)違反行業(yè)自律公約d級(jí)條款的;(八)其他違規(guī)違章行為。第十四條 考核加分項(xiàng)目及分值。在考核年度內(nèi)具備以下條件給予加分。同一檢測(cè)機(jī)構(gòu)、同一檢測(cè)

14、人員獲得同一性質(zhì)不同級(jí)別榮譽(yù)的,按最高級(jí)別加分,不作累計(jì)加分。(一)獲得國(guó)家、省、市級(jí)政府表彰獎(jiǎng)勵(lì),分別加25分、15分、5分;獲得國(guó)家、省級(jí)、副省級(jí)城市建設(shè)主管部門(mén)或經(jīng)建設(shè)行政主管部門(mén)同意的行業(yè)協(xié)會(huì)(經(jīng)市級(jí)建設(shè)行政主管部門(mén)初審?fù)夂笊蠄?bào)的)表彰獎(jiǎng)勵(lì),分別加20分、8分、5分。(二)在應(yīng)對(duì)青島市組織的處置重大突發(fā)事件、應(yīng)急事件工作中,成績(jī)突出,獲得國(guó)家、山東省、青島市政府表彰的,分別加50分、40分、30分;獲得國(guó)家、山東省、青島市建設(shè)行政主管部門(mén)表彰的,分別加40分、30分、25分;在上述行動(dòng)中表現(xiàn)較好的,加15分。在應(yīng)對(duì)突發(fā)事件中表現(xiàn)突出、較好的分別加10分、6分。(三)因業(yè)績(jī)突出,被全國(guó)

15、、全省、全市級(jí)會(huì)議觀摩、推廣的,每項(xiàng)分別加15分、10分、6分;經(jīng)營(yíng)管理特色突出,經(jīng)市建設(shè)行政主管部門(mén)推薦在全國(guó)、全省、全市建設(shè)工作會(huì)議做經(jīng)驗(yàn)介紹的,每項(xiàng)分別加10分、8分、6分;在國(guó)家、省、市級(jí)主管部門(mén)組織的檢查中表現(xiàn)突出,獲得主管部門(mén)通報(bào)表?yè)P(yáng)的,分別加10分、5分、1分。(四)行業(yè)評(píng)價(jià)綜合得分列前1-3名的,加10分;4-6名的,加5分。(五)日常檢測(cè)業(yè)務(wù)中及時(shí)發(fā)現(xiàn)工程實(shí)體、建筑市場(chǎng)及責(zé)任主體存在較普遍、突出的問(wèn)題,向建設(shè)行政主管部門(mén)報(bào)告并配合進(jìn)行調(diào)研、處理的,加10分。(六)日常檢測(cè)業(yè)務(wù)中及時(shí)發(fā)現(xiàn)工程上使用的不合格建材、產(chǎn)品或結(jié)構(gòu)質(zhì)量問(wèn)題,并經(jīng)建設(shè)行政主管部門(mén)確認(rèn),挽回重大經(jīng)濟(jì)損失、避免

16、重大安全質(zhì)量事故的,加10分。(七)開(kāi)展行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新并通過(guò)省級(jí)以上主管部門(mén)鑒定認(rèn)可的(第一完成單位),加10分。(八)參編國(guó)家、行業(yè)、地方標(biāo)準(zhǔn)的,分別加15、10、5分。(九)檢測(cè)人員獲得國(guó)家、省、市級(jí)管理部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)表彰的(經(jīng)考核管理部門(mén)確認(rèn)),每人次分別加10分、8分、5分。(十)通過(guò)質(zhì)量管理體系認(rèn)證或合格評(píng)定機(jī)構(gòu)(或檢查機(jī)構(gòu))實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可的,加5分。(十一)在國(guó)內(nèi)跨省域設(shè)立分支機(jī)構(gòu)并經(jīng)營(yíng)良好的,每一分支機(jī)構(gòu)加10分,在青島市以外省內(nèi)跨地市設(shè)立分支機(jī)構(gòu)并經(jīng)營(yíng)良好的,每一分支機(jī)構(gòu)加5分。(十二)在市級(jí)以上主管部門(mén)組織的新技術(shù)推廣應(yīng)用中表現(xiàn)突出,獲得主管部門(mén)表彰的,每次加5分。(十三)在建設(shè)行

17、政主管部門(mén)的檢測(cè)行業(yè)年度統(tǒng)計(jì)中,檢測(cè)發(fā)現(xiàn)不合格品率和數(shù)量綜合排名前1-3名的,加5分;4-6名的,加3分;7-9名的,加1分。(十四)注重企業(yè)文化建設(shè),企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)成果等經(jīng)市級(jí)建設(shè)行政主管部門(mén)推薦,在全國(guó)、全省、全市級(jí)會(huì)議上被觀摩、推廣或作經(jīng)驗(yàn)介紹的分別加8分、6分、4分,獲得國(guó)家、省級(jí)、市級(jí)政府部門(mén)書(shū)面肯定的分別加6分、4分、2分;在國(guó)家、省、市級(jí)政府主管部門(mén)或行業(yè)協(xié)會(huì)組織的文化建設(shè)主題活動(dòng)中(經(jīng)市級(jí)建設(shè)行政主管部門(mén)初審?fù)夂笊蠄?bào))獲獎(jiǎng)的,一等獎(jiǎng)分別加6分、5分、4分,二等獎(jiǎng)分別加5分、4分、3分,三等獎(jiǎng)分別加4分、3分、2分,優(yōu)秀獎(jiǎng)分別加3分、2分、1分。(十五)檢測(cè)報(bào)告采取

18、有效防偽措施、唯一性標(biāo)識(shí),加10分。(十六)協(xié)助行政主管部門(mén)進(jìn)行調(diào)查、檢查的,加10分;協(xié)助發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題的,加20分;(十七)其它經(jīng)考核管理部門(mén)認(rèn)定的加分事項(xiàng)。第四章 考核結(jié)果的認(rèn)定與使用第十五條 檢測(cè)機(jī)構(gòu)年度考核等級(jí)為A企業(yè)的,在評(píng)優(yōu)評(píng)先、信用評(píng)價(jià)時(shí)優(yōu)先考慮;在資質(zhì)考核、增項(xiàng)時(shí)優(yōu)先扶持。市重點(diǎn)工程檢測(cè)任務(wù)優(yōu)先推薦。第十六條 年度考核累計(jì)得分低于100分的列入資質(zhì)重點(diǎn)監(jiān)督檢查名單,不得參加年度各項(xiàng)先進(jìn)評(píng)選。第十七條 年度考核等級(jí)為B級(jí)企業(yè),列入資質(zhì)重點(diǎn)監(jiān)督檢查名單,企業(yè)主要負(fù)責(zé)人須接專項(xiàng)培訓(xùn)、并考試合格。一年內(nèi)不得申請(qǐng)資質(zhì)增項(xiàng)。第十八條 年度考核等級(jí)為C級(jí)企業(yè),企業(yè)主要負(fù)責(zé)人須接受專項(xiàng)培訓(xùn)、并考試合格。列為限期整改名單,整改期間停止檢測(cè)任務(wù),整改合格后方可從事檢測(cè)工作。限期整改未通過(guò)的降為D級(jí),兩年內(nèi)不得申請(qǐng)資質(zhì)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論