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文檔簡介

1、企業(yè)業(yè)務公開工作實施方案為進一步深化公司廠務公開,加強企業(yè)管理,促進黨風廉政建設,根據(jù)集團公司關于加強業(yè)務公開的指導意見和油田2009年紀檢監(jiān)察工作會議部署,特制訂公司業(yè)務公開工作實施方案。一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實科學發(fā)展觀,按照“決策民主、操作公開、過程受控、全程在案、永久追溯”的要求,堅持從正面抓、從上面抓、從源頭抓,建立業(yè)務公開長效機制,以公開促民主、以公開促清廉,防止暗箱操作,減少腐敗機會,把業(yè)務公開透明的要求落到實處。二、公開原則(一)全面真實、及時準確。圍繞生產經營管理中的重點領域和職工群眾關心的熱點、難點和疑點問題,各關鍵業(yè)務環(huán)節(jié)實施結果,在

2、規(guī)定時間內公開。(二)規(guī)范管理、促進清廉。實施公開要立足于強化規(guī)章制度落實,規(guī)范生產經營管理行為,促進各級管理人員廉潔從業(yè)。(三)內外有別,重在對外。突出對與油田以外的單位發(fā)生的主要經營活動實施結果的公開。三、組織領導為加強對業(yè)務公開工作的領導,公司成立業(yè)務公開工作領導小組。組 長:徐洪興 卓景軍副組長:曲 波 姚泉河 李忠慶 翟群林 王自民 邱傳俊 崔希友成 員:郭明賢牛躍進 尹君祥張玉戰(zhàn) 馬祖明 曹其強 商 凱 荊文龍 王振彪 李 強陶中原 丁志凱 王智敏 王慶剛 王常現(xiàn) 宋玉修 苑立良 張佩陽 沈獻良 辛惠榮領導小組下設辦公室,辦公室設在公司工會,丁志凱兼任辦公室主任。成員由相關科室人員

3、抽借組成。領導小組辦公室聯(lián)系人:包春麗,x4800965,郵箱zyytbclx163x飛秋地址:10.75.232.48領導小組下設業(yè)務公開監(jiān)督辦公室,辦公室設在公司紀檢監(jiān)察辦公室,王振彪兼任辦公室主任,成員由相關科室人員抽借組成。業(yè)務公開監(jiān)督辦公室聯(lián)系人:師海平,電話4800986四、業(yè)務公開內容、責任部門(單位)和時間(一)物資采購凡5萬元以上、對油田外單位支付資金的物資采購、設備修理都要公開。責任部門(單位):物資供應站、資產管理科公開時間:每月10日前公開(二)合同招、投標責任部門(單位):企業(yè)管理科市場部 國際業(yè)務部公開時間:每年6月10日前和12月10日前公開(三)安全生產、環(huán)境保

4、護的監(jiān)督檢查情況責任部門(單位):質量安全科公開時間:檢查工作結束后7個工作日內公開(四)工程(產品)質量監(jiān)督情況責任部門(單位):技術質量管理科公開時間:檢查工作結束后7個工作日內公開(五)職稱評定及畢業(yè)生分配情況責任部門(單位):人事勞資科、黨委組織科公開時間:每年相關工作結束后7個工作日內公開(六)職工收入、技師評定、油田技術能手評選情況責任部門(單位):人事勞資科公開時間:每月一五日前公開上月工資收入明細;技師、高級技師考評結束后7個工作日內公開;油田技術能手評選結束后7個工作日內公開(七)違紀、違規(guī)案件查處結果責任部門(單位):紀檢監(jiān)察辦公室公開時間:隨時(八)住房分配責任部門(單位

5、):人事勞資科公開時間:分配方案、房源切割、申報人員、分配情況按每項工作完成或更正后3個工作日內公開,有特別要求的,按文件規(guī)定時間執(zhí)行(九)集體合同履行情況責任部門(單位):工會辦公室公開時間:每年公開一次(十)青苗賠償費使用情況責任部門(單位):生產協(xié)調科公開時間:每月5日前公開公開時間:按相關規(guī)定隨時公開(十一)公司管理規(guī)章、制度和規(guī)范性文件責任部門(單位):經理辦公室、黨委辦公室公開時間:隨時(十二)重大事項現(xiàn)場監(jiān)督情況責任部門(單位):紀檢監(jiān)察辦公室公開時間:每月5日前公開(十三)業(yè)務監(jiān)督信息責任部門:公司業(yè)務監(jiān)督考核領導小組辦公室公開時間:每月5日前公開(十四)計劃生育二孩指標的申請

