新形勢(shì)下如何做好干部保健療養(yǎng)工作

1、新形勢(shì)下如何做好干部保健療養(yǎng)工作【摘要】近些年，隨著我國國民經(jīng)濟(jì)以及人民生活水平 的不斷提高，政府加大了對(duì)醫(yī)療體制的改革力度，促進(jìn)醫(yī)療 服務(wù)水平進(jìn)步的同時(shí)，也使得醫(yī)務(wù)人員其自身的思想觀念也 發(fā)生極大的變化?；谶@種背景之下，如何做好相應(yīng)的干部 保健管理工作已經(jīng)成為現(xiàn)階段醫(yī)院發(fā)展過程中所急需要解 決的一個(gè)重要課題。本文就通過在醫(yī)院保健管理工作過程中 存在的問題與缺陷，對(duì)怎樣做好干部保健管理工作進(jìn)行詳細(xì) 的探究與討論?！娟P(guān)鍵詞】保健工作；干部管理；醫(yī)療機(jī)制；醫(yī)院 文章編號(hào)：1004-7484 (2013) -02-1040-02 隨著社會(huì)的進(jìn)一步發(fā)展，醫(yī)院也加大了對(duì)干部病房的管 理和建設(shè)力度，不僅

2、極大的改善了相應(yīng)的就醫(yī)條件，同時(shí)也 改進(jìn)了相關(guān)的醫(yī)療措施，并在調(diào)動(dòng)醫(yī)院人員自身積極性的基 礎(chǔ)之上，提高了醫(yī)護(hù)人員其整體素質(zhì)。進(jìn)而形成了一支專業(yè) 化的保健隊(duì)伍。本文就通過在醫(yī)院保健管理工作過程中存在 的問題與缺陷，對(duì)怎樣做好干部保健管理工作進(jìn)行詳細(xì)的探 究與討論。1做好保健工作的必要性以及重要性1.1保健工作所接觸的對(duì)象決定了其重要性應(yīng)該說， 在當(dāng)前社會(huì)的發(fā)展過程中，干部是現(xiàn)階段國家以及黨中無形 的寶貴財(cái)富，因此做好相應(yīng)的保健工作，讓他們的晚年生活 能夠安靜祥和，做到老有所依、老有所醫(yī)是從事干部保健工 作人員的神圣職責(zé)，同時(shí)也是對(duì)黨的充分尊重，更加是我中 華民族優(yōu)良傳統(tǒng)美德的弘揚(yáng)和傳承。我國領(lǐng)導(dǎo)

3、人曾不止一次 的提出，“一定要做好相應(yīng)的干部保健工作，一定要懂得他 們前半生所作出的偉大貢獻(xiàn)”。因此這就要求我們?cè)诂F(xiàn)階段 的干部保健工作過程中，一定要重點(diǎn)把好“三關(guān)”：首先，一定要把好相應(yīng)的療養(yǎng)禁忌關(guān)。從我國當(dāng)期統(tǒng)計(jì) 和調(diào)查的相關(guān)數(shù)據(jù)來看，參加統(tǒng)計(jì)療養(yǎng)的人員絕多大數(shù)都是 從相關(guān)崗位退職離休的國家干部，而且他們大都有這樣一些 特點(diǎn)，就是他們的年齡偏高，而且身體素質(zhì)也不大好，由于 缺少適當(dāng)?shù)倪\(yùn)動(dòng)，因此他們本身的活動(dòng)量相對(duì)較小，而且行 動(dòng)不方便，另外由于身體素質(zhì)本源很差，所以他們隱性的疾 病比較多，而且有些會(huì)經(jīng)常發(fā)生一些突發(fā)性或者是不可預(yù)料 的疾病。因此，面對(duì)這些特點(diǎn)，勢(shì)必要求我們一定做好干部 保健

4、對(duì)象的組織療養(yǎng)工作，要依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和流程做好保健 對(duì)象在不同地區(qū)的療養(yǎng)工作，要爭(zhēng)取從本源上嚴(yán)把療養(yǎng)關(guān)； 依據(jù)療養(yǎng)技術(shù)的相關(guān)規(guī)定以及標(biāo)準(zhǔn)，從身體內(nèi)部的心、肝、 腦以及呼吸幾個(gè)方面來制定出科學(xué)、合理的療養(yǎng)計(jì)劃以及相 應(yīng)的禁忌癥。其次是一定要嚴(yán)把身體健康關(guān)。在保健管理工作過程 中，除了要嚴(yán)格的把握好療養(yǎng)適應(yīng)癥之外，還應(yīng)依據(jù)相關(guān)標(biāo) 準(zhǔn)和流程確保處在療養(yǎng)期內(nèi)的干部其自身的安全。在療養(yǎng)期 間，應(yīng)參照國家規(guī)定和醫(yī)院條例，對(duì)各地的療養(yǎng)報(bào)價(jià)基地進(jìn) 行全面有效的體格檢查，在檢查過程中對(duì)于那些不符合國家 療養(yǎng)規(guī)定的保健對(duì)象應(yīng)不予療養(yǎng)，另外對(duì)于那種年齡超過75 歲以上的療養(yǎng)干部，更是要嚴(yán)把療養(yǎng)關(guān)，在其進(jìn)行申報(bào)療養(yǎng) 的

