淺談如何落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制

1、.淺談如何落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制一起傷亡事故的發(fā)生不僅給企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營帶來重大損失，而且對員工、對家庭也是一場災(zāi)難。做好企業(yè)安全生產(chǎn)工作，預(yù)防傷亡事故和職業(yè)病害的發(fā)生，關(guān)系著企業(yè)每個員工的切身利益和千家萬戶的幸福安康，關(guān)系著企業(yè)生產(chǎn)安全順利進行和經(jīng)濟效益的穩(wěn)步增長，因此，企業(yè)必須針對本單位實際情況，建立健全安全生產(chǎn)責任制，認真落實安全生產(chǎn)責任制，只有這樣才能真正實現(xiàn)“預(yù)防為主、安全發(fā)展”的最終目標。如何落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制，我認為應(yīng)該注重如下幾點：一、建立健全安全規(guī)章制度沒有規(guī)矩，不成方圓；企業(yè)如果沒有制度，就缺少企業(yè)文化，企業(yè)就沒有品位，也沒有發(fā)展后勁。安全生產(chǎn)法對企業(yè)的安全生產(chǎn)責任進行了

2、明確規(guī)定，企業(yè)作為具體的落實者，必須結(jié)合本企業(yè)實際，制定和完善企業(yè)內(nèi)部各級負責人、管理職能部門及其工作人員和各生產(chǎn)崗位員工的安全生產(chǎn)責任制，明確全體員工在安全生產(chǎn)中的責任，在企業(yè)內(nèi)形成“安全生產(chǎn)，人人有責”的管理制度體系。二、制定并簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書為確保安全生產(chǎn)，企業(yè)要制定內(nèi)部安全生產(chǎn)管理的總體目標，并將目標進行層層分解，落實到企業(yè)的每一級職能部門。企業(yè)的主要負責人要分別與所屬各部門的主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任承諾書。各部門也要按照這一模式，將部門安全生產(chǎn)目標分解到每個崗位和員工。通過層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任承諾書，在企業(yè)內(nèi)形成一個自上而下分解到人，自下而上逐級落實安全生產(chǎn)

3、責任承諾的保證體系，確保企業(yè)安全生產(chǎn)目標管理工作的進一步深化、細化。三、制定崗位安全操作規(guī)程崗位安全操作規(guī)程是崗位操作人員應(yīng)該遵守的確保安全的工作標準，不認真遵守，就可能引發(fā)事故。有些企業(yè)的操作規(guī)程只停留在紙面上或墻上，沒有對員工認真的教育，這就沒有達到基本的工作要求。所以，安全教育工作極其重要，一定要讓員工牢牢掌握和熟練運用安全生產(chǎn)操作規(guī)程，知道自己的崗位什么情況下可能什么出現(xiàn)危險，什么可以做，什么不可以做。另外，也要制止管理人員瞎指揮，避免誘發(fā)工人的誤操作行為。四、制定安全檢查考核辦法。安全檢查是落實安全責任、搞好安全生產(chǎn)的重要手段。安全檢查，必須有具體內(nèi)容，有明確目的，并有檢查記錄，發(fā)現(xiàn)

4、問題必須要有整改措施并有驗收記錄，同時，要根據(jù)責任書及安全檢查的內(nèi)容，制定出詳盡的考核辦法、細則等，如量化考核打分、兌現(xiàn)獎懲措施等要規(guī)定清楚，這樣，考核時有依據(jù)，做到公平、公正、公開。五、做好員工教育培訓(xùn)工作加強安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)工程，也是提高企業(yè)落實安全責任能力的有效手段。企業(yè)必須期堅持不懈抓好安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，努力為本企業(yè)培養(yǎng)能夠熟悉安全知識、能夠熟練安全技術(shù)、能夠管理安全生產(chǎn)的人才，促進安全生產(chǎn)責任主體的落實。只有這樣，才能將“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)管理方針、政策真正落到實處。六、做好安全文化建設(shè)工作安全生產(chǎn)的靈魂是安全文化，而安全文化的核心是人

5、的安全素養(yǎng)。人的安全素養(yǎng)的提高不是一朝一夕的事，而是一個長期培養(yǎng)、逐漸形成的過程。企業(yè)要更好地落實安全生產(chǎn)責任，必須提高職工的安全素養(yǎng)，增強職工的主人翁意識，只有當每一個員工都能自覺主動地成為一道安全屏障，那么安全才能從根本上得到保證。企業(yè)要制定安全行為規(guī)范根據(jù)職工具體崗位安全操作需要，制定簡明易懂、便于操作的規(guī)程，使每個職工都能熟練遵守安全行為規(guī)范，落實安全責任。七、做好應(yīng)急救援工作有很多企業(yè)沒有按要求認真去抓應(yīng)急救援工作，因而在發(fā)生事故后，不能有效地開展救援工作。應(yīng)急救援工作內(nèi)容很多，需要重點強調(diào)的有以下三點：一是制定可操作性強的預(yù)案，并做好相應(yīng)的物質(zhì)準備，做到有備無患。二是進行演練。通過

6、演練檢驗預(yù)案是否可行，修正不足。三是進行救援教育。讓每個崗位，每個人都知道發(fā)生事故后自己該做什么，做到忙而不亂，進退有序。八、做好監(jiān)督管理工作企業(yè)安全管理是搞好安全生產(chǎn)的內(nèi)因，對企業(yè)安全生產(chǎn)起決定作用。政府安全監(jiān)管是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的外因，對企業(yè)安全生產(chǎn)具有促進作用，必須強化外因與內(nèi)因的有機統(tǒng)一，才能更好地促進企業(yè)安全生產(chǎn)責任的落實，所以企業(yè)要誠心接受來自社會各方的輿論監(jiān)督，充分利用社會的評價，檢查企業(yè)自身存在的問題，不斷提升安全素質(zhì)，引導(dǎo)和促使員工更加重視安全生產(chǎn)，落實安全責任，努力減少事故發(fā)生，真正做到“預(yù)防為主、安全發(fā)展”。生命寶貴！人的生命對于每個人只有一次。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中，必須認真落實安全生產(chǎn)責任制，安全生產(chǎn)責任制是企業(yè)賴以生存、發(fā)展的基本保證，企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)人員在安