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1、審計部年度工作計劃書工作計劃網(wǎng)權(quán)威發(fā)布審計部年度工作計劃書,審計部 年度工作計劃書相關(guān)信息請訪問工作計劃網(wǎng)。一、集團公 司內(nèi)部審計工作總體思路:1、今后5年公司審計工作的總體目標(biāo)是:由傳統(tǒng)的財 務(wù)收支審計轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)濟效益審計、內(nèi)部控制審計、經(jīng)濟合 同審計等并重。2、20xx年審計工作重點是:以內(nèi)控制度審計為基礎(chǔ), 以經(jīng)營業(yè)績審計為中心,提高審計工作質(zhì)量,加強審計意 見的落實,充分發(fā)揮內(nèi)部審計在防范風(fēng)險、完善管理和提 高經(jīng)濟效益中的作用,即在實施審計監(jiān)督同時,提高審計 服務(wù)職能。二、20x x年度集團公司內(nèi)部審計工作計劃如下:1、完善審計內(nèi)控制度,促進集團內(nèi)控管理健全與完善首先完善集團公司內(nèi)審制度

2、,做到審計工作有據(jù)可 依,根據(jù)審計業(yè)務(wù)類型,準(zhǔn)備建立集團公司內(nèi)部控制制 度審計辦法、集團公司預(yù)算執(zhí)行情況審計辦法、集團 公司合同管理審計辦法三項內(nèi)審制度。內(nèi)控制度是指公司為實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo),保障資產(chǎn)完整、 保證會計信息真實、促進經(jīng)濟活動健康有序進行而制定的 一種內(nèi)部協(xié)調(diào)、組織、制約、檢查的控制系統(tǒng),20xx年內(nèi) 審工作應(yīng)該建立在公司內(nèi)部控制的基礎(chǔ)上,對其執(zhí)行情況 進行檢查與評價,主要是評價內(nèi)控是否健全、有效,可依 賴程度如何;評價在其內(nèi)控制度健全、有效、可依賴的前提 下,在運行中是否得到認(rèn)真的貫徹和執(zhí)行,是否有利于公 司的經(jīng)營活動、促進公司的發(fā)展等,以便及時發(fā)現(xiàn)管理中 的薄弱環(huán)節(jié),從而確定審計重點

3、,提高審計工作效率,保 證審計工作質(zhì)量,有針對性的提出審計意見,促進下屬企 業(yè)健全和完善內(nèi)控制度,保證其經(jīng)營活動正常運行。通過預(yù)算審計促進預(yù)算管理思想觀念轉(zhuǎn)變。目前公 司費用開支的相關(guān)制度尚未健全,部分單位即以預(yù)算作為 費用開支的標(biāo)準(zhǔn)(而非以費用制度為預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)),因此,費 用開支喪失了計劃性,部分項目突破預(yù)算范圍。審計將配 合財務(wù)等相關(guān)部門,建立與健全各項費用管理辦法,制定 相關(guān)費用開支標(biāo)準(zhǔn),同時使之成為預(yù)算編制指引、規(guī)范性 文件。2、以經(jīng)營業(yè)績審計為中心,結(jié)合經(jīng)濟責(zé)任審計。內(nèi)部審計必須以公司經(jīng)營業(yè)績審計為中心,主要是對 下屬企業(yè)的每半年度經(jīng)營業(yè)績(預(yù)算執(zhí)行)審計,通過經(jīng)營 業(yè)績審計不僅要查錯

4、防弊,及時發(fā)現(xiàn)問題并予以糾正,逐 步實現(xiàn)由發(fā)現(xiàn)型向預(yù)防型的轉(zhuǎn)變,更重要的是要找出影響 業(yè)績提高的主要因素,分析原因,抓住關(guān)鍵,提出建議和 意見,進而促進下屬企業(yè)加強經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益。在開展經(jīng)營業(yè)績審計時,內(nèi)部審計應(yīng)注意的問題是: 經(jīng)營業(yè)績審計一定要與經(jīng)濟責(zé)任審計以及其他專項審計相 結(jié)合,經(jīng)濟責(zé)任審計也就是對下屬企業(yè)經(jīng)營者年度或任期 內(nèi)的經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營任務(wù)完成情況以及真實性進行審計。 集團公司不僅要加強離任審計,還應(yīng)搞好任中審計,注重 對下屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部任中經(jīng)營績效的評價。對下屬企業(yè)經(jīng)營業(yè)績審計(年度審計、半年度審計):通過對下屬企業(yè)20xx年度經(jīng)營業(yè)績審計,出具審計報 告,提交集團公司考

5、核小組,作為對各下屬企業(yè)考核的依 據(jù)。通過對20xx年的半年度預(yù)算執(zhí)行審計,發(fā)現(xiàn)預(yù)算執(zhí)行 過程與內(nèi)控管理中存在問題,敦促其糾正問題、執(zhí)行集團 經(jīng)營政策、落實經(jīng)營管理措施,圍繞集團年度經(jīng)營目標(biāo)提 高經(jīng)營效益。結(jié)合經(jīng)營開展經(jīng)營專項審計,促進內(nèi)控制度貫徹與 執(zhí)行 收入合同審計集團實行資金集中管理,各企業(yè)的收入應(yīng)全部納入預(yù) 算管理,并入賬核算,禁設(shè)小金庫,因此,對下屬企業(yè)的 各項收入項目是否納入預(yù)算管理,收入金額全部入賬,以 及收入內(nèi)控是否健全、有效進行審計。 在各項成本費用支出進行跟蹤審計集團公司與下屬企業(yè)簽訂經(jīng)營責(zé)任書,但主營業(yè)務(wù)成 本并不納入業(yè)績考核,并在erp中實行預(yù)算控制,因此, 對下屬企業(yè)

6、的主營業(yè)務(wù)成本的開支范圍、標(biāo)準(zhǔn)、原始票據(jù) 合法性進行審計,以確定下屬企業(yè)各項成本費用支岀的真實、合法性。 工程項目的竣工結(jié)算審計近年來集團公司不斷有一些修繕工程竣工結(jié)算,工程竣工結(jié)算均聘請具有資級的工程造價資質(zhì)的咨詢公司審計, 因此,主要是對工程招標(biāo)、合同簽訂、竣工驗收、付款進 行審計。三、依照“審后要追究、審后要整改、審后要運用” 的原則,建立審計結(jié)果落實反饋制度,加強對審計意見落 實情況的跟蹤,并定期組織開展審計成果運用執(zhí)行情況的 檢查。1、對下發(fā)整改通知責(zé)令限期整改的下屬企業(yè),要及時 進行回訪,監(jiān)督審計意見的落實,使企業(yè)存在的問題逐漸 減少,同樣的問題不重復(fù)出現(xiàn),從而達到查違糾偏、防范 未然、強化管理、規(guī)避風(fēng)險的目的。2、與集團公司各職能部門,尤其是財務(wù)部要進一步加 強合作與工作溝通,將審計部掌握

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