局機關(guān)行政效能建設(shè)情況的自查報告2

1、局機關(guān)行政效能建設(shè)情況的自查報告 為切實加強機關(guān)行政效能建設(shè)，進一步改進機關(guān)作風，提高工作效率，我委按照縣委關(guān)于加快推進機關(guān)效能建設(shè)的決定精神，自去年8月以來，結(jié)合黨員先進性，深入開展了機關(guān)行效能建設(shè)，現(xiàn)將開展情況自查報告如下。 一、強化組織領(lǐng)導，全面落實效能建設(shè)各項工作措施 為切實加強對機關(guān)效能建設(shè)的組織領(lǐng)導，確保各項措施落到實處，我們從加強組織領(lǐng)導著手，切實做好各項工作。一是建立機構(gòu)。成立以委主要領(lǐng)導為組長，中層干部為組員的機關(guān)行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導小組，設(shè)立辦公室，具體負責日常工作；制定了實施方案。二是深入發(fā)動。注重從提高思想認識入手，充分利用發(fā)動會、座談會活動，引導全體職工增強責任感和自

2、覺性，以滿腔的熱情，積極的姿態(tài)投入效能建設(shè)。三是完善。建立完善保持黨員先進性長效機制、財務(wù)管理制度、領(lǐng)導干部信訪接待日制度、首問首接制、行政審批程序等近百項規(guī)章制度，匯編成機關(guān)行政效能建設(shè)規(guī)章制度匯編和保持共產(chǎn)黨員先進性制度匯編兩冊制度文件集，共150多頁。四是實行機關(guān)上下班簽到制和商委工作預安排制，嚴肅工作紀律。嚴格實行簽到制度，一個月通報一次。每月末召開一次工作預安排會，對上月工作進行總結(jié)，對下月工作進行部署，讓每位領(lǐng)導、職工對全委各項工作進展情況都全面了解和掌握。五是建立工作情況監(jiān)督制度和重點目標任務(wù)進展情況定期報告制度，全面提高工作效率。為強化督導工作，確保重點目標任務(wù)的完成落到實處，

3、以忠商直黨委xx11號文件印發(fā)了關(guān)于對各科、室、隊工作人員實施崗位目標責任制考核的通知，層層簽訂目標任務(wù)責任書，建立責任保證制度、檢查督導制度和考核獎懲制度。要求各科室（隊）每季末月下旬將目標任務(wù)執(zhí)行情況報送商委辦公室，欠進度的工程要分析原因，提出整改補救措施。 二、明確目標，集中精力抓整改 (一)本單位自查問題的整改情況。在整改正程中本著“態(tài)度誠懇，行動迅速，作風扎實，措施到位，整改有力”的原那么，以整改提高為重點，逐一討論研究，制訂整改措施并抓好落實。 1、關(guān)于進一步加強對商貿(mào)流通開展指導的問題。我們制定忠縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)開展十一五規(guī)劃，代縣政府起草出臺了關(guān)于加快商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)開展和改革的意見

4、，召開了全縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)工作會，出臺相關(guān)大力開展三產(chǎn)業(yè)的政策措施，促進忠縣經(jīng)濟大開展。 2、關(guān)于糾正企業(yè)重組改制和關(guān)閉破產(chǎn)中侵害職工合法權(quán)益問題。我們進一步完善國有企業(yè)改革的有關(guān)政策，解決好國有企業(yè)改革中涉及職工利益的有關(guān)問題，切實維護了職工合法權(quán)益。如依法公開拍賣了忠縣糖酒公司，確保了國有資產(chǎn)不流失，順利推進企業(yè)改革；妥善處理雷金華(原生資公司)要求將其個人住院醫(yī)療費納入改制本錢的信訪要求，及時息訪；及時召集原縣醫(yī)藥公司負責人籌集資金，于xx年9月20日前支付了局部職工的安置費、撫恤金等，有效維護了職工的合法權(quán)益。 (二)社會各屆反映情況的整改情況。根據(jù)社會反映的意見和建議，我委領(lǐng)導高度重視

