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文檔簡介

1、天津師范大學(xué)績效津貼管理實施辦法師大人 200523 號各學(xué)院、各處(部) 、各業(yè)務(wù)服務(wù)單位、中心:為進(jìn)一步做好第二聘期崗位聘任工作,建立行之有效的激勵機(jī)制,深化關(guān)于2004 年我校教師崗位設(shè)置及聘任工作指導(dǎo)意見及關(guān)于進(jìn)一步深化我校人事分配制度改革的原 則意見,現(xiàn)提出本辦法。一、績效津貼是指在教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)等崗位上高水平完成任務(wù),并取得突出成 績而獲得的一次性獎勵津貼。二、我校教職工和博士后流動站工作人員,以天津師范大學(xué)名義取得的突出成果,均 可申請績效津貼。三、對于科研立項,國家級重大項目和重點項目的子項目視同國家級項目,上述子項 目必須是由學(xué)校職能部門在申報時簽署意見,加蓋公章,項目

2、下達(dá)(任務(wù))書或批文中明 確注明我校為合作(參加)單位,子項目須有相應(yīng)的項目(課題)編號,并且有相應(yīng)的項 目經(jīng)費入學(xué)校帳戶。凡以個人名義參加或經(jīng)費未到賬者,不在享受績效津貼范圍。四、對于因科研立項享受的績效津貼,按現(xiàn)金獎勵發(fā)放或按配套金額劃撥。項目配套 經(jīng)費只能用于支付項目研究,不能領(lǐng)取現(xiàn)金。科研立項成果獎勵和項目配套獎勵經(jīng)費按項 目執(zhí)行計劃分年度發(fā)放。科研立項時間統(tǒng)一認(rèn)定為 2004年9月以后批準(zhǔn)立項的。 績效津貼發(fā)放和配套經(jīng)費劃撥 分兩次進(jìn)行,立項后和按期結(jié)項后各發(fā)放一半。五、各項成果必須署名“天津師范大學(xué)” 。如一個成果由我校多人參加取得,則按我校 排位最前者所在名次給予獎勵,然后由排位

3、最前者根據(jù)合作者在成果取得過程中所承擔(dān)的 工作量及發(fā)揮的作用分發(fā)獎金。 對于天津師范大學(xué)作為合作單位之一形成的成果 , 則按天津 師范大學(xué)在成果中的署名順序依照下面的比例發(fā)放津貼:第一署名單位100%,第二署名單位 75%,第三及以后署名單位 50%。六、以同一內(nèi)容獲校內(nèi)不同級別獎勵的項目享受其中最高額度的績效津貼。七、在聘期內(nèi)做出突出貢獻(xiàn)者其應(yīng)享受的績效津貼隨時兌現(xiàn)。年末由職八、獲得獎勵的成果一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有剽竊、抄襲或弄虛作假行為,除按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理 外,全額追回該成果所獲得的獎金。九、各單位要及時將符合本文規(guī)定的績效津貼范圍的成果報相關(guān)職能部門, 能部門分別匯總造冊報人事處,再由財務(wù)部門發(fā)放

4、。十、績效津貼的具體標(biāo)準(zhǔn)分三類管理。(一)學(xué)科建設(shè)類1. 取得國家級重點學(xué)科、 國家級重點實驗室的學(xué)科組享受績效津貼 20 萬元(其中學(xué)科 帶頭人不低于 30%),并獎勵該學(xué)科所在學(xué)院 5 萬元。2. 取得博士后流動站、國家基礎(chǔ)學(xué)科人才培養(yǎng)和科學(xué)研究基地、國家基礎(chǔ)科學(xué)研究和 教學(xué)人才培養(yǎng)基地、市級重點學(xué)科,該學(xué)科組享受績效津貼 10 萬元(其中學(xué)科帶頭人不低 于 30%),并獎勵該學(xué)科所在學(xué)院 5 萬元。3. 取得一級學(xué)科博士授權(quán)點, 該學(xué)科組享受績效津貼 10 萬元,并獎勵該學(xué)科所在學(xué)院 5 萬元。4. 取得博士授權(quán)點,該學(xué)科組享受績效津貼 8 萬元(其中學(xué)科帶頭人不低于 30), 并獎勵該

5、學(xué)科所在學(xué)院 5 萬元。5. 取得碩士授權(quán)點,該學(xué)科組享受績效津貼 2 萬元(其中學(xué)科帶頭人不低于 30), 并獎勵該學(xué)科所在學(xué)院 1 萬元。6. 博士研究生畢業(yè)論文獲 “全國百篇優(yōu)秀博士論文獎” ,其指導(dǎo)教師享受績效津貼 4 萬 元;獲“天津市優(yōu)秀博士論文獎” ,其指導(dǎo)教師享受績效津貼 1 萬元。7. 碩士研究生畢業(yè)論文獲市級優(yōu)秀論文獎,其指導(dǎo)教師享受績效津貼萬元。(二)教學(xué)類1. 獲國家級教學(xué)成果獎特、一、二等獎分別享受績效津貼10、6、4 萬元。2. 獲天津市教學(xué)成果獎一、二等獎分別享受績效津貼 2、1 萬元。3. 學(xué)生參加學(xué)科競賽獲得國家級一、二等獎和省部級一、二等獎,其指導(dǎo)教師(組)

