護理組長個人工作總結(jié).doc

1、護理組長個人工作總結(jié)護理組長年終總結(jié)護理組長年終總結(jié)光陰似箭日月如梭。作為一名光榮的白衣天使我特別注重自己的廉潔自律性吃苦在前、享受在后帶病堅持工作。下面是wtt為大家整理的護理組長年終總結(jié)快一起來看看吧!護理組長年終總結(jié)【1】時光荏苒一年的時間又過去了我來到醫(yī)院工作已有4年多了在護士長及科主任的正確領導下在科室同事的密切配合和支持下我本著“以病人為中心”的臨床服務理念發(fā)揚救死扶傷的革命精神踏踏實實做好護理工作認真地完成了本年的工作任務并且在個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步。堅持以病人為中心以質(zhì)量為核心的護理服務理念適應新的護理模式社會發(fā)展的新形勢積極參加一切政治活動以服務病人

2、奉獻社會為宗旨以病人滿意為標準全心全意為病人服務。在這一年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度服從科室領導的各項安排認真履行自己的崗位職責完成各項護理操作學會認真對待每一件事情在用心的同時更能細心的幫助病人解決每一件事情認真接待每一位病人把每一位病人都當成自己的朋友親人。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作認真學習科室文件書寫規(guī)范認真書寫一般護理記錄危重護理記錄及搶救記錄對于自己的工作嚴格要求自己三查七對牢記三基。認真學習護士條例及其它法律法規(guī)積極參于醫(yī)院組織的學習班。意識到社會主義市場經(jīng)濟體制的建立法律制度日益完善人民群眾法制觀念不斷增強依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是

3、全方位、全過程的讓病人滿意這是人們對護理服務提出更高、更新的需求因而要豐富法律知識增強安全保護意識懂法、用法依法保護自己。在這4年多的護理工作中我的體會是“三分治療七分護理”于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。于是在開展工作之前做好個人工作計劃有主次的先后及時的完成各項工作達到預期的效果保質(zhì)保量的完成工作工作效率高同時在工作中學習了很多東西也鍛煉了自己經(jīng)過不懈的努力使工作水平有了長足的進步開創(chuàng)了工作的新局面為人民的健康事業(yè)做出了應有的貢獻。當然我身上還存在一些不足有待改進。比如在學習上有時仍有浮躁的情緒感覺要學的東西太多心浮氣躁尤其是在遇到挫折時不能冷靜處理。在工作上有時存在著標準不高的現(xiàn)

4、象雖然基本上能履行自己的職責和義務但是在主動性方面還有待于進一步提高這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助感謝同事們給予的關心和支持?；仡欉^去有許多進步和提高同時也存在一些不足;展望未來應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量!護理組長年終總結(jié)【2】_年在院領導和護理部主任的領導下在本科護士長的指導下立足本職工作愛崗敬業(yè)廉潔奉公。嚴格執(zhí)行各項工作制度對待工作認真負責以醫(yī)德規(guī)范為行為準則履行救死扶傷的人道主義精神在做好本職工作的同時刻苦鉆研業(yè)務知識努力提高自身業(yè)務素質(zhì)在掌握專業(yè)理論知識的同時積極學習新技

5、術(shù)、新知識并能做到學以致用以最優(yōu)良的服務態(tài)度最優(yōu)質(zhì)的服務質(zhì)量為病人的健康服務。遵紀守法與同事團結(jié)協(xié)作較好地完成工作任務。無發(fā)生差錯事故。本人在年度中嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范努力提高自身職業(yè)道德素質(zhì)改善醫(yī)療服務質(zhì)量全心全意為人民健康服務。在工作中以病人為中心時刻為病人著想千方百計為病護理責任組長工作總結(jié)護理責任組長工作總結(jié)導語：護理責任組長在護士長的領導下負責護理小組的日常工作。以下是wtt為大家整理的護理責任組長工作總結(jié)歡迎大家閱讀與借鑒！護理責任組長工作總結(jié)護理部嚴格按照年初制定的全院護理工作計劃、全院五年護理規(guī)劃、月護理工作計劃逐項落實。進一步深化“以病人為中心”服務理念以提高醫(yī)療護理服務質(zhì)量為主

