公司員工聘用合同書(shū)模板

1、公司員工聘用合同書(shū)模板聘用合同與一般合同成立的條件一樣，只有事業(yè)單位和擬聘用人員雙方意思表示一致，自愿達(dá)成協(xié)議時(shí)，聘用合同才成立。以下是華律網(wǎng)為大家精心準(zhǔn)備的：3篇公司員工聘用合同模板。歡迎閱讀與參照!公司員工聘用合同模板一甲方：乙方姓名：羅XX依據(jù)中華人民共和國(guó)勞作法、_市勞作合同條例等有關(guān)法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列內(nèi)容。一、甲方與乙方簽訂的勞作合同，期限自_年_月起至_年_月止，其中試用期為3個(gè)月，如雙方同意延續(xù)，應(yīng)續(xù)訂合同。甲方依據(jù)工作必需要安排乙方在 荊州XX 從事工作。甲方安排乙方每日工作8小時(shí)，每周工作5天。二、勞作報(bào)酬員工聘用合同甲方依據(jù)國(guó)

2、家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況執(zhí)行崗位等級(jí)工資制度，依據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)、職位確定其稅后工資底薪每月人為3800元。三、 有以下情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞作合同并及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)：(1)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致;(2)訂立本合同所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的(3)訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生變化的。四、乙方有以下情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：(1)在試用期間被證實(shí)不符合選用條件的;(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。(3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私作弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。(4)被依法追究刑事責(zé)任的。五、有以下情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前_日以書(shū)面形式通知乙方：(1

3、)乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的(3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞作合同達(dá)成協(xié)議的。六、有以下情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞作合同：(1)甲方不按照勞作合同約定支付勞作報(bào)酬或者提供勞作條件的;(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞作的。(3)乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前_日以書(shū)面形式通知甲方，甲方應(yīng)予以辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其他問(wèn)題正在被檢察期間的狀況除外。七、其他

4、第二十二條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，在甲、乙雙方簽字后生效，兩份合同具有同等的法律效力。第二十三條本合同條款的修改和解釋須經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致方可。第二十四條本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相悖，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。甲方(蓋章)簽字簽訂日期_年月_日 乙方(蓋章)簽字簽訂日期_年月_日公司員工聘用合同模板二甲方(用人單位)名稱(chēng)：高平化傳媒中心地 址：_市長(zhǎng)平東街505號(hào)法 定 代 表 人：陳聯(lián) 系 電 話：XXX乙方(姓名)： 性別：出生年月：_年_月_日 文化程度：戶籍所在地：身份證號(hào)碼：現(xiàn)居住地址：聯(lián)系 ：依據(jù)中華人民共和國(guó)勞作法、中華人民共和國(guó)勞作合同法等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿

5、、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：第一條：合同期限員工聘用合同1、合同有效期：自_月日至年_日止。合同期滿聘用關(guān)系終止。2、聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月以書(shū)面形式通知對(duì)方。第二條：工作崗位1、甲方依據(jù)工作任務(wù)必需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及使命。2、甲方依據(jù)公司必需要聘用乙方為 依據(jù)業(yè)務(wù)必需要適當(dāng)調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方的安排，按時(shí)、按責(zé)、按量完成工作任務(wù)。第三條：工作時(shí)間和休假調(diào)整1、由于廣告公司工作的特別性和不特定性，甲方執(zhí)行每月考勤28天，具體按公司

6、作息制度執(zhí)行。第四條：勞作報(bào)酬及福利1、依據(jù)國(guó)家、政府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方支付工資方式為_(kāi)日左右。2、乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇、績(jī)效獎(jiǎng)金及加班補(bǔ)助等。具體按公司獎(jiǎng)懲制度為準(zhǔn)。第五條：工作紀(jì)律及獎(jiǎng)勵(lì)1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的政策法令和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，履行崗位使命，完成工作任務(wù)。2、依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小，甲方將按公司的獎(jiǎng)懲制度給予獎(jiǎng)勵(lì)。3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度，違反勞作紀(jì)律，甲方可按公司獎(jiǎng)懲制度給予處罰。4、乙方如觸犯國(guó)家法律，本合同自行解除。第六條：商業(yè)秘密1、乙方必需保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方提供有關(guān)甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應(yīng)為客戶保密的技

