下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、稅務(wù)系統(tǒng)國稅局黨組書記實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀心得體會(huì)稅務(wù)系統(tǒng)國稅局黨組書記實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀心得體會(huì)通過參加集體學(xué)、自學(xué)等形式,我對科學(xué)發(fā)展觀理論 有了更深刻的認(rèn)識(shí),現(xiàn)著重圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧 稅收所需要重視和解決的幾個(gè)問題,談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)和體會(huì)。 一、國稅部門要不要科學(xué)發(fā)展。近年來我區(qū)國稅事業(yè)取得了長足進(jìn)展,有力地支持了 雙橋經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展,得到了區(qū)委、人大和區(qū)政府 的肯定,也得到了社會(huì)各界的贊許。這正是得益于我們堅(jiān) 持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),將科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的 正確思路、轉(zhuǎn)化為促進(jìn)發(fā)展的正確措施、轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展 的實(shí)際能力。但是,通過深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,我們?nèi)匀?要清醒地認(rèn)識(shí)到國稅部門還
2、存在著不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā) 展要求的思想觀念,存在著影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問 題,這同樣要通過堅(jiān)持和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀來解決。具體表 現(xiàn)在:一是服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的能力有待進(jìn)一步增強(qiáng), 對宏觀經(jīng)濟(jì)形勢的把握能力不夠強(qiáng),經(jīng)濟(jì)稅收分析水平不 高,“就數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)、就稅收分析稅收”的現(xiàn)象依然存 在,聯(lián)系宏觀經(jīng)濟(jì)形勢變動(dòng)進(jìn)行稅收分析做得不深不細(xì)。二是雙橋區(qū)稅源結(jié)構(gòu)單一,“一業(yè)獨(dú)大”,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理的局面在短期內(nèi)難以得到有效改變。使我局的組織稅 收收入的掌控難度加大。三是征管力量嚴(yán)重不足和征管經(jīng)費(fèi)短缺的問題。隨著 雙橋區(qū)工業(yè)園區(qū)大量企業(yè)進(jìn)駐,我局現(xiàn)有的征管力量已不 能滿足實(shí)際需要,目前大多數(shù)干部都是一人
3、多崗,工作負(fù) 荷重,工作壓力大。同時(shí),因征管經(jīng)費(fèi)不足,致使我局職 工在重癥、重病時(shí)岀現(xiàn)愛莫能助和報(bào)銷水平低于區(qū)醫(yī)保標(biāo) 準(zhǔn)的現(xiàn)象,也加重了干部職工思想、心理和經(jīng)濟(jì)上的負(fù)擔(dān), 有不和諧的苗頭。四是干部隊(duì)伍素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。部分干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)特別是財(cái)會(huì)、計(jì)算機(jī)等業(yè)務(wù)技能還難以適應(yīng)當(dāng)前稅收工作的要求,復(fù)合型、業(yè)務(wù)知識(shí)型人才較少。上述問題的存在,一定程度上制約了我們國稅事業(yè)的科學(xué)發(fā)展,可見,我們國稅部門仍然需要科學(xué)發(fā)展,以上 問題也正是我們要在此次深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中 亟待解決的問題。這就要求我們真正做到服務(wù)科學(xué)發(fā)展, 共建和諧稅收。真正體現(xiàn)黨員干部受教育,科學(xué)發(fā)展上水 平,人民群眾得實(shí)惠
4、。二、國稅部門如何科學(xué)發(fā)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,落實(shí)到我們稅務(wù)部門就是要緊繞“服務(wù)科學(xué)發(fā)展,共建和諧稅收”的主題,牢牢抓住以大力推進(jìn)依法治稅,營造良好的稅收法制環(huán)境和納稅服務(wù)環(huán)境這一活動(dòng)主線,堅(jiān)持以市局黨組確定的“六基” 建設(shè)為載體,認(rèn)真查找和解決影響和制約國稅工作科學(xué)發(fā) 展的突出問題,努力在推進(jìn)重點(diǎn)工作、共建和諧國稅方面 取得新提高,努力在創(chuàng)新長效機(jī)制、服務(wù)科學(xué)發(fā)展方面取 得新突破。(一)圍繞組織收入中心工作,適應(yīng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā) 展,建立穩(wěn)定增收機(jī)制要提高對組織收入工作促進(jìn)全區(qū)科學(xué)發(fā)展重要性的認(rèn) 識(shí),樹立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí),切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任 感和使命感;要堅(jiān)持組織收入原則,加強(qiáng)稅收分析、
