公司統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié)XX_第1頁
公司統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié)XX_第2頁
公司統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié)XX_第3頁
公司統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié)XX_第4頁
公司統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié)XX_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、公司統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié)XX一年來,我們在公司的統(tǒng)計工作中, 較好地完成了工作。 朋友,以下是由小編為大家精心整理的“公司統(tǒng)計員個人年 終工作總結(jié)XX”,僅供參考,歡迎大家閱讀,希望能夠?qū)Υ?家有所幫助。公司統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié) xx【一】自從事統(tǒng)計工作以來在公司領(lǐng)導班子的關(guān)懷下,在全體同事的幫助下, 思想、學習和工作等方面取得了新的進步。本人嚴格要求自 己,遵守公司規(guī)章制度,維護公司利益,愛崗敬業(yè),盡自己 的全力履行好統(tǒng)計員工作職責,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提 高理論知識和業(yè)務(wù)工作水平,并認真完成領(lǐng)導交給的各項工 作任務(wù)。現(xiàn)對我 XX年的工作做一個簡單的總結(jié)如下。一、工作回顧1、統(tǒng)計報表業(yè)

2、務(wù)工作:按各部門的要求: 每月收集管網(wǎng)部和客服部的各種原始數(shù)據(jù)及資料進 行整理匯總成每月的客戶服務(wù)承諾月報表并發(fā)送給總公司 有關(guān)部門; 每月錄入當月有效供水量分類統(tǒng)計表、應收排水費分 類統(tǒng)計表及應收垃圾費分類統(tǒng)計表并核對各類用水數(shù)據(jù); 每月核對上月售水量收費分類統(tǒng)計表、實收排水費分 類統(tǒng)計表及實收垃圾費分類統(tǒng)計表; 負責原始記錄的收集和整理匯總,抓好原始記錄管理工作;妥善保管各類統(tǒng)計報表,注意保密,防止損毀丟失。 嚴格按集團公司“統(tǒng)計報表一覽表” 的要求,按時填報報表, 不虛報、瞞報、偽造、篡改資料; 完成分公司領(lǐng)導及部長交辦的其它臨時性工作,并及 時匯報結(jié)果。2、統(tǒng)計業(yè)務(wù)分析工作:每月按總公

3、司的要求,月底進 行各項統(tǒng)計調(diào)查,根據(jù)分公司的售水計劃完成情況對當月、 當季度及半年的生產(chǎn)經(jīng)營情況進行經(jīng)營統(tǒng)計分析,力求簡明 扼要,并要與計劃數(shù)、上期數(shù)和去年同期數(shù)進行可比分析, 并對特殊情況加以說明;(統(tǒng)計分析能做到準確、及時無出 現(xiàn)明顯的分析錯誤。)3、 根據(jù)分公司的具體情況并配合部長對本年度及20xx 年的經(jīng)營售水收入預算進行多次反復詳細的測算;4、部門考勤業(yè)務(wù)工作:每月按集團公司及分公司的考勤管理制度認真、及時如實反映本部員工出勤情況,無弄虛 作假出現(xiàn);每月填寫本部門的考勤表,并于每月5日前將考勤匯總表交本部門部長審核簽名后并上報辦公室。二、存在的問題和不足在順利地完成了自己的本職工作

4、的同時也發(fā)現(xiàn)許多不 足之處,雖然我不斷加強理論知識的學習,努力使自己在各 方面走向熟練,但由于自身學識、能力、思想、心理素質(zhì)等 的局限,導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開,工作起來束手束腳,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把 握。以后要多熟練掌握相關(guān)工作上的專業(yè)知識和參加業(yè)務(wù) 培訓學習。努力提高工作效率把工作做得更精細。三、工作感想我時常在想因為這份工作,我有了養(yǎng)家糊口的經(jīng)濟實 力;因為這份工作,我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作, 我磨練了我的意志。在工作中尋找快樂,達到忘我的程度, 工作的滿足感就會出現(xiàn)。快樂是因為你做了快樂的工作,當 你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂

