財務部年度工作總結(jié)及計劃_財務部工作總結(jié)及計劃_第1頁
財務部年度工作總結(jié)及計劃_財務部工作總結(jié)及計劃_第2頁
財務部年度工作總結(jié)及計劃_財務部工作總結(jié)及計劃_第3頁
財務部年度工作總結(jié)及計劃_財務部工作總結(jié)及計劃_第4頁
財務部年度工作總結(jié)及計劃_財務部工作總結(jié)及計劃_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、財務部年度工作總結(jié)及計劃財務部工作總結(jié)及計劃企業(yè)財務部門的績效表現(xiàn)直接影響著整個企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績和發(fā) 展?jié)摿?,財務部的地位越來越重要。今天給大家整理了財務部年度工作總結(jié)及計劃,希望對大家有所幫助。財務部年度工作總結(jié)及計劃篇一回顧 20XX年一年來的財務工 作,我對自身能力、財務面臨的形勢和財務工作的重點有以下幾點認 識。一、本人的政策水平、專業(yè)水平和領(lǐng)導水平還有待進一步提高。一是對財務專業(yè)的許多新事物、 新知識和新形勢關(guān)注不夠、掌握 得不夠透徹,對國家和上級單位的相關(guān)政策法規(guī)理解還需要進一步加 強。二是到基層去得還不夠,對有些基層反映的問題解決不夠迅速, 抓工作沒有一抓到底,布置工作多,監(jiān)督檢查

2、工作少。在今后的工作 實踐中我將努力提高各方面綜合素質(zhì),不辜負組織和公司員工對我的 信任和期望。二、財務管理體制需要進一步理順,財務工作需要進一步深化。一是成本費用控制的形勢越來越嚴峻, 壓力層層傳遞的體制還沒 有形成。隨著中石油a股回歸上市,來自資本市場的監(jiān)管和壓力越來 越大,同時國家所得稅新條例的頒布,加大了對企業(yè)的費用開支的監(jiān)i管力度,而且,社會輿論對央企的監(jiān)督越來越強勢,集團公司黨組、 股份公司管理層已經(jīng)將降本增效上升到戰(zhàn)略高度,銷售企業(yè)將成本費 用控制列入201x年的重點工作,我們在成本費用控制中受到的內(nèi)外 部監(jiān)管力度越來越大。從目前情況看,我們的成本費用管理中還存在 一些問題:一是

3、投資管理方面,部分項目達不到可研要求,一些加油 站長期處于虧損或關(guān)停狀態(tài);二是資產(chǎn)方面,資本性支出擠占費用, 資產(chǎn)處置不規(guī)范,一次性盤虧數(shù)額較大;三是人工成本方面,各項補 貼名目繁多、標準不統(tǒng)一、規(guī)定不明確,公司間相互攀比;四是非生產(chǎn)性支出方面,四項管理性費用控制不嚴,標準不一。五是成本費用 的壓力目前主要集中在機關(guān)本部,沒有實現(xiàn)壓力的逐級傳遞。二是會計工作的內(nèi)涵日趨復雜,會計基礎(chǔ)工作還不適應會計體系 發(fā)展的需要。會計準則和股份公司會計手冊今年已經(jīng)進行了調(diào)整,變化非常大,隨著經(jīng)濟業(yè)務的日趨復雜,我們的監(jiān)管手段、控制意識和 管理環(huán)境短期內(nèi)還難以適應新形勢的需要,主要體現(xiàn)在對庫存油品、 銷售價格、

4、資產(chǎn)處置和賬外資產(chǎn)的管理還不夠重視、不夠完善,對異 地租賃、融資租賃、大額修理支出和非油業(yè)務等特殊事項的管理還缺 乏完備的管理手段。三是公司快速發(fā)展,財務管理面臨的挑戰(zhàn)越來越大。 與公司成立 之初相比,我們的管理幅度越來越大、價值鏈越來越長、風險點越來 越多、監(jiān)管面越來越廣、資產(chǎn)規(guī)模越來越大、各方關(guān)注度越來越高, 財務管理面臨著諸多挑戰(zhàn),管理的難度越來越大,進入了一個風險聚 集的時期,稍有放松,財務風險就會釋放,進一步演變?yōu)槭鹿省_@一 方面要求我們財務人員不斷提高綜合素質(zhì), 另一方面必須緊縮地市營 銷中心的財權(quán),適度下放相應的事權(quán),各級機構(gòu)要切實擔負起確保財 務安全的責任。三20XX年工作安排

