下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、精品文章局機(jī)關(guān)效能建設(shè)總結(jié)報(bào)告機(jī)關(guān)效能建設(shè)全市機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)召開(kāi)后,我局按照市委市政府的統(tǒng)一部署,結(jié)合城管工作實(shí)際,全面開(kāi)展城管系統(tǒng)效能建設(shè)活動(dòng),掀起新一輪作風(fēng)整頓高潮?,F(xiàn)將活動(dòng)開(kāi)展情況報(bào)告如下:一、領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳到位,形成濃厚氛圍城管效能建設(shè)是推進(jìn)城管事業(yè)健康發(fā)展的關(guān)鍵所在,是提高管理水平的基礎(chǔ)工作,我局對(duì)此高度重視,迅速予以傳達(dá)貫徹,一著不讓地緊抓這項(xiàng)工作。一是召開(kāi)專題會(huì)議。我局于2月28日召開(kāi)全系統(tǒng)職工大會(huì),傳達(dá)貫徹市委、市政府關(guān)于機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見(jiàn),全面步署城管系統(tǒng)“強(qiáng)化效能建設(shè),整頓工作作風(fēng)”活動(dòng)的實(shí)施方案。隨后,機(jī)關(guān)和下屬單位支部分別牽頭組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)高書(shū)記的講話精神,
2、研究分析目前城管系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀,自我剖析存在問(wèn)題。通過(guò)層層宣傳發(fā)動(dòng),使全體同志充分認(rèn)識(shí)到強(qiáng)化效能建設(shè),整頓工作作風(fēng)的責(zé)任感和緊迫感,激發(fā)出主動(dòng)參與的熱情。二是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的城管局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制,各下屬單位也成立了相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),構(gòu)建了城管系統(tǒng)效能建設(shè)組織網(wǎng)絡(luò),為城管系統(tǒng)效能建設(shè)活動(dòng)扎實(shí)高效開(kāi)展提供了強(qiáng)有力的組織保障。同時(shí),我局配套成立了督導(dǎo)組,聘請(qǐng)了10名行風(fēng)監(jiān)督員,對(duì)工作人員的工作情況進(jìn)行全方位的跟蹤督促考核,以嚴(yán)格的監(jiān)督措施來(lái)促進(jìn)優(yōu)良作風(fēng)的形成。三是明確目標(biāo)任務(wù)。今年我局效能建設(shè)工作本著力度再加大,內(nèi)容再豐富,措
3、施再創(chuàng)新,范圍再拓展的工作思路,圍繞我市城市形象提升和經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,以辦實(shí)事、求實(shí)效、創(chuàng)實(shí)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn),全面推進(jìn)城管效能建設(shè),做到思想解放有新突破,轉(zhuǎn)變職能有新舉措,服務(wù)水平有新提高,開(kāi)創(chuàng)城管工作新局面,努力實(shí)現(xiàn)城管提高年工作目標(biāo)。具體來(lái)講,我局效能建設(shè)活動(dòng)從自身實(shí)際出發(fā),主要包含四個(gè)方面的內(nèi)容。第一,端正工作態(tài)度。強(qiáng)化敬業(yè)意識(shí),確立主動(dòng)辦事,創(chuàng)造性辦好事、辦成事的觀念,激發(fā)奉獻(xiàn)城管事業(yè),主群眾滿意的工作熱情。第二,提高業(yè)務(wù)水平。增強(qiáng)綜合素質(zhì),培養(yǎng)城管工作“業(yè)務(wù)通”,增進(jìn)工作人員駕馭工作的能力和水平。第三優(yōu)化辦事環(huán)境。樹(shù)立富民強(qiáng)市理念,改善服務(wù)態(tài)度,規(guī)范工作言行,嚴(yán)格隊(duì)容風(fēng)紀(jì),以文明高效的舉止塑造
