版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、畢業(yè)生被用人單位錄用的最重要因素畢業(yè)生被用人單位錄用的最重要因素面試第一印象23%專業(yè)水平33%計(jì)算機(jī)水平11%外語水平16%社會實(shí)踐經(jīng)歷17%有過以下困惑嗎?有過以下困惑嗎? 1、 心里著急卻不知如何準(zhǔn)備,不了心里著急卻不知如何準(zhǔn)備,不了解工作需要的各種要求?解工作需要的各種要求? 2、沒有專業(yè)歸屬感,不知道什么工、沒有專業(yè)歸屬感,不知道什么工作適合我?作適合我? 3、簡歷投遞的很多,都無回應(yīng),如、簡歷投遞的很多,都無回應(yīng),如何能得到一面?是不是我的簡歷太雷何能得到一面?是不是我的簡歷太雷同?同? 4、專業(yè)不對口,學(xué)通信專業(yè),想去、專業(yè)不對口,學(xué)通信專業(yè),想去企業(yè)做管理可以嗎?企業(yè)做管理可以
2、嗎? 5、招聘的人到底都在想什么?招聘的人到底都在想什么? 6、感覺自己各方面能力挺一般的,、感覺自己各方面能力挺一般的,沒有什么競爭力?沒有什么競爭力? 7、沒有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),又不好撒謊,、沒有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),又不好撒謊,能不能彌補(bǔ)這個(gè)欠缺?能不能彌補(bǔ)這個(gè)欠缺? 8、我的社會經(jīng)驗(yàn)不足,而企業(yè)都、我的社會經(jīng)驗(yàn)不足,而企業(yè)都要經(jīng)驗(yàn),我該怎么做?要經(jīng)驗(yàn),我該怎么做?一、筆試技巧(一)筆試種類(一)筆試種類u專業(yè)考試專業(yè)考試相關(guān)題目;特殊用人單位要注意相關(guān)題目;特殊用人單位要注意u心理測試心理測試標(biāo)準(zhǔn)化量表或問卷(標(biāo)準(zhǔn)化量表或問卷(“情商情商”)u智商測試智商測試跨國公司常用,測素質(zhì)和學(xué)習(xí)新知跨國公司常用,測
3、素質(zhì)和學(xué)習(xí)新知識的能力識的能力u命題作文命題作文分析問題、邏輯思維、文字應(yīng)用分析問題、邏輯思維、文字應(yīng)用u綜合能力考試綜合能力考試閱讀理解、發(fā)現(xiàn)并解決問題閱讀理解、發(fā)現(xiàn)并解決問題u國家公務(wù)員錄用考試國家公務(wù)員錄用考試行政能力測試、申論行政能力測試、申論(二)筆試技巧1 1、做好準(zhǔn)備、做好準(zhǔn)備(1 1)備戰(zhàn)工作)備戰(zhàn)工作針對性準(zhǔn)備;檢查必備用品(證件、考試用具);保持良針對性準(zhǔn)備;檢查必備用品(證件、考試用具);保持良好心態(tài)好心態(tài)(2 2)了解試題)了解試題專業(yè)類;政治類;公文類;技能類;綜合類專業(yè)類;政治類;公文類;技能類;綜合類2 2、通覽試卷、通覽試卷了解難易,決定速度;先攻簡題,后攻難題
4、;大題一定要列出提了解難易,決定速度;先攻簡題,后攻難題;大題一定要列出提綱綱3 3、搞清題意、搞清題意類型、知識點(diǎn)、考查目的類型、知識點(diǎn)、考查目的4 4、自我暗示、自我暗示遇到難題不要慌,這樣告誡自己:不是我一個(gè)人覺得難遇到難題不要慌,這樣告誡自己:不是我一個(gè)人覺得難5 5、認(rèn)真檢查、認(rèn)真檢查心理測試和智力測試就不要輕易修改了!心理測試和智力測試就不要輕易修改了!(三)筆試問題精選1 1、基礎(chǔ)數(shù)學(xué)題:、基礎(chǔ)數(shù)學(xué)題:有三個(gè)不同的信箱,今有有三個(gè)不同的信箱,今有4 4封不同的信件欲投入其中,共有多少種不同的投封不同的信件欲投入其中,共有多少種不同的投法?法?2 2、趣味數(shù)學(xué)題:、趣味數(shù)學(xué)題:一家