5、20XX年是公司發(fā)展的關(guān)鍵一年,也是財務工作適應新形勢、促 進新發(fā)展的關(guān)鍵一年,我們根據(jù)集團公司、股份公司和板塊的整體部 署,結(jié)合公司的發(fā)展戰(zhàn)略,提出了 20XX年工作思路,即:“以集團 公司、股份公司財務工作部署為導向,緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略,切實 履行各級財務機構(gòu)和財務隊伍的職責,狠抓財務現(xiàn)場管理和信息化建 設(shè),確保財務安全,進一步提高核算質(zhì)量,努力建設(shè)高素質(zhì)財務隊伍, 促進財務工作的和諧、健康發(fā)展,追求卓越業(yè)績,為實現(xiàn)公司效益最 大化努力奮斗?!备爬ㄆ饋碇v為“六抓”、“兩創(chuàng)”。一是抓財務現(xiàn)場安全:大力加強資金資產(chǎn)的現(xiàn)場管理力度, 運用 稽查、清算、預案和考核等多種手段,逐步實現(xiàn)數(shù)據(jù)安全到現(xiàn)

6、場安全 再到本質(zhì)安全的轉(zhuǎn)變,同時通過進一步加大內(nèi)控執(zhí)行力度,實現(xiàn)人、 財、物和管理的安全。抓信息:重點要抓好網(wǎng)上報銷系統(tǒng)、定額管理系統(tǒng)、資金管理系 統(tǒng)、財務7.0系統(tǒng)和財務人員信息系統(tǒng)的推廣和使用,以信息系統(tǒng)為紐 帶,實現(xiàn)信息資源的共享,實現(xiàn)綜合流程的優(yōu)化,進一步提高勞動效率。抓核算:要依托財務7.0系統(tǒng)上線的契機,繼續(xù)修訂和完善費用 核算手冊等各項規(guī)章制度,進一步規(guī)范會計核算、明確統(tǒng)一非油業(yè)務、 融資租賃等特殊事項處理的方式方法, 加強稽核力度,嚴肅執(zhí)行新會計準則,嚴肅財經(jīng)紀律,規(guī)避會計風險抓隊伍:重點要加強庫、站兩個層面財務隊伍的培養(yǎng),運用技能 培訓、職業(yè)規(guī)劃、晉級制度、職業(yè)道德教育機制和

7、幫扶共建等多種手 段,不斷提高基層隊伍的凝聚力和執(zhí)行力。 同時要加強總會計師工作 能力和職業(yè)操守的培養(yǎng),促進總會計師綜合素質(zhì)的提高。抓發(fā)展:未來兩至三年,財務工作要全面實現(xiàn)責權(quán)明晰、管理統(tǒng)一、運行高效、執(zhí)行有序和環(huán)境和諧的目標,要求我們從現(xiàn)在起必須 做好規(guī)劃,為未來財務工作的和諧、健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。首先,要積 極推進財務“三統(tǒng)一”建設(shè),實現(xiàn)組織、制度和流程的統(tǒng)一;其次,要優(yōu)化財務環(huán)境,對上要與集團公司、股份公司和板塊建立良好的溝 通機制,對內(nèi)要全力以赴為相關(guān)部門提供優(yōu)質(zhì)的服務, 對下要確保受 控運行、令行禁止,對外要與銀行、稅務和財政等職能部門建立長期 穩(wěn)定、和諧的工作關(guān)系;另外要根據(jù)公司整體

8、戰(zhàn)略的變化適時調(diào)整發(fā) 展思路,實現(xiàn)與公司整體戰(zhàn)略目標的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。抓責任:要充分履行財務工作“監(jiān)督、反映、服務”三種職能, 明確各級財務機構(gòu)維護資金安全、 確保本級機構(gòu)平穩(wěn)運行的職責,引 導財務人員樹立大局意識、發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)、提高執(zhí)行力,切實肩負起 應盡的義務,承擔相應的責任。創(chuàng)效益:首先要從直接效益出發(fā),做好資金的運行管理和成本費 用的監(jiān)控,著力于降低財務費用等各項可控費用 ;其次,要從確保預 算的受控運行入手,加強分析和監(jiān)控,做好量、本、利的測算,為相 關(guān)部門的決策提供支持,創(chuàng)造間接的管理效益。創(chuàng)業(yè)績:公司財務工作、財務組織和財務人員要在集團、股份和 板塊繼續(xù)保持先進水平,要加強對前沿理論的

9、研究,并將成果及時轉(zhuǎn) 化為實踐,力爭在定額和資金管理等前沿領(lǐng)域為銷售系統(tǒng)做出突出貢 獻,使公司財務管理水平同比能有大的進步。20XX年我將根據(jù)公司整體戰(zhàn)略部署,帶領(lǐng)全體財務人員,繼續(xù) 發(fā)揚成績,開拓進取,以嚴謹務實的工作作風,高標準、高質(zhì)量的工 作要求,扎扎實實做好各項工作,為公司的發(fā)展作出新貢獻。財務部年度工作總結(jié)及計劃篇二 20XX年一年來,財務部緊緊圍 繞機械集團公司年初職代會的工作中心,在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務的 同時,認真組織會計核算,規(guī)范各項財務基礎(chǔ)工作,并通過加強財務 制度和財務內(nèi)部控制制度的建設(shè),站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度, 以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質(zhì)量。一、