6、、審核與審批結果責任部門(單位):計劃生育辦公室公開時間:每季度首月5日前公布上季度結果(十五)業(yè)務招待費使用情況責任部門(單位):經理辦公室、計劃財務科公開時間:每季度首月5日前公布上季度結果(十六)精神文明建設考核情況責任部門(單位):公司精神文明建設委員會辦公室公開時間:每季度首月5日前公布上季度情況(十七)勞動模范評選責任部門(單位):工會辦公室公開時間:申報、候選人確定等各項重點工作結束后7個工作日內公開(十八)科技經費管理責任部門(單位):工程技術大隊公開時間:每年6月10日前和12月10日前公開(十九)財務業(yè)務責任部門(單位):計劃財務科公開時間:每月5日前公開(二十)運輸費用責

7、任部門(單位):生產協(xié)調科公開時間:每月5日前公開(二十一)資本支出業(yè)務責任部門(單位):計劃財務科公開時間:每月5日前公開(二十二)財產保險責任部門(單位):計劃財務科公開時間:每月5日前公開(二十三)閑置報廢資產和廢舊物資調劑業(yè)務責任部門(單位):資產管理科公開時間:每月5日前公開(二十四)其它需要公開的內容根據(jù)實際情況,按上級要求隨時增加五、公開形式(一)公司利用內部網絡、廠務公開欄等方式,凡是不涉及國家秘密、油田和公司商業(yè)秘密和工作秘密的內容,均要向全體干部職工公開。(二)對相關部門認定為不宜公開的涉密項目,由公司業(yè)務公開領導小組辦公室以業(yè)務公開情況通報的方式,在公司業(yè)務公開領導小組和

8、相關部門中公開。六、責任主體和責任人按照“誰主管、誰負責”的原則,各相關單位是業(yè)務公開的責任主體,主要領導是業(yè)務公開的第一責任人。七、公開程序(一)審核報批。經辦人員將擬公開的內容報業(yè)務公開責任部門負責人審核批準。重大問題,報公司領導審定。(二)實施公開。擬公開的內容經業(yè)務公開責任部門審核批準后,在規(guī)定時間內實施公開。(三)網站維護。業(yè)務公開網站由公司業(yè)務公開領導小組辦公室負責日常維護管理,并負責主頁面的更新。各部門(單位)業(yè)務公開頁面的更新和維護,由各責任部門負責。(四)意見反饋。對反映的問題、意見和建議,由公司業(yè)務公開領導小組辦公室收集整理,轉相關部門解答,以適當形式反饋。涉及違規(guī)違紀問題

9、,按案件調查程序辦理。八、工作進度安排(一)完成公司業(yè)務公開網站建設(6月30日前)。完成頁面的設計制作,運行前的其它準備工作。(二)公司業(yè)務公開網站試運行(7月1日7月31日)。與油田業(yè)務公開信息系統(tǒng)進行鏈接;與油田各部門(單位)網站內的公開專欄進行鏈接;聽取各方面反饋意見,整改完善。(三)公司業(yè)務公開網站正式運行(8月1日)。九、監(jiān)督檢查公司紀檢監(jiān)察部門要加強對各部門(單位)業(yè)務公開情況的監(jiān)督檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題,進行三級預警:(一)藍色預警:未按時公開的或公開內容不規(guī)范的。 (二)橙色預警:年度內累計藍色預警三次以上的。(三)紅色預警:暗箱操作,不公開或假公開,造成重大經濟損失或不良影響的

10、。受到藍色預警的,督促及時整改,整改情況書面上報公司業(yè)務公開領導小組辦公室;受到橙色預警的,對相關責任人進行誡勉談話;受到紅色預警的,按程序組織調查處理。十、相關要求(一)提高認識,統(tǒng)籌安排。推進業(yè)務公開,是踐行科學發(fā)展觀的一項重要工作,是油田深入學習實踐科學發(fā)展觀活動重點工作項目。各部門(單位)領導要高度重視,積極支持業(yè)務公開的各項工作,為公司業(yè)務公開工作順利進行創(chuàng)造條件。(二)嚴守規(guī)定,杜絕泄密。各單位要嚴格遵守集團公司石油、石化工業(yè)工作中國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定、中原油田商業(yè)秘密管理暫行規(guī)定和工作秘密管理暫行規(guī)定,防止泄密事件發(fā)生。(三)嚴格程序,規(guī)范操作。業(yè)務公開工作政策性強、涉及面廣,各單位要堅持原則,把握政策,嚴格按照程序操作,確保業(yè)務公開工作規(guī)范有序運行。(四)扎實運行,全面推進。公司所屬各單位要依據(jù)本指導意見,圍繞生產經營重點領域,以及群眾關心的熱點、難點和疑點問題,做好本單位(部門)的業(yè)務公開工作。結合實

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