5、有兄弟四人,他們一家有兄弟四人,他們4 4個(gè)年齡的積為個(gè)年齡的積為1414,那么,他們各自的年齡是多大?,那么,他們各自的年齡是多大?當(dāng)然年齡應(yīng)該是整數(shù)當(dāng)然年齡應(yīng)該是整數(shù)3 3、應(yīng)用數(shù)學(xué)題、應(yīng)用數(shù)學(xué)題有一批貨,如果本月初出售,可獲利有一批貨,如果本月初出售,可獲利100100元,然后可將本利都存入銀行,已元,然后可將本利都存入銀行,已知銀行月利息為知銀行月利息為2.4%2.4%;如果下月出售,可獲利;如果下月出售,可獲利120120元,但要付元,但要付5 5元保管元保管費(fèi),試問這批貨何時(shí)(本月初還是下月初)出售最好?請說明理由費(fèi),試問這批貨何時(shí)(本月初還是下月初)出售最好?請說明理由4 4、寫
6、作題、寫作題寫一篇祝賀信,祝賀某人當(dāng)了某公司經(jīng)理寫一篇祝賀信,祝賀某人當(dāng)了某公司經(jīng)理5 5、綜合測試、綜合測試一名主播,主持了兩年某一檔節(jié)目,跳槽去了另一家電視臺,可以用一名主播,主持了兩年某一檔節(jié)目,跳槽去了另一家電視臺,可以用3030秒秒與觀眾告別。與觀眾告別。6 6、怪題、怪題一架波音一架波音747747飛機(jī)上能裝多少個(gè)高爾夫球?飛機(jī)上能裝多少個(gè)高爾夫球?7 7、單選題、單選題重慶直轄市的設(shè)置是由下列哪個(gè)機(jī)構(gòu)通過的?重慶直轄市的設(shè)置是由下列哪個(gè)機(jī)構(gòu)通過的?A.A.國務(wù)院國務(wù)院 B.B.全國人民代表大會常務(wù)委員會全國人民代表大會常務(wù)委員會C.C.全國人民代表大會全國人民代表大會 D.D.國
7、家主席國家主席小結(jié): 人生處處有考試,不要以為離開學(xué)校就沒有考試,學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是第一要?jiǎng)?wù)!二、面試前的準(zhǔn)備了解公司概況了解公司概況 總總公公司司 國內(nèi)國內(nèi)活動活動 所在地、所在地、規(guī)模、在規(guī)模、在全球的活全球的活動概況等動概況等設(shè)立分公司的時(shí)設(shè)立分公司的時(shí)間、間、 業(yè)績業(yè)績 、活動、活動的規(guī)模,的規(guī)模, 預(yù)定拓預(yù)定拓展的業(yè)務(wù)等展的業(yè)務(wù)等 0102著裝準(zhǔn)備著裝準(zhǔn)備 要符合企業(yè)文化要符合企業(yè)文化 學(xué)生學(xué)生企業(yè)企業(yè)專家專家買正裝是必要投資買正裝是必要投資不能一身衣服不能一身衣服“走天下走天下” 1 2 3 4 5 男士男士西裝襯衫西裝襯衫 面料好、顏面料好、顏色佳色佳 七八成新七八成新 長褲并熨長褲并熨
