【必備】員工自我鑒定集合8篇(可編輯)

1、【必備】員工自我鑒立集合8篇 【必備】員工自我鑒定集合8篇 自我鑒是即為自我總結，自我鑒左就可以促使我們思考，快快來寫一份自我鑒立吧。 我們該怎么去寫自我鑒是呢？以下是小編收集整理的員工自我鑒宦8篇，供大家參考借鑒, 希望可以幫助到有需要的朋友。 員工自我鑒定篇1 入職半年的點點滴滴，讓我深深體會到了轉換工作思維和重新定位的重要性。完成三 個轉變（從學校到企業(yè)的轉變、從學生到員工的轉變、從理論到實踐的轉變）何其不易，但可 喜的是在領導和同事的幫助下，自己已經開始逐步改變，相信通過自身的進一步努力能加速 這一進程。工作半年，干了很多的活，接觸到不少人和事，思考了許多問題，在為自己的成 長歡欣鼓舞

2、的同時，也明白自己身上還存在著許多的缺點和不足。做的比較好的有：第一, 工作充滿激-情。因為有激-情，我敢于承擔責任，極力追求完美。激-情能幫助我認貞細致地 工作，不斷創(chuàng)新，追求卓越，不斷追求完美，把工作做好。第二，嚴格要求自己。無論是工 作還是做人，我都時刻提醒自己要對自己有要求。要不斷向其他優(yōu)秀的同事學習，工作認貞 細致，不斷提高自己的工作水平，力求能把負責的工作做到盡善盡美。第三，厚徳載物，寬 以待人。平時我注意跟同事和諧相處，經常換位思考，體諒別人難處。不足之處在于：一 是專業(yè)技術水平有待進一步提高。fct項目涉及到諸多新方法、新材料、新工藝，要不斷學 習和實踐加以掌握。二是對公司辦事

3、流程還是不太熟悉，以后要多向人請教及閱讀相關規(guī)立。 三是技術交流方而做的不夠。技術方面的交流對于科研人員的成長大有裨益，今后要經常主 動跟他人交流。 最普通的自我介紹 我來到洛弛雖然只有一個月的時間，但在這短短的一個月里，卻讓我感到公司領導對 工作的精益求精，不斷創(chuàng)新，對員工的無微不至-一讓我感到加入洛弛是幸運的。能成為公 司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激-情的投入到工作中。 作為一洛進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一泄的工 作經驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應工作環(huán) 境,有問題及時請教同事，積極學習工作所需要

4、的各項專業(yè)知識,努力提高自己的業(yè)務水平。 這段時間我學到了很多知識，自己的技術水平也得到了很大提高，過得非常充實和快樂，再 累也是值得的！ 在這里，我要待別感謝在這段時間幫助過我的領導和同事，正是因為有了他們無微不 至的關懷和不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應 了環(huán)境，全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣，洛弛是關心自己的毎一個員工，給毎 一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己！在洛弛，我喜歡業(yè)務員這個工作崗位，因為這個崗位具有很 高的挑戰(zhàn)性，能讓我把十多年的知識學以致用，井能很好的發(fā)揮我制左計劃、處理問題等方 而的能力，正因為對工作的喜歡，便我能全情投入到工作中去。

5、 我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作，我正用心的做 著領導交給我的毎一項任務。對于我來說，洛弛是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和 事物一切都是新的。 作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司， 在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。除此之外，1還要時刻保持高昂的學習 激-情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力， 但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地疋下去，就一會取得成功。 社會在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學習 他人的經驗，來提高自身的素質。洛弛