5、，立即召開班子成員會議，認真查找工作中存在的問題和缺乏，并研究制訂了整改措施 1、關(guān)于反映“部門配合工作差”的問題。一是定期召開部門聯(lián)席會，交流經(jīng)驗、互通情況，進一步加大與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)、配合力度；二是對我委的行政許可職能進行認真梳理，使相關(guān)人員熟悉審批程序、審批內(nèi)容、執(zhí)法程序、執(zhí)法內(nèi)容；三是請縣法制科對我委從事行政審批和行政執(zhí)法的人員進行培訓，提高相關(guān)人員的依法行政能力。 2、關(guān)于反映的“對洋洋百貨管理不力，出現(xiàn)堵道”的問題。一是經(jīng)常深入企業(yè)，了解他們的經(jīng)營狀況和困難；二是協(xié)助企業(yè)建立和完善相關(guān)規(guī)章制度，增強企業(yè)抵御市場風險的能力；三是協(xié)調(diào)勞動、就業(yè)、工商等相關(guān)部門，指導企業(yè)職工完備相關(guān)手續(xù)

6、，提高職工的法律法規(guī)和自我保護意識；四是加強對企業(yè)矛盾糾紛的排查工作，把企業(yè)的矛盾糾紛解決在萌芽之中，防止造成不良的社會影響和不應有的經(jīng)濟損失，營造和諧社會。 三、效能建設(shè)成效突出 機關(guān)逐步形成“四種風氣”，增強“四種意識”。即形成努力學習的風氣；團結(jié)協(xié)作的風氣；勤政務(wù)實的風氣；事事為群眾著想的風氣。增強了群眾利益無小事的意識；工作肯干、實干、能干的意識；團結(jié)互助、構(gòu)建和諧機關(guān)的意識；公正廉潔的意識。商直機關(guān)黨委得知善廣鄉(xiāng)村民黃永明在洪水中勇救四孩痛失兩親的先進事跡后，立即組織商貿(mào)企業(yè)老總和廣闊黨員積極捐款13000元，于8月16日上午，由主任葉世久，書記朱士方帶著企業(yè)老總及黨員代表前往善廣鄉(xiāng)

7、，親自將捐款送到黃永明手中，并號召廣闊黨員職工向他學習。 四、常抓不懈，促效能建設(shè)上新臺階 效能建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù)。我們清醒地認識到，在效能建設(shè)上還有許多問題需要去處理，還有許多缺乏需要去整改。因此，在下一步的工作中我們將繼續(xù)以科學的開展為統(tǒng)領(lǐng)，以提高“四個意識”，著力“三個標準”，到達“一個標準”，做到班子不散，目標不變，力度不減，整改不斷，以更加高昂的斗志，飽滿的熱情，正視反映出來的突出問題，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓，全面實施整改責任，促進效能建設(shè)再上新臺階。 局機關(guān)行政效能建設(shè)情況的自查報告 為切實加強機關(guān)行政效能建設(shè)，進一步改進機關(guān)作風，提高工作效率，我委按照縣委關(guān)于加快推進機關(guān)效能建

8、設(shè)的決定精神，自去年8月以來，結(jié)合黨員先進性教育，深入開展了機關(guān)行效能建設(shè)，現(xiàn)將開展情況自查報告如下。 一、強化組織領(lǐng)導，全面落實效能建設(shè)各項工作措施 二、明確目標，集中精力抓整改 (一)本單位自查問題的整改情況。在整改正程中本著“態(tài)度誠懇，行動迅速，作風扎實，措施到位，整改有力”的原那么，以整改提高為重點，逐一討論研究，制訂整改措施并抓好落實。 1、關(guān)于進一步加強對商貿(mào)流通開展指導的問題。我們制定忠縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)開展十一五規(guī)劃，代縣政府起草出臺了關(guān)于加快商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)開展和改革的意見，召開了全縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)工作會，出臺相關(guān)大力開展三產(chǎn)業(yè)的政策措施，促進忠縣經(jīng)濟大開展。 2、關(guān)于糾正企業(yè)重組改制