8、燙筆挺燙筆挺 經(jīng)典白色經(jīng)典白色襯衫襯衫 洗熨干凈洗熨干凈 系上領(lǐng)帶系上領(lǐng)帶 盡量選擇顏色明亮盡量選擇顏色明亮的領(lǐng)帶。以能帶給的領(lǐng)帶。以能帶給他人明朗良好印象他人明朗良好印象則較為適宜。則較為適宜。 領(lǐng)帶最好在材質(zhì)和風(fēng)格上與已領(lǐng)帶最好在材質(zhì)和風(fēng)格上與已有的西裝、襯衫是相同的。領(lǐng)有的西裝、襯衫是相同的。領(lǐng)帶的長度以至皮帶扣處為宜。帶的長度以至皮帶扣處為宜。 領(lǐng)帶只有一種可接受領(lǐng)帶只有一種可接受的選擇的選擇真絲領(lǐng)帶真絲領(lǐng)帶 1. 方頭系帶的皮鞋方頭系帶的皮鞋是最佳選擇。是最佳選擇。2. 黑色皮鞋黑色皮鞋 3. 襪子顏色最好和襪子顏色最好和鞋、褲子的顏色鞋、褲子的顏色一致一致 ,保持足夠,保持足夠的長
9、度的長度 扣好紐扣扣好紐扣 戴好眼鏡戴好眼鏡 褲袋不放雜物褲袋不放雜物 發(fā)型得體發(fā)型得體 忌濃重的體味等忌濃重的體味等細(xì)節(jié)注意細(xì)節(jié)注意 女士西裝西裝 注意顏色,黑色、深藍(lán)、灰色等穩(wěn)重注意顏色,黑色、深藍(lán)、灰色等穩(wěn)重的顏色飾比較理想的選擇的顏色飾比較理想的選擇 款式不要太過新穎前衛(wèi),宜保守傳統(tǒng)款式不要太過新穎前衛(wèi),宜保守傳統(tǒng) 注意裙子的長度,不要在膝蓋以上注意裙子的長度,不要在膝蓋以上 領(lǐng)口開口不能太低,如果很低的話,領(lǐng)口開口不能太低,如果很低的話,可以通過絲巾或者內(nèi)襯上衣來彌補(bǔ)。可以通過絲巾或者內(nèi)襯上衣來彌補(bǔ)。 襯衣襯衣 以保守為宜以保守為宜不要挑選那些透明材質(zhì)的上衣,不要挑選那些透明材質(zhì)的上
10、衣,也不要蕾絲花邊或者雪紡薄紗。也不要蕾絲花邊或者雪紡薄紗。 鞋子和絲襪鞋子和絲襪 鞋子的款式專業(yè),不花哨,顏色與套鞋子的款式專業(yè),不花哨,顏色與套裝相配裝相配 傳統(tǒng)絲襪傳統(tǒng)絲襪 包包 和整個(gè)穿著相配的,不要太大和整個(gè)穿著相配的,不要太大 最好是皮制的最好是皮制的 發(fā)型發(fā)型 干凈清潔的,仔細(xì)梳理干凈清潔的,仔細(xì)梳理 專業(yè)舒服專業(yè)舒服 彩妝彩妝稍稍化一下妝稍稍化一下妝 清新自然清新自然 妝容的干凈妝容的干凈 不要掉妝不要掉妝 配飾配飾 簡單的飾品簡單的飾品 不應(yīng)戴手鏈不應(yīng)戴手鏈 一只手只戴一個(gè)戒指一只手只戴一個(gè)戒指 不戴很大很長的耳環(huán)不戴很大很長的耳環(huán) ,簡潔的耳釘就,簡潔的耳釘就可以帶來不凡的
11、效果。可以帶來不凡的效果。 溫馨提醒溫馨提醒 女生如果穿了長筒絲襪,在面試出發(fā)女生如果穿了長筒絲襪,在面試出發(fā)之前可以在手提包里多準(zhǔn)備一雙之前可以在手提包里多準(zhǔn)備一雙 保持身體和頭發(fā)的干凈清潔,沒有異保持身體和頭發(fā)的干凈清潔,沒有異味味 面試之前不要飲酒,那會影響你的眼面試之前不要飲酒,那會影響你的眼神、膚色和精神狀態(tài)。神、膚色和精神狀態(tài)。 修剪一下指甲,不要太長,保持干修剪一下指甲,不要太長,保持干凈凈 三、面試注重禮儀時(shí)時(shí)間間觀觀念念是是第第一一道道題題 守時(shí)是職業(yè)道德的一個(gè)基本要求,提守時(shí)是職業(yè)道德的一個(gè)基本要求,提前前10-15分鐘到達(dá)分鐘到達(dá)面試面試地點(diǎn)效果最佳地點(diǎn)效果最佳 遲到會影