10、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī),認真履行職責,組織會 計核算財務部的主要職責是做好會計核算, 進行會計監(jiān)督。財務部全體 人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、&times ;×集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī), 認真履行財務部的 工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計 報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到結(jié) 算中心的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、 努力做好本職工作,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集、 處理和傳遞的及時性、準確性。二、以實施新中大軟件為契機,規(guī)范各項財務基礎(chǔ)工

11、作在經(jīng)過兩個月的××年度三套會計決算報告的編制 后,財務部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中大2005年財務會計模塊的初始化工作。對會計科目、核算項目、部門的設(shè)置,會計 報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定,并針對平時會計核算和 報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如設(shè)置“制造費用”明細科目,并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和分配,費 用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應交稅金”科目的核算,如 對增值稅明細項目的月末結(jié)轉(zhuǎn)、 個人所得稅的科目統(tǒng)一、現(xiàn)金流量項 目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖 減制造費用,這

12、樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當;在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上,按照固定資產(chǎn)分類與代碼對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼, 并在此基礎(chǔ)上,完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作。××集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中大 財務軟件,而本集團公司財務部在 3月份就完全甩掉金蝶財務系統(tǒng), 正式運行新中大,結(jié)束了長達半年之久的兩套財務軟件同時運行的局 面。目前新中大軟件已正式與礦部相鏈接,并運行良好。三、制訂各項財務成本計劃,嚴格控制成本費用根據(jù) ×× 集團司企字&

13、;times;×117號文關(guān)于下達×× 集團2006年多經(jīng)企業(yè)經(jīng)濟責任制考核方案的通知和 ×× 司字××8號文關(guān)于下達×× 分公司多樣化經(jīng)營二00×暨一季 度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的通知,財務部對有關(guān)考核指標進行了分解,下發(fā) 了 &times ;& times;年財務計劃和可控費用指標。在財務執(zhí)行過程中, 嚴格控制費用,實行剛性考核。財務部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行 情況,于公司常務會上通報

14、,針對每一季度電話費超支的部室、單位, 按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金;對于其他可控性費 用也是實行指標考核,對于超支部分堅決不予核銷。四、資金調(diào)控有序,合理控制集團總體資金規(guī)模上半年,隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚,而 × × 集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,本集團公司資金一度吃緊。為此, 財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷貨款的及時回籠,在資金安排 上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據(jù)集團公司經(jīng)營方針 與計劃,合理地安排融資進度與額度,并針對工商銀行借款利率上浮 的情況,選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款,以及通過向 &ti

15、mes; ×集團總部結(jié)算中心臨時借款,以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需。 這樣,通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展 的有序進行。五、加強財務會計制度建設(shè),提高財務信息質(zhì)量財務部根據(jù)公司差旅費的實際執(zhí)行情況, 為進一步規(guī)范本集團公 司工作人員差旅費開支行為、統(tǒng)一標準,制定了××機械集團工作人員差旅費開支規(guī)定。為提高會計信息的質(zhì)量,財務 部制定了××機械集團會計報告競賽考評辦法,對各 母子公司的會計報表從報送時間及時性、 數(shù)據(jù)準確性、報表格式規(guī)范 化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提

16、高了會計信息的 質(zhì)量,為領(lǐng)導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。平時財務部通過開展每周一次的交流會, 解決上周工作中出現(xiàn)的 問題,布置下周的主要工作,逐步規(guī)范各項會計行為,使會計工作的 各個環(huán)節(jié)按一定的會計規(guī)則、程序有效地運行和控制。六、制定財務部各工作崗位職責,并進行自我評定為明確財務部會計人員各崗位的職責權(quán)限、工作分工和紀律要 求,制定了會計人員崗位職責,同時要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位 的職責要求,進行工作總結(jié),崗位評述和認定,對各自的工作提出建 議、作出打算,并對自己的崗位寫出每月工作規(guī)程備忘錄。這樣,強 化了各崗位會計人員的責任感,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,促進了各崗位 的交流

17、、合作與團結(jié)。七、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng) 法律、法法規(guī)的自查活動為了規(guī)范財務行為,配合各級主管部門的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內(nèi)的 ×× 年至×× 年的財務自查活動,對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改, 事后進行了交流,提高了會計人員的職業(yè)技能。下半年,為實現(xiàn)本集團公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務和總體發(fā)展目 標,財務部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好 工作:1、做好上半年和第三季度的經(jīng)濟活動分析工作,及時提出為實現(xiàn)本集團公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的財務控制可行性措施

