測試用例實例++非常詳細教學(xué)教材

1、測試用例實例+非常詳細用例編號 項目名稱 模塊名稱 項目承擔部門 用例作者 完成日期 本文檔使用部門 評審負責人 審核日期 批準日期GUITestCase_LinkWorks_WorkEvaluateLinkWorksWorkEvaluate 模塊研發(fā)中心 -質(zhì)量管理部2005-5-27質(zhì)量管理部注：本文檔由測試組提交，審核由測試組負責人簽字，由項目負責人批準。歷史版本：版本 /狀態(tài)作者 參與者 起止日期 備注V1.1一、功能測試用例此功能測試用例對測試對象的功能測試應(yīng)側(cè)重于所有可直接追蹤到用例或業(yè)務(wù)功能和業(yè)務(wù)規(guī)則的測試需求。這種測試的目標是核實數(shù)據(jù)的接受、處理和檢索是否正確，以及業(yè)務(wù)規(guī)則的實

2、施是否恰當。主要測試技術(shù)方法為用戶通過（圖形用戶界面）與應(yīng)用程序交互，對交互的輸出或接受進行分析，以此來核實需求功能與實現(xiàn)功能是否一致用例標識Li nkWorks_ WorkEvaluate 02項目名稱Li nkWorks.NET開發(fā)人員模塊名稱WorkEvaluate用例作者參考信息工作考核系統(tǒng)界面設(shè)計（2005 03 28）.vsd測試類型設(shè)計日期2006-9-27測試人 員測試方法里盒八、測試日期用例描述前置條件編號限并關(guān) 權(quán)列菊測試項測試 類別描述/輸入/操作期望結(jié)果真實 結(jié)果備注00001導(dǎo)航欄導(dǎo)航測試瀏覽點擊導(dǎo)航連接詳細正確導(dǎo)航頁面 所在位置00002添加刪除修 改按鈕添加修改刪

3、除按鈕是 否可用不可用1）不是自己負責的數(shù) 據(jù)未考核之前能否 接受匯報不能2）屬于自己負責的未 接受之前時候是否 可以接受能3）屬于自己負責的數(shù) 據(jù)接受后但未考核 能否可以匯報能00003接受、匯報 按鈕4）接受后的數(shù)據(jù)沒有 匯報但考核了，是 否仍可以匯報不能00004考核審核按 鈕這倆按鈕是否可用這兩按鈕為置灰， 不可用00005無列 表 頁 面二級聯(lián)動下 拉列表功能測試下拉列表選擇1）默認為“本月 由我負責的工 作”，此時第2個下拉列表不顯2）當選擇項非“由我負責的工 作”時第2個下拉 列表正確顯示員工 名字3）發(fā)生跟服務(wù)器 交互時其他項顯示 正確1）數(shù)據(jù)顯示根據(jù)二級聯(lián)動下拉 列表正確顯示

4、 符合條件的數(shù) 據(jù)2）點擊列頭排序、點擊列頭正確排序00006DataGrid功能 測試3）單擊行（加按CtrlShiftAlt ）選中數(shù) 據(jù)選中數(shù)據(jù)單行（選 中數(shù)據(jù)行為黃 色）在文本框 正確顯示，不 能多行選擇00007分頁控件功能 測試1）點擊首頁、上一 頁、下一頁、尾頁”2）頁數(shù)下拉列表和跳 轉(zhuǎn)按鈕1）能正確分頁、 翻頁2）能選擇頁數(shù)和 正確跳轉(zhuǎn)3）對數(shù)據(jù)操作（增刪改）后 正確顯示1）數(shù)據(jù)顯示1） 正確顯示DataGrid 選中 行的數(shù)據(jù)00008月中、月末 目標與月中 月末報告四 個文本框功能 測試2）字數(shù)過多滾動條功 能2）字符數(shù)過多時 顯示滾動條并 能正確滾動00009界面UIUI

5、測試頁面沒有錯別字， 跟整體風(fēng)格一致， 布局合理00010導(dǎo)航欄點擊導(dǎo)航欄處顯示的 導(dǎo)航鏈接1）正確顯示所在 頁面的模塊名 稱2）正確導(dǎo)航00011信 息 匯 報 頁工作名稱、是否只能瀏覽是負責人、考 核人、開始 日期、結(jié)束 日期、工作 量、月中月 末考核目 標、考核結(jié) 果、考核說 明各項00012月中月末工 作報告這兩文本框能否填寫能00013發(fā)送即時通CkeckBox能否點擊選擇、取消能00014月中、月末 匯報RadioButton能否正常使用能1）匯報按鈕單擊能否 正常使用能2）連續(xù)多次點擊匯報 按鈕是否能正常匯 報正常匯報00015匯報按鈕3）匯報成功后，頁面 跳轉(zhuǎn)到何處轉(zhuǎn)到列表頁1