9、和關(guān)閉破產(chǎn)中侵害職工合法權(quán)益問題。我們進一步完善國有企業(yè)改革的有關(guān)政策，解決好國有企業(yè)改革中涉及職工利益的有關(guān)問題，切實維護了職工合法權(quán)益。如依法公開拍賣了忠縣糖酒公司，確保了國有資產(chǎn)不流失，順利推進企業(yè)改革；妥善處理雷金華(原生資公司)要求將其個人住院醫(yī)療費納入改制本錢的信訪要求，及時息訪；及時召集原縣醫(yī)藥公司負責人籌集資金，于xx年9月20日前支付了局部職工的安置費、撫恤金等，有效維護了職工的合法權(quán)益。 (二)社會各屆反映情況的整改情況。根據(jù)社會評價反映的意見和建議，我委領(lǐng)導高度重視，立即召開班子成員會議，認真查找工作中存在的問題和缺乏，并研究制訂了整改措施 1、關(guān)于反映“部門配合工作差”

10、的問題。一是定期召開部門聯(lián)席會，交流經(jīng)驗、互通情況，進一步加大與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)、配合力度；二是對我委的行政許可職能進行認真梳理，使相關(guān)人員熟悉審批程序、審批內(nèi)容、執(zhí)法程序、執(zhí)法內(nèi)容；三是請縣法制科對我委從事行政審批和行政執(zhí)法的人員進行培訓，提高相關(guān)人員的依法行政能力。 2、關(guān)于反映的“對洋洋百貨管理不力，出現(xiàn)堵道”的問題。一是經(jīng)常深入企業(yè)，了解他們的經(jīng)營狀況和困難；二是協(xié)助企業(yè)建立和完善相關(guān)規(guī)章制度，增強企業(yè)抵御市場風險的能力；三是協(xié)調(diào)勞動、就業(yè)、工商等相關(guān)部門，指導企業(yè)職工完備相關(guān)手續(xù)，提高職工的法律法規(guī)和自我保護意識；四是加強對企業(yè)矛盾糾紛的排查工作，把企業(yè)的矛盾糾紛解決在萌芽之中，防止造

11、成不良的社會影響和不應有的經(jīng)濟損失，營造和諧社會。 三、效能建設(shè)成效突出 機關(guān)逐步形成“四種風氣”，增強“四種意識”。即形成努力學習的風氣；團結(jié)協(xié)作的風氣；勤政務(wù)實的風氣；事事為群眾著想的風氣。增強了群眾利益無小事的意識；工作肯干、實干、能干的意識；團結(jié)互助、構(gòu)建和諧(：)機關(guān)的意識；公正廉潔的意識。商直機關(guān)黨委得知善廣鄉(xiāng)村民黃永明在洪水中勇救四孩痛失兩親的先進事跡后，立即組織商貿(mào)企業(yè)老總和廣闊黨員積極捐款13000元，于8月16日上午，由主任葉世久，書記朱士方帶著企業(yè)老總及黨員代表前往善廣鄉(xiāng)，親自將捐款送到黃永明手中，并號召廣闊黨員職工向他學習。 四、常抓不懈，促效能建設(shè)上新臺階 效能建設(shè)是

12、一項長期而艱巨的任務(wù)。我們清醒地認識到，在效能建設(shè)上還有許多問題需要去處理，還有許多缺乏需要去整改。因此，在下一步的工作中我們將繼續(xù)以科學的開展為統(tǒng)領(lǐng)，以提高“四個意識”，著力“三個標準”，到達“一個標準”，做到班子不散，目標不變，力度不減，整改不斷，以更加高昂的斗志，飽滿的熱情，正視反映出來的突出問題，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓，全面實施整改責任，促進效能建設(shè)再上新臺階。 局機關(guān)行政效能建設(shè)情況的自查報告 為切實加強機關(guān)行政效能建設(shè)，進一步改進機關(guān)作風，提高工作效率，我委按照縣委關(guān)于加快推進機關(guān)效能建設(shè)的決定精神，自去年8月以來，結(jié)合黨員先進性教育，深入開展了機關(guān)行效能建設(shè)，現(xiàn)將開展情況自查報告如下，

