![衛(wèi)生局關(guān)于開(kāi)展第一“好院長(zhǎng)好醫(yī)生好護(hù)士”考核的工作方案_第1頁(yè)](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-7/8/2e67a540-4f44-46d9-be0e-fb316707f884/2e67a540-4f44-46d9-be0e-fb316707f8841.gif)
![衛(wèi)生局關(guān)于開(kāi)展第一“好院長(zhǎng)好醫(yī)生好護(hù)士”考核的工作方案_第2頁(yè)](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-7/8/2e67a540-4f44-46d9-be0e-fb316707f884/2e67a540-4f44-46d9-be0e-fb316707f8842.gif)
![衛(wèi)生局關(guān)于開(kāi)展第一“好院長(zhǎng)好醫(yī)生好護(hù)士”考核的工作方案_第3頁(yè)](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-7/8/2e67a540-4f44-46d9-be0e-fb316707f884/2e67a540-4f44-46d9-be0e-fb316707f8843.gif)
![衛(wèi)生局關(guān)于開(kāi)展第一“好院長(zhǎng)好醫(yī)生好護(hù)士”考核的工作方案_第4頁(yè)](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-7/8/2e67a540-4f44-46d9-be0e-fb316707f884/2e67a540-4f44-46d9-be0e-fb316707f8844.gif)
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文檔簡(jiǎn)介
1、市衛(wèi)生局關(guān)于開(kāi)展第一屆市“好院長(zhǎng)好醫(yī)生好護(hù)士”考核工作的方案根據(jù)市人民政府關(guān)于印發(fā)進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)能力建設(shè)的意見(jiàn)等五個(gè)文件的通知(吉府發(fā)20137號(hào))和市衛(wèi)生局關(guān)于開(kāi)展第一屆市“好院長(zhǎng)、好醫(yī)生、好護(hù)士”評(píng)選活動(dòng)的通知(吉衛(wèi)字201322號(hào))要求,現(xiàn)就第一屆市“好院長(zhǎng)、好醫(yī)生、好護(hù)士”(以下簡(jiǎn)稱“三好”)考核工作有關(guān)事項(xiàng),制定如下方案: 一、考核對(duì)象 各縣(市、區(qū))衛(wèi)生局,市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位上報(bào)的“三好”人員。其中:市“好院長(zhǎng)”人選14名、市“好醫(yī)生”人選53名(含鄉(xiāng)村醫(yī)生3名)、市“好護(hù)士”人選50名。 二、考核時(shí)間7月30日-8月8日 三、考核分組及安排 考核工作分六個(gè)工作組分別展開(kāi),
2、具體單位及人員安排如下: (一)一組:中心人民醫(yī)院、永新縣 四、考核內(nèi)容對(duì)照市好院長(zhǎng)好醫(yī)生好護(hù)士評(píng)選管理辦法第六條至第八條的評(píng)選條件,對(duì)“三好”人員德、能、勤、績(jī)、廉等五方面進(jìn)行考核??己瞬扇〔榭促Y料、聽(tīng)取情況介紹、民主測(cè)評(píng)、滿意度調(diào)查相結(jié)合的方式進(jìn)行。五、考核方法 (一)對(duì)“好院長(zhǎng)”推薦人選的考核 1.“看”。查看推薦人選任職文件、所在醫(yī)院和個(gè)人近三年年度度考核及獲獎(jiǎng)情況、任期內(nèi)醫(yī)院業(yè)務(wù)收入財(cái)務(wù)報(bào)表等材料。 2.“聽(tīng)”。聽(tīng)取醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子,中層及職工、患者代表關(guān)于醫(yī)院整體建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療質(zhì)量和科學(xué)管理情況的介紹;聽(tīng)取推薦人選關(guān)于醫(yī)院管理業(yè)績(jī)情況的介紹;聽(tīng)取推薦人選所屬衛(wèi)生行政主管部門關(guān)于醫(yī)