6、）取消按鈕能否正常 使用1) 能2）點擊取消按鈕是只 清空所填數(shù)據(jù)還是返 回上一頁？2）返回上一頁工 作考核數(shù)據(jù)列表頁00016取消按鈕3）能否快速連續(xù)點 擊，是什么結(jié)果3）返回上一頁工 作考核數(shù)據(jù)列表頁00017面界面UI必填項是否有標識頁面沒有錯別字， 跟整體風(fēng)格一致， 布局合理00018導(dǎo)航欄瀏覽點擊導(dǎo)航連接詳細正確導(dǎo)航頁面 所在位置00019添加按鈕點擊添加按鈕進入信息添加頁面1）未考核之前，如是 考核自己以及自己 負責部門人員的數(shù) 據(jù)修改刪除按鈕是 否顯示可用1）可用，修改進 入修改頁面， 刪除給出刪除 確定與否的提 示2）未考核之前，不屬 于自己以及自己負 責部門人員的，修 改刪除

7、是否顯示可 用2 ）不可用3）已考核的是否可以 修改刪除3 ）不可用4）已審核的是否可以 修改刪除4 ）不可用5）對能刪除的數(shù)據(jù)進 行刪除操作有沒有 提示5 ）有提示00020修改刪除按 鈕6）數(shù)據(jù)刪除后返回到 哪？6）正確返回到列 表頁1）不是自己負責的數(shù) 據(jù)未考核之前能否 接受匯報1）不能2）屬于自己的未接受 之前時候是否可以 接受2）可以接受3）屬于自己的數(shù)據(jù)接 受后但未考核是否 可以匯報3）可以匯報00021接受匯報 按鈕4）接受后的數(shù)據(jù)考核 了是否仍可以匯報4）不可以00022考核審核 按鈕1）考核、審核按鈕是 否可用不可用00023分 配 權(quán)列 表 頁 面關(guān)聯(lián)的查看 工作下拉列 表

8、框下拉列表選擇1）默認為“本月 由我負責的工作”2）當選擇項非“由我負責審 核的工作”時第2 個下拉列表正確顯 示員工名字3）發(fā)生跟服務(wù)器 交互時其他項顯示正確1是否顯示正確數(shù)據(jù)1）正確顯示00024Grid顯示、 排序2）點擊列頭是否能排 序2）能正確排序而 不影響頁面上 的其他正常功 能1 ）數(shù)據(jù)顯示1）正確顯示DataGrid選中行的 數(shù)據(jù)00025四個文本框 的內(nèi)容和滾 動條2 ）字數(shù)過多滾動條功 能2 ）字符數(shù)過多時顯 示滾動條并能止確 滾動1）點擊首頁、上一 頁、下一頁、尾頁”1 ）能正確分頁、 翻頁2）頁數(shù)下拉列表和跳 轉(zhuǎn)按鈕2）能選擇頁數(shù)和 正確跳轉(zhuǎn)00026分頁控件3）對數(shù)據(jù)

9、操作（增刪 改）后是否止確顯示 數(shù)據(jù)3）對數(shù)據(jù)操作 （增刪改）后 正確顯示00027界面UI頁面沒有錯別字， 跟整體風(fēng)格一致， 布局合理00028導(dǎo)航欄點擊導(dǎo)航欄處顯示的 導(dǎo)航鏈接3）正確顯示所在 頁面的模塊名 稱4）正確導(dǎo)航1）正確輸入數(shù)據(jù)1）不出現(xiàn)錯誤2）輸入特殊字符 !#$%八&*（）_+ |；： 字母 或者 特殊字符組合2）不符合要求的 給出輸入錯誤 處理提示3）輸入超長字符是否 可以提交3）不能提交，給 出字符串超長 提示00029工作名稱文本框4）空工作名稱是否可 以提交4）不可以提交00030信 息 添 加 頁 面負責、考核 人1）彈出項是否可正確 選擇使用1）彈出項能正確 選擇

10、使用2）默認的考核人是否 為信息添加者2）考核人默認為 信息添加者3）考核人是否可以修 改3）考核人可以修 改4）是否可對非自己負 責的部門人員添加工 作任務(wù)4）不可以1）彈出頁是否可正確 使用1）彈出項能正確 選擇使用2）手動輸入正確日期 格式是否可以提交2）手動輸入正確 日期格式能提 交3）手動輸入非法日期 格式是否可以提交3）手動輸入非法 日期格式不能 提交，且應(yīng)給 出提示處理4）開始日期大于結(jié)束 日期是否能提交， 如不能提交有無提 示4）開始日期大于 結(jié)束日期不能 提交，且要給 出相應(yīng)的提示00031開始、結(jié)束日期5）清空日期是否可以 提交5）日期不能為空1）埴寫合理的數(shù)字是 否可提交