7、術(shù)與情報(bào)(不管這些秘密、技術(shù)、情報(bào)與乙方本人有否直接關(guān)系);2、乙方在甲方工作期間，不得到競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)兼職或任職;3、乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，乙方必需承當(dāng)由此造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失，直到依法追究責(zé)任。第七條：違約責(zé)任1、甲乙任何一方，由于違反本合同任何一條款給對(duì)方造成損失的，須承當(dāng)違約責(zé)任，違約方應(yīng)支付未違約方_月工資作為違約金。第八條：聘用合同的變更、終止和解除1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必需全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確必需變更時(shí)，雙方在協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致看法時(shí)，原合同持續(xù)有效。2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同

8、終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、甲方單位被撤銷(xiāo)，聘用合同自行終止。4、乙方有以下情形之一的，甲方可以解除聘用合同。1在試用期內(nèi)被證實(shí)不符合聘用條件的; 2嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的; 3有意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的; 4嚴(yán)重失職、營(yíng)私作弊，給公司利益造成重大損害的; 5被依法追究刑事責(zé)任的。5、有以下情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。1乙方患病或非因工受傷醫(yī)療期滿后， 不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排工作的;2乙方不能勝任工作， 經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任

9、的;3聘用合同訂立時(shí)就依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化， 致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;4乙方不履行聘用合同的。6、有以下情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同。1乙方患病或受傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 2女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。 3法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。7、有以下情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同(即辭職)。1在試用期內(nèi)的; 2甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。8、乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。9、聘用合同期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按未履行合同約定，支付當(dāng)月工資作為違約金給甲方。10、違約賠

10、償金的支付1乙方應(yīng)當(dāng)按照對(duì)方約定辦理工作交接; 2違約金按合同約定在工作交接之后支付。第九條：其它事項(xiàng)1、甲乙雙方就聘用合同發(fā)生爭(zhēng)議的，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服，可向人民法院提起訴訟。2、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。3、本合同條款與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。甲方：(公章) 乙方：(簽字)法定代表人(簽字)_年日公司員工聘用合同模板三甲方： 身份證號(hào)：乙方(受聘人員)： 身份證號(hào)：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方將位于_項(xiàng)目工程施工技術(shù)承包給乙方，聘用期限自_年_月_日至_年_月_日，經(jīng)共同協(xié)商達(dá)成以下條款：一、承包方式：?jiǎn)伟斯すべY。二、工作內(nèi)容：圖紙所

11、制定的工程內(nèi)容。三、甲方責(zé)任：1、甲方為乙方提供一套完整的施工圖紙及相應(yīng)的辦公設(shè)備。2、甲方對(duì)乙方的工作應(yīng)予以協(xié)助和配合并有權(quán)對(duì)乙方的工作質(zhì)量和進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督檢查。四 、乙方責(zé)任：?jiǎn)T工聘用通用版合同、乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一管理并接受甲方的考核，乙方在施工中應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)范，施工圖紙和有關(guān)部門(mén)的施工規(guī)范進(jìn)行施工和工作驗(yàn)收，對(duì)工作質(zhì)量進(jìn)行科學(xué)管理，規(guī)范操作并及時(shí)和項(xiàng)目其它組成人員緊密聯(lián)系，認(rèn)真對(duì)本項(xiàng)目部出現(xiàn)的有關(guān)質(zhì)量方面的看法和問(wèn)題及時(shí)提出改正，防止返工式質(zhì)量問(wèn)題的發(fā)生。2、乙方必需服從甲方管理，按施工進(jìn)度及時(shí)完成并接受上級(jí)主管部門(mén)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的檢查及提出的要求。五、工資結(jié)算及付款方式：1、乙方工資總額定為_(kāi)元整(_元整)。2、甲方必需