6、公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的，公司的發(fā)展就是我 們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與洛弛一起迎接挑戰(zhàn)！ 員工自我鑒立篇2 我作為一個學生剛從學校甲業(yè)的時候很迷茫，不知逍將來上班的公司是個什么樣的公 司，將來自己從事的工作會是什么樣的，這些在還沒有經歷過的時候就感覺很迷茫。經歷對 我們每個人來講都很重要，它可以讓人成熟，而并非年齡，一個人在職場上的成敗并不取決 于他知道多少，而是要他看經歷了多少困難。工作在我們一生中占據(jù)了大部分時間，每個人 想在企業(yè)中得到什么?有些人想要得到良好的薪酬福利，這些福利是要在職場上爭取的。有 些人是想獲得工作經臉，工作經驗不是一天兩天就可以獲得到手的，它需要自

7、己去經歷，自 己去面對困境。在工作中我們可以獲得廣泛的人脈，有了人脈就有了資源，想讓人接受你的 話，那先要讓人信任你，這就要看平時的工作態(tài)度，為人處事，工作做法，工作行為。這些 對于一個人想要獲得更多人脈資源來說起著至關重要的作用。這就要我們在日常工作中需要 培養(yǎng)的好列慣。吃虧并不是每個人都能做的到的，因為吃虧是要付出代價的。但李強老師確 說吃虧會給自己帶來好處，吃點虧會讓人更信任你，讓人覺得你更厚道，就會有更多的人愿 意跟你交朋友。有時候吃點虧睡覺會更踏實，這么多的好處我們?yōu)楹尾蝗プ瞿?。所以看了這 次也給自己一個提醒就是可以吃虧的就吃點虧，少抱怨。 學習之后，我心里而有很大的感觸，李強老師說

8、了很多讓我們值得深思的話： 1、人心在哪里，收獲在哪里； 2、想事不想錢，錢才會來； 3、每個老板都是慈善家； 4、是科技創(chuàng)新要淘汰你，不是老板要淘汰你； 5、只有改變行為模式，才能改變結果； 6、與環(huán)境斗其樂無窮； 7、能力是展示在外邊創(chuàng)造了結果才叫能力，沒有展現(xiàn)的叫廢力。黃金埋在土里，還是 土，只有挖出來，體現(xiàn)價值了，才叫黃金； 8、如果你今天拿不到什么，一宦是你沒放進去什么； 9、企業(yè)的品牌，不是靠老板、不是靠打廣告，而是靠每一位員工精益求精做出來而慢 慢形成的； 10、任何事情都可以創(chuàng)造雙贏； 11，努力做事，只能把事情做對，用心做事，才能把事情做好； 12. I：作是要我們用生命去做

9、的事； 13, 我們必須比別人付出得更多，才能比別人擁有得更多。 上而每句話都只有蜜寥數(shù)語，但都值得我們深深思考，慢慢體會，有些人，包括我在 內，生活中時常會有一種消極頹廢的心態(tài)，覺得社會太大，自己所學、所想的在現(xiàn)實中經常 行不通。完美、成功的境界離自己更是遙不可及。于是，也跟著垂頭喪氣，面臨人生的路一 片茫然，不知所措。也有時候，對自己的工作不滿，導致了負面的情緒。其實在工作中不管 做任何事都應抱著學習的態(tài)度，將每一項任務都視為一個新的開始，一段新的體驗，一扇通 往成功的機會之門。千萬不要視工作如雞肋，食之無味，棄之可惜，如果做得心不甘情不 愿，于公于私都沒有好處。在工作中，一個人的心態(tài)是很

10、重要的，如果保持平衡的話，那么 心情就會愉快，自然不管做什么事情都會得心應手。人生離不開工作，工作不僅能賺到我們 應得的工資，而且期間所遭遇的困難還能鍛煉我們的意志，新任務能開拓我們的能力，與同 事的合作能培養(yǎng)我們的人格、訓練我們的品性。從某種意義上來說，工作是為了自己。而不 單是為了掙錢。在工作中，心煩在所難免，但是只要想一下，我要把它做好，我要向困難挑 戰(zhàn)，這樣于不知不覺中，我們就學會了容忍，雖然我們每天從事著同樣的工作，但是這些工 作總是需要人來做的。在平凡的人生中做著平凡的事，井能做岀成就來，就是一種能耐！ 總之，我們要抱著與企業(yè)同步發(fā)展、榮辱與共的心態(tài)來改變自己的思想，做好自己該 做