5、同時(shí)，也一定要安排他們填好相應(yīng)的健康情況表，在經(jīng)過 相關(guān)單位的嚴(yán)格審核批準(zhǔn)以及本人還有家屬簽名之后，再另 附上體檢報(bào)告，才算完成。最后，在療養(yǎng)期間一定要嚴(yán)把外出安全關(guān)。一般來講， 景觀療養(yǎng)作為當(dāng)前療養(yǎng)工作過程中非常重要的一個(gè)療養(yǎng)環(huán) 節(jié)，為了能夠更為有效的確保當(dāng)前的景觀療養(yǎng)安全，就要求 我們一定要嚴(yán)格的去掌握保健對(duì)象的適應(yīng)癥。并基于景觀位 置的遠(yuǎn)近以及特色還有其自身周圍的一些特點(diǎn)，來掌握以及 判斷療養(yǎng)活動(dòng)其相應(yīng)的適應(yīng)癥；還有也要選擇好合適的療養(yǎng) 景點(diǎn)以及療養(yǎng)路線，并根據(jù)就近以及相對(duì)集中的原則開展一 些療養(yǎng)活動(dòng)。此外對(duì)負(fù)責(zé)在療養(yǎng)活動(dòng)當(dāng)中人員接送的一些車 輛也要定期的進(jìn)行檢測(cè)和維修。同時(shí)也要做好療養(yǎng)

6、院內(nèi)部的 衛(wèi)生監(jiān)督工作，把握好飲食安全關(guān)，在療養(yǎng)期間也要督促療 養(yǎng)人員不去吃一些生冷或者是不干凈的東西。如果是療養(yǎng)期 間進(jìn)行院外就餐的話，就一定要選擇干凈衛(wèi)生、且擁有衛(wèi)生 許可證的餐廳，以防食物中毒。在療養(yǎng)期間，要重點(diǎn)區(qū)照顧 那些年老體弱以及病情返程的人員，要配有專門的醫(yī)療保健 箱，此外也要求隨隊(duì)從事醫(yī)療保健工作的醫(yī)護(hù)人員要對(duì)所有 的療養(yǎng)人員其各自的身體狀況等了如指掌，同時(shí)也要熟悉和 掌握相應(yīng)的應(yīng)急保護(hù)措施以及應(yīng)對(duì)一些突然狀況的處理方 案?？偟膩碚f，近幾年，我國在干部保健這一方面取得一些 成績，這同中央政府以及國家相關(guān)部分的關(guān)心是分布開的。 但與此同時(shí)，我們也應(yīng)清楚的看到在現(xiàn)階段的干部保健管理

7、 工作過程中，仍然存在的諸多問題和缺點(diǎn)，因此這就要求我 們應(yīng)在中央政府的領(lǐng)導(dǎo)之下，依據(jù)國家制定的相關(guān)政策以及 法規(guī)，在積極響應(yīng)黨的號(hào)召之下，通過采取相關(guān)措施和手段 來切實(shí)做好相應(yīng)的干部保健管理工作。1.2做好干部的保健工作是現(xiàn)階段建設(shè)一支高水平干 部隊(duì)伍的內(nèi)在要求應(yīng)該說，現(xiàn)代社會(huì)，要想真正意義上的 構(gòu)建一支能夠適應(yīng)新發(fā)展、新變化的髙水平干部隊(duì)伍，應(yīng)在 提高他們自身思想素質(zhì)以及科學(xué)文化水平還有組織能力的 同時(shí)，增強(qiáng)他們的身體素質(zhì)以及心理素質(zhì)，進(jìn)而能幫助他們 更好的去承受當(dāng)前因激烈競(jìng)爭(zhēng)而帶來的各種壓力。因此這也 就要求我們一定要切實(shí)做好相應(yīng)的保健工作，并通過搞好相 應(yīng)的預(yù)防保健以及醫(yī)療護(hù)理等工作來

8、不斷提高和增強(qiáng)干部 自身的身體以及心理素質(zhì)。1.3醫(yī)院內(nèi)部的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人越來越重視干部保健工作 從某種意義上來講，干部保健工作擁有著很強(qiáng)的政治性，因 此這就要求我們?cè)谌粘５墓ぷ鬟^程中，一定要從政治的角度 出發(fā)，去充分的認(rèn)識(shí)以及了解當(dāng)前保健工作其自身的特殊地 位以及作用，通過采取相對(duì)科學(xué)、合理的措施和手段來切實(shí) 做好相應(yīng)的干部保健工作。還有負(fù)責(zé)管理工作的領(lǐng)導(dǎo)以及相 關(guān)醫(yī)護(hù)人員應(yīng)積極主動(dòng)的去干部病房進(jìn)行定期匯報(bào)，而其進(jìn) 行匯報(bào)的內(nèi)容主要就是保健對(duì)象其自身的身體健康情況以 及相關(guān)醫(yī)護(hù)人員其相應(yīng)的培養(yǎng)和教育情況，并按照相關(guān)領(lǐng)導(dǎo) 人員的指示來確保保健工作能夠順利的開展起來。2做好相應(yīng)的培訓(xùn)和教育工作，提高