11、1）正常提交2）輸入特殊字符!#$%八&*（）_+ |；： 字母 或者 特殊字符組合2）提示輸入錯誤 給出處理3）輸入中文是否可以 提交3）提示輸入錯誤4）輸入2147483648是否能提交4）提示輸入錯誤00032工作量文本 框5）輸入小數(shù)、非正數(shù)是 否可提交5）可以輸入小 數(shù)，但不能輸入非 正數(shù)6）空工作量是否可以 提交6）提示不能為空1是否能填寫，能填 寫的話輸入合法數(shù) 據(jù)是否可提交1）能填寫，輸入 合法數(shù)據(jù)能提 交2輸入特殊字符 !#$%八&*（）_+ |；： ”字母 或者 特殊字符組合是否 可以提交2）合法的數(shù)據(jù)能 提交，不合法 的給予處理和 錯誤提示00033月中月末考 核目標文本

12、框3）是否可以為空3）可以為空1是否能填寫，能填 寫的話輸入合法數(shù) 據(jù)能否提交1）置灰，不能填 寫2輸入特殊字符!#$%A&*（）_+ |；： 字母 或者 特殊字符組合是否 可以提交2）不能填寫00034月中月末工 作報告文本框3）是否可以為空3）不能填，原本 為空00035考核結(jié)果下 拉列表框下拉列表能否正常使 用 不能1是否能填寫，能填 寫的話輸入合法數(shù) 據(jù)是否可提交1）置灰，不能填 寫2輸入特殊字符!#$%A&*（）_+ |;: 字母 或者 特殊字符組合是否 可以提交2）置灰，不能填 寫00036考核說明文 本框3）是否可以為空3）置灰，不能填 寫00037發(fā)送即時通CkeckBox能否

13、點擊選擇、取消能00038添加按鈕1添加按鈕單擊能否 正常使用1）能正常使用2）能否快速連續(xù)點 擊，能的話同一數(shù) 據(jù)是否添加多條？2）不應(yīng)該能連續(xù) 點擊3）添加數(shù)據(jù)成功是否 有給出添加成功的 提示3）給出添加成功 的提示4）添加成功后，頁面 跳轉(zhuǎn)到何處4）之前添加的信 息項清空，不 跳轉(zhuǎn)，以便繼 續(xù)添加1）取消按鈕能否正常 使用1) 能2）點擊取消按鈕是只 清空所填數(shù)據(jù)還是返 回上一頁？2）返回上一頁工 作考核數(shù)據(jù)列表頁00039取消按鈕3）能否快速連續(xù)點 擊，是什么結(jié)果3）返回上一頁工 作考核數(shù)據(jù)列表頁1）必填項是否有標識1）必填項給出必 填標識00040界面UI2）界面有無錯別字， 跟整體

14、風(fēng)格是否一 致2）頁面沒有錯別 字，跟整體風(fēng) 格一致，布局 合理0004100042導(dǎo)航欄點擊導(dǎo)航欄處顯示的 導(dǎo)航鏈接1）正確顯示所在 頁面的模塊名 稱2）正確導(dǎo)航00043工作名稱文 本框1）是否正確顯示數(shù) 據(jù)，能否修改數(shù)據(jù)2）修改填入正確數(shù)據(jù) 能否提交3）修改時輸入特殊字 符!#$%八&*（）_+|；： 字母 或者 特殊字符組合4）修改輸入超長字符 是否可以提交5）修改空工作名稱是 否可以提交1）是，能2）可以提交3）符合的提交， 非法的給予處 理和錯誤提示4）不可以5）不可以00044修改頁面負責、考核1）數(shù)據(jù)是否正確顯示1) 是人彈出項2能否修改，修改后 能否正確提交2）能修改，提交

15、數(shù)據(jù)正確00045開始、結(jié)束 日期彈出項1數(shù)據(jù)是否正確顯示2能否修改，輸入合 法數(shù)據(jù)能否正確提 交3）輸入非法日期格式 能否提交4）開始日期大于結(jié)束 日期能否提交5）空日期能否提交1）是2）能修改，提交 數(shù)據(jù)正確3）不能提交，給 出處理提示4）不能，給出提 示5）不能為空日期00046工作量文本 框1是否可以修改2）埴寫合理的數(shù)字是 否可提交3）輸入特殊字符 !#$%八&*（）_+ |；： 字母 或者 特殊字符組合4）輸入中文是否可以 提交5） 輸入2147483648是否能提交6）輸入小數(shù)、非正數(shù) 是否可提交7）空工作量是否可以 提交1）可以修改2）正常提交3）提示輸入錯誤 給出處理4）提示

16、輸入錯誤5）提示輸入錯誤6）可以輸入小 數(shù)，但不能輸 入非正7）提示不能為空00047月中月末考 核目標文本框1）是否可以修改2）輸入特殊字符 !#$%A&*（）_+ |；： 字母 或者 特殊字符組合是否 可以提交3）是否可以為空1）是2）合法的能提 交，不合法的 給予處理和提 示3）能00048月中月末工 作報告文本框1）是否可以修改1）置灰，不能使 用00049考核結(jié)果下 拉列表1）能否使用1）置灰，不能使 用00050發(fā)送即時通CkeckBox1）狀態(tài)是否保存正確2） 能否點擊修改選 擇、取消1）狀態(tài)是否保存 正確2）能否點擊修改 選擇、取消00051修改按鈕1）修改按鈕能否正常 使用2

