學(xué)校兼職教師聘用協(xié)議書_第1頁
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1、學(xué)校兼職教師聘用協(xié)議書甲   方:*   (聘方  以下簡(jiǎn)稱甲方)乙   方:     (受聘方  以下簡(jiǎn)稱乙方)依據(jù)*關(guān)于“特聘兼職教師進(jìn)校園”項(xiàng)目實(shí)施方案要求,經(jīng)公開選拔、嚴(yán)格考核,甲方確認(rèn)乙方初步具備緊缺專業(yè)兼職教師的條件,雙方本著自愿平等的原則,簽訂本協(xié)議。第一條  甲方聘用乙方擔(dān)任烹飪美術(shù)課兼職教師,其工作職責(zé)是擔(dān)任冷菜制作與食品雕刻的教學(xué) 。聘用期限自 20xx 年 3月 1日至20xx 年 3月 1日止。第二條  甲方的權(quán)利和義務(wù)(一)為乙方

2、分配教學(xué)任務(wù),安排教學(xué)工作;(二)監(jiān)督、檢查及考核乙方履行工作崗位職責(zé)情況;(三)對(duì)乙方工作中發(fā)生的違規(guī)行為、教學(xué)事故,按照學(xué)校教師管理規(guī)定予以處罰。(四)及時(shí)為乙方發(fā)放薪酬;(五)為乙方教學(xué)工作提供必要的工作條件;第三條  乙方的權(quán)利和義務(wù)(一)按照崗位工作要求履行教師職責(zé);(二)按照約定結(jié)算方式和時(shí)間獲取勞動(dòng)報(bào)酬;(三)遵守法律、法規(guī)和甲方的管理制度,接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,服從教學(xué)安排,保質(zhì)保量完成崗位工作任務(wù);(四)按時(shí)上課,不遲到、不早退,認(rèn)真?zhèn)湔n,并及時(shí)上傳電子教案,接受甲方的教案檢查,接受甲方的聽評(píng)課制度約束,保證課堂教學(xué)質(zhì)量。(五)不得違背職業(yè)道德從事有損甲方聲譽(yù)的活動(dòng)

3、;(六)在履行崗位職責(zé)之外的任何行為由乙方負(fù)責(zé)。第四條  勞動(dòng)薪酬乙方的薪酬按課時(shí)計(jì)算:每節(jié)課45分鐘,課時(shí)費(fèi) 50 元,每月結(jié)算一次,若每月課時(shí)薪酬超過2000元,按2000元結(jié)算,乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際收入承擔(dān)個(gè)人所得稅款。第五條  協(xié)議的變更和解除(一)在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除協(xié)議:1.乙方違反法律、規(guī)章制度,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻無效的;2.乙方嚴(yán)重違反工作規(guī)程、工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德;3.乙方因違法亂紀(jì)被撤銷教師資格或受到法律制裁的;4.乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)。(二)在下列情況下,協(xié)議自行解除:1.乙方因病或其他原因無法繼續(xù)履行崗位職責(zé);2.已到本協(xié)議規(guī)定的

4、聘用期限。第六條  違約責(zé)任(一)甲方如不按時(shí)支付薪酬,應(yīng)按拖延時(shí)間支付每日千分之四的違約金;(二)本協(xié)議的履行過程中,如遇突發(fā)情況,甲、乙雙方均有提前告知對(duì)方的義務(wù)。未提前告知而使對(duì)方遭受損失,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第七條  糾紛處理雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi),由甲方的主管部門進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解不成的,向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第八條  因國(guó)家政策法令發(fā)生變化或上級(jí)政府部門政策調(diào)整原因,本協(xié)議可經(jīng)雙方協(xié)商后予以變更。第九條  本協(xié)議一式三份,學(xué)校專業(yè)部、教務(wù)處及乙方各持一份,具有同等效力,自甲方法人代表和乙方簽字之日起生效。第十條  甲乙雙方可按雙方意愿在不違背國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定前提下補(bǔ)充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等效力。 甲方:(蓋章)   乙方(簽名)  法人代表(簽名):  分管校長(zhǎng)(簽名):  部長(zhǎng)(簽名):    

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