4、城市良好形象。第四,推進(jìn)廉政建設(shè)。引導(dǎo)廣大干部職工樹(shù)立正確權(quán)力觀、地位觀、利益觀,做到清正廉潔,勤政為民。二、措施扎實(shí),行動(dòng)迅速,活動(dòng)彰顯特色這次效能建設(shè)活動(dòng),我局分為思想發(fā)動(dòng),排查問(wèn)題,集中整改,鞏固提高和檢查評(píng)比五個(gè)階段進(jìn)行。目前,正處于思想發(fā)動(dòng)階段,這一階段,除將上級(jí)會(huì)議精神和效能建設(shè)的總體要求進(jìn)行動(dòng)員部署外,主要在全系統(tǒng)開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),并以學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),著力規(guī)范工作程序,提高工作效率。公務(wù)員之家xx一是嚴(yán)格學(xué)習(xí)要求。在效能建設(shè)學(xué)習(xí)階段,我們提出了人人參學(xué),個(gè)個(gè)過(guò)堂的學(xué)習(xí)要求,為每位工作人員專門準(zhǔn)備了學(xué)習(xí)筆記本。以支部為單位組織學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容緊扣發(fā)展這一主題,強(qiáng)化思想政治和社會(huì)公德教育,著重
5、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)技能部訓(xùn),學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡,瞄準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)大局,力求全面提升隊(duì)伍素質(zhì)。在學(xué)習(xí)階段,迄今為止,各支部已組織了30多個(gè)學(xué)時(shí)的學(xué)習(xí),參學(xué)率在98%以上,每個(gè)工作人員均認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記,每周完成一篇以上學(xué)習(xí)心得。二是強(qiáng)化督促考核。在活動(dòng)推進(jìn)過(guò)程中,我們堅(jiān)持實(shí)施督促檢查制度,每個(gè)工作人員的學(xué)習(xí)筆記,必須每周送單位負(fù)責(zé)人簽閱,單位負(fù)責(zé)人的學(xué)習(xí)筆記送分管局長(zhǎng)簽閱。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)小組每擊到各支部檢查效能建設(shè)活動(dòng)進(jìn)展情況,確保整個(gè)活動(dòng)有序進(jìn)行。為了解效能建設(shè)成效,我們還組織了城管局效能建設(shè)知識(shí)測(cè)試,所有工作保人員閉卷考試,參考人員120人,考試成績(jī)平均為96.5分。通過(guò)考試等形式,進(jìn)一步強(qiáng)化了工作人員參與活動(dòng)的
6、自覺(jué)性,促進(jìn)勤勉之氣,杜絕懈怠之心,讓效能建設(shè)始終保持昂揚(yáng)發(fā)展態(tài)勢(shì)。三是完善規(guī)章制度。制度建設(shè)是我們效能建設(shè)的重點(diǎn),自開(kāi)展效能建設(shè)活動(dòng)以來(lái),我們?cè)诮M織學(xué)習(xí)的同時(shí),對(duì)內(nèi)部規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理和完善,相繼修訂和增補(bǔ)了百分考核辦法、責(zé)任追究制度、議事規(guī)則、工作程序、日常行為規(guī)范等一系列內(nèi)部規(guī)章,使各項(xiàng)規(guī)章制度更具實(shí)用性和操作性,與此同時(shí),我們重新制定了車輛管理制度,對(duì)車輛使用、油耗、維修以及駕駛員管理均做了詳盡規(guī)定,有效地提高了車輛運(yùn)行效率,使支出下降40%左右。制定了城管局學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理制度,對(duì)干部職工參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)做了系統(tǒng)安排,建立了人才培養(yǎng)的快速通道。制定并組織實(shí)施城管局股級(jí)干部競(jìng)聘方案,嚴(yán)格干部
