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文檔簡介
1、報紙出版可行性論證報告申報報紙名稱_申報單位_申報時間_新 聞 出 版 總 署報紙期刊出版管理司制填報須知 報紙出版可行性論證報告(以下簡稱報告)是新聞出版總署根據(jù)國家對報紙出版事業(yè)實施宏觀調控的要求,審查批準新辦或變更報紙的重要依據(jù)。凡屬申請新辦報紙或對已有報紙做出重大變更的單位,須按要求提交本報告,供評估專家組評估和新聞出版總署最終審批使用。報告由主報告和四個附件組成。申報單位須在廣泛調查研究基礎上,按照實際情況認真如實填寫。報告的各項內容間有著嚴密的因果邏輯關系,每一項內容是否客觀屬實,將直接影響著對報告的評估結果。一、主報告主報告是申報單位對新辦或變更報紙的可行性所作的總體論證。主報告
2、須陳述新辦或變更報紙的主要理由,并對報告附件中所填報的數(shù)據(jù)作出文字說明及相關的可行性論證。二、附件1. 附件一和附件二為報紙外部市場環(huán)境調查,附件三為報紙基礎定位規(guī)劃,不需要進行自評。附件一和附件二由申報人根據(jù)報紙的類型二選一填寫,綜合性報紙只需填寫附件一,專業(yè)性報紙只需填寫附件二。2. 附件四為報紙申報的內部運作方案,請完整填寫“申報”和“自評”兩部分內容。3. 自評部分最多要求填寫4個指數(shù),請仔細辨認要求的指數(shù)名稱。4. 申報內容部分請在確定的選項前的“”中劃“”。5. 如無特別標注,各部分表中的多項選擇內容,大多為單選;如需描述或填答數(shù)額,請寫在橫線上;如需要或者允許復選,均已在該項內容
3、的題干部分注明,需要申報人仔細閱讀。6. 自評得分方法:*對“信心指數(shù)”、“優(yōu)勢指數(shù)”、“潛力指數(shù)”,請按照評價越高分值也越高的原則給分:a-“很有”(10,9分);b-“較有”(8,7,6分);c-“有”或“一般”(5,4分);d-“不怎么有”或“沒有”(3,2,1,0分)。*對“風險指數(shù)”,請按照風險越大,分值越小的原則給分:a-“沒有風險”(10,9分);b-“基本無風險”(8,7,6分);c-“有風險”(5,4分);d-“有較大風險”(3,2,1,0分)。7. 未按上述要求填寫的報告將被視為無效,申報單位需要重新填寫。三、概念定義1. 信心指數(shù):標志申報人(機構)對所填報項目的確定性、
4、把握性或可行性程度的判斷。指數(shù)越高表明對所填報內容的把握越大、確定性越高或實現(xiàn)的可能性越大。2. 潛力指數(shù):標志申報人(機構)對所填報項目的發(fā)展前景或某些內容是否還有上行空間的預測與判斷。指數(shù)越高表明前景越樂觀。3. 優(yōu)勢指數(shù):指申報人(機構)對所填報內容的市場競爭力強度的判斷。指數(shù)越高表明競爭優(yōu)勢越強。4. 風險指數(shù):指申報人(機構)對所填報內容可能出現(xiàn)的風險大小的判斷。指數(shù)越大表明風險越小。報紙出版可行性論證主報告新辦或變更報紙理由可行性論證一、外部市場環(huán)境二、市場需求及效益預測可行性論證三、資金與經營四、團隊與體制可行性論證五、供給能力六、風險評估和防范附件一:綜合性報紙市場環(huán)境調查表國
5、內生產總值(億元)社會消費品零售總額(萬元)產業(yè)結構第一產業(yè)生產總值(億元)第二產業(yè)生產總值(億元)第三產業(yè)生產總值(億元)城鎮(zhèn)居民家庭消費結構食品支出衣著支出居住支出交通通訊支出金額(元)所占比例(%)金額(元)所占比例(%)金額(元)所占比例(%)金額(元)所占比例(%)家庭設備用品及服務支出醫(yī)療保健支出娛樂教育文化支出金額(元)所占比例(%)金額(元)所占比例(%)金額(元)所占比例(%)1. 報紙目標市場區(qū)域主要經濟指標2. 報紙目標市場區(qū)域人口狀況總人口(萬人)男女性別比例城鄉(xiāng)人口比例文化程度結構高中、中專、中技(%)大專(%)大學、本科(%)雙學位、碩士、博士(%)年齡結構15-1
6、8歲(%)19-25歲(%)26-40歲(%)41-60歲(%)60歲以上(%)3. 報紙目標市場區(qū)域報業(yè)狀況綜合指標報紙種數(shù)報紙期發(fā)總份數(shù)(萬份)報紙廣告總額(萬元)廣告總額(萬元)新聞從業(yè)人數(shù)(人)與本報形成競爭關系的報紙情況名稱期發(fā)行量(萬份)年廣告額(萬元)附件二:專業(yè)性報紙市場環(huán)境調查表1.報紙所在行業(yè)及主要相關行業(yè)經濟指標所在行業(yè)第一相關行業(yè)第二相關行業(yè)行業(yè)名稱從業(yè)單位數(shù)(家)總數(shù)大型企業(yè)中型企業(yè)小型企業(yè)資產規(guī)模(億元)國內生產總值(億元)產業(yè)類別從業(yè)人員數(shù)(人)總數(shù)科技人員管理人員一般職員指除所在行業(yè)外對擬辦報紙廣告影響最大的行業(yè)指除所在行業(yè)外對擬辦報紙發(fā)行影響最大的行業(yè)2報紙所