6、 分別享受績效津貼 1、萬元。4. 指導(dǎo)我校學(xué)生或代表隊在全國運動會中獲第一、 二、三名,其指導(dǎo)教師分別享受 1、 萬元。5. 指導(dǎo)我校學(xué)生或代表隊在由政府組織的全國單項比賽中取得第一、二名或市級比賽 中取得第一、二名,其獎勵參照3、4兩款標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。6. 在市級青年教師教學(xué)基本功大賽中獲一、二、三等獎的教師分別享受績效津貼、萬元。7. 學(xué)生在學(xué)科級刊物、核心刊物、一般刊物上以第一作者發(fā)表論文其指導(dǎo)教師分別享 受績效津貼、萬元;被評為學(xué)校優(yōu)秀論文的指導(dǎo)教師獎勵萬元。8. 被評為國家級教學(xué)名師的享受績效津貼 4 萬元。被評為天津市教學(xué)名師的享受績效 津貼 1 萬元。被評為校級教學(xué)名師的享受績效津貼

7、萬元 / 年。9. 被評為國家級本科教學(xué)精品課程享受績效津貼 2 萬元(其中主持人不少于 30%)。被 評為天津市本科教學(xué)精品課程的享受績效津貼萬元(其中主持人不少于30%)。被評為校級本科教學(xué)精品課程的享受績效津貼萬元(其中主持人不少于30%)。10. 由教育部正式行文推薦的高等教育(含繼續(xù)教育)教材(包括電子教材)享受績效 津貼的標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化如下:經(jīng)教育部正式行文推薦或評審后立項的教材享受績效津貼萬元。獲教育部優(yōu)秀教材一、二、三等獎的分別享受績效津貼1 萬元、萬 元、萬元。三) 科研類1. 取得國家級自然科學(xué)項目, 按實際到校經(jīng)費的10%享受績效津貼,同時按 20%給予配套經(jīng)費。2. 取得國家

8、級社會科學(xué)項目, 按實際到校經(jīng)費的15%享受績效津貼,同時按 15%給予配套經(jīng)費。3.取得省部級自然科學(xué)項目,按實際到校經(jīng)費的10%享受績效津貼。4.取得省部級社會科學(xué)項目,按實際到校經(jīng)費的15%享受績效津貼。5. 取得國家級、省部級橫向科研項目參照同類縱向科研項目享受相應(yīng)的績效津貼,不給予配套經(jīng)費。6. 獲國家科學(xué)技術(shù)獎(包括國家自然科學(xué)獎、國家科技進(jìn)步獎、國家技術(shù)發(fā)明獎)一、 二、三等獎分別享受績效津貼 50、 30、 15 萬元(其中課題組負(fù)責(zé)人不少于 30)。7. 獲國家社會科學(xué)、教育科學(xué)優(yōu)秀成果獎一、二、三等獎分別享受績效津貼10、 6、 4萬元(其中課題組負(fù)責(zé)人不少于 30)。8.

9、 獲教育部科學(xué)技術(shù)獎和社會科學(xué)獎一、二、三等獎分別享受績效津貼4、 3、 2 萬元(其中課題組負(fù)責(zé)人不少于 30)。9. 獲省級科學(xué)技術(shù)獎一、二、三等獎分別享受績效津貼3、 2、 1 萬元(其中課題組負(fù)責(zé)人不少于 30)。10. 獲省級社會科學(xué)獎一、 二、三等獎分別享受績效津貼為: 著作(論文)、 1、萬元(其 中課題組負(fù)責(zé)人不少于 30)。11. 在SCIENCE/NATURE發(fā)表論文享受績效津貼20萬元/篇,發(fā)表短訊類文章享受績 效津貼 10萬元/篇12. 在中國科學(xué)、中國社會科學(xué)上發(fā)表論文,享受績效津貼 1萬元/篇。13. 論文被SCI收錄依其影響因子大小享受相應(yīng)的績效津貼(被 El、S

10、SC、A&AC收錄的論文參照SCI有關(guān)指數(shù)執(zhí)行):影響因子(IF)IF1K IF22 IF33 IF4績效津貼(萬元)114. 在國內(nèi)學(xué)科級刊物(A類)發(fā)表論文或論文被新華文摘(全文)收錄享受績效 津貼萬元/篇;在學(xué)科級刊物(B類)發(fā)表論文享受績效津貼萬元/篇。15. 出版學(xué)術(shù)專著(在公開發(fā)行的學(xué)術(shù)性刊物上發(fā)表論文 5篇以上,其中至少有一篇屬 于學(xué)科級刊物或2篇屬于全國性核心刊物)的第一作者,享受績效津貼細(xì)化如下:等級學(xué)術(shù)著作中的論文要求津貼標(biāo)準(zhǔn)(萬元)論文總數(shù)其中重要期刊數(shù)151篇學(xué)科級刊物+2篇核心期刊1254篇核心期刊或1篇學(xué)科級刊物353篇核心期刊452篇核心期刊16. 從事科技成果推廣應(yīng)用為學(xué)校取得經(jīng)濟(jì)效益,每30萬元享受

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