5、。以上是本人 XX年全年的工作總結(jié),在明年的工作中, 我會加努力地工作!公司統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié) XX【二】 XX年已經(jīng) 結(jié)束,在這一年里,我經(jīng)過自身努力,克服各種困難,特別 是在領(lǐng)導的大力支持下,在同事們的配合下我較好的完成了 各項工作任務(wù),自身在各方面也有所提升。這一年是有意義 的、有價值的、有收獲的?,F(xiàn)將這一年的學習、工作情況等 作如下:一、思想方面一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡,也許不是 太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的 心態(tài)去看待這份工作,也就是說,既然我已經(jīng)選擇了這份工 作,我就應該義無反顧的投身其中,并體現(xiàn)自我的價值觀, 許多事業(yè)有成的人,并不是太喜

6、歡自己的工作,但是他們有 著高度的責任感和堅忍不拔的敬業(yè)精神,他們每天從事著平 凡的工作,卻做出了不平凡的成績??上胫灰愀冻隽司蜁?有好的回報的。在這一年的工作中,難免也出現(xiàn)一些不快樂的事情。我 也曾為工作的壓力狹益過、有E悶過、焦慮過。每個人的工作 任務(wù)在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。如果自我消 極、抱怨是不會解決問題的。不良情緒有時也曾影響過我的 工作效率,只是適時調(diào)整自己的心態(tài),尋找平衡切入點才是 真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態(tài),以 積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了。我 發(fā)現(xiàn)快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待自己每 天的工作。從中我也認識到

7、。工作時,首先要以寬恕平和的心態(tài)看 待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,并 進行必要的心態(tài)調(diào)整,努力培養(yǎng)樂觀大度的良好性格,提高 自己的抗干撓能力,有效轉(zhuǎn)移注意力,使個人的心態(tài)在工作 中得到轉(zhuǎn)移、釋放、調(diào)整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知 向上的心,使工作變成生活的樂趣。這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我 時常在想因為這份工作,我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工 作,我磨練了我的意志。當靜下心來的時候,我會反思省悟, 與諸多下崗失業(yè)者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體 弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感 激自己每天充實的工作著。當你把工作做好了,你對自

8、己的 行為感到滿意,你就會快樂。二、工作方面XX年x月份我來到XX項目,主要從事計量、統(tǒng)計以及 結(jié)算工作。這份工作要求我,首先要敬業(yè)。要用積極的態(tài)度 全身心的投入工作,既然選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位, 就要全力以赴,盡職盡責地去完成。二是要以嚴謹細致的態(tài) 度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。計量、統(tǒng)計以及結(jié)算工作對我來說是一項細致的工作,它的要求很 嚴格,它要求我必須認真、細致。要做到數(shù)據(jù)準確無誤,無 誤的數(shù)據(jù)便于以后的查賬, 所以,必須要認真,仔細無差錯。 這就要求我們在做工作時必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作。 三是責任心。工作對我們來說就是一種責任。我們有義務(wù)盡心盡責的去完成

9、,去負責。所以工作的好 壞,也取決于你對工作的責任心。四是工作的高效率。對我 來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以 提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內(nèi)決定,就要當機立斷,設(shè)定具體 時間安排工作,給自已制定嚴格的最后期限。五是保密性。我所從事的工作具有很大的保密性,尤其在對待外委施工隊 伍對單價等要保密。在這我也體驗了工作對我說是受益非 淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體 驗了工作的性質(zhì),學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一年自已要求自已要有一個 全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細致化。三、完成工作計劃的具體措施

10、XX年我主要負責XX項目的計量、統(tǒng)計以及結(jié)算工作。做好這份工作,首先要熟悉施工圖紙與工程量清單,認真仔 細核對,建立臺賬,這對于以后的工程量查找及對比數(shù)據(jù), 指導施工生產(chǎn)等都會有很大的幫助。二是及時完成每月工程 計量工作及統(tǒng)計等各方面要求的表格,認真履行崗位職責, 及時與監(jiān)理、業(yè)主等方面溝通,建立一個良好的外部環(huán)境。 三是與現(xiàn)場質(zhì)檢員及施工隊伍及時溝通,對完成工程量及進 度做到心中有數(shù),按時完成領(lǐng)導想要的結(jié)果。另外,作為青年知識分子,也要積極的與新老職工多溝 通、多交流,共同學習探討,營造良好的學習氛圍,保持“傳”“幫”“帶” 一直是公司保持的優(yōu)良作風,我們要一直延續(xù)下去,更好的把公司的優(yōu)良傳

