縣編委辦工作總結(jié)報告 (2)

1、縣編委辦工作總結(jié)報告 一、加強黨組織與領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、廉政建設(shè)、效能建設(shè)。黨支部堅持每月召開黨員生活會，按程序發(fā)展黨員，按時足額收繳黨費。認真貫徹執(zhí)行民主集中制，完善了領(lǐng)導(dǎo)班子議事和決策機制，認真執(zhí)行首問首辦制度、限時辦結(jié)制度，做到了工作有計劃、有落實、有總結(jié)。扎實做好廉政建設(shè)，注重加強內(nèi)部監(jiān)督，堅持依法行政，努力樹立和維護了廉潔奉公的良好形象。效能建設(shè)嚴格執(zhí)行服務(wù)承諾制、推行效能責任制，提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 二、積極開展“一幫一”結(jié)對幫扶。按照縣委、縣政府在全縣組織開展“一幫一”結(jié)對幫扶活動的要求，縣編辦高度重視，迅速召開專題會議并成立了結(jié)對幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組。幫扶組經(jīng)常利用周六、日休息時間由

2、主任帶隊到店上鄉(xiāng)東柳一村與被幫扶戶走訪對接。幫扶干部一對一地了解結(jié)對家庭情況，適時向被幫扶戶宣講惠民政策，并對被幫扶戶的致富意愿進行整理，制定了詳細的資金和技術(shù)幫扶計劃。 三、完成20xx年編制使用核準工作。根據(jù)省、市編委、編辦關(guān)于實行編制使用核準有關(guān)問題的通知精神，縣編辦對使用編制的單位，認真執(zhí)行編制使用核準制，對編制使用核準的依據(jù)、原則、受理方式和時效等進行了完善，對申請招錄公務(wù)員、招聘事業(yè)單位人員的單位編制進行嚴格審核。 四、鞏固事業(yè)單位分類改革第一、二階段工作成果，對分類改革下一階段進行安排部署。按照中央、省、市關(guān)于分類推進事業(yè)單位改革的有關(guān)文件要求，為認真做好我縣事業(yè)單位分類工作，縣

3、編辦結(jié)合實際，擬定了分類方案及分類目錄。依據(jù)事業(yè)單位的社會功能，將現(xiàn)有的事業(yè)單位劃分為三大類，即承擔行政職能的事業(yè)單位（簡稱行政類事業(yè)單位）、從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的事業(yè)單位（簡稱經(jīng)營類事業(yè)單位）、從事公益服務(wù)的事業(yè)單位（簡稱公益類事業(yè)單位）；然后根據(jù)職責任務(wù)、服務(wù)對象和資源配置方式等情況，將從事公益服務(wù)的事業(yè)單位細分為公益一類和公益二類兩類事業(yè)單位。我縣擬定了行政類（3項）、公益一類（49項）、公益二類（22項）、生產(chǎn)經(jīng)營類（無）。其中承擔行政職能事業(yè)單位備案名單匯總表和承擔行政職能事業(yè)單位情況備案表已報市審批。 五、完善機關(guān)事業(yè)單位機構(gòu)編制實名制管理。及時更新實名制信息庫。一是將清理規(guī)范工作中機

4、構(gòu)編制發(fā)生變動的事業(yè)單位信息進行核實調(diào)整，確保批準設(shè)置的機構(gòu)與信息庫中機構(gòu)編制一致；二是對2013年度機關(guān)事業(yè)單位新進、調(diào)出、辭職等人員信息情況進行全面核查及時更新，確保實名制信息庫中實有人員與批準的編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)相對應(yīng)。 六、完成2013年度中文網(wǎng)絡(luò)域名注冊管理工作。按照省、市編辦關(guān)于中文域名注冊管理工作會議精神，縣編辦積極研究部署本縣的域名注冊管理工作。截止目前，縣編辦共完成“政務(wù)”和“公益”專用中文域名注冊審核283家，完成率達100%，做到了省市要求的中文域名全覆蓋，受到省市的肯定。 七、完成執(zhí)法單位、執(zhí)法崗位及人員情況統(tǒng)計上報工作。根據(jù)市監(jiān)察局、財政局、編辦、法制辦關(guān)于印發(fā)的通知（邯

5、監(jiān)字20137號）要求，為摸清全縣行政執(zhí)法機構(gòu)和行政執(zhí)法人員編制情況，對全縣行政執(zhí)法單位執(zhí)法崗位及人員編制情況進行摸底匯總。重點對行政執(zhí)法權(quán)限、行政執(zhí)法依據(jù)、行政執(zhí)法處室、行政執(zhí)法人數(shù)、執(zhí)法證核發(fā)及執(zhí)法人員在崗情況、執(zhí)法人員身份進行了摸底調(diào)查。 八、完成全縣機構(gòu)編制管理清理自查工作。為嚴肅機構(gòu)編制紀律，扎實推進機構(gòu)編制管理工作有序開展，縣編辦對全縣機構(gòu)編制管理工作進行了清理自查。重點通過檢查實名制數(shù)據(jù)庫、機構(gòu)編制臺賬和各類紙質(zhì)原始資料，對全縣機構(gòu)設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)核定及配備、擅自增加職責、職能和業(yè)務(wù)范圍、超編進人、編制使用核準等情況進行清理檢查。并與縣紀委聯(lián)合，對全縣機構(gòu)編制管理工作清理自查情況進

6、行督查、抽查。通過機構(gòu)編制管理工作清理自查，全面了解單位機構(gòu)編制管理現(xiàn)狀，進一步更新機構(gòu)編制數(shù)據(jù)庫，完善臺賬和文件資料，盤活現(xiàn)有機構(gòu)編制資源，夯實機構(gòu)編制管理工作基礎(chǔ)。 九、配合縣財政局做好全縣機關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”清理工作。根據(jù)省、市關(guān)于清理“吃空餉”文件精神，縣編辦配合縣財政局，認真開展了清理“吃空餉”工作，編辦針對全縣機關(guān)事業(yè)單位人員花名冊，整理出各年齡段人員層次，及時向財政部門進行了提供，為清理“吃空響”工作的開展打下良好的基礎(chǔ)。 十、加強機構(gòu)編制執(zhí)行情況監(jiān)督檢查。為進一步加大機構(gòu)編制監(jiān)督檢查力度，嚴格機構(gòu)編制紀律，我辦聯(lián)合紀檢、組織、審計等有關(guān)部門，多次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx縣直部門機構(gòu)編制執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。主要檢查單位的機構(gòu)設(shè)置、人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)是否與“三定規(guī)定”批準相一致。按照“誰監(jiān)督、誰負責”的原則，建立健全了對存在問題部門（單位）整改落實情況進行跟蹤回訪制度。同時完善了督查情況整改反饋機制、與各級各部門聯(lián)動齊抓共管機制、鼓勵先進鞭策落后的導(dǎo)向機制等一系列有效機制，形成了監(jiān)督檢查配套機制。及時糾正了個別單位違反機構(gòu)編制紀律行為。 十