7、在行業(yè)報紙狀況(請按報紙競爭力強弱程度順序填寫)報紙名稱期發(fā)行量(萬份)年廣告額(萬元)附件三:報紙基礎定位規(guī)劃表報紙宗旨(文字描述):報紙類型:1、 基本性質黨政機關報公益型報紙競爭型報紙2、 內容特征時政新聞類都市生活類(含晨晚服務)經濟類行業(yè)類專業(yè)類3、 語言漢語民族語英語其它(請注明)_:我國目前尚缺乏關于社會機構性質劃分的明確法律,報社均被規(guī)定為是“事業(yè)單位”,同時又要求進行“工商注冊”因此,在確定報紙的基本性質時難以找到同目前的法律規(guī)定相吻合的分類辦法。因此,這里暫將報紙分為三類:黨政機關報(在含義上接近于“由政府發(fā)行的反映政府立場的報紙”)、公益性報紙(在含義上接近于“非營利性報
8、紙”)、競爭性報紙。報紙形態(tài):1、 刊期每日出報每周6次出版每周5次出版每周4次出版每周3次出版每周2次出版每周1次出版2、 開本及版數(shù)對開16版以下(不含16)對開16-24版(不含24)對開24-36版(不含36)對開36版及以上4開16版以下(不含16)4開16-24版(不含24)4開24-36版(不含36)4開36版以上3、 印刷及紙張普通新聞紙黑白普通新聞有色紙銅版紙黑白銅版紙彩色涂布新聞紙其他(請注明)_4、 發(fā)行范圍本省跨省本市跨市全國國內外其他(請注明)_附件四:新辦(變更)報紙申報及自評表第一類 市場需求及效益預期表一.1 目標效益申報內容自評內容1、 社會效益(可復選,限選
9、3項)1為目標市場完善報業(yè)結構而努力2為滿足特定人群的信息需求做貢獻3為黨和政府傳播信息做輿論工具4為實現(xiàn)新聞人的職業(yè)理想搭平臺5為傳播前沿知識或技術做媒介6為其他(請注明)_實現(xiàn)這組目標的信心指數(shù)0-10分,自評得分:_-2、經濟效益:1最終贏利 2只求收支平衡3依靠補貼(資助)維持收支平衡4其他(請注明))_實現(xiàn)這組目標的信心指數(shù)0-10分,自評得分:_-3、市場位置:1填補空缺 2參與報業(yè)競爭,占一席之地3替代已有報紙4其他(請注明)_對此定位的信心指數(shù)0-10分,自評得分:_此項定位的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:_4、目標區(qū)域內的綜合影響力:1居領導地位的主流媒體2居優(yōu)勢地位的強勢媒
10、體3有獨立風格的特色媒體4影響力一般但有生存價值的媒體5其他(請注明)_對此目標的信心指數(shù)0-10分,自評得分:_此項目標的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:_表一.2 讀者分析申報內容自評內容目標讀者描述(限200字以內):對此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:_兼顧讀者描述(限200字以內):預期傳閱率:每份_人左右對此預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:_預期讀者總量: 第一年約_ 第二年約_第三年約_滿足讀者何種閱報需求?目標讀者與編輯方針的吻合:非常吻合 吻合 基本吻合 尚難預測實現(xiàn)此項判斷的信心指數(shù)0-10分,自評得分:_讀者的廣告價值描述:本報讀者廣告價值的優(yōu)勢指數(shù)0-10,自評
11、得分:_讀者閱報場所預期: 辦公室 公共場所 家中 途中 其他(請注明)_對此項判斷的信心指數(shù)0-10分,自評得分:_讀者閱報時長:約分鐘表一.3 廣告分析申報內容自評得分 廣告類型設計(請按預期比例給出順序,限選3項)1工商廣告 2專欄廣告 3 分類廣告4文字廣告 5公益廣告 6其他(請注明):此項設計優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:廣告客戶類別:(請按預期比例給出順序,限選5項):1 通訊 2交通運輸 3計算機 4文教媒體5醫(yī)藥 6金融保險 7機械工業(yè) 8家用電器9房地產 10日用化學品 11其他(請注明):_此廣告結構的信心指數(shù)0-10分,自評得分::此廣告結構的潛力指數(shù)0-10分,自評得