17、）能否連續(xù)點擊，連 續(xù)點擊是否對此修 改信息提交多次3）修改成功是否有給 出提示4）修改成功后，頁面 跳轉(zhuǎn)到何處1） 能2）連續(xù)點擊只修 改數(shù)據(jù)，而不 添加數(shù)據(jù)3）修改成功給出 修改成功的提 示4）轉(zhuǎn)到工作考核 數(shù)據(jù)列表頁（保存取近一 次的狀態(tài)頁 面）00052取消按鈕1）取消按鈕能否正常 使用2）點擊取消按鈕是只 清空所填數(shù)據(jù)還是返 回上一頁？3） 能否快速連續(xù)點 擊，是什么結(jié)果1） 能2）返回上一頁工 作考核數(shù)據(jù)列表頁3）返回上一頁工 作考核數(shù)據(jù)列表頁00053界面UI必填項是否有標識1）必填項給出必 填標識2）頁面沒有錯別 字，跟整體風(fēng) 格一致，布局 合理00054導(dǎo)航欄瀏覽點擊導(dǎo)航連接

18、1）正確顯示所在 頁面的模塊名 稱2）正確導(dǎo)航00055添加按鈕點擊添加按鈕進入信息添加頁面00056考列 表 頁 面修改刪除 按鈕1）未考核之前，如是 負責人是自己數(shù)據(jù)修 改刪除按鈕是否顯示 可用2）未考核之前，不屬 于自己的，修改刪除 是否顯示可用3）已考核的是否可以 修改刪除4）已審核的是否可以 修改刪除5）對能刪除的數(shù)據(jù)進 行刪除操作有沒有提 示1河用2河用3）不可用4）不可用5）有提示6）正確返回到列表 頁6）數(shù)據(jù)刪除后返回到 哪？00057接受匯報 按鈕1）不是自己負責的數(shù) 據(jù)未考核之前能否 接受匯報2）屬于自己負責的未 接受之前時候可以 接受3）屬于自己的數(shù)據(jù)接 受后但未考核是否

19、 可以匯報4）接受后的數(shù)據(jù)考核 了是否仍可以匯報1）不能2）可以3）可以4）不可以00058考核按鈕1）不是自己負責的數(shù) 據(jù)未接受之前能否 考核2）自己以及自己負責 部門人員負責的任 務(wù)數(shù)據(jù)未接受之前 能否考核3）自己負責的任務(wù)數(shù) 據(jù)接受后能否考核4）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)未接受 之前能否考核5）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)接受了 但未匯報能否考核6）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)匯報后 能否考核7）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)考核 后，能否再考核8）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)審核 后，能否再考核1）不能2）不能3）按鈕正常顯 示，不能自己 對自己考核， 有提示4）不能5）考核人為自己

20、才能考核，進 入頁面，否則 不能考核6）考核人為自己 才能考核，進 入考核頁面， 否則不能考核7）不能，此時考 核按鈕置灰8）不能，此時考 核按鈕置灰00059審核按鈕1）該按鈕是否可用1），置灰，不可 用00060核 權(quán)關(guān)聯(lián)的查看 工作下拉列 表框下拉列表選擇1）默認為“本月 由我負責的工作”2）當選擇項非“由我負責審 核的工作”時第20006100062000630006400065000660006700068個下拉列表正確顯 示員工名字3）發(fā)生跟服務(wù)器 交互時其他項顯示 正確Grid顯示、 排序1是否顯示正確數(shù)據(jù)2）點擊列頭是否能排 序1）正確顯示2）能正確排序四個文本框 的內(nèi)容和滾

21、動條1數(shù)據(jù)顯示2）字數(shù)過多滾動條功 能1 ） 正確顯示DataGrid選中行的 數(shù)據(jù)2）字符數(shù)過多時 顯示滾動條并能正 確滾動分頁控件1點擊首頁、上一 頁、下一頁、尾頁”2）頁數(shù)下拉列表和跳 轉(zhuǎn)按鈕3）對數(shù)據(jù)操作（增刪 改）后是否止確顯示1）能正確分頁、 翻頁2）能選擇頁數(shù)和 正確跳轉(zhuǎn)3） 對數(shù)據(jù)操作 （增刪改）后正確顯示界面UI頁面沒有錯別字， 跟整體風(fēng)格一致， 布局合理導(dǎo)航欄點擊導(dǎo)航欄處顯示的 導(dǎo)航鏈接1）正確顯示所在 頁面的模塊名 稱2）正確導(dǎo)航工作名稱、 負責人、考 核人、開始 日期、結(jié)束 日期、工作 量、四個文 本框1是否正確顯示數(shù)據(jù)2）這幾項數(shù)據(jù)是否有 數(shù)據(jù)能修改1）正確顯示數(shù)據(jù)2