12、響自身的形象,這是一個(gè)遲到會影響自身的形象,這是一個(gè)對人、對自己尊重的問題。對人、對自己尊重的問題。 招聘人員是允許遲到的,這一點(diǎn)一招聘人員是允許遲到的,這一點(diǎn)一定要清楚定要清楚 把把握握進(jìn)進(jìn)屋屋時(shí)時(shí)機(jī)機(jī)及及禮禮貌貌告告退退 聽到叫名,敲門進(jìn)入,敲兩聽到叫名,敲門進(jìn)入,敲兩三下是較為標(biāo)準(zhǔn)的。三下是較為標(biāo)準(zhǔn)的。 耐心等待,不要擅自走進(jìn)耐心等待,不要擅自走進(jìn)面試面試房間房間 聽到里面說:聽到里面說:請進(jìn)請進(jìn)后,要回后,要回答:答:打擾了打擾了再進(jìn)入房間。再進(jìn)入房間。 向向面試面試官鞠躬行禮,面帶微笑官鞠躬行禮,面帶微笑稱呼一聲稱呼一聲老師好老師好 無聲勝有聲的形體語言無聲勝有聲的形體語言 表情 5
13、5%語氣 38%語言 7%u 如鐘坐姿顯精神如鐘坐姿顯精神 考官席應(yīng)聘席其它學(xué)生 坐椅子時(shí)最好坐滿三分坐椅子時(shí)最好坐滿三分之二,上身挺直,這樣顯得之二,上身挺直,這樣顯得精神抖擻;保持輕松自如的精神抖擻;保持輕松自如的姿勢,身體要略向前傾。不姿勢,身體要略向前傾。不要弓著腰,也不要把腰挺得要弓著腰,也不要把腰挺得很直,這樣反倒會給人留下很直,這樣反倒會給人留下死板的印象,應(yīng)該很自然地死板的印象,應(yīng)該很自然地將腰伸直,并攏雙膝,把手將腰伸直,并攏雙膝,把手自然的放在上面。自然的放在上面。 有兩種坐姿不可取:有兩種坐姿不可?。阂皇蔷o貼著椅背坐,顯一是緊貼著椅背坐,顯得太放松;二是只坐在得太放松;二
14、是只坐在椅邊,顯得太緊張。這椅邊,顯得太緊張。這兩種坐法,都不利于兩種坐法,都不利于面面試試的進(jìn)行。的進(jìn)行。 u 眼睛是心靈的窗戶眼睛是心靈的窗戶 視線接觸區(qū)視線接觸區(qū)a、公務(wù)凝視區(qū)域:以兩眼為底線、額中為頂角形、公務(wù)凝視區(qū)域:以兩眼為底線、額中為頂角形成的三角區(qū)。成的三角區(qū)。b、社交凝視區(qū)域:以兩眼為上線、唇心為下頂角、社交凝視區(qū)域:以兩眼為上線、唇心為下頂角所形成的倒三角區(qū)。所形成的倒三角區(qū)。C、親密凝視區(qū)域:從雙眼到胸部之間。、親密凝視區(qū)域:從雙眼到胸部之間。 如果有幾個(gè)面試官在場, 說話的時(shí)候要適當(dāng)用目光掃視一下其他人,以示尊重; 視線向下視線向下表現(xiàn)傲慢表現(xiàn)傲慢感和優(yōu)越感和優(yōu)越感。感
15、。視 線 向視 線 向上 表 現(xiàn)上 表 現(xiàn)服 從 與服 從 與任 人 擺任 人 擺布。布。視 線 水視 線 水平 表 現(xiàn)平 表 現(xiàn)客 觀 和客 觀 和理智。理智。u微笑的表情有親和力微笑的表情有親和力 表現(xiàn)謙恭表現(xiàn)謙恭 表現(xiàn)友好表現(xiàn)友好 表現(xiàn)真誠表現(xiàn)真誠 表現(xiàn)適時(shí)表現(xiàn)適時(shí) 恰當(dāng)?shù)奈⑿η‘?dāng)?shù)奈⑿?微笑的三結(jié)合微笑的三結(jié)合與眼睛的結(jié)合與眼睛的結(jié)合與語言的結(jié)合與語言的結(jié)合與身體的結(jié)合與身體的結(jié)合u適度恰當(dāng)?shù)氖謩葸m度恰當(dāng)?shù)氖謩?交談很投機(jī)時(shí),可適當(dāng)?shù)嘏浜弦恍┦謩葜v解,交談很投機(jī)時(shí),可適當(dāng)?shù)嘏浜弦恍┦謩葜v解,但不要頻繁聳肩,手舞足蹈。有些但不要頻繁聳肩,手舞足蹈。有些求職求職者由者由于緊張,雙手不知道該