11、的事，要記?。汗ぷ魇菫槟阕约旱?。如果你今天工作不努力，那么明天將會努力找工作， 我們要珍惜崗位，在工作中保持積極的態(tài)度，不找任何借口，努力提高自己的執(zhí)行力，恪盡 職守的做好本職工作，那么就讓我們都快樂的為自己工作吧，去打遺一個輝煌的工作生涯! 員工自我鑒定篇3 20XX年5月至今在中鐵十局三建公司*項目部實習，經過兩年時間的鍛煉我已能夠 勝任自己的崗位，現(xiàn)在全而負責四工區(qū)的技術工作。工作兩年以來，在各級領導的教導和培 養(yǎng)下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一宦的成績, 個人綜合素質也得到了一左的提高，也明確了未來得發(fā)展方向，使我向夢想又近了一步。 一、思想方而。

12、我有良好道徳修養(yǎng)、堅左的政治方向。堅持實事求是的工作態(tài)度，能自覺加強理論學 習，努力提高思想政治素質。 在北方長大的我夢想到南方工作，被分配到福建實習滿心歡喜。還記坐火車剛進入福 建首先映入眼簾的是起超伏伏的群山，心中滿是落差。到項目部后大家的友好熱情讓我很快 融入到這個大家庭，讓我漸漸適應了這個地方。 總以為外面的世界很精彩?？墒牵芸旒拍阆蛭乙u來。這里遠離了朝夕相處的親人 朋友、遠離了留滿足跡的城市、便捷的交通、舒適的生活。這里沒有KTV,沒有酒吧，沒有 影院，沒有也公園，有的只是單調的生活。我對自己的未來產生了懷疑。盡管條件比較差, 但是我沒有聽到別的同事對生活的抱怨和對生活的不滿。我

13、看到的是項目部的每個人都在為 工程的進度各盡其責、各顯其能。我被他們吃苦耐勞、精益求精的精神折服了，我要以他們 為榜樣，努力做好自己的本職工作。 二、在工作方面 我勤奮好學，踏實肯干，能吃苦耐勞，恪盡職守，具備較強的責任心與執(zhí)行力。非常 注意的向周用的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟 悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。 一開始我搞測量。那段時間天很熱，我們抗著儀器跨過溝、翻過山、穿過雜草叢.就 這樣，我漸漸懂得了怎樣用卡西歐5800 il-算器il算坐標，怎樣放樁位以及如何放開挖線。 后來我跟隨師傅學習現(xiàn)場技術。毒辣的太陽盡情的釋放自己的熱情，讓

14、我們我們每天 汗流灤背。但是，我沒有被這種艱辛的工作所嚇倒，反而激超了我對工作和生活發(fā)起挑戰(zhàn)的 斗忠。經過一段時間的考驗，我變黑了，也會寫資料了，放樣與全站儀的操作能力也有了很 大的提高。 再后來我的工作重點轉移到資料上了，每天不再接受大自然的洗禮。但幣忙的工作給 我很大壓力，時間緊，任務重，領導的批評也如家常便飯。盡管如此，我沒有氣餒，我堅信 只有自己努力，一左能夠掌握技術工作的方方面而。狡一如既往的以飽滿的熱情對待自己的 工作。在工作的過程中，我的計算機操作水平有了進一步提高，業(yè)務素質長進很快。我漸漸 的能做一些報表、收方、計劃之類的事情.這些小小的進步得到了大家的認可，20XX年被 評為