22、） 這幾項為置 灰，數(shù)據(jù)不能修改核結(jié)果下拉列表1下拉列表能否正常 使用2）不選擇考核結(jié)果能 否提交1） 能2）不能，給出提 示信息考核頁面考核說明文本框1是否能填寫，能填 寫的話輸入合法數(shù) 據(jù)是否可提交2）輸入特殊字符!#$%八&*（）+1）能填寫數(shù)據(jù)， 輸入合法數(shù)據(jù) 能正確提交2）合法的能提 交，不合法的|；： 字母 或者 特殊字符組合是否 可以提交3）是否可以為空4）能否考核自己的數(shù) 據(jù)給予處理和提 示3）可以4）不能自己考核 自己，自己考 核自己的給出 提示“不能對 自己負責的工 作數(shù)據(jù)進行考 核”00069發(fā)送即時通CkeckBox能否點擊選擇、取消匕匕 厶冃00070考核按鈕1）考核

23、按鈕是否能正 常使用2）考核成功以后是否 給出考核成功的提 示3）考核成功后，頁面 跳轉(zhuǎn)到何處1）是2）給出提示3）工作考核數(shù)據(jù) 列表頁00071取消按鈕1）取消按鈕能否正常 使用2）點擊取消按鈕是只 清空所填數(shù)據(jù)還是返 回上一頁？3） 能否快速連續(xù)點 擊，是什么結(jié)果1） 能2）返回上一頁工 作考核數(shù)據(jù)列表頁3）返回上一頁工 作考核數(shù)據(jù)列表頁00072界面UI1）必填項給出必 填標識2）頁面沒有錯別 字，跟整體風(fēng) 格一致，布局 合理00073導(dǎo)航欄瀏覽點擊導(dǎo)航連接1）正確顯示所在 頁面的模塊名稱2）正確導(dǎo)航00074添加按鈕點擊添加按鈕進入信息添加頁面00075審 核 權(quán)列 表 頁 面修改刪除

24、按 鈕1）未考核之前，如是 考核自己的數(shù)據(jù)修 改刪除按鈕是否顯 示可用2）未考核之前，不屬 于自己的，修改刪 除是否顯示可用3）已考核的是否可以1）可用2）可用3）不可用4）不可用5）有提示6）正確返回到列 表頁修改刪除4）已審核的是否可以 修改刪除5）對能刪除的數(shù)據(jù)進 行刪除操作有沒有 提示6）數(shù)據(jù)刪除后返回到 哪？00076接受匯報 按鈕1不是自己負責的數(shù) 據(jù)未考核之前能否 接受匯報2）屬于自己的未接受 之前時候可以接受3）屬于自己的數(shù)據(jù)接 受后但未考核是否 可以匯報4）接受后的數(shù)據(jù)考核 了是否仍可以匯報1）不能2）可以接受3）可以匯報4）不可以00077考核按鈕該按鈕能否使用不能0007

25、8審核按鈕1不是自己負責或者 自己負責部門人貝 的任務(wù)的數(shù)據(jù)未接 受、考核之前能否 審核2）不是自己負責或者 自己負責部門人貝 的任務(wù)的數(shù)據(jù)考核 之后能否審核3）自己任務(wù)數(shù)據(jù)未考 核之前能否審核4）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)接受后 未考核能否審核5）自己負責的任務(wù)數(shù) 據(jù)考核后，能否審 核6）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)考核 后，能否審核7）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)審核 后，能否取消審核1）不能審核2）不能審核3）不能審核4）不能審核5）提示不能審核 自己的任務(wù)6）能審核，進入 審核頁面7）該數(shù)據(jù)的考核 人是自己的時 候才能取消審 核子2 2 - 月” .三審 顯 口1F1F示 壞X#X#

26、叫責脅皿字字項 XSFSSXSFSS 廠我刀“-淌下亍發(fā)互確 1 1由 核r3r33 3交正Iidid序 l l三 G G刑要 據(jù)按 攵匕匕厶冃 確否 止是 顯列序 、丁 二 三 是點求文容 個內(nèi)條B B的勁攵 F F 匕匕 八亍厶冃D D2)2)示汕 時并 顯L L診條動 idid據(jù)過動 增示 1 1 ) )翻2222正 3 3 ( (iJ J 面 界Ma,Ma,I欄在名所塊一環(huán)模航 顯的 導(dǎo) 確面 確 正頁稱正 1 1 2 2瀏息頁覽曰皿 自心B B信的一”吳顯0 0 覽確V否信的示吳 顯cc 覽仇 瀏1 1 色心肖 VVT 取 匕匕 厶冃匕匕 厶冃信息審核頁面正 提 匕匕 己 厶冃 才

