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文檔簡介
1、勞務(wù)合同:保潔員勞務(wù)合同甲方: 乙方: 甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié) 議:一、工作崗位和工作 、甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向,同意聘用 乙方在保潔員崗位從事保潔工作 ;2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、 工作能力和表現(xiàn), 可以調(diào)整乙方的工作崗位。二、合同期限 、合同有效期: 自年_月_日至 年_月_日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止 ;2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù) 訂聘用合同。3、本合同期滿后, 任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的, 應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。三、工作時間 、甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制,即乙方每日工作 8 小時; 每周 休息 2 天;2、
2、甲方由于經(jīng)營需要,可與乙方協(xié)商適當(dāng)延長乙方工 作時間。四、工資待遇、乙方試用期工資 元/月; 試用期滿乙方起點(diǎn)工資為元 / 月。2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或 休息日,自動順延在最近的工作日支付。五、勞動保護(hù)和工作條件、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動工具及工作場所2、乙方對甲方管理人員違章指揮強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán) 拒絕執(zhí)行 ; 對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批 評檢舉和控告。3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識 培訓(xùn)。六、社會保險(xiǎn)和福利待遇、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險(xiǎn)的有關(guān) 規(guī)定,為乙方辦理社會保險(xiǎn)。2、乙方因工致傷殘、死亡的,按深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)
3、工傷 保險(xiǎn)條例及有關(guān)規(guī)定處理。3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計(jì)劃生育 等假期。4、甲方在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下將給予乙方的福利待 遇。七、勞動紀(jì)律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度 2、嚴(yán)格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程, 保證安全工作4、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密。八、合同的變更、解除、重新訂立和終止 、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同: 、乙方在試用期間不符合錄用條件的 ; 2、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;3、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損 害的;4、乙方被依法追究
4、刑事責(zé)任的 ;5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng) 當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人。、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā) 生嚴(yán)重困難,需裁減人員的 ;2、乙方患病或非因工負(fù)傷, 長達(dá)一個月或醫(yī)療期滿后, 不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致 使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合 同達(dá)成協(xié)議的。甲方未提前三十日以書面形式通知勞務(wù)工的,應(yīng)當(dāng)支付乙方當(dāng)年一個月的月平均工資的補(bǔ)償金 、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同 、乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的
5、; 2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的 ; 3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動 合同;、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動 條件的 ;2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng) 迫勞動的 ;3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 、乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前 30 日以書面形式通知 甲方,否則甲方有權(quán)拒付乙方當(dāng)月的工資。、有下列情形之一的,勞動合同自行解除 ; 、甲方依法被宣告破產(chǎn) ;2、甲方依法解散或依法被撤銷 ;3、乙方死亡 ;九、法律責(zé)任、甲方的法律責(zé)任 、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的, 如超過規(guī)定日期,除全額支付乙方工資報(bào)酬外,從
6、第 10 個工作日起計(jì)算,拖 欠的天數(shù),甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于市政府公布的當(dāng)年最 低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分,同時,對低于部分每 日另按其總額的 1%補(bǔ)償員工。3、甲方違反本合同第六條第 1 款未為乙方辦理社會保 險(xiǎn),給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失。、乙方的法律責(zé)任 乙方違反合同約定提前解除勞動合同,對甲方造成損失 的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失 ;、甲方招收錄用乙方所支付的費(fèi)用 ;2、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用 ;3、對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。 十、其它事項(xiàng)、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)或?qū)υ啑l款需要變更 重新約定的事項(xiàng):2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī) 定的有出入的,按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改
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