16、放哪兒,而有些人過于緊張,雙手不知道該放哪兒,而有些人過于興奮,在侃侃而談時(shí)舞動雙手,這些都不于興奮,在侃侃而談時(shí)舞動雙手,這些都不可取。不要有太多小動作,這是不成熟的表可取。不要有太多小動作,這是不成熟的表現(xiàn),更切忌抓耳撓腮、用手捂嘴說話,這樣現(xiàn),更切忌抓耳撓腮、用手捂嘴說話,這樣顯得緊張,不專心交談。顯得緊張,不專心交談。 怎樣讓面試官重視你怎樣讓面試官重視你 自我介紹是很好的表現(xiàn)機(jī)會,個(gè)自我介紹是很好的表現(xiàn)機(jī)會,個(gè)人自我介紹是人自我介紹是面試面試實(shí)戰(zhàn)非常關(guān)鍵實(shí)戰(zhàn)非常關(guān)鍵的一步,因?yàn)楸娝苤牡囊徊?,因?yàn)楸娝苤摹笆滓蚴滓蛐?yīng)效應(yīng)的影響,這的影響,這2-3分鐘見面前分鐘見面前的自我介紹,
17、將是你所有工作成的自我介紹,將是你所有工作成績與為人處世的績與為人處世的總結(jié)總結(jié),也是你接,也是你接下來下來面試面試的基調(diào)的基調(diào) 風(fēng)度總是伴隨著禮儀,一個(gè)有風(fēng)度的風(fēng)度總是伴隨著禮儀,一個(gè)有風(fēng)度的人,必定諳知禮儀的重要,既彬彬有人,必定諳知禮儀的重要,既彬彬有禮,又落落大方,順乎自然,合乎人禮,又落落大方,順乎自然,合乎人情,外表、內(nèi)涵和肢體語言的真摯融情,外表、內(nèi)涵和肢體語言的真摯融合為一。每個(gè)人都有自己的形象風(fēng)格,合為一。每個(gè)人都有自己的形象風(fēng)格,展現(xiàn)自我風(fēng)采的另外一個(gè)重要因素便展現(xiàn)自我風(fēng)采的另外一個(gè)重要因素便是自信,體現(xiàn)出一種獨(dú)特的自然魅力,是自信,體現(xiàn)出一種獨(dú)特的自然魅力,自我風(fēng)采便無人
18、能擋。自我風(fēng)采便無人能擋。四、面試的結(jié)構(gòu) 問候問候 簡短談話簡短談話 開放性問題開放性問題 探索細(xì)節(jié)探索細(xì)節(jié) 被面試者提問被面試者提問 結(jié)束結(jié)束 問題問題? 教育背景教育背景 經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn) 生涯目標(biāo)生涯目標(biāo) 個(gè)人品質(zhì)個(gè)人品質(zhì) 行為行為 敏感問題敏感問題 教育背景教育背景 問題樣例問題樣例 你為什么選擇這個(gè)專業(yè)?你為什么選擇這個(gè)專業(yè)? 什么課你表現(xiàn)突出?什么課你表現(xiàn)突出? 你最喜歡什么課你最喜歡什么課? 最不喜歡什么課最不喜歡什么課?為什為什么?么? 你對繼續(xù)學(xué)習(xí)有計(jì)劃嗎?你對繼續(xù)學(xué)習(xí)有計(jì)劃嗎? 經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn) 問題樣例問題樣例 你的經(jīng)歷如何幫助你準(zhǔn)備我們公司的這你的經(jīng)歷如何幫助你準(zhǔn)備我們公司的這個(gè)職位個(gè)
19、職位 你最自豪的是什么成就你最自豪的是什么成就 描述給你最大回報(bào)的經(jīng)歷描述給你最大回報(bào)的經(jīng)歷 描述一次你面臨受挫情境的經(jīng)歷,以及描述一次你面臨受挫情境的經(jīng)歷,以及你是如何處理的你是如何處理的 生涯目標(biāo)生涯目標(biāo) 問題樣例問題樣例 你在生活中最想做的是什么你在生活中最想做的是什么 你的短期和長期生涯目標(biāo)是什么你的短期和長期生涯目標(biāo)是什么 