日企的職場禮儀與注意事項(xiàng)

1、日企的職場禮儀與注意事項(xiàng)學(xué)習(xí)職場禮儀可以使一個(gè)人的職業(yè)形象大為提高。 那么日企的職 場禮儀與注意事項(xiàng)有哪些呢？下面為大家整理了日企的職場禮儀與 注意事項(xiàng)，希望大家能夠喜歡。通過穿著介紹自己 我們常說不可以貌取人，內(nèi)在最重要。毫無 疑問這是正確的。在我們中國文化中典型的形象就是濟(jì)公。 他形象邋 遢但是法力無邊。在武俠文學(xué)的世界中，把這種文化推向了頂峰。但是在真實(shí)的生活中，我們是否遇上過這種人嗎 ？恰恰相反，當(dāng) 你對他人沒有認(rèn)識的時(shí)候，最先的判斷是外觀，以服裝和舉止給與評 價(jià)才是真實(shí)世界的基本行為。有趣的實(shí)驗(yàn)行為學(xué)家邁克爾 ·阿蓋爾曾做過實(shí)驗(yàn)，他本人 以不同的裝扮出現(xiàn)于同一地點(diǎn)，

2、結(jié)果卻截然不同：當(dāng)身著西裝的他以紳士模樣出現(xiàn)時(shí)，無論是向他問路還是問時(shí)間 的陌生人，大多彬彬有禮，這些人看屬于上流階層，頗有教養(yǎng)；而當(dāng)邁克 爾扮成無業(yè)游民時(shí)，接近他的人以流浪漢居多，或是來對火或是來借 線。一項(xiàng)研究表明，客戶更青睞那些穿著得體的營銷人員， 而另一項(xiàng) 研究表明，身著商務(wù)制服佩戴領(lǐng)帶的營銷人員所創(chuàng)造的業(yè)績要比身著 便裝，不拘小節(jié)的業(yè)務(wù)員高大約 60倍。日企職場禮儀心得體會職場禮儀在日企職場中占有很重要的地i位，你聽過日企員工談自己的日企職場禮儀心得體會嗎 ？下面我和大 家一起分享一位老員工的日企職場禮儀心得體會。關(guān)于日企職場禮儀心得體會的第一條， 打電話時(shí)的禮儀。一般來 講，節(jié)假日

3、、晚上八點(diǎn)以后及早上七點(diǎn)之前，切忌因公事打他人的家 庭電話。此外，盡量避免在周一剛上班以及周五快要下班的時(shí)候打電 話詢問求職問題。第二，通話三分鐘原則，通話時(shí)間要簡短。關(guān)于日企職場禮儀心得體會的第二條： 交換名片的禮儀。在和別 人交易名片時(shí)，雙手食指和拇指執(zhí)名片的兩角，以文字正向?qū)Ψ?，?邊自我介紹，一邊遞過名片。對方遞過來的名片，應(yīng)該用雙手接過。以示尊重。如果雙方同時(shí)遞交名片，自己的應(yīng)從對方的稍下方遞 過去，同時(shí)以左手接過對方的名片。接過名片后，要看上幾秒鐘，以 示尊重。關(guān)于日企職場禮儀心得體會的第三條： 出入電梯時(shí)的禮儀。出入 無人控制的電梯時(shí)，陪同人員應(yīng)先進(jìn)后出，并控制好開關(guān)鈕。有時(shí)陪

4、同的客人較多，導(dǎo)致后面的客人來不及進(jìn)電梯，所以陪同人員應(yīng)先進(jìn) 電梯，控制好開關(guān)鈕，讓電梯門保持較長的開啟時(shí)間。此外，如果有 個(gè)別客人動作緩慢，影響了其他客人，切忌高聲喧嘩，可利用電梯的 喚鈴功能提醒客人。關(guān)于日企職場禮儀心得體會的第四條： 交談時(shí)的禮儀。 在與對 方談話的表情要自然，語言和氣親切，表達(dá)得體。說話時(shí)可適當(dāng)做些 手勢，但動作不要過大，更不要手舞足蹈。談話時(shí)切忌唾沫四濺。參加別人談話要先打招呼，別人在個(gè)別談話，不要湊前旁聽關(guān)于日企職場禮儀心得體會的第五條： 離職時(shí)的禮儀。安排一個(gè) 空閑的日程，帶著誠意和上司談?wù)劙?。雖然，法律上說在提出辭呈的 2周之后便可以離職了，但是公司少了一個(gè)位置

