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1、外科護理年終工作總結年終工作總結 本頁是.最新發(fā)布的外科護理年終工作總結的詳細.參考文章,好的.應該跟大家分享,這里給大家轉摘到.。 一年轉眼即逝,*年就要過去了,*外科的工作也基本步入正軌?,F總結如下。思想上。在這一年中*外科最少只有八名護士,最多有十二名護士,每位護士都很熱愛這個年輕的集體,不管工作有多忙多累,大家沒有怨言,經常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽,關鍵時候,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能發(fā)揚團結友愛精神,互相關心、互相幫助。 工作上,按照年初的計劃: 1.大家認真開展了百日無缺陷活動,執(zhí)行科室防范護理缺陷的方案,增強護理人員參與意識,醫(yī)學教,育網|搜集整理
2、共同提高護理質量; 2.組織護理人員共同學習細節(jié)決定成敗、沒有任何借口兩本書,落實科室的護理細節(jié)質控措施; 3.建立了外科手術備皮的細節(jié)質控管理制度,每位護士都能夠按此執(zhí)行,達到了有效提高備皮質量、控制感染的目的; 4.規(guī)范了科室的入院指導、住院指導、圍術期指導,并裝訂成小宣傳冊,方便住院患者查閱與護士的指導,切實提高護理質量; 5.全員參與護理部組織的禮儀最全面的.參考寫作網站培訓,并積極參與展示風采的禮儀情景劇的評比,努力為科室爭得榮譽; 6.按照護理部的要求,規(guī)范執(zhí)行床旁交接禮儀和接待禮儀; 7.全年基本做到了對化驗單的細節(jié)管理,確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗,真正做到以人為本
3、;管理上。醫(yī)學教,育網|搜集整理緊密跟隨醫(yī)院、護理部的各項改革: 1.學習并推廣使用HIS系統。組織全員進行學習,教會每位同志進行查帳核對,使用過程中發(fā)現的問題查找原因后及時與大家溝通。 2.護理質量管理逐步提高。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查,每位護士都各司其職,努力管理好自己的病人,做好本職工作。 3.根據工作崗位的變化,及時調整了崗位職責,在普通病房增加了輔班,并重新制定了各個班的每日重點工作,使重點工作內容更加突出、同志們工作更加明確。 4.思想匯報專題設立了記事本,記錄需每位護理人員應知曉及注意的事情,固定放在護士站,并閱者簽字,確保有效傳達。 5.設立了出院患者登記本、會
4、診登記本,保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。 學習上: 1.為了提高護理人員的自身素質,在鼓勵大家自學的同時,每日晨交班提問一個專業(yè)知識的小問題,共同學習。 2.每天學習一個醫(yī)學英文單詞、一句英語,記錄在本上,固定放在護士站,并于次日晨交班提問進行檢查,醫(yī)學教,育網|搜集整理但是沒有堅持到底。 3.每位護士能夠利用業(yè)余時間自覺的學習科學文化知識,續(xù)專、續(xù)本,不斷提高自身文化修養(yǎng)。 在這過去的一年中,有成功、有失敗、有快樂、有辛酸,*外科全體護士在科主任科護士長的帶領下共同走過來了。在新年里還有很多事情需要大家共同努力:建立具有科室特色的量化的有效的護理人員績效考評表,并據此客觀地評價護理人員的工作質量;培養(yǎng)同志們的
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