第七小學職稱評審方案(1)

1、 橫山區(qū)第七小學教師專業(yè)技術職務評審推薦辦法 （2016年試行）為進一步調動廣大教師的工作積極性，確保教師的切身利益，充分體現(xiàn)“公平、公正、公開”的原則，根據(jù)上級有關文件精神，結合我校實際，特制定本方案。 一、基本條件 符合教師法及教師職務系列試行條列規(guī)定的、具備晉升教師專業(yè)技術職務條件的在職人員。 有下列情況之一者，不列入本年度職稱考核范圍： 1、 政治思想差，不服從組織分配工作（代課、班主任以及其他工作安排）2、 請假超過縣教育局規(guī)定期限者。 3、不符合市、縣職稱評審文件中規(guī)定的評選條件者。4、不上課或上課未達到規(guī)定節(jié)數(shù)。5、在教學上，學生整體評價差或家長反映強烈者。2、 評審辦法 1.采

2、取教師自評與學校審核相結合的辦法進行評審。 2.教師自評：就是教師根據(jù)自己評審職稱提供的相關材料對照橫山區(qū)第七小學教師專業(yè)技術職務評審推薦辦法進行自評，計算出自己的得分，報送評審領導小組。 3.學校審核：就是學校評審領導小組根據(jù)教師自評結果和報送的評審材料，進行審核、打分、公示（公示期為一個周）。三、評分辦法考核任職期間德、能、勤、績情況。（一） 德（10分）熱愛祖國，擁護黨的領導，遵紀守法，為人師表，有良好的職業(yè)道德，有團結協(xié)作精神，熱愛教育事業(yè)，面向全體學生，全面貫徹黨的教育方針，完成學校分配的各校工作任務。（二） 能（40分）1、 學歷（4分）符合規(guī)定研究生有碩士學位的4分，無碩士學位的

3、3.5分；本科學歷3分；?？茖W歷2分；中專學歷1分。2、資歷（8分）教齡5年以下不計分，從第6年開始，每年加0.5分，最高不超過8分3、專業(yè)技術職務任職時間（3分）任職時間剛滿的不計分，每超一年加0.3分，此項封頂。4、班主任工作（5分）現(xiàn)任班主任加5分，校級領導按班主任對待，其他科任教師加1分。5、教學工作（15分）從備課、上課、作業(yè)批改、輔導、聽課等方面由評審推薦領導小組進行考核打分，分A、B、C三個級別。A級15-14分；B級13-12分；C級11-10分。6、承擔示范課或專題講座（3分）校級0.3分；縣級1分；市級2分；省級3分。最高3分。（三）勤（10分）1、出勤基本分（6分）滿勤6

4、分，事假每天扣0.3分，遲到或早退每次扣0.2分，曠課每節(jié)1分，扣完為止。2、滿工作量的計4分，不足工作量按比例酌情扣分。（四）績（40分）1、教學效果（20分）根據(jù)學科特點，結合平時的教學，參考近三年每學期期末考試成績，全縣質量檢測、六年級學業(yè)考試，對照本學校的工作量和工作情況，工作目標的實際要求，確定為A（20-19）、B（18-17）、C（16-15）三個等級。2、教育科研（8分）教育教學研究課題國家級一、二、三等分別得5分、4.5分、4分；省級一、二、三等分別得4分、3.5分、3分；市級一、二、三等分別得3分、2.5分、2分；縣級一、二、三等分別得2分、1.5分、1分。課題研究只承認主

5、要完成者（負責人和執(zhí)筆人），其他參與者只計一半分，只結題沒有獲獎的按三等獎對待。校本研修按課題研究相對應的級別一半計分，校級校本研修計0.5分。論文必須是任職以取得的，在正式公開出版發(fā)行的刊物上發(fā)表或是教研室、教科所、教育學會組織的論文評比中獲獎，必須是屬于申報學科內容（只承認第一作者）。具體得分為國家級一、二、三等分別得3分、2.5分、2分；省級一、二、三等分別得2分、1.5分、1分；市級一、二、三等分別得1分、0.5分、0.3分；縣級一、二、三等分別得0.3分、0.2分、0.1分。教育主刊上發(fā)表的視為一等獎。同一內容參加多次評選只取期中最高一個級別。論文進行累計，從第二篇起按20%計分，課

6、題研究和論文最高本不超過8分。 3、任職以來指導學生學科競賽（2分）（個人三等獎，團體前三名） 由教育部門和學校統(tǒng)一組織的奧賽學科競賽等，優(yōu)秀指導獎，國家級記2分，省級1分，市級0.5分，縣級0.2分，校級0.1分。2、榮譽稱號（10分）指勞動模范、優(yōu)秀教師、先進教育工作者、優(yōu)秀班主任、師德標兵等，按國家級5分、省級4分，市級3分，縣級2分，教育局1分、學校0.5分。非教育主體系列獎項按同級獎一半記分。榮譽稱號必須是任職以來獲得。同一獎項只記最高分。學校每學期所發(fā)的獎證得分累加。(五)附加分（10分）1、學科帶頭人省、市、縣、學校5、4、3、2分，骨干教師4、3、2、1分。2、教學能手省、市、縣、學校4、3、2、1分。教壇新秀按教學能手相應的降一級折半記分。3教師基本功競賽獎勵和各種演講比賽，按各級論文記分。四、考核領導小組組 長：李會廷副組長:劉克印 高軍成 員：王小東 趙發(fā)有 侯明高 雷錦芳 吳瓊 陳智利 五、其他