27、否 有 是 后 鈕 功 按說 核弔核 審蝕審 DWDW刀匕匕一、 業(yè)厶冃刁771 1 2 2 3 3n n面頁*7*7后功小核ir ir審妊 示3)3)跳n n常只反 応正是業(yè)詁按還 mm果 It It働據(jù) 劇結(jié) $按陽數(shù)？ 么 恤 初填頁否什 耳用盧空上 ， 使刀清回s擊工工規(guī) 頁觀頁觀 上伽上伽 回褰回褰 能返考返考 1)1)刀作3333作- -必 別風(fēng)局 出 錯體布 給 有整， 項識沒跟致 填標面，一理 必填頁字格合1 1 2 21欄在名所塊一環(huán)模航 顯的 導(dǎo) 確面 確 正頁稱正 1 1 2 2DlDl瀏、自心頁覽曰皿 自心B B信的一”吳顯0 0 覽確V否信的示吳 顯cc 覽仇 瀏1

28、1 色心n n肖 vyl 取 匕匕 厶冃匕匕 厶冃MM鈕否 一一口勺 ， 鈕爲功 嬸 功成成處 rsslrssl 耳正WW否示耳面 能2)2)是提頁據(jù)數(shù)示核 提考 出作、 是給工MM|7|7 rnu1212 3 3歹常只反 応 正是業(yè) H-H- 詁按還 mm果 厶冃 也居 迥吉 按MM妳？快公 恤 初填頁否什 耳用盧空上 使2)2)清回3擊工工規(guī) 頁觀頁觀 上伽上伽 回褰回褰 能返考返考 1 1 2 2竹3 3竹取消審核頁面呢別】 油 錯姑里 給 有mm迪 項識沒紳卅 填伽！一!一叫 必填頁企布1)刀込飲00096導(dǎo)航欄瀏覽點擊導(dǎo)航連接1）正確顯示所在 頁面的模塊名 稱2）正確導(dǎo)航00097添

29、加按鈕1）該按鈕是否可用1）不可用00098修改刪除 按鈕1）該按鈕是否可用1）不可用00099接受匯報 按鈕1）給按鈕是否可用1）不可用00100考核按鈕1）不是自己負責的數(shù) 據(jù)未接受之前能否 考核2）自己以及自己負責 部門人員負責的任 務(wù)數(shù)據(jù)未接受之前 能否考核3）自己負責的任務(wù)數(shù) 據(jù)接受后能否考核4）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)未接受 之前能否考核5）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)接受了 但未匯報能否考核6）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)匯報后 能否考核7）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)考核 后，能否再考核8）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)審核 后，能否再考核1）不能2）不能3）按鈕正常顯 示，

30、不能自己 對自己考核， 有提示4）不能5）考核人為自己 才能考核，進 入頁面，否則 不能考核6）考核人為自己 才能考核，進 入考核頁面， 否則不能考核7）不能，此時考 核按鈕置灰8）不能，此時考 核按鈕置灰00101審核按鈕1）該按鈕是否可用1），置灰，不可 用00102考 核 權(quán)列 表 頁 面關(guān)聯(lián)的查看 工作下拉列 表框下拉列表選擇1）默認為“本月 由我負責的工作”2）當選擇項非 “由我負責審 核的工作”時第2 個下拉列表正確顯 示員工名字3）發(fā)生跟服務(wù)器 交互時其他項顯示正確00103Grid顯示、 排序是否顯示正確數(shù)據(jù) 點擊列頭是否能排序正確顯示 能正確排序00104四個文本框 的內(nèi)容和

31、滾 動條1）數(shù)據(jù)顯示2）字數(shù)過多滾動條功 能1 ） 正確顯示DataGrid選中行的 數(shù)據(jù)2）字符數(shù)過多時 顯示滾動條并能正 確滾動00105分頁控件1）點擊首頁、上一 頁、下一頁、尾頁”2）頁數(shù)下拉列表和跳 轉(zhuǎn)按鈕3）對數(shù)據(jù)操作（增刪 改）后是否止確顯示1）能正確分頁、 翻頁2）能選擇頁數(shù)和 正確跳轉(zhuǎn)3） 對數(shù)據(jù)操作 （增刪改）后正確顯示00106界面UI頁面沒有錯別字， 跟整體風(fēng)格一致， 布局合理信息考核頁面與“分配權(quán)|考核權(quán)”下的“信息考核頁面”用例相同00107導(dǎo)航欄瀏覽點擊導(dǎo)航連接1）正確顯示所在 頁面的模塊名稱2）正確導(dǎo)航00108添加按鈕1）該按鈕是否可用1）不可用00109修改

32、刪除按 鈕1）該按鈕是否可用1）不可用00110接受匯報 按鈕1）該按鈕是否可用1）不可用00111審 核 權(quán)列 表 頁 面考核按鈕1）不是自己負責的數(shù) 據(jù)未接受之前能否 考核2）自己以及自己負責 部門人員負責的任 務(wù)數(shù)據(jù)未接受之前 能否考核3）自己負責的任務(wù)數(shù) 據(jù)接受后能否考核1）不能2）不能3）按鈕正常顯 示，不能自己 對自己考核， 有提示4）不能5） 考核人為自己 才能考核，進4）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)未接受 之前能否考核5）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)接受了 但未匯報能否考核6）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)匯報后 能否考核7）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)考核 后，能否再考核8）自

