公司董事長職責(zé)

1、公司董事長職責(zé) 公司董事長職責(zé)一 董事長是公司的法人代表人和公司管理體系、經(jīng)營活動、公司和社會效益的總策劃制定者。使公司經(jīng)濟(jì)效益、人才培養(yǎng)、智慧發(fā)揮、管理機(jī)子高效運(yùn)轉(zhuǎn)，高速穩(wěn)步發(fā)展。推動公司的企業(yè)文化建設(shè)，掌握員工主要思想動態(tài)，倡導(dǎo)隊(duì)伍的革新和團(tuán)隊(duì)精神，提升公司核心競爭能力。其具體職責(zé)如下： 一、主持召開股東大會、董事會議，并負(fù)責(zé)上述會議的決議的貫徹落實(shí)。 二、召集和主持管理委員會會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)、經(jīng)營方針、年度經(jīng)營計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)。 三、召集和主持產(chǎn)品開發(fā)、銷售、市場動態(tài)，公司發(fā)展投入規(guī)劃社會市場決策和可行性額算審核。 四、主持財務(wù)資金的運(yùn)行，籌集審批、審

2、閱公司的財務(wù)報表和其它重要報表，全盤控制公司的財務(wù)活動狀況。 五、決定公司高層管理人員的聘用和解職、報酬、待遇和支付方式，并報董事會批準(zhǔn)備案。簽署批準(zhǔn)調(diào)入。 公司董事長職責(zé)二 第一條 主持召開股東大會、董事會議，并負(fù)責(zé)上述會議決議的貫徹落實(shí)。 第二條 召集和主持管理委員會會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度經(jīng)營計劃以及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)。 第三條 提名公司總裁和其他高級管理人員的聘用和解職，并報董事會批準(zhǔn)和備案。 第四條 決定公司高層管理人員的報酬、待遇和支付方式井報董事會批準(zhǔn)和備案。 第五條 定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤控制全公司的財務(wù)狀況。 第六條 簽署批

3、準(zhǔn)調(diào)入公司的各級管理人員。 第七條 簽署對外上報、印發(fā)的各種重要報表、文件、資料。 第八條 處理其他由董事會授權(quán)的重大事項(xiàng)。 公司董事長職責(zé)三 1、主持召開股東大會、董事會議，并負(fù)責(zé)上述會議的貫徹落實(shí)； 2、召集和主持公司管理委員會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)； 3、檢查董事會決議的實(shí)施狀況，并向董事會提出報告； 4、提名公司總經(jīng)理和其他高層管理人員的聘用、決定報酬、待遇以及解聘，并報董事會批準(zhǔn)和備案； 5、審查總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果； 6、定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤控制全公司系統(tǒng)的財務(wù)狀況； 7、簽署批準(zhǔn)公司招聘的各能管理人員和專業(yè)技術(shù)人員； 8、簽署