11、統(tǒng)發(fā)揚光大。在團結(jié)協(xié)作方面,要鍛造良好的團隊精神,與各科室積 極溝通,遇到問題協(xié)商處理。一是營造相互信任的組織氛圍, 可以增加職工對組織的情感認可。從情感上相互信任,能給 職工一種安全感,讓職工才可能真正認同公司,把公司當成 是自己的,并以之作為個人發(fā)展的舞臺。二是通過合適的組 織形態(tài)將每個人安排至合適的崗位,充分發(fā)揮集體的潛能。 將人的智慧、力量、經(jīng)驗等資源進行合理的調(diào)動,使之產(chǎn)生 最大的規(guī)模效益,用經(jīng)濟學的公式表述即為:1+12模式 過這些可以更好的發(fā)揮團隊的積極作用。四、企業(yè)發(fā)展方面建議(一)是全員管理。成本管理應該是全員管理。做到全 員參與,樹立全員經(jīng)濟意識,可以在公司的內(nèi)部通過簽訂相

12、 應經(jīng)濟合同,理順公司內(nèi)部經(jīng)濟關(guān)系,做到各單位之間相互 連接,相互協(xié)作,相互制約,責任分工明確,權(quán)力利益相配 套。(二)是成本控制1做好事前控制:“先算后干,心中有數(shù)?!背薪禹椖?之前,可采取風險預測技術(shù),對工程項目的可行性進行風險 評估,將風險降到最低程度。利用價值工程,分析工程的功 能要求,在保證工程質(zhì)量的前提下,提出各種施工方案,并 從技術(shù)和經(jīng)濟上進行對比評價。對于日后的結(jié)算等具有積極 的意義。另外,應盡量提高投標工程量估算的可靠性,便于 宏觀調(diào)控標價既保證投標的中標率又可以盡量保證各專業(yè) 工程的成本及合理利潤。對工程進行功能分析,對材料進行性能分析的基礎(chǔ)上力 求先用價格低的材料,通過諸

13、如改變配合比、使用添加劑等 技術(shù)手段來降低材料消耗費用。通過建立分包商、材料商資 料庫來選擇合適的分包商和材料商,也可對分包商、材料商 采用招投標,實行“貨比三家”,選擇經(jīng)濟實力強和有現(xiàn)場 管理經(jīng)驗、技術(shù)力量好、有熟練工人的分包商,以及產(chǎn)品質(zhì) 量好、供貨時間能保證、信譽好的材料商。運用統(tǒng)籌法,做 好各生產(chǎn)要素配置。對周轉(zhuǎn)材料和機械設(shè)備是購買還是租賃 也要反復比較核算,根據(jù)當?shù)刈赓U價格考慮運輸、購買及租 賃的性價比正確決策。2做好事中控制,即工程成本形成過程中的控制,做到“邊做邊算、不斷調(diào)整”,切實控制住成本。按照工程施工 本身要求和內(nèi)在規(guī)律,編制出技術(shù)先進、工藝合理、組織精 干的施工方案,均衡

14、安排各個分項工程的進度,按照平面流 水、立體交叉的作業(yè)原則,合理確定工程施工網(wǎng)絡(luò)設(shè)計,保 證工作面不閑置,工序作業(yè)不間斷,各班組協(xié)調(diào)有序的作業(yè) 各分項工程都要控制住材料的使用,為了降低損耗,可 實行限額配料,根據(jù)實際情況同各班組或分包商確定合理損 耗率,實行包干使用,節(jié)約有獎,超額則罰,使材料用量與 個人經(jīng)濟效益掛鉤。材料用量要合理,既要減少現(xiàn)場材料過 多而造成的管理麻煩,又可增強流動資金現(xiàn)金量,有利于使 資產(chǎn)的流動性增強,資金使用更合理。機械設(shè)備和周轉(zhuǎn)材料要合理調(diào)度,嚴格按施工總平面堆 放保存,避免二次搬運和損耗浪費。同時要想方設(shè)法減少和 避免無效管理和勞動,把降低工程成本的觀念滲透到每個施