33、己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)審核 后，能否再考核入頁面，否則 不能考核6）考核人為自己 才能考核，進 入考核頁面， 否則不能考核7）不能，此時考 核按鈕置灰8）不能，此時考 核按鈕置灰00112審核按鈕1）不是自己負責或者 自己負責部門人貝 的任務(wù)的數(shù)據(jù)未接 受、考核之前能否 審核2）不是自己負責或者 自己負責部門人貝 的任務(wù)的數(shù)據(jù)考核 之后能否審核3）自己任務(wù)數(shù)據(jù)未考 核之前能否審核4）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)接受后 未考核能否審核5）自己負責的任務(wù)數(shù) 據(jù)考核后，能否審 核6）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)考核 后，能否審核7）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)審核 后，能否取消審核1）不能審核2

34、）不能審核3）不能審核4）不能審核5）提示不能審核 自己的任務(wù)6）能審核，進入 審核頁面7）該數(shù)據(jù)的考核 人是自己的時 候才能取消審 核9600113關(guān)聯(lián)的查看 工作下拉列 表框下拉列表選擇1）默認為“本月 由我負責的工作”2）當選擇項非“由我負責審 核的工作”時第2 個下拉列表正確顯示員工名字3）發(fā)生跟服務(wù)器 交互時其他項顯示 正確00114Grid顯示 排序1）是否顯示正確 數(shù)據(jù)2）點擊列頭是否 能按要求排序正確顯示 能正確排序00115四個文本框 的內(nèi)容和滾 動條1）數(shù)據(jù)顯示2）字數(shù)過多滾動條功 能1）正確顯示DataGrid 選中 行的數(shù)據(jù)2）字符數(shù)過多時 顯示滾動條并 能正確滾動00

35、116分頁控件1）點擊首頁、上一 頁、下一頁、尾頁”2）頁數(shù)下拉列表和跳 轉(zhuǎn)按鈕3）對數(shù)據(jù)操作（增刪 改）后能否正確顯示 數(shù)據(jù)1）能正確分頁、 翻頁2）能選擇頁數(shù)和 正確跳轉(zhuǎn)3） 對數(shù)據(jù)操作 （增刪改）后正確顯示00117界面UI頁面沒有錯別字， 跟整體風(fēng)格一致， 布局合理信 息 審 核 頁 面與“分配權(quán)|審核權(quán)”下的“信息審核頁面”相同取 消 審 核 頁 面與“分配權(quán)|審核權(quán)”下的“取消審核頁面”相同00118導(dǎo)航欄瀏覽點擊導(dǎo)航連接1）正確顯示所在 頁面的模塊名稱2）正確導(dǎo)航00119 :添加按鈕1）該按鈕是否可用1）不可用00120修改刪除按 鈕1）該按鈕是否可用1）不可用00121審 核

36、 權(quán)列接受匯報 按鈕1）該按鈕是否可用1）不可用00122考核按鈕1）該按鈕是否可用1）不可用00123審核按鈕不是自己負責或者自 己負責部門人員的 任務(wù)的數(shù)據(jù)未接 受、考核之前能否 審核不是自己負責或者自 己負責部門人員的 任務(wù)的數(shù)據(jù)考核之 后能否審核自己任務(wù)數(shù)據(jù)未考核 之前能否審核 自己負責部門人員的 任務(wù)數(shù)據(jù)接受后未 考核能否審核 自己負責的任務(wù)數(shù)據(jù) 考核后，能否審核 自己負責部門人員的 任務(wù)數(shù)據(jù)考核后， 能否審核自己負責部門人員的 任務(wù)數(shù)據(jù)審核后， 能否取消審核不能審核不能審核不能審核不能審核提示不能審核自己的任務(wù)能審核，進入審核 頁面該數(shù)據(jù)的考核人是 自己的時候才 能取消審核0012

37、4關(guān)聯(lián)的查看 工作下拉列 表框下拉列表選擇1）默認為“本月 由我負責的工作”2）當選擇項非“由我負責審 核的工作”時第2 個下拉列表正確顯 示員工名字3）發(fā)生跟服務(wù)器 交互時其他項顯示 正確00125Grid顯示、 排序1）是否顯示正確數(shù)據(jù)2）點擊列頭是否能按 要求排序1）正確顯示2）能正確排序00126四個文本框 的內(nèi)容和滾 動條1）數(shù)據(jù)顯示2）字數(shù)過多滾動條功 能1）正確顯示DataGrid 選中 行的數(shù)據(jù)2）字符數(shù)過多時 顯示滾動條并 能正確滾動00127表 頁 面分頁控件1）點擊首頁、上一 頁、下一頁、尾頁”1）能正確分頁、 翻頁2）頁數(shù)下拉列表和跳 轉(zhuǎn)按鈕3）對數(shù)據(jù)操作（增刪 改）后