12、分:廣告版面平均閱讀率:160%以上 240%-60% 320%-40% 420%以下對此預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分::廣告刊載量預期:1不足總版面量的10% 2占總版面的10%-20%3占總版面的20%-30% 4占總版面的30%-40%5占總版面的40%-50% 6占總版面的50%-60%7占總版面的60%-70% 8占總版面的80%以上對此預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分::此項預期的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分::目標廣告主投放意向(創(chuàng)刊至612個月左右):1同類報紙中的首選 2與同類平攤3適量投放嘗試,不如同類其他4猶豫觀望 5根本不考慮此預期的潛力指數(shù)0-10分,自評得分
13、::此預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分::廣告刊例價格:整版:元; 通欄:元。折合單位面積平均廣告價格 元/平方厘米。此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分::廣告千人成本: 1同類報紙中的最低 2與同類報紙持平 3稍高于同類報紙此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:年廣告經營額預期:第一年 萬元第二年 萬元第三年 萬元此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分::廣告平均折扣率:8.5折以上 6折-8.5折之間 5折或以下此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分::創(chuàng)辦(變更)一年后,廣告營業(yè)額在目標報業(yè)市場所占份額預計:1不足總量的10% 2占總量的10%-20%3占總量的20%-30% 4
14、占總量的30%-40%5占總量的40%-50% 6占總量的50%-60%7占總量的60%-70% 8占總量的80%以上此項判斷的信心指數(shù)0-10分,自評得分:廣告經營方式:1全面實行代理制 2代理與業(yè)務員制并存 3單一業(yè)務員制4既無業(yè)務專員也不全面代理 5其他(請注明) 此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:表一.4 發(fā)行分析申報內容自評內容發(fā)行渠道:1完全郵局發(fā)行2完全自辦3部分郵發(fā),部分自辦4其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:售報方式:1訂閱為主,零售為輔2零售為主,訂閱為輔3訂閱與零售持平4全部贈閱5其他(請注明) 此項內容
15、的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:發(fā)行組織:1報社的發(fā)行部 2報社所屬面向社會的發(fā)行公司3完全委托社會發(fā)行機構 4報社發(fā)行部與其他發(fā)行機構合作5報社發(fā)行公司與其他發(fā)行機構合作6其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:_發(fā)行區(qū)域:1本市 2跨市 3本省 4跨省 5全國 6國內外此項判斷的信心指數(shù)0-10分,自評得分:發(fā)行量預期:第一年 萬份; 第二年 萬份; 第三年 萬份此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:發(fā)行收入:報紙
16、價格 元/份,發(fā)行費 %,報款收入 元/份擬定發(fā)行收入策略是:1贏利 2保平 3虧損發(fā)行此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:發(fā)行隊伍:1既設發(fā)行管理人員,也設發(fā)行員2只設發(fā)行管理人員,不設發(fā)行員3其他(請注明) 此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項預期的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:表一.5 市場競爭申報內容自評內容目標區(qū)域內的同類報紙:數(shù)量:總計約:_ 家;最大的發(fā)行量約 萬份;平均發(fā)行 萬份。將直接構成競爭關系的:數(shù)量約 家,他們的發(fā)行占總量的 %。是否還有擬進入者?1是 2否對此判斷的信心指數(shù)0-10分,自評得分:報紙售價:與競爭者相比:1低于 2持平 3稍高此項預期的優(yōu)勢指