18、或建議。配合 × ×集團總部進行收入、成本、費用的專項檢查,加強 非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。2、 為更好地加強資金管理,統(tǒng)一調(diào)配,根據(jù)× ×集團總部結(jié)算中心的工作計劃安排,做好本公司結(jié)算中心的統(tǒng)收統(tǒng)支 和結(jié)算軟件的培訓與安裝工作。3、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度,如會計 電算化管理制度、固定資產(chǎn)財務管理制度、會計人員崗位考評辦法等。4、××集團總部財務處要求在全集團范圍內(nèi)推行全 面預算管理,本公司是先行試點單位,因此財務部要積極

19、配合做好這 方面的工作。5、做好年終財務決算的各項前期準備工作,工作中遇到不能解 決的問題,及時反映,以求得到及時解決。并注重與×× 集團總部財務處、分部、本公司等各有關(guān)部室的溝通,更好地提高財 務服務質(zhì)量。財務部年度工作總結(jié)及計劃篇三一、按照規(guī)?;l(fā)展,專業(yè)化管 理的要求,統(tǒng)一公司財務核算方面度量衡,統(tǒng)一財務管理標準:一是建立了一系列財務管理制度并督促各單位認真執(zhí)行,全年公 司除大部分使用局財務核算制度外, 還針對公司實際情況制定了費 用管理辦法,資金管理辦法,辦公用品管理辦法,計算機管理 辦法,經(jīng)濟活動分析制度,費用預算管理辦法等幾個規(guī)范性財 務文件

20、。并在全公司范圍內(nèi)實施,保證了公司在幾個主要費用標準上 的統(tǒng)一。二是制定了年度費用預算的統(tǒng)一標準,針對具體的崗位給定具體 的標準,并每月反饋給各部門,要求各部門每月進行分析,對全公司 各單位的管理費用每個季度進行一次分析,并上報局財務部。管理費 用控制在年度預算范圍內(nèi)。預算管理得到穩(wěn)步推進,細化預算內(nèi)容。 按科目進行了分類統(tǒng)計,為全面預算奠定基礎(chǔ) ;預算方案根據(jù)各分公 司反饋回來的意見適當調(diào)整后,經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下 發(fā)至各分公司,使各單位對本公司的預算有一個全面的了解,增強了預算的透明度;增加預算的剛性。我們注重了預算執(zhí)行中存在的問題 和有關(guān)情況,不定期的向公司領(lǐng)導反饋情況,對于

21、超預算等問題嚴格 審批程序,對申請調(diào)整的事項,需經(jīng)過專門的論證分析后,按規(guī)定的 程序批準后執(zhí)行。一年以來,預算的總體執(zhí)行情況良好。二、加強財務資金管理和費用預算管理, 確保維持生產(chǎn)經(jīng)營最低 現(xiàn)金流量。三、定期進行財務資金分析,提供決策支持。財務部制定了經(jīng)濟 活動分析模塊,將相關(guān)表格相對固化,形成標準的程序和指標。通過對經(jīng)營活動的現(xiàn)金流量分析,總結(jié)公司現(xiàn)金流量的來源和貢獻, 通過 定期財務分析,使各公司對所負責業(yè)務的現(xiàn)狀能及時準確地了解,促 進公司內(nèi)部降低成本費用,提高經(jīng)濟效益。四、做好日常財務管理工作,及時為分公司和項目提供服務支持: 一是在財務部人手較少的情況下,通過有序的組織,能夠輕重緩

22、10急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、 記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各 項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應有的支持?;旧蠞M足了各部門對我部的財 務要求。公司資金流量一直很大,財務部員工本著“認真、仔細、嚴 謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現(xiàn)過任何 差錯。二是及時向有關(guān)領(lǐng)導提供各種報表,及時將公司財務狀況匯報領(lǐng) 導,便于領(lǐng)導決策。三是配合上級部門及時完成上市 831工作。四是加強財務檢查 及內(nèi)控管理力度,防范資金風險 公司收入資金、費用資金納入企業(yè) 貨幣資金帳戶核算,便于對現(xiàn)金的監(jiān)控管理 ;制定了定期財務檢查制 度,每季度組織1次財務檢查,檢查重點放在印鑒是否按規(guī)定分管, 資金管理、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面,并針對檢查中存在的問 題限期整改,并檢查其整改落實情況??傊?,本年度全體財務人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出自己的努力 和敬業(yè)。雖然做了很多工作,但還有很事情待著我們,還有些事情做 的不夠。一是上半年鐵路項目有一部分核定上交資金未按照規(guī)定及時 足額收回來;二是財務部門未能經(jīng)常深入分公司和項目了解第一手資 料和情況;三是在審核各部門情況的時候把關(guān)不太嚴格。在新的一年里,財務部將一如既往的緊緊圍繞公司的總體經(jīng)營思 路,從嚴管理,積極為公司領(lǐng)導經(jīng)營決策當好參

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論