6、題認真落實開展“優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”并將重癥醫(yī)學科增設為優(yōu)質(zhì)護理服務病房夯實基礎護理特一級護理改革護理模式加強醫(yī)院臨床各科護理服務工作加強護理管理強化護理隊伍素質(zhì)建設規(guī)范護士執(zhí)業(yè)行為提高護理服務質(zhì)量和技術(shù)水平。今年我院相繼成立五官科、中醫(yī)骨傷科、婦科、兒科護理部積極籌備人力合理調(diào)配護理人員使新科室有條不紊的運作。認真貫徹執(zhí)行護士條例嚴格護士考核制度依法加強護士執(zhí)業(yè)注冊管理加強護士執(zhí)業(yè)準入管理嚴把護理人員準入關嚴格持證上崗上半年新聘護士18人其中未取得執(zhí)業(yè)資格的護士均在執(zhí)業(yè)護士帶領下一跟一搭配工作。嚴格按照綜合醫(yī)院評審辦法及標準嚴格各護理崗位技術(shù)要求制定了20_年全院護理目標責任書并與各科護士

7、長簽定目標責任書各科護士長與科內(nèi)護理人員簽訂目標責任書均嚴格按護理目標要求加強管理。每月制定全院護理工作計劃、每周計劃并組織護士長學習嚴格實施嚴抓基礎護理、危重病人管理、圍手術(shù)期病人管理、病室管理、護理文件書寫及院感管理等。隨時檢查及每月組織護理質(zhì)量管理委員會成員進行綜合護理質(zhì)量檢查科內(nèi)質(zhì)控小組嚴格科內(nèi)質(zhì)控每月兩次針對危重、大手術(shù)、疑難重癥病人進行重點質(zhì)量控制護理質(zhì)控部門對全院護理病歷進行終末質(zhì)控充分發(fā)揮二級四層護理質(zhì)控機構(gòu)作用每周組織護士長夜查房兩次護士長每月參與臨床夜班一輪以發(fā)現(xiàn)夜班安全隱患同時可提高護理骨干在白班的管理能力為醫(yī)院護理隊伍梯隊建設起到作用同時對全院臨床護士是一個安慰充分體現(xiàn)

8、了安全及人性管理。結(jié)合我院護理工作中存在的不足進行整改每月進行一次全院護理質(zhì)量的缺陷匯總及反饋每半年進行一次全院護理質(zhì)量評價、總結(jié)召開全體護士大會進行分析討論討論半年中存在的不足及整改不斷的總結(jié)和提高。結(jié)合我院護理工作中還存在的不足組織全體護士長學習從細節(jié)管理以病人的治療、康復為中心治療上以病人為本服務上以人為本的服務理念確保護理安全。加強護士長的培訓管理上半年外派護士長及護理骨干參加醫(yī)院護理管理、護理技能操作培訓及醫(yī)院感染控制等共計22人次每周堅持護士長例會交流共計17次對應規(guī)范標準針對每周隨機抽查存在的問題進行分析、整改每月進行一次缺陷分析、整改、討論并以信息反饋的形式發(fā)放各科各科針對自身

9、缺陷進行整改回復護理部護理部再次進行復查、整改不斷的持續(xù)改進未發(fā)生一例護理事故及糾紛。針對我院護理隊伍年輕化現(xiàn)象護理部嚴格制定三年內(nèi)新護士規(guī)范化培訓計劃并按計劃逐項落實。進行院內(nèi)培訓與院外培訓相結(jié)合的方法每月組織全院護士基礎理論及基礎技能及急救技能培訓定期質(zhì)量培訓、安全教育、法律法規(guī)、傳染病防治培訓、院感基礎知識培訓等護理部不定期進行督導。上半年組織技能培訓及考核12個項目同時護理部每半年組織全院護理人員三基理論考試合格率達100%每月組織一次全員性護理業(yè)務查房針對危重、大手術(shù)、?？埔呻y病人查房等可完善護理措施提高?？谱o理水平鼓勵在職人員繼續(xù)教育學習。通過各種形式的培護理組長述職報告護理組長述