17、數(shù)0-10分,自評得分:報紙的性價比:與競爭者相比:1低于 2持平 3稍高 4很高此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:報紙的差異化表現(xiàn)(可復選):1內容差異 2開本或印刷形式差異 3讀者定位差異4廣告策略差異 5發(fā)行策略 6其他(請注明)此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項預期的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:讀者閱報行為預期:讀者對此類報紙的需求空間:1很大 2較大 3一般 4很小與競爭者的讀者群的重合度:190%以上 270%-90%之間 350%-70% 430%-50%之間讀者兼讀本報預期:1很愿意 2愿意 3一般 4不好說讀者首選本報預期:130或以上 220%-30%之間
18、 310%-20% 4不足10%本報獨占讀者預期:130或以上 220%-30%之間 310%-20% 4不足10%此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項預期的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:發(fā)行競爭:發(fā)行市場份額預期:1創(chuàng)辦12個月左右,占有同類報紙的平均份額2創(chuàng)辦6個月或更短時間占有平均份額3創(chuàng)辦12個月左右躍居同類前列4創(chuàng)辦6個月或更短時間躍居同類前列5創(chuàng)辦12個月左右,成為同類首位6創(chuàng)辦6個月或更短成為同類首位7不好判斷此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:廣告競爭:目標區(qū)域內上年同類報紙廣告經營總額約 元。本報將占同類報紙廣告份額的:130%或以上 220%-30% 310%-
19、20% 4不足10%此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:人才競爭:聘用優(yōu)秀報業(yè)人才為本報報務的措施主要有:1高薪或其他豐厚的物質待遇 2機制靈活,隨時可委以重任3在職培訓機會多 4工作量適量,有其他發(fā)展空間5其他(請注明)此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項預期的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:市場結構:本報加入目標市場后,同類報紙的市場結構將變?yōu)椋?贏家同吃(1家為主) 2寡頭型(2-3共存)3競爭型(4家以上) 4不會影響原有結構在這樣的結構中,本報的地位處于:1通吃的贏家 2寡頭之一 3競爭者之一 4無影響或影響微弱者此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:第二類 資金與經營表
20、二.1 資金與不動產申報者情況自評情況要辦成這份報紙所需要的資金額:理想的資金額 萬元;最低的資金額 萬元。本報資金籌備狀況是:1隨時都可達到理想資金 2隨時可達到最低資金36個月內可達到理想資金 412-18個月內可達到理想資金53年內達到理想資金 6其他(請注明) 此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項預期的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:此項預期的風險指數(shù)0-10分,自評得分:出資人:1國家財政 2事業(yè)單位 3社團組織 4報業(yè)集團5企業(yè) 6其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:投入方式及比例:1.國家撥款占 %,入股占 %,贈
21、與占 %,資助占 %,其他占 %.2.如有借入資金: 銀行貸款 萬元;約定還款期為 年,其他借款 萬元,約定還款期為 年。此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:出資人權益要求:是否有贏利和分紅要求? 1是 否如果“是”,以何種方式獲得(請注明) 所要求的投資回報率是 %,其他權益要求(請注明) 如果“否”,為什么(請注明) 此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項預期的風險指數(shù)0-10分,自評得分:資金數(shù)額及投入時間:1. 已到位資金 萬元; 開戶行 戶 名: 帳 號: 2. 協(xié)議資金 萬元; 簽訂協(xié)議時間:
22、 年 月 日 協(xié)議出資人: 投入方式:分 次到位, 分別是,第一次, 萬元; 第二次, 萬元; 第三次, 萬元; 第四次, 萬元; 第五次, 萬元。3. 書面意向承諾資金 萬元;簽訂意向書時間: 年 月 日 意向出資人: 投入方式:分 次到位, 分別是,第一次, 萬元; 第二次, 萬元; 第三次, 萬元; 第四次, 萬元; 第五次, 萬元。4. 口頭意向承諾資金 萬元;簽訂意向書時間: 年 月 日 意向出資人: 投入方式:分 次到位, 分別是,第一次, 萬元; 第二次, 萬元; 第三次, 萬元; 第四次, 萬元; 第五次, .萬元。此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項預期的潛力指數(shù)0-
23、10分,自評得分:此項預期的風險指數(shù)0-10分,自評得分:投入資金的性質和融資方式的合法性:1完全符合現(xiàn)行的法規(guī)和政策 2可以變通方式過的合法性3對現(xiàn)行法規(guī)政策有一定程度的突破創(chuàng)新 4其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:一旦發(fā)生資金缺口的解決方式:1追加財政撥款 2出資人追加投資3銀行貸款 4向有關單位借款5暫緩支付應付帳款 6其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:辦公用地和用房:可使用的土地面積:_平米;土地所有權歸:_所有;自有產權或使用權的辦公用房面積: _平米;不需要支
24、付租金的辦公用房面積: _平米;需要支付租金的辦公用房面積: _平米。此項預期的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項預期的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:表二.2 經營模式申報內容自評內容主要收入方式:1發(fā)行收入為主 2廣告收入為主 3發(fā)行廣告收入并重4發(fā)行廣告收入構成收入的大部分,另有補貼5發(fā)行廣告收入構成收入的小部分,另有補貼6報業(yè)外經營收入為主7其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:發(fā)行收入:發(fā)行計劃收入:第一年 萬元;第二年 萬元;發(fā)行費及相關促銷成本:
25、第一年 萬元;第二年 萬元;發(fā)行凈收入:第一年 萬元;第二年 萬元。此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:廣告收入:廣告見刊額收入:第一年 萬元;第二年 萬元;代理費及相關廣告銷售成本:第一年 萬元;第二年 萬元;廣告凈收入:第一年 萬元;第二年 萬元。此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:是否有補貼?1是 2否如“有”,請?zhí)钊韵聝热?補貼資金來源: 補貼期限: 補貼金額: 提供補貼的條件: 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:是否有其他收入?1是 2否如“有”,請
26、填全以下內容:其他收入來源:_預期收入金額: 第一年 萬元;第二年 萬元;可用于報業(yè)生產的金額:第一年 萬元;第二年 萬元;此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:成本和費用支出:預期總成本:第一年 萬元;第二年 萬元;第三年 萬元。其他費用支出:第一年 萬元;第二年 萬元;第三年 萬元。此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:預期收支平衡或盈虧平衡期:實現(xiàn)平衡期限:1第一年 2第二年 3 第三年實現(xiàn)平衡時的收支總額:_萬元。實現(xiàn)平衡后是否仍持續(xù)良性發(fā)展?1是 2否此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的
27、風險指數(shù)0-10分,自評得分:現(xiàn)金占用量:最大現(xiàn)金占用量: 萬元;達到該占用量的時間: 自有資金是否有足夠的現(xiàn)金支付能力?1是 2否是否需要借款?1是 2否此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:有否以下經營管理創(chuàng)新(可復選): 1組織機構創(chuàng)新 2融資方式創(chuàng)新3其他創(chuàng)新 上述創(chuàng)新的合法性依據(jù): 1很充分 2 比較充分 3不很充分此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:表二.3 財務預期申報內容自評內容資產負債(單位:萬元):此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風