7、任用辦法,破除論資排輩,遷就照顧的舊制度,實(shí)行能者上庸者下的新體制,營(yíng)造了競(jìng)爭(zhēng)合作,積極進(jìn)取的公平公正的人事環(huán)境。公務(wù)員之家xx三、對(duì)照反思,找準(zhǔn)癥節(jié),著手整改方案根據(jù)我局效能建設(shè)活動(dòng)的步聚,從四月一日起,將全面轉(zhuǎn)入排查問(wèn)題階段。這一階段,主要任務(wù)是排查局機(jī)關(guān)、各單位及每個(gè)同時(shí)在作風(fēng)建設(shè)和辦事環(huán)境上存在的主要問(wèn)題。一是自我剖析問(wèn)題。當(dāng)前,我們結(jié)合思想學(xué)習(xí),對(duì)照自身工作,分組召開(kāi)職工座談會(huì),開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),找差距,找缺點(diǎn),揭短亮陋,通過(guò)自我袒露存在問(wèn)題,同事幫助指正不良作風(fēng)的形式,梳理出思想境界方面,綜合素質(zhì)方面,制度執(zhí)行方面,組織紀(jì)律方面存在的不良傾向性問(wèn)題。二是廣泛征求意見(jiàn)。我們?cè)谧晕遗?/p>
8、查問(wèn)題的基礎(chǔ)上,計(jì)劃在排查問(wèn)題階段,分別召開(kāi)管理相對(duì)人代表座談會(huì),行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì),市級(jí)機(jī)關(guān)部門代表座談會(huì),以及社區(qū)居委會(huì)主任座談會(huì),虛心聽(tīng)取社會(huì)各界對(duì)城管工作的意見(jiàn),從嚴(yán)排查局機(jī)關(guān),管理隊(duì)伍存在的普遍性和代表性的問(wèn)題。通過(guò)自我梳理和征求意見(jiàn),共排查出具有代表性的問(wèn)題7個(gè),具體表現(xiàn)在:時(shí)間觀念不強(qiáng),遲到早退現(xiàn)象屢禁不止;責(zé)任心不強(qiáng),拖拉疲沓的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),因循守舊墨守成規(guī)成為一部分的思維定勢(shì);對(duì)群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題還需進(jìn)一步加強(qiáng);在富民創(chuàng)業(yè)、招商引資方面,需要進(jìn)一步拓展;學(xué)習(xí)氛圍不濃;團(tuán)結(jié)協(xié)作需進(jìn)一步加強(qiáng)。我們對(duì)這些問(wèn)題對(duì)號(hào)入座,對(duì)癥下藥,責(zé)成相關(guān)同志限期整改。三是認(rèn)真辦理議案。今年,我局共收到人大代表建議2件,政協(xié)委員長(zhǎng)提案11件,這些議案客觀地指出我局工作存在的一些薄弱環(huán)節(jié)。為此,我局以此作為效能建設(shè)的突破口,認(rèn)真抓好議案的辦理落實(shí)工作。前期,我局專門召開(kāi)議案辦理會(huì)議,認(rèn)真研究分析了議案所提意見(jiàn),并逐一分解任務(wù),落實(shí)承辦人員,規(guī)定承辦要求和時(shí)限。目前,議案辦理工作正在緊張有序進(jìn)行,不少議案所提意見(jiàn)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- JJF(陜) 033-2020 超聲波水浸探傷系統(tǒng)校準(zhǔn)規(guī)范
- 提升學(xué)生興趣的工作措施計(jì)劃
- 《計(jì)算機(jī)的日常維護(hù)》課件
- 2024-2025學(xué)年年七年級(jí)數(shù)學(xué)人教版下冊(cè)專題整合復(fù)習(xí)卷28.2 解直角三角形(3)(含答案)
- 《保護(hù)支持與運(yùn)動(dòng)》課件
- 《保險(xiǎn)學(xué)引言》課件
- 前臺(tái)工作環(huán)境的美化建議計(jì)劃
- 組織年度人事工作總結(jié)大會(huì)計(jì)劃
- 小型工程機(jī)械相關(guān)行業(yè)投資規(guī)劃報(bào)告
- 井下波速測(cè)量?jī)x相關(guān)項(xiàng)目投資計(jì)劃書(shū)
- 廉政文化進(jìn)社區(qū)活動(dòng)方案(6篇)
- 2024工貿(mào)企業(yè)重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)解讀
- 2024年上海高一數(shù)學(xué)試題分類匯編:三角(解析版)
- 大單品戰(zhàn)略規(guī)劃
- 2023年北京語(yǔ)言大學(xué)新編長(zhǎng)聘人員招聘考試真題
- 管道保溫施工方案
- 工藝工程師招聘筆試題與參考答案(某大型集團(tuán)公司)
- 商務(wù)禮儀(通識(shí)課)學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 手術(shù)分級(jí)目錄(2023年修訂)
- 2024年人事科工作總結(jié)(五篇)
- 論文巖棉用酚醛樹(shù)脂體系
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論