15、中鐵十局“青年崗位能手與中鐵十局三建公司青年崗位能手”。 在工作之余，我認貞學習公司、項目部的各項規(guī)章制度，研究施工圖紙，積極將所學 知識用于實際，潛移默化中培養(yǎng)了我組織能力和團隊合作精神?，F(xiàn)在我已能夠勝任四工區(qū)的 技術工作。 三、在生活上 在枯燥的工地生活中，為了擴大知識而和培養(yǎng)自己的業(yè)余愛好，業(yè)余時間我經常利用 網絡帶來的便利，關注最新科學技術動態(tài)。尤其是有關本專業(yè)的知識。使自己始終緊跟世界 最新發(fā)展潮流和時代的步伐。 每逢中國的法定節(jié)假日，我們項目組織的個種活動我都會踴躍參加，這些活動是我 們同事的感情更深、更團結。 晩上偶爾的空閑時間和同事一起去鎮(zhèn)上吃炒而也是一件很快樂的事情，吃吃喝郵

16、，聊 聊天，談談工作，增進了我們的感情，也使我們工作起來更為默契。在這里我認識了一批用 于奉獻，樂觀向上的人，也是在這里我解釋了許多真真的朋友，這些都辻我很開心。 過去的兩年，是不斷學習、不斷充實的兩年，是積極探索、逐步成長的兩年。當然， 初入職場，難免經驗不足，在業(yè)務知識上，與自己本職工作要求還存在有一的差距。但這 些經歷也讓我不斷成熟，在處理齊種問題時考慮得更全面，專業(yè)技能也得到了加強。在此, 我要特別感謝公司領導的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中岀 現(xiàn)的失誤的提醒和指正。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作， 穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與公司

17、同步發(fā)展。 員工自我鑒立篇4 記錄是最好的一種督促自己成長的方式，記錄也是最好的見證自己成長的方式。莎總 說：沒有記錄就沒有發(fā)生。從今天起，堅持寫工作日志，試問你自己就不寫工作日志，你 怎么能要求外勤伙伴寫呢?你有什么資格?一天不重要，十天不重要，一個月，一個季度，一 年呢?學會養(yǎng)成自己的工作包括生活的習慣。毎天堅持將自己的工作，分為新人檔案，績優(yōu) 檔案，主管檔案進行記錄。我今天要做什么?我今天做了些什么?他們今天要做什么?他們今 天做了些什么?有沒有達到預期值?有哪些東西需要馬上更正或者是補充的建立自己的工作 模式，工作線條，刻不容緩！ 記錄，是一筆財富。計劃性的記錄與總結性的記錄更是一筆財

18、富。 除了上述的這些，當然還有很多很多的感悟，以及感悟后后期要做，比如客戶經營， 客戶經營不僅僅是計劃100的經營，作為一名組訓，更多更重要的是將客戶經營的概念植入 到我們自己，植入到業(yè)務員的骨骷深處，為什么產說會沒有人，其實就是客戶經營出了問題。 除了每天檢査工作日志外，還要檢査客戶檔案并輔導建立和完善客戶檔案，還包括客戶的緊 急聯(lián)絡卡，方便拓展客戶。 當然也還有學到實戰(zhàn)性的課程壽險與家庭財務規(guī)劃。我們的客戶到底在煩惱什么：是 買車或者是還房貸重要還是買保險重要？以客戶的心理分析問題，因為客戶往往只關注自己 而對的問題;家屜的風險并不僅僅是生老病死問題，是的，您買房需要錢，您孩子的教育需 要

19、錢，您的養(yǎng)老需要錢，貝實您的一生哪都需要錢，那你就必須需要有一個專業(yè)的金融工具 提供幫助。老祖宗說：要留足過冬的糧食，可是儲存的地方不好，會留存到冬天嗎?第一次 深刻懂得:保險的目的不是改變生活,而是防止現(xiàn)有的生活被改變。很多人都迅求有錢有權， 李雙江有錢嗎?有，有權嗎?有，可是他快樂嗎?不快樂!重點看錢怎么用。確實，聽鄭老師的 家庭財務規(guī)劃，讓你覺得你就是在與客戶心與心之間的對話。如果我們的績優(yōu)能做到這一點, 如果我自己能讓我們的外勤伙伴做到這一點，保險市場將是何其之大，何其之廣！ 要說感悟和啟發(fā)，還有很多很多，那就把這還有很多很多的感悟和啟發(fā)學以致用，落 實到工作行動當中吧。一路走來風雨人