38、能否正確顯示 數(shù)據(jù)2）能選擇頁數(shù)和 正確跳轉(zhuǎn)3） 對數(shù)據(jù)操作 （增刪改）后正確顯示00128界面UI頁面沒有錯別字， 跟整體風(fēng)格一致， 布局合理信 息 審 核 頁 面與“分配權(quán)|審核權(quán)”下的“信息審核頁面”相同取 消 審 核 頁 面與“分配權(quán)|審核權(quán)”下的“取消審核頁面”相同00129導(dǎo)航欄瀏覽點擊導(dǎo)航連接1）正確顯示所在 頁面的模塊名稱2）正確導(dǎo)航00130添加按鈕點擊添加按鈕進入信息添加頁面00131分 配 權(quán)+考 核 權(quán)列 表 頁 面修改刪除按 鈕未考核之前，如是考 核自己以及自己負 責部門人員的數(shù)據(jù) 修改刪除按鈕是否 顯示可用未考核之前，不屬于 自己以及自己負責 部門人員的，修改 刪除

39、是否顯示可用 已考核的是否可以修 改刪除已審核的是否可以修 改刪除對能刪除的數(shù)據(jù)進行 刪除操作有沒有提 示數(shù)據(jù)刪除后返回到 哪？1）可以2）不可以3）不可以4）不可以5）有“確定刪 除”的提示6）返回列表不是自己負責的數(shù)據(jù) 未考核之前能否接 受匯報屬于自己的未接受之 前時候是否可以接 受屬于自己的數(shù)據(jù)接受 后但未考核是否可 以匯報接受后的數(shù)據(jù)考核了 是否仍可以匯報1）不能2）可以3）在已接受未匯 報時才可以匯 報4）不可以1不是自己負責的數(shù) 據(jù)未接受之前能否 考核2）自己以及自己負責 部門人員負責的任 務(wù)數(shù)據(jù)未接受之前 能否考核3）自己負責的任務(wù)數(shù) 據(jù)接受后能否考核4）自己負責部門人員 的任務(wù)

40、數(shù)據(jù)未接受 之前能否考核5）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)接受了 但未匯報能否考核6）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)匯報后 能否考核7）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)考核 后，能否再考核8）自己負責部門人員 的任務(wù)數(shù)據(jù)審核 后，能否再考核1）不能2）不能3）按鈕正常顯 示，不能自己 對自己考核， 有提示4）不能5）考核人為自己 才能考核，進 入頁面，否則 不能考核6）考核人為自己 才能考核，進 入考核頁面， 否則不能考核7）不能，此時考 核按鈕置灰8）不能，此時考 核按鈕置灰1不是自己負責或者 自己負責部門人員 的任務(wù)的數(shù)據(jù)未接 受、考核之前能否 審核2）不是自己負責或者 自己負責部門人員 的任務(wù)的

41、數(shù)據(jù)考核 之后能否審核1）不能2）不能3）不能4）不能5）提示不可以“自己審核自 己的數(shù)據(jù)”6）能7）該數(shù)據(jù)在自己3）自己任務(wù)數(shù)據(jù)未考 核之前能否審核4）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)接受后 未考核能否審核5）自己負責的任務(wù)數(shù) 據(jù)考核后，能否審 核6）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)考核 后，能否審核7）自己負責部門人貝 的任務(wù)數(shù)據(jù)審核 后，能否取消審核審核的基礎(chǔ)上 才能對該數(shù)據(jù) 進行取消審核00135關(guān)聯(lián)的查看 工作下拉列 表框下拉列表選擇1）默認為“本月 由我負責的工作”2）當選擇項非“由我負責審 核的工作”時第2 個下拉列表正確顯 示員工名字3）發(fā)生跟服務(wù)器 交互時其他項顯示 正確00136G

42、rid顯示、 排序1）是否顯示正確數(shù)據(jù)2）點擊列頭是否能按 要求排序1）正確顯示2）能正確排序00137四個文本框 的內(nèi)容和滾 動條1）數(shù)據(jù)顯示2）字數(shù)過多滾動條功 能1）正確顯示DataGrid 選中 行的數(shù)據(jù)2）字符數(shù)過多時 顯示滾動條并 能正確滾動00138分頁控件1）點擊首頁、上一 頁、下一頁、尾頁”2）頁數(shù)下拉列表和跳 轉(zhuǎn)按鈕3）對數(shù)據(jù)操作（增刪 改）后能否正確顯示 數(shù)據(jù)1）能正確分頁、 翻頁2）能選擇頁數(shù)和 正確跳轉(zhuǎn)3） 對數(shù)據(jù)操作 （增刪改）后正確顯示00139頁面沒有錯別字， 跟整體風(fēng)格一致， 布局合理界面UI信 息 添 加 頁 面與“分配權(quán)”下的“信息添加頁面”相同信息修改頁面與“分配權(quán)”下的“信息修改頁面”相同信息考核頁面與“分配權(quán)1考核權(quán)”下的“信息靠核頁面”相同信 息 審 核 頁 面與“分配權(quán)