13、局機關(guān)行政效能建設(shè)情況的自查報告。一、強化組織領(lǐng)導，全面落實效能建設(shè)各項工作措施為切實加強對機關(guān)效能建設(shè)的組織領(lǐng)導，確保各項措施落到實處，我們從加強組織領(lǐng)導著手，切實做好各項工作。一是建立機構(gòu)。成立以委主要領(lǐng)導為組長，中層干部為組員的機關(guān)行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導小組，設(shè)立辦公室，具體負責日常工作；制定了實施方案。二是深入發(fā)動。注重從提高思想認識入手，充分利用發(fā)動會、座談會活動，引導全體職工增強責任感和自覺性，以滿腔的熱情，積極的姿態(tài)投入效能建設(shè)。三是完善制度。建立完善保持黨員先進性長效機制、財務(wù)管理制度、領(lǐng)導干部信訪接待日制度、首問首接制、行政審批程序等近百項規(guī)章制度，匯編成機關(guān)行政效能建設(shè)規(guī)章制

14、度匯編和保持共產(chǎn)黨員先進性制度匯編兩冊制度文件集，共150多頁。四是實行機關(guān)上下班簽到制和商委工作預安排制，嚴肅工作紀律。嚴格實行簽到制度，一個月通報一次。每月末召開一次工作預安排會，對上月工作進行總結(jié)，對下月工作進行部署，讓每位領(lǐng)導、職工對全委各項工作進展情況都全面了解和掌握。五是建立工作情況監(jiān)督制度和重點目標任務(wù)進展情況定期報告制度，全面提高工作效率。為強化督導工作，確保重點目標任務(wù)的完成落到實處，以忠商直黨委 為切實加強機關(guān)行政效能建設(shè)，進一步改進機關(guān)作風，提高工作效率，我委按照縣委關(guān)于加快推進機關(guān)效能建設(shè)的決定精神，自去年8月以來，結(jié)合黨員先進性教育，深入開展了機關(guān)行效能建設(shè)，現(xiàn)將開展

15、情況自查報告如下。 一、強化組織領(lǐng)導，全面落實效能建設(shè)各項工作措施 為切實加強對機關(guān)效能建設(shè)的組織領(lǐng)導，確保各項措施落到實處，我們從加強組織領(lǐng)導著手，切實做好各項工作。一是建立機構(gòu)。成立以委主要領(lǐng)導為組長，中層干部為組員的機關(guān)行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導小組，設(shè)立辦公室，具體負責日常工作；制定了實施方案。二是深入發(fā)動。注重從提高思想認識入手，充分利用發(fā)動會、座談會活動，引導全體職工增強責任感和自覺性，以滿腔的熱情，積極的姿態(tài)投入效能建設(shè)。三是完善制度。建立完善保持黨員先進性長效機制、財務(wù)管理制度、領(lǐng)導干部信訪接待日制度、首問首接制、行政審批程序等近百項規(guī)章制度，匯編成機關(guān)行政效能建設(shè)規(guī)章制度匯編和保持

16、共產(chǎn)黨員先進性制度匯編兩冊制度文件集，共150多頁。四是實行機關(guān)上下班簽到制和商委工作預安排制，嚴肅工作紀律。嚴格實行簽到制度，一個月通報一次。每月末召開一次工作預安排會，對上月工作進行總結(jié)，對下月工作進行部署，讓每位領(lǐng)導、職工對全委各項工作進展情況都全面了解和掌握。五是建立工作情況監(jiān)督制度和重點目標任務(wù)進展情況定期報告制度，全面提高工作效率。為強化督導工作，確保重點目標任務(wù)的完成落到實處，以忠商直黨委xx11號文件印發(fā)了關(guān)于對各科、室、隊工作人員實施崗位目標責任制考核的通知，層層簽訂目標任務(wù)責任書，建立責任保證制度、檢查督導制度和考核獎懲制度。要求各科室（隊）每季末月下旬將目標任務(wù)執(zhí)行情況報