20、生，曾經的困苦和挫折化為前行的力量，感受了生命 蛻變的痛楚和成長的喜悅，讓我不斷的成長進步充實. 為期四天的培訓，總公司給本次培訓傾注了大量心血，配備了強大的講師陣容，生話 上的無微不至，學習上的傾囊相授.足見對我們的重視和關愛!通過對行業(yè)前景展望的學習， 知道了蓬勃發(fā)展的黃金十年;感受了生命力量中的生命速度生命現(xiàn)象生命奇跡;明白了家庭財 務規(guī)劃一世要站在利他行善的立場上，才能更好地為客戶保駕護航;懂得了專業(yè)化銷售流程 輔導，對新人專業(yè)系統(tǒng)實戰(zhàn)的意義所在，更好地喚醒客戶的潛在需求;理解了只有用心經營 好客戶管理，分iW ABCD類客戶有的放矢，培育好影響力中心，才能唯有源頭活水來;領悟了 一切

21、成交來自于服務的內涵。 在這個沒有硝煙的壽險戰(zhàn)場上，群雄逐鹿諸候爭霸。通過對績優(yōu)建設的學習，才知善 抓新人者長、善抓主管者久、善抓績優(yōu)者強的含義所在。讓理念、架構、節(jié)奏、模式植入腦 海并身躬力行;用好公司的榮譽體系和節(jié)點方案，實現(xiàn)季度、月平臺的維持和增長。應該說 團結就是力量，共識才能共為，營業(yè)區(qū)的保費和穩(wěn)步發(fā)展一左來自高效會議經營。因為只有 統(tǒng)一思想才有戰(zhàn)斗力。在這個無利不起早的浮躁時代，用好基本法幫外勤精打細算，激發(fā) 內心欲望啟動意愿而更好更快地升官發(fā)財，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。牢記一個人不愿意承受工 作壓力，就永遠地承受生活壓力的警鐘;用空杯心態(tài)同時放大空杯容納萬物，且行且思且感 且悟！ 應該說

22、本次培訓非常實戰(zhàn)實用實際，我們來這里不但是學習，更重要的是做到學有所 知學有所行學有所悟，求新求變求發(fā)展。把知識轉化為生產力，讓外勤隊伍獲得能量更好地 展業(yè)增員，才是自己存在的價值。這就要求我不能只做語言上的巨人，行動上的矮人。只有 勇敢地承擔責任，才能承擔更大的責任地。內勤松一尺外勤就會松一丈，就更需要我們意志 堅定充滿激情以終為始，做個有心人。同業(yè)務員抱成一團打成一片然后舉一反三，做好四訓 一會，季經營月經營周經營日經營的細化和量化，協(xié)助營服經理做好份內份外的工作。 萬丈紅塵三杯灑，千秋大業(yè)一壺茶，大道無疆大方無域，在人生的舞臺上，人生因夢 想而偉大，因務實而成真。如何叫長河為酥酪變大地為

23、黃金?珍惜身邊的人眼前的人，只要 你敢想敢做，敢超越敢創(chuàng)新，則一切皆有可能！ 但一切從一名組訓做起，一名站著能講、坐著能寫、躺著能想的合格、優(yōu)秀的組訓。 員工自我鑒能篇5 兩個月前的今天我榮幸的加入*公司成為公司人力資源中心招聘規(guī)劃師中的一名員工, 現(xiàn)在實習期馬上就到過了，在這段時間里，我努力工作，虛心學習，對公司有了比較詳細的 理解，對工作也得心應手，下而是實習階段的自我鑒楚。 第一是熟悉公司個崗位，入職后的第一項工作目標是了解公司組織架構、熟悉$個 待招聘崗位的基本要求、以及公司內部的招聘流程等。通過一周的工作，我已對上述問題有 了大致的了解，開始獨立工作。 第二是1中心招聘需求匯總及意見