5、預(yù)測 和計(jì)劃,加大對重點(diǎn)稅源的監(jiān)控力度;要進(jìn)一步推進(jìn)依法 治稅,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)稅收政策,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與稅收的可持續(xù) 發(fā)展。(二)圍繞實(shí)施科學(xué)化精細(xì)化管理,不斷夯實(shí)"六基”, 強(qiáng)化稅收征管機(jī)制要強(qiáng)化上下聯(lián)動(dòng)和內(nèi)部配合,不斷完善分析、評估、稽查、管理四位一體互動(dòng)機(jī)制,切實(shí)堵塞征管漏洞;要全 面落實(shí)稅收管理員制度,以重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)企業(yè)管理為核 心,加強(qiáng)稅源分類管理;要進(jìn)一步加強(qiáng)稅收信息化建設(shè), 積極拓寬信息來源渠道,注重外部信息的交換獲取和共享 應(yīng)用,全面夯實(shí)稅收征管基礎(chǔ),提升征管質(zhì)量和效率;要 繼續(xù)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),提高廣大國稅干部實(shí)施科學(xué)化、 精細(xì)化管理的能力。(三)圍繞構(gòu)建納稅服務(wù)體系,提
6、高納稅遵從度和社 會(huì)滿意度,創(chuàng)新和諧服務(wù)機(jī)制要健全優(yōu)化納稅服務(wù)的制度和平臺(tái),進(jìn)一步改善和優(yōu) 化辦稅服務(wù)廳設(shè)施和環(huán)境,努力為納稅人提供更加個(gè)性化 的服務(wù)。大力提升國稅機(jī)關(guān)的納稅服務(wù)水平。為雙橋區(qū)招 商引資和實(shí)現(xiàn)“保增長,擴(kuò)內(nèi)需”的目標(biāo)創(chuàng)造良好的環(huán)境。(四)圍繞貫徹民主集中制,完善黨組議事工作規(guī)則, 健全科學(xué)決策機(jī)制要堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定” 的領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部議事決策的基本制度,落實(shí)民主集中制原 則;要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),進(jìn)一步提升科學(xué)決策、民 主決策、依法決策的能力和水平。進(jìn)一步加大科學(xué)選拔人 才力度,建立科學(xué)的選人用人機(jī)制。(五)圍繞實(shí)施懲防體系規(guī)劃,做到教育制度監(jiān)督并
7、重,筑牢反腐倡廉機(jī)制要全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行“一崗兩 責(zé)”和"一案雙查雙報(bào)告”制度,把反腐倡廉建設(shè)與稅收 業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來,同部署、同落實(shí)、同考核;要深 入開展反腐倡廉教育,進(jìn)一步加強(qiáng)稅務(wù)廉政文化建設(shè),筑 牢稅務(wù)干部拒腐防變的思想防線;要完善監(jiān)督制約機(jī)制, 切實(shí)把防治腐敗的要求落實(shí)到?jīng)Q策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)的 權(quán)力結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制各個(gè)環(huán)節(jié);要圍繞稅收執(zhí)法中的自由 裁量權(quán)和重點(diǎn)環(huán)節(jié),深入開展稅收執(zhí)法監(jiān)察,健全和完善 內(nèi)控機(jī)制,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為;要進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)政 風(fēng)行風(fēng)建設(shè),樹立國稅部門良好形象。(六)圍繞國稅機(jī)構(gòu)改革,注重規(guī)范設(shè)置運(yùn)轉(zhuǎn)高效, 構(gòu)建內(nèi)部協(xié)調(diào)機(jī)制要根據(jù)國家稅務(wù)總局和市國稅局對機(jī)構(gòu)改革的總體要 求,結(jié)合本局實(shí)際認(rèn)真研究制定機(jī)構(gòu)調(diào)整方案,按照科學(xué) 化、精細(xì)化和扁平化的管理要求,本著優(yōu)化流程、重組業(yè) 務(wù)的原則,進(jìn)一步完善工作規(guī)則,不斷理
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024版港口物流中心運(yùn)營合同
- 2025年度安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化咨詢服務(wù)及現(xiàn)場指導(dǎo)合同3篇
- 2024生物質(zhì)鍋爐余熱回收利用項(xiàng)目合作協(xié)議3篇
- 2025年度大理石地暖系統(tǒng)設(shè)計(jì)與施工合同3篇
- 2024軟件系統(tǒng)銷售合同系統(tǒng)購買合同
- 2024物業(yè)企業(yè)服務(wù)能力提升與市場拓展合作協(xié)議3篇
- 敦煌壁畫與文創(chuàng)知到智慧樹章節(jié)測試課后答案2024年秋酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院
- 森林防火施工員聘用協(xié)議
- 建筑工程節(jié)能改造合同
- 別墅鋅鋼欄桿安裝施工協(xié)議
- 吉林市2024-2025學(xué)年度高三第一次模擬測試 (一模)數(shù)學(xué)試卷(含答案解析)
- 自考《英語二》高等教育自學(xué)考試試題與參考答案(2024年)
- 應(yīng)急物資智能調(diào)配系統(tǒng)解決方案
- 2025年公務(wù)員考試時(shí)政專項(xiàng)測驗(yàn)100題及答案
- 《春秋》導(dǎo)讀學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 2024電力安全工作規(guī)程電力線路部分
- 2024年小學(xué)四年級科學(xué)考試練習(xí)試卷(試卷版)
- 《工業(yè)園區(qū)節(jié)水管理技術(shù)規(guī)范(征求意見稿)》編制說明
- GB/T 44186-2024固定式壓縮空氣泡沫滅火系統(tǒng)
- 2024秋七年級數(shù)學(xué)上冊 第一章 有理數(shù)1.8 有理數(shù)的乘法 1有理數(shù)的乘法教案(新版)冀教版
- 五年級科學(xué)上冊(冀人版)第15課 光的傳播(教學(xué)設(shè)計(jì))
評論
0/150
提交評論