17、送商委辦公室，欠進度的工程要分析原因，提出整改補救措施。 二、明確目標，集中精力抓整改 (一)本單位自查問題的整改情況。在整改正程中本著“態(tài)度誠懇，行動迅速，作風扎實，措施到位，整改有力”的原那么，以整改提高為重點，逐一討論研究，制訂整改措施并抓好落實。 1、關(guān)于進一步加強對商貿(mào)流通開展指導的問題。我們制定忠縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)開展十一五規(guī)劃，代縣政府起草出臺了關(guān)于加快商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)開展和改革的意見，召開了全縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)工作會，出臺相關(guān)大力開展三產(chǎn)業(yè)的政策措施，促進忠縣經(jīng)濟大開展。 2、關(guān)于糾正企業(yè)重組改制和關(guān)閉破產(chǎn)中侵害職工合法權(quán)益問題。我們進一步完善國有企業(yè)改革的有關(guān)政策，解決好國有企業(yè)改革中涉

18、及職工利益的有關(guān)問題，切實維護了職工合法權(quán)益。如依法公開拍賣了忠縣糖酒公司，確保了國有資產(chǎn)不流失，順利推進企業(yè)改革；妥善處理雷金華(原生資公司)要求將其個人住院醫(yī)療費納入改制本錢的信訪要求，及時息訪；及時召集原縣醫(yī)藥公司負責人籌集資金，于xx年9月20日前支付了局部職工的安置費、撫恤金等，有效維護了職工的合法權(quán)益。 (二)社會各屆反映情況的整改情況。根據(jù)社會評價反映的意見和建議，我委領(lǐng)導高度重視，立即召開班子成員會議，認真查找工作中存在的問題和缺乏，并研究制訂了整改措施 1、關(guān)于反映“部門配合工作差”的問題。一是定期召開部門聯(lián)席會，交流經(jīng)驗、互通情況，進一步加大與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)、配合力度；二是

19、對我委的行政許可職能進行認真梳理，使相關(guān)人員熟悉審批程序、審批內(nèi)容、執(zhí)法程序、執(zhí)法內(nèi)容；三是請縣法制科對我委從事行政審批和行政執(zhí)法的人員進行培訓，提高相關(guān)人員的依法行政能力。 2、關(guān)于反映的“對洋洋百貨管理不力，出現(xiàn)堵道”的問題。一是經(jīng)常深入企業(yè)，了解他們的經(jīng)營狀況和困難；二是協(xié)助企業(yè)建立和完善相關(guān)規(guī)章制度，增強企業(yè)抵御市場風險的能力；三是協(xié)調(diào)勞動、就業(yè)、工商等相關(guān)部門，指導企業(yè)職工完備相關(guān)手續(xù)，提高職工的法律法規(guī)和自我保護意識；四是加強對企業(yè)矛盾糾紛的排查工作，把企業(yè)的矛盾糾紛解決在萌芽之中，防止造成不良的社會影響和不應有的經(jīng)濟損失，營造和諧社會。 三、效能建設(shè)成效突出 機關(guān)逐步形成“四種風

20、氣”，增強“四種意識”。即形成努力學習的風氣；團結(jié)協(xié)作的風氣；勤政務(wù)實的風氣；事事為群眾著想的風氣。增強了群眾利益無小事的意識；工作肯干、實干、能干的意識；團結(jié)互助、構(gòu)建和諧機關(guān)的意識；公正廉潔的意識。商直機關(guān)黨委得知善廣鄉(xiāng)村民黃永明在洪水中勇救四孩痛失兩親的先進事跡后，立即組織商貿(mào)企業(yè)老總和廣闊黨員積極捐款13000元，于8月16日上午，由主任葉世久，書記朱士方帶著企業(yè)老總及黨員代表前往善廣鄉(xiāng)，親自將捐款送到黃永明手中，并號召廣闊黨員職工向他學習。 四、常抓不懈，促效能建設(shè)上新臺階 效能建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù)。我們清醒地認識到，在效能 - - - 文章標題：局機關(guān)行政效能建設(shè)自查自檢報告