28、險指數(shù)0-10分,自評得分:預期當年年末及第二.第三年末的資產負債情況明細第一年年末第二年年末第三年年末資產流動資產固定資產其他資產資產總計負債流動負債長期負債其他負債負債總計所有者權益所有者權益現(xiàn)金流量(單位:萬元):此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:預期第一年至第三年的現(xiàn)金流量情況項目明細第一年第二年第三年營業(yè)活動現(xiàn)金收入發(fā)行收入廣告收入其他收入合 計營業(yè)活動現(xiàn)金支出紙張印刷薪酬銷售費用管理費用其他支出合計項目明細第一年第二年第三年營業(yè)活動凈現(xiàn)金流入投資活動凈現(xiàn)金流
29、出籌資活動凈現(xiàn)金流入現(xiàn)金凈增加(減少)現(xiàn)金余額損益(單位:萬元): 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:預期第一年至第三年的損益情況項目明細第一年第二年第三年收入成本費用稅前利潤所得稅費用經營利潤其他收益折舊其他損失凈利潤第三類 團隊與體制表三.1團隊素質和經驗申報內容自評內容社長總編任命方式:社 長:1主辦單位派任 2社會公開招聘 3其他方式產生總編輯:1主辦單位派任 2社會公開招聘 3其他方式產生此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:社長總編簡況:社長:姓名 年齡
30、學歷 職稱 政治面貌 是否符合國家規(guī)定任職資格 總編輯: 姓名 年齡 學歷 職稱 政治面貌 是否符合國家規(guī)定任職資格 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:高層管理團隊:擬由 人組成。此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:姓名擬任職務有否辦報經歷擔任過何種職務最成功的辦報記錄高層管理者人事制度:任免: 1主辦單位任免 2社會公開招聘 3業(yè)內擇優(yōu)聘請 4其他方式產生 薪酬:1月工資加崗位津貼加獎金 2月工資加獎金3年薪加獎金 4年薪加分紅5其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:采編業(yè)務骨干: 計劃總人數(shù)_ 人;已確定 人;擬調入 人。業(yè)務啟動時的人數(shù) 人.任用:1原單位的優(yōu)
31、秀分子 2社會公開招聘 3業(yè)內擇優(yōu)聘請 4其他方式人員結構:1.從業(yè)經歷豐富的占 %; 2.有一定從業(yè)經歷的占 %;3.沒有從業(yè)經歷的占 %。此項內容的潛力指數(shù)0-10分,自評得分:采編人員人事制度: 計劃總人數(shù) 人;已確定 人;擬調入 人。任用:1社會公開招聘 2業(yè)內擇優(yōu)聘請 3其他方式薪資待遇:1定版或定字數(shù),超額獎勵 2基本月薪加稿酬 3級別工資加獎金 4其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:經營團隊: 計劃總人數(shù) 人;已確定 人;擬調入 人。任用:1原單位的優(yōu)秀分子 2社會公開招聘 3業(yè)內擇優(yōu)聘請 4其他方式 人員結構:1.從業(yè)
32、經歷豐富的占 % 2.有一定從業(yè)經歷的占 %; 3. 沒有從業(yè)經歷的占 %;此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:經營人員人事制度: 計劃總人數(shù) 人;已確定 人;擬調入 人。任用:1社會公開招聘 2業(yè)內擇優(yōu)聘請 3其他方式薪資待遇:1定額任務加獎勵 2基本月薪加提成3級別工資加獎金 4其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:技術團隊:計劃總人數(shù) 人;已確定 人;擬調入 人。任用:1社會公開招聘 2業(yè)內擇優(yōu)聘請 3其他方式薪資待遇:1定額任務加獎勵 2基本月薪加提成3級別工資加獎金 4其他(請注明)