15、 工管理環(huán)節(jié)中。3. 事后控制。“事后清算、以做后效”做好成本考核和 成本分析。工程竣工后,做好竣工總成本結(jié)算,根據(jù)結(jié)果評 價項目成本管理工作的得失,寫出完整總結(jié)報告,為成本管 理各環(huán)節(jié)提供必要的資料,落實獎罰制度。(三)是綜合考慮質(zhì)量、工期與成本的關(guān)系在整個工程 運行的過程中,都要正確處理好質(zhì)量、工期與成本的關(guān)系, 努力提高資金使用效率,降低財務(wù)成本和管理成本。質(zhì)量控制以預防為主,適當增加質(zhì)量預防費的支出,可 以提高工程質(zhì)量,杜絕事故的發(fā)生,其支出遠小于因質(zhì)量事 故造成的損失,即可以獲得很大的“隱性”效益。同樣,正 確處理工期與成本關(guān)系,尋找最佳工期點成本,把工期成本 控制在最低點,在特殊施

16、工條件下,應比較保證工期所支付 措施費與因工期延誤造成的損失。工程竣工決算通過后,應按合同規(guī)定,及時收回工程款,不能聽任業(yè)主無故拖欠工 程尾款。(四)是責、權(quán)、利并舉要建立明確有效的成本控制制 度,推行標準化管理,激勵機制和約束機制并舉,把成本責 任落實到各個崗位,落實到專人,應采取相應的獎罰措施, 做到“責、權(quán)、利”相結(jié)合,使降低成本成為每一管理人員的自覺行動充分利用網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化管理手段,實現(xiàn)信息傳遞的高效 率。記錄的數(shù)據(jù)應有根有據(jù),不會出現(xiàn)盲目用經(jīng)驗進行控制 帶來的失誤,并能適時進行跟蹤監(jiān)控,對項目實施過程中的 進度、完成工程量、材料消耗、人力安排進行直接控制,及 時修正施工中發(fā)生的問題,

17、減少成本管理中委托代理鏈過長 帶來的負面效應及成本信息損失和信息失真??偨Y(jié),是為了吸取教訓;計劃,是為了走得更遠。展望2019年的工作,我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步, 取得更大的成績,相信在不斷的成長中,我會為公司的發(fā)展 做出我最大的貢獻,相信自己一定能夠在2019年做的更好!公司統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié) X【三】不知不覺中,見證著公司飛越發(fā)展的一年已經(jīng)過去,充滿希望的一年終于 來臨,統(tǒng)計員年終總結(jié)?;厥滓荒甑墓ぷ?,有碩果累累的喜 悅,有與同事協(xié)備戰(zhàn)的艱辛, 也有遇到困難和挫折時的惆悵。 現(xiàn)將一年的主要工作總結(jié)如下:一、主要工作情況1. 強化理論和業(yè)務(wù)的學習。我重視加強理論

18、和業(yè)務(wù)知識 學習,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜 合業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,認真學習工作業(yè)務(wù)知識,并結(jié)合自己在實 際工作中存在的不足有針對性地進行學習,并且參加統(tǒng)計職 業(yè)資格考試,明確了統(tǒng)計員的工作職責。2. 在工作以來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力, 時刻牢記在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工 作。在具體工作中,我努力做好領(lǐng)導交給的每一個工作,分 清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。3. 每天及時、準確按銷售合同或出入庫單的明細填寫統(tǒng) 計臺帳,并及時作好數(shù)據(jù)的備份。4. 每月底根據(jù)本月實際發(fā)生情況向總部報送營業(yè)收入 快報;產(chǎn)值指標月報;勞動工資及保障情況月報;主要產(chǎn)品 產(chǎn)、銷、存情況月報;能源消費月報表,并存檔。5. 年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。主要 有產(chǎn)成品交庫情況統(tǒng)計表、公司人員統(tǒng)計表、勞 動工資及保障情況統(tǒng)計表、年度經(jīng)濟活動分析,年終 工作總結(jié)統(tǒng)計員年終總結(jié)。6. 參加匯報了關(guān)于做好特色產(chǎn)業(yè)中小企業(yè)發(fā)展資金項 目xx省工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整項目的申報工作。7. 每周五向省工信委匯報

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論