21、 為建設(shè)依法標準、高效優(yōu)質(zhì)、民主公開、清政廉潔、人民滿意的工作機關(guān)，按照平政辦71號文件精神，在縣行政效能監(jiān)察領(lǐng)導組的安排部署下，以“效勞經(jīng)濟建設(shè)為目的，以優(yōu)化投資環(huán)境為切入點，改善行政管理，提高行政效能，按照查糾與建設(shè)并舉，治標與治本結(jié)合，廉政與勤政同步”的工作思路，把學習教育、制度建設(shè)、監(jiān)督檢查貫穿始終，“依靠群眾抓投訴，催促主體抓建設(shè)，強化監(jiān)督抓落實，促進政府職能從全能型、管制型向效勞型、法制型轉(zhuǎn)變，改進機關(guān)工作作風，優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，提高行政效能，降低行政本錢，保證政令暢通。 根據(jù)縣行政效能監(jiān)察領(lǐng)導組辦公室的安排部署，在第一個環(huán)節(jié)中，該局集中所有機關(guān)干部職工組織學習了平政發(fā)（xx）55號、

22、平政發(fā)（xx）56號、平政辦發(fā)（xx）71號等文件精神，同時召開了行政效能建設(shè)發(fā)動大會和成立了以局長為組長，以總支書記、紀檢書記任副組長的領(lǐng)導組，對本單位行政效能建設(shè)活動作了具體安排，由局領(lǐng)導組辦公室組織職工學習了省委書記張寶順、省長于幼軍在省對外開放工作會議上的講話，中華人民共和國行政許可法，于幼軍省長在全省人府第七次全體會議和本次全省政府系統(tǒng)干部大會上的講話。采取活動與工作相結(jié)合，采取全局集中與站室集中，自習相結(jié)合的方法，通過學習培訓，營造了全局人人講效能的濃厚氣氛，為全面推行機關(guān)效能建設(shè)打下了堅實的思想根底。 進入第二個環(huán)節(jié)以來，實施標本兼治，注重實效，著力搞好自查自糾工作。結(jié)合本行業(yè)工

23、作職能特點，以“樹立行業(yè)新風，提高行政效能”為主題，以改進作風，轉(zhuǎn)變職能，健全制度入手，以解決影響開展環(huán)境、損害機關(guān)形象為重點，堅持“誰主管，誰負責”的原那么，以評促糾，以評促建，召開了農(nóng)科員、局部農(nóng)資經(jīng)營戶共計30余人參加的座談會，設(shè)置了意見箱，發(fā)放調(diào)查問卷100余份。在開展以上活動的同時，從思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風、效勞態(tài)度、辦事效率、工作質(zhì)量、運行機制和體制等方面著眼，開展對照檢查，按照“三查三看”的要求，該局在行政效能工作方面存在以下三方面的問題。 1、在思想認識上，該局作為指導和效勞全縣農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民工作的重要職能部門，在長期的職能轉(zhuǎn)變過程中，局部技術(shù)人員思想認識還停留在傳統(tǒng)的方案體制中，不能完全適應市場經(jīng)濟體制的新要求，具體表現(xiàn)是：觀念更新緩慢，缺乏創(chuàng)新的工作方式、工作思路。 2、在工作作風上，仍存在個別人精神不振、作風漂浮、深入基層不夠等工作現(xiàn)象。具體表現(xiàn)是：務(wù)實創(chuàng)新勁頭缺乏，軟、散、懶現(xiàn)象存在。 3、在效勞方式上，作為效勞“三農(nóng)”的職能部門，其主要職能是為全縣農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后技術(shù)、效勞和農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法兩大類，對照工作職能和該局近年來效勞三農(nóng)質(zhì)量，效勞三