24、征詢。由于公司的在編人員接近飽和，為了有效的 調節(jié)剩余人員編制，我在張總的扶持下，完成了$中心的招聘需求匯總及分析。并在后續(xù)的 工作中，有效的控制了人員編制，這就是公司員工試用期。 第三是人員編制表的分解和動態(tài)更新，根據(jù)入職、離職、人事調動及晉升的最新 動態(tài)，調整人員編制表，并于毎月5日前上報集團。另外，根據(jù)人員盤點的需求，又對 報表進行了設il和分解，重新制立了以管線為單位的人員明細，給$項人員統(tǒng)計工作提供了 便捷的參考。 第四是建立了招聘系統(tǒng)分析臺帳。很多人都會帶著錯誤的觀念去審視招聘工作，他們 往往會以招人時間的長短去衡量招聘工作的效率。其實，招聘工作有著50%以上的浮動因素， 這些因素

25、涉及到社會政治、人才市場、行業(yè)動態(tài)、以及重大節(jié)氣等諸多方而，其中，任何一 項因素的波動，都會直接影響到招聘的效果，簡歷數(shù)量稀少、中段人才隱匿等問題就是最 快、最直接的體現(xiàn)。建立招聘系統(tǒng)分析臺帳，可以全而的了解日常招聘動態(tài)，通過其中的匯 總分析表，更能直觀的分析招聘效率。從而，體現(xiàn)出真正的工作價值和勞動成果。目前，這 套系統(tǒng)臺帳經過多次了調整之后，已經正式的投入使用。 第五是起草大學生培養(yǎng)操作規(guī)程文稿，秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，把人才作為企 業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略。我司制左了大學生培養(yǎng)操作規(guī)程，并以挑選及培育下一代業(yè)務骨干 為目標，為大學生提供一條良好的發(fā)展途徑，協(xié)助他們深入企業(yè)文化、掌握公司業(yè)務的多方

26、 而知識及技能，逐步培養(yǎng)出一批會做生意的優(yōu)秀青年人才，為實現(xiàn)七個三甲、三個第一 的戰(zhàn)略發(fā)展目標奠立堅實的基礎。目前，這套規(guī)程的已經初具雛形，有待后續(xù)進一步完善。 第六是日常人員招聘，入職以來，我完成了 2名協(xié)保司機、2名出納、名上建工程師、 1名工程管理工程師、1名上建審核師、1名工程資料員以及多冬實習生的招聘任務。完成 的后續(xù)工作有：妥善安排新員工入職體檢、8通報、試用期情況跟進等等。 第七是行政工作協(xié)助配合張總完成了多項行政工作，如管理費用預算、采購費用核價、 全員營銷活動的車輛安排等等。 總的來說，這兩個月的工作對我是非常有幫組的，是我融入公司的橋梁，是進入公司 的第一步，在以后的工作中

27、我一立再接再厲，爭取做一對公司有用的優(yōu)秀員工。 員工自我鑒定篇6 到聯(lián)社不覺已有半年時間，然而每毎回首，初來乍到的情景卻仍歷歷在目，一切猶如 發(fā)生在昨天，歷數(shù)一幕幕的往事，便不禁發(fā)出光陰易逝、壯志難酬的感嘆。 “人生易老學難成，一寸光陰不可輕”由于深諳此道，在聯(lián)社的這段時光我未敢絲亳的 放縱自己，過得還是比較踏實的。上班時間除了收文，復印、傳導閱文件及臨時干點艮他的 雜活外，我便爭分奪秒的學業(yè)務、看雜志、做摘抄、寫筆記，下班后獨又讀詩詞、背英語、 練書法、學寫作，星期天用來閱讀文學名著及有關為人處世的書籍。此外，按照老舍總結岀 的要勤于動筆的寫作經驗，我不僅做到了常常練筆，而且堅持將自己的文章