9、醫(yī)療保健隊(duì)伍的整 體素質(zhì)“在療養(yǎng)期間，干部病房一向缺少專業(yè)的醫(yī)護(hù)人員，而 其相應(yīng)的醫(yī)療水平也不高”，應(yīng)該說，這些年以來，干部保 健工作一向被人詬病，而這些話也是從事保健工作的醫(yī)護(hù)人 員真實(shí)的評(píng)價(jià)。而這一言論也使得當(dāng)前在干部病房從事醫(yī)療 工作的醫(yī)護(hù)人員，尤其是一些年輕人，無法安心的干部病房 工作，這就從根本上對(duì)干部保健工作自身隊(duì)伍的穩(wěn)定性造成 嚴(yán)重影響，同時(shí)也從一定程度上限制了現(xiàn)階段干部保健工作 的進(jìn)一步發(fā)展。因此這就要求我們?cè)诋?dāng)前的社會(huì)發(fā)展過程 中，應(yīng)定期進(jìn)行培育和教育，從思想上來逐漸的轉(zhuǎn)變年輕人 的心理，提高保健隊(duì)伍的整體素質(zhì)。 2.1從科學(xué)建設(shè) 的角度出發(fā)，做好技術(shù)創(chuàng)新工作，切實(shí)有效的提高

10、現(xiàn)階段的 醫(yī)療水平以及護(hù)理質(zhì)量近幾年，隨著當(dāng)前醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的 不斷加劇，患者以及社會(huì)對(duì)目前醫(yī)院以及醫(yī)生的一些要求也 越來越高，因此這也就使得醫(yī)生們面臨的壓力也逐漸增大， 特別是復(fù)雜干部保健工作的醫(yī)生，不僅自身要具備良好、熱 情的服務(wù)態(tài)度，同時(shí)也要具備一定水平的醫(yī)療技術(shù)。因此這 就要求現(xiàn)階段從事干部保健工作的醫(yī)護(hù)人員一定要擁有著 很強(qiáng)的上進(jìn)心以及學(xué)習(xí)精心，同時(shí)不斷的強(qiáng)化自己的服務(wù)意 識(shí)，努力的去鉆研業(yè)務(wù)，并多去學(xué)習(xí)一些新技術(shù)、新療法， 在增強(qiáng)自身醫(yī)療能力的同時(shí)，加強(qiáng)科學(xué)建設(shè)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)能夠 更好的為干部保健對(duì)象提供所需的服務(wù)。2.2將老專家的作用充分的發(fā)揮出來應(yīng)該說，在當(dāng)前 的干部保健工作過程中，

11、老專家的作用是非常重要的，他們 不僅擁有著豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)以及醫(yī)療技術(shù)，同時(shí)也具備著高 尚的醫(yī)德，因此很得一些領(lǐng)導(dǎo)同志的喜愛和信任。所以這就 要求我們應(yīng)在療養(yǎng)保健過程中，充分的將他們的作用發(fā)揮出 來，最為主要的是將他們的醫(yī)療技術(shù)以及臨床經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到干 部保健工作中，同時(shí)也要發(fā)揮下他們的傳幫帶作用，在向青 年醫(yī)護(hù)工作人員傳授醫(yī)療技術(shù)的同時(shí)，培養(yǎng)他們的醫(yī)德醫(yī) 風(fēng)。2.3不斷的完善和健全相應(yīng)的規(guī)章制度近些年來，政 府為了進(jìn)一步的提高當(dāng)前干部的醫(yī)療保健水平，陸續(xù)制定了 一些工作條例。這就要求我們?cè)谌粘５墓ぷ鞴芾磉^程中，應(yīng) 在進(jìn)一步明確干部病房其相應(yīng)目標(biāo)以及任務(wù)還有工作制度 的同時(shí)，做好貫徹落實(shí)工作。3總結(jié)隨著我國國民經(jīng)濟(jì)以及人民生活水平的不斷提高，政府 加大了對(duì)醫(yī)療體制的改革力度，在這就促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)水平進(jìn) 步的同時(shí)，也使得醫(yī)務(wù)人員其自身的思想觀念也發(fā)生極大的 變化?；谶@種背景之下，如何做好相應(yīng)的干部保健管理工 作已經(jīng)成為現(xiàn)階段醫(yī)院發(fā)展過程中所急需要解決的一個(gè)重 要課題。本文就通過在醫(yī)院保健管理工作過程中存在的問題 與缺陷，對(duì)怎樣做好干部保健管理工作進(jìn)行詳細(xì)的探究與討 論。參考文獻(xiàn)1 邢海玲，楊卉干部保健門診的護(hù)理工作體會(huì)j. 中國實(shí)用醫(yī)藥，2009 (06).2 趙永光堅(jiān)持以人為本推進(jìn)軍隊(duì)干部保健工作科學(xué) 發(fā)展j.中國療養(yǎng)醫(yī)學(xué)，2009 (05).3 陸燕