5、上的人在運(yùn)作，從工 作的交接，到被交接人能夠從容自如的完成新任務(wù)， 都是需要一個(gè)過 程。做好心理準(zhǔn)備，請把一個(gè)月作為基準(zhǔn)來考慮從提出辭職的意愿到 最終離職的時(shí)間長吧。這一點(diǎn)是日企職場禮儀心得體會中很重要的一 個(gè)環(huán)節(jié)。日企職場禮儀可謂是無處不在，這些日企職場禮儀心得體會都是 日企員工的親身經(jīng)歷，只有通過學(xué)習(xí)這些日企職場禮儀心得體會， 才 能獲得 日資企業(yè)職場能力的提升 ，讓你在職場中游刃有余。日企職場禮儀就像是企業(yè)人際關(guān)系的潤滑劑，日本人喜歡按照規(guī)矩辦事，不喜歡被別人添麻煩。所以，想在日企中好好拼搏的人請好 好記住這些日企職場禮儀心得體會吧。 學(xué)會了這些，也就相當(dāng)于你掌 握了 日企職場技能速成讀

6、本了。日企職場禮儀的禁忌1直呼老板名字直呼老板中文或英文名字的人，有時(shí)是跟老板情誼特殊的資深主 管，有時(shí)是認(rèn)識很久的老友。除非老板自己說：“別拘束，你可以叫我某某某”，否則下屬應(yīng)該以“尊稱”稱呼老板，例如：“郭副總”、“李董事長”等等。2. 以“高分貝”講私人電話在公司講私人電話已經(jīng)很不應(yīng)該， 要是還肆無忌憚高談闊論，更 會讓老板抓狂，也影響同事工作。3. 開會不關(guān)手機(jī)“開會關(guān)機(jī)或轉(zhuǎn)為震動”是基本的職場禮儀。當(dāng)臺上有人做簡報(bào) 或布達(dá)事情，底下手機(jī)鈴聲響起，會議必定會受到干擾，不但對臺上 的人，對其他參與會議的人也不尊重。4. 讓老板提重物跟老板出門洽商時(shí)，提物等動作你要盡量代勞，讓老板也跟你一

7、 起提一半的東西，是很不禮貌的。另外，男同事跟女同事一起出門， 男士們?nèi)裟鼙憩F(xiàn)紳士風(fēng)范，幫女士提提東西，開關(guān)車門，這項(xiàng)貼心的 舉手之勞，將會為你贏得更多人緣。5. 稱呼自己為“某先生/某小姐”打電話找某人的時(shí)候，留言時(shí)千萬別說：“請告訴他，我是某先 生/某小姐?！闭_說法應(yīng)該先講自己的姓名，再留下職稱，比如：“你 好，敝姓王，是OO公司的營銷主任，請某某聽到留言，回我電話好 嗎？我的電話號碼是XXXXXXX，謝謝你的轉(zhuǎn)答?！?. 遲到早退或太早到不管上班或開會，請不要遲到、早退。若有事需要遲到早退，一 定要前一天或更早就提出，不能臨時(shí)才說。此外，太早到也是不禮貌 的，因?yàn)橹魅丝赡苓€沒準(zhǔn)備好，或還有別的賓客，此舉會造成對方的 困擾。萬不得已太早到，不妨先打個(gè)電話給主人，問是否能將約會時(shí) 間提早？不然先在外面晃一下，等時(shí)間到了再進(jìn)去。7. 看高不看低，只跟老板打招呼只跟老板等“居高位者”打招呼，太過現(xiàn)實(shí)啰！別忘了也要跟老 板主管身邊的秘書或小朋友打招呼。8. 老板請客，專挑昂貴的餐點(diǎn)別人請客，專挑貴的餐點(diǎn)是非常失禮的。價(jià)位最好在主人選擇的 餐飲價(jià)位上下。若主人請你先選，選擇中等價(jià)位就夠了，千萬別把人 家的好意當(dāng)凱子。9. 不喝別人倒的水主人倒水給你喝，一滴不沾可是不禮貌的舉動喔 ！再怎么不渴或