10、職報告護理組長述職報告20_年我科護理工作在院領導的關心、支持、重視下在全院護士的共同努力下圓滿完成了年初下達的護理工作計劃同時積極投身于“優(yōu)質(zhì)護理服務”活動中對照標準逐條逐項抓好各項工作有效的促進我科護理管理制度化、規(guī)范化護理質(zhì)量穩(wěn)步提高現(xiàn)總結(jié)如下：一、腳踏實地從護理基礎工作做起首先科室人員偏年輕化工作經(jīng)驗不足?？浦R欠缺為提高護理服務質(zhì)量從基礎護理工作入手嚴格執(zhí)行查房程序和交班制度將晨間護理與交接班作為交流平臺深入細致的開展專科健康知識教育和人性化溝通有效的提高病人滿意度取得良好效果。同時將核心制度落實作為本年度考核重點每周考核一項逐步規(guī)范工作流程。二、提高服務質(zhì)量從改進工作細節(jié)入手1、改

11、進查對方式將傳統(tǒng)的稱呼病人床號、姓名改為問病人姓名讓病人主動回答避免查對差錯發(fā)生的可能性。2、提供微波爐給病人使用為病人特別是孕產(chǎn)婦提供了很大的方便。3、給病人以人文關懷一切從病人的需要去思考問題建立關心人、尊重人的理念。以熱情、親切、溫暖的話語理解、同情病人的痛苦使病人感到親切、自然。4、用住院須知的形式介紹醫(yī)院的環(huán)境、各種規(guī)章制度、是病人應有的權(quán)利和義務。5、加強與病人的溝通通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生、發(fā)展詳細介紹各種檢查的目的、醫(yī)囑用藥的注意事項仔細觀察病情變化配合醫(yī)生搶救急危病人掌握病人的心理狀態(tài)制定人性化、個性化的護理措施及時評估護理效果讓病人參與到治療、護理中消除緊張、焦慮情緒使病人

12、產(chǎn)生一種安全感、滿意感。6、從病人敏感的一日清單入手將收費項目、標準做詳細的說明使病人能夠明明白白消費。三、抓制度落實明確工作分工防范工作漏洞將工作細化進行分工文書書寫由責任組長把關護士長質(zhì)控有效的控制書寫錯誤和不規(guī)范書寫提高書寫質(zhì)量。召開工休座談會、護理業(yè)務查房、搶救藥品、業(yè)務學習分別責任到人形成人人有事管事事有人負責大家共同參與科室管理有效提高了大家的積極性。為了保證護理安全在日常護理工作中我不斷強化安全意識教育發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素及時提醒并提出整改措施以院內(nèi)護理差錯為實例組織討論學習使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點從中吸取教訓使安全警鐘常鳴。四、苦練技術(shù)嚴把質(zhì)量關針對護理人員年輕化情況制定操作訓練計劃將基礎操作項目納入日常考核每月檢查督導一項將常用操作項目逐一進行考核制定操作標準全員訓練并在操作考核中不斷改進操作流程。提高操作技術(shù)有效提高服務質(zhì)量。五、開拓創(chuàng)新不斷學習提高?？萍夹g(shù)水平不斷充實?？浦R經(jīng)常安排護理人員到外院學習引進新的理念和技術(shù)改進工作提高技術(shù)帶動科室學習氣氛完成業(yè)務學習每月一次同時督導全科護士完成繼續(xù)教育任務加強專科知識學習。六、堅持以病人為中心提高病人滿意度以病人的滿意為核心以病人的需求為目標提供優(yōu)質(zhì)