33、 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:技術人員人事制度:計劃總人數(shù) 人;已確定 人;擬調入 人。任用:1社會公開招聘 2業(yè)內擇優(yōu)聘請 3其他方式薪資待遇:1定額任務加獎勵 2基本月薪加提成3級別工資加獎金 4其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:高層管理人員待遇:1固定工資 2績效工資 3福利待遇4預期最高年收入水平萬元 5工作條件(用車、通信等)_6其他值得說明的情況(請注明)_ 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:高層管理人員持股情況:是否在同本報關聯(lián)的公司中持有股份或期權?1是 2否如“是”,數(shù)額 是否打算讓他們同本報關聯(lián)
34、的公司中持有股份或期權?1是 2否其他值得說明的情況(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:采編業(yè)務骨干收入:1固定工資 2績效工資 3福利待遇4預期最高年收入水平_萬元 5工作條件(用車、通信等)_6其他值得說明的情況(請注明)_ 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:此項內容的優(yōu)勢指數(shù)0-10分,自評得分:經營業(yè)務骨干收入:1固定工資 2績效工資 3福利待遇4預期最高年收入水平萬元 5工作條件(用車、通信等)_6其他值得說明的情況(請注明)_ 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:團隊綜合優(yōu)勢主要體現(xiàn):1梯隊結構合理性 2團隊協(xié)同合作性 3經驗專長等互補性4其他(請注明)
35、此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:團隊綜合劣勢:1梯隊結構 2團隊協(xié)同 3經驗專長4其他(請注明) 此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得分:計劃用人編制:事業(yè)單位人員編制數(shù)_人,其中,財政全額撥款編制數(shù)_人,差額撥款編制數(shù)_人,自收自支編制數(shù)_人,無固定編制聘用人數(shù) _,臨時聘用人數(shù)_,其他值得說明的情況_ 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:計劃人員總數(shù)及成本:預期員工總人數(shù)_,人均工資成本_萬元/年,預期工資性成本總額_萬元/年此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:離退休負擔:人數(shù)_ ,人均費用_元/年,總費用_萬元/年,其他值得說明的情況_此項內容的風險指數(shù)0-10分,自評得
36、分:一般員工解聘與辭退制度1已經有健全的制度 2正在考慮健全有關制度3正在建立有關制度 4目前還沒有考慮5其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:高層人員及長社齡員工退出機制建設:1已經有健全的制度 2正在考慮健全有關制度3正在建立有關制度 4目前還沒有考慮5其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:表三.2 機構與體制申報內容自評內容主辦單位及其性質:1黨政機關 2具有行政管理職能的國家事業(yè)單位3沒有行政職能的國家事業(yè)單位 4企業(yè)化管理的國家事業(yè)單位5報業(yè)集團 6社會團體組織7其他(請注明) 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:主辦單位優(yōu)勢(請?zhí)钤跈M線上):辦報資源和能力(請注明): 曾經或正在主辦的較成功的報紙(請注明): 其他優(yōu)勢(請注明): 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:主辦單位同報紙的關系(可復選): 1人事關系 2業(yè)務關系 3經濟關系需由主辦單位決策的事宜(請注明): 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:主管單位同報紙的關系:1人事關系 2業(yè)務關系 3經濟關系需由主管單位決策的事宜(請注明): 此項內容的信心指數(shù)0-10分,自評得分:法律地位:報紙的實際運作實體是否獨立法人?1是 2否報紙同報社、母報或報業(yè)集團的關系(可復選):(1)同報社: 1人事關系 2業(yè)務關系 3經濟
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