28、與相關的優(yōu)秀作 品進行認真比較，及時總結經驗，尋找不足，明確努力的方向。 經過這段學習我已將對農村信用社的發(fā)展史及其社會楚位、服務宗旨、運營體制等有 了一迫的了解并初步掌握了一些常用公文的結構、語言和語氣。在此基礎上我還總結出了自 己的寫作小竅門，如：文章要神氣完備、合情合理，表達要辭至情達、淋漓盡致，選材要慧 眼獨具、另辟蹊徑.進步是有了點，可不足之處依然很多。單就寫作來說，品味他人佳作， 在拍手稱快之余，我也自愧不如，是語肓功底不夠扎實？是表達技巧不對？是表達方式不好? 還是切入點缺乏新意？ .反復的質問也常令我輾轉反側、徹夜不眠。回想起來，其實是 不服輸?shù)男拍钪沃遥o了我無限的精力，

29、使我從未感到過疲憊。 本是自我鑒左，但中國人是講求謙虛的，我也是其中的一員，進步了不想宜言，然而 又不甘落入俗套盡列自身缺點。 故閑談了許多并無幾語中的，索性避開得失說說今后打算。 說這份工作苦累難等，這些我早已有了初步的領教，相信喜歡文學、酷愛寫作的 秉性一左會給我持久的內在動力:追求理想的熾熱情感一定會給我堅忍不拔的毅力和對于工 作的無限熱忱：扎實的知識積累一定會給我以自信，同時也為更好的完成工作奠泄了堅實基 礎。所以對此我只想斷章取義地套用一句廣告：我能！ 今后，我將立足一個高度，明確一個中心，做到三個結合，從徳、才、膽、力、 學、識、器等方而不斷充實、完善、提高自我。 立足一個高度，就

30、是要立足于實現(xiàn)人生價值的高度，將決不辜負青春，浪費生命的 信念，貫穿到日常生活的每個細節(jié)，從一言一行、一舉一動入手，做到高標準、嚴要求，以 此歷練自己的品格，不斷提高綜合素質。 明確一個中心”，指的是自己所做的一切必須以愛崗敬業(yè)為中心，根據(jù)工作的需要對 自己的行為做出合理的取舍，切實做到以工作為重，對得起崗位，對得超自己，對得起青春。 做到三個結合具體是： 一、學習與思考相結合 學而不思則惘，思而不學則殆一味死學，只能是將自己做為存儲知識的容器，事倍 功半，甚至是徒勞無功。因此，在勤奮學習的同時，我一左將學習和思考有機地結合起來， 在學習中思考，在思慮中學習，活學活用，以此提高自己的創(chuàng)新思維和

31、能力。 二、學習與實踐相結合 寫作能力的不斷提高，對于這個崗位的重要性是不言而喻的。要提高寫作能力，最有 效的途徑莫過于經常性的練筆，為避免眼高手低”，做到學習打實踐相結合，我將悉心體察 生活，從平凡事件中找出新意，挖掘良好的寫作素材，堅持天天練筆，通過長期不間斷地寫 作實踐來提高自己的寫作能力，磨練自己勇于吃苦的品質和堅忍不拔的意志。 三、學習與做人相結合 世事洞明皆學問，人情練達即文章在不斷學習充電的同時，我將注重道徳修養(yǎng)以及 政治修養(yǎng)的同步提高，不斷提高自己的政治敏銳性，使自己能夠站到一立的髙度認識問題, 從一世的深度分析問題，這樣寫起來才能深入淺出、左右逢源：同時我將進一步提高為人處