你為什么設(shè)定這些目標(biāo)你為什么設(shè)定這些目標(biāo) ,你打算怎樣達(dá)到,你打算怎樣達(dá)到 為什么你會選擇準(zhǔn)備進(jìn)入的這個(gè)職業(yè)為什么你會選擇準(zhǔn)備進(jìn)入的這個(gè)職業(yè) 個(gè)人的品質(zhì)個(gè)人的品質(zhì) 問題樣例問題樣例 很了解你的人會怎么描述你很了解你的人會怎么描述你 你怎么描述自己你怎么描述自己 你具有的什么品質(zhì)能讓你在這個(gè)領(lǐng)域獲得成功你具有的什么品質(zhì)能讓你在這個(gè)領(lǐng)域獲得成功 是什么激勵(lì)著你盡量做好是什么激勵(lì)著你盡量做好 行為行為 問題樣例問題樣例 舉例說明一個(gè)情境,表明你主動并承擔(dān)舉例說明一個(gè)情境,表明你主動并承擔(dān)責(zé)任責(zé)任 討論一個(gè)你做出了可測量的結(jié)果的經(jīng)歷討論一個(gè)你做出了可測量的結(jié)果的經(jīng)歷 你認(rèn)為在這個(gè)行業(yè)取得成功需要什么技你認(rèn)為在這個(gè)行業(yè)取得成功需要什么技 能,你怎么證明自己具有這些技能能,你怎么證明自己具有這些技能 你的問題你的問題關(guān)注組織的:關(guān)注組織的: 聘用標(biāo)準(zhǔn)聘用標(biāo)準(zhǔn) 工作任務(wù)工作任務(wù) 生涯路徑生涯路徑 培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)計(jì)劃 績效評估績效評估 你
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 危險(xiǎn)品運(yùn)輸行業(yè)市場調(diào)研分析報(bào)告
- 栽種樹木土地承包合同
- 小旅館行業(yè)營銷策略方案
- 書寫工具用墨水產(chǎn)品供應(yīng)鏈分析
- 廣告空間出租行業(yè)相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)營管理報(bào)告
- 多媒體藝術(shù)行業(yè)經(jīng)營分析報(bào)告
- 醫(yī)用激素產(chǎn)品供應(yīng)鏈分析
- 電信用自動交換機(jī)細(xì)分市場深度研究報(bào)告
- 化學(xué)品的回收利用行業(yè)經(jīng)營分析報(bào)告
- 建筑物內(nèi)部表面消毒行業(yè)相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)營管理報(bào)告
- 2024安徽人力資源和社會保障廳直屬事業(yè)單位招聘歷年(高頻重點(diǎn)提升專題訓(xùn)練)共500題附帶答案詳解
- 鋼琴調(diào)律專業(yè)申報(bào)表(含人才需求調(diào)研報(bào)告)
- 中國電信:視聯(lián)網(wǎng)云化技術(shù)白皮書2024
- 信息系統(tǒng)安全等級保護(hù)(一級)基本要求
- 2024-2030年中國醫(yī)藥級聚乙二醇行業(yè)市場競爭格局及投資前景展望報(bào)告
- 公司質(zhì)量與品控管理制度
- 第17課《孤獨(dú)之旅》學(xué)歷案-統(tǒng)編版語文九年級上冊
- 河北省石家莊2023-2024學(xué)年八年級上學(xué)期期中數(shù)學(xué)試題(有答案)
- 強(qiáng)村公司重大事項(xiàng)民主決策實(shí)施辦法
- 2024民法典知識競賽題庫(含答案)
- Ch3-函數(shù)逼近與快速傅里葉變換
評論
0/150
提交評論