3、院近三年內(nèi)是否違法、違規(guī)執(zhí)業(yè),是否發(fā)生醫(yī)院承擔(dān)主要責(zé)任的醫(yī)療事故和社會(huì)影響較大的惡性事件的情況介紹。3.“測(cè)評(píng)”。組織醫(yī)院全體職工對(duì)推薦人選進(jìn)行民主測(cè)評(píng);隨機(jī)抽取10名門診住院病人開(kāi)展醫(yī)院滿意度調(diào)查;隨機(jī)抽取10名出院病人對(duì)其滿意度情況進(jìn)行電話回訪。 (二)對(duì)“好醫(yī)生”推薦人選的考核 1.“看”。查看了解推薦人選近三年年度考核、獲獎(jiǎng)成果、績(jī)效考核(主要了解其業(yè)務(wù)量多少)等情況。 2.“聽(tīng)”。聽(tīng)取醫(yī)院分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人、科室工作人員及部分患者對(duì)推薦人選醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療技術(shù)水平、服務(wù)態(tài)度等典型事例介紹。 3.“測(cè)評(píng)”。組織醫(yī)院全體職工對(duì)推薦人選進(jìn)行民主測(cè)評(píng);隨機(jī)抽取10名門診住院病人開(kāi)展醫(yī)生滿意度
4、調(diào)查;隨機(jī)抽取其經(jīng)管的10名出院病人對(duì)其滿意度情況進(jìn)行電話回訪。 (三)對(duì)“好護(hù)士”推薦人選的考核 1.“看”。查看推薦人選近三年考核及獲獎(jiǎng)情況、工資績(jī)效考核材料。2.“聽(tīng)”。聽(tīng)取醫(yī)院分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人、科室工作人員及部分患者對(duì)推薦人選醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、護(hù)理技術(shù)水平、服務(wù)態(tài)度等典型事例介紹。3.“測(cè)評(píng)”。組織醫(yī)院全體職工對(duì)推薦人選進(jìn)行民主測(cè)評(píng);隨機(jī)抽取10名門診住院病人開(kāi)展護(hù)士滿意度調(diào)查;隨機(jī)抽取其經(jīng)管的10名出院病人對(duì)其滿意度情況進(jìn)行電話回訪。6、 考核要求 (一)高度重視,認(rèn)真負(fù)責(zé)。市政府首次以開(kāi)展“三好”評(píng)選的方式,倡導(dǎo)全社會(huì)共同尊重醫(yī)學(xué)科學(xué)、尊重醫(yī)務(wù)工作者的良好氛圍,形成比學(xué)趕超、競(jìng)相發(fā)展的
5、良好態(tài)勢(shì)??己私M全體成員要從講政治的高度出發(fā),對(duì)全市衛(wèi)生事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,客觀公正地評(píng)價(jià)推薦人選,認(rèn)真負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作,實(shí)事求是地反映問(wèn)題。 (二)把握標(biāo)準(zhǔn),客觀公正。考核組要認(rèn)真對(duì)照評(píng)選條件,嚴(yán)格掌握考核標(biāo)準(zhǔn),做到查看資料細(xì)致認(rèn)真,聽(tīng)取匯報(bào)把握特點(diǎn),民主測(cè)評(píng)掌握情況,隨機(jī)抽查客觀公正。要逐項(xiàng)核對(duì)并認(rèn)真填寫(xiě)“三好”推薦審批表,考核結(jié)束后形成書(shū)面材料并向市衛(wèi)生局第一屆“三好”評(píng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告考核情況。 (三)遵守紀(jì)律,廉潔自律。此次“三好”考核工作,時(shí)間緊、任務(wù)重、壓力大,考核組在考核過(guò)程中要嚴(yán)格遵守中央關(guān)于切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定,講原則、重紀(jì)律、守底線,不得弄虛作假,不得泄露考核情況,不得借考核之機(jī)謀取私利,確保圓滿完成
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