32、到聯(lián)社不覺已有半年時間，然而每每回首，初來乍到的情景卻仍歷歷在目，一切猶如發(fā)生在 昨天，歷數(shù)一幕幕的往事，便不禁發(fā)出光陰易逝、壯志難酬的感嘆。 “人生易老學難成，一寸光陰不可輕由于深諳此逍，在聯(lián)社的這段時光我未敢絲亳的 放縱自己，過得還是比較踏實的。上班時間除了收文，復印、傳導閱文件及臨時T點艮他的 雜活外，我便爭分奪秒的學業(yè)務、看雜志、做摘抄、寫筆記，下班后我又讀詩詞、背英語、 練書法、學寫作，星期天用來閱讀文學攵著及有關為人處世的書籍。此外，按照老舍總結出 的要勤于動筆的寫作經驗，我不僅做到了常常練筆，而且堅持將自己的文章與相關的優(yōu)秀作 品進行認真比較，及時總結經驗，尋找不足，明確努力的方

33、向。 經過這段學習我已將對農村信用社的發(fā)展史及其社會楚位、服務宗旨、運營體制等有 T-/E的了解并初步掌握了一些常用公文的結構、語言和語氣。 員工自我鑒定篇7 能成為我們公司的一打字員，深感榮幸。自從進本公司以來，在業(yè)務主管和同事們 的大力支持和幫助下，本人認真學習，嚴格履行工作責任，較好地完成了本職工作任務。 一、加強理論學習，不斷提高自身綜合素質 進公司以來，本人尊敬領導，與同事關系融洽。為盡快進入工作角色，本人自覺認真 學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規(guī)則，嚴裕依照公司里制定的工作制度開展工作。 能夠堅持學習政治理論、與文秘工作相關的業(yè)務知識。積極參加公司里組織的徉項學習活動, 并

34、利用業(yè)余時間進行自學。業(yè)務水平和理論素養(yǎng)都有所提高。 二、嚴格履行崗位職責，努力做好本職工作 進公司以來，在業(yè)務主管和同事們的支持和幫助下，本人很快就掌握和熟悉本崗位工 作的要求及技巧，嚴格做到按時按量完成公司里交給的材料和文件的錄入、校對、復印等工 作，保證打印材料準確、整潔、清晰，符合材料的規(guī)格。在文字排版上盡量設計的美觀些, 努力做到讓打印出來的文件或資料方便大家使用。 三、忠于職守，嚴格做好保密工作 在文字錄的同時，能認真執(zhí)行保密制度，文字材料的底稿能妥善保管，印后能及時把 作廢的底稿銷毀，不泄務保密材料及文件的內容。對校對過的廢、舊材料和文件的紙張，也 都能夠妥善處理。 四、厲行節(jié)約

35、，杜絕浪費 為了明確文印室里辦公耗材使用情況，我們制作文印登記簿”，對打印、復印或汕印 超出材料，都要如實登記。“厲行節(jié)約，杜絕浪費”。對于文印室里的計算機、打印機、復印 機等設備和其它物品，能夠嚴格管理好，保證文印工作順利進行，并在工作中學會這些設備 的簡單維修與保養(yǎng)。 五、不足之處和今后打算 自從擔任打字員工作以來，雖然在工作上取得了較好地成績，但仍存在某些不足之處。 如：文字功底較底，對電腦的應用和操作有待于進一步提高。這些不足都需要在今后的工作 中加以改進。今后，我一迫會倍加努力學習，刻苦鉆研文秘知識、電腦知識、企業(yè)管理知識 等方而的知識，努力提高自身綜合素質，力爭做一名優(yōu)秀的工作人員，為我們公司的興旺 發(fā)達做出本身應有的貢獻。 員工自我鑒是篇8 時光荏苒，我來到XXXXXXXXXXX擔保有限公司已經5個月了，在這期間，我受到了來 自公司領導的親切關懷和同事的大力幫助。通過半年來的學習與工作，自己切身感受到自己 在新的環(huán)境下自身工作方式的轉變和能力的提高。我現(xiàn)將自己試用期間完成的工作做以下總 結。 1、學習公司齊項規(guī)章制度和業(yè)務流程 在進入公司