民營養(yǎng)老院規(guī)章制度

1、民營養(yǎng)老院規(guī)章制度【篇一：養(yǎng)老院各項(xiàng)管理制度】養(yǎng)老院各項(xiàng)管理制度章程示范文本第一章總則第一條 本單位的名稱是敬老院第二條 本單位的性質(zhì)是主要利用非國有資產(chǎn)、自愿舉辦、從事非營利性社會(huì)服務(wù)活動(dòng)的民辦事業(yè)單位。第三條 本單位的宗旨是 “ 尊老、敬老、愛老” 為老人奉獻(xiàn)愛心，讓老人滿意，讓親屬放心。第四條 本單位的登記管理機(jī)關(guān)是甌海區(qū)民政局；本單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)單位是甌海區(qū)民政局。第五條 本單位的住所地是溫州市甌海區(qū)街道路號。第六條 本章程中的各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。第二章舉辦者、開辦資金和業(yè)務(wù)范圍第七條 本單位的舉辦者是單位或兩人以上自然人。 舉辦者享有下列權(quán)利

2、：（一）了解本單位經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況；（二）推薦理（董）事（以下簡稱理事）和監(jiān)事；（三）有權(quán)查閱理（董）事會(huì)（局）（以下簡稱理事會(huì)）會(huì)議記錄和本單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告；。第八條 本單位開辦資金：元；出資者：。第九條本單位的業(yè)務(wù)范圍：承擔(dān)老人住養(yǎng)、護(hù)理、居家養(yǎng)老等養(yǎng)老服務(wù)。第三章組織管理制度第十條 本單位設(shè)理事會(huì)，其成員為人（3-5 人）。理事會(huì)是本單位的決策機(jī)構(gòu)。理事由舉辦者（包括出資者）、職工代表（由全體職工推舉產(chǎn)生）及有關(guān)單位（業(yè)務(wù)指導(dǎo)單位）推選產(chǎn)生。理事每屆任期3 年，任期屆滿，連選可以連任。第十一條 理事會(huì)行使下列事項(xiàng)的決定權(quán)：（一）修改章程；（二）業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃；（三）年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案

3、；（四）增加開辦資金的方案；（五）本單位的分立、合并或終止；（六）聘任或者解聘本單位院長（或校長、所長、主任等）和其提名聘任或者解聘的本單位副院長（或副校長、副所長、副主任等）及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；（七）罷免、增補(bǔ)理事；（八）內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置；（九）制定內(nèi)部管理制度；（十）從業(yè)人員的工資報(bào)酬；。第十二條 理事會(huì)每年召開兩次會(huì)議。有下列情形之一,應(yīng)當(dāng)召開理事會(huì)會(huì)議：（一）理事長認(rèn)為必要時(shí)；（二） 1/3 以上理事聯(lián)名提議時(shí)。第十三條理事會(huì)設(shè)理事長1 名。理事長由理事會(huì)以全體理事的過半數(shù)選舉產(chǎn)生或罷免。第十四條 召開理事會(huì)會(huì)議，應(yīng)于會(huì)議召開5 日前將會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等一并通知全體理事。理事因故不能出席

4、，可以書面委托其他理事代為出席理事會(huì)，委托書必須載明授權(quán)范圍。下列重要事項(xiàng)的決議，須經(jīng)全體理事的2/3 以上通過方為有效：（一）章程的修改；（二）本單位的分立、合并或終止；。第十六條理事會(huì)會(huì)議應(yīng)當(dāng)制作會(huì)議記錄。形成決議的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場制作會(huì)議紀(jì)要，并由出席會(huì)議的理事審閱、簽名。理事會(huì)決議違反法律、法規(guī)或章程規(guī)定，致使本單位遭受損失的，參與決議的理事應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任。但經(jīng)證明在表決時(shí)反對并記載于會(huì)議記錄的，該理事可免除責(zé)任。理事會(huì)記錄由理事長指定的人員存檔保管。第十七條 理事長行使下列職權(quán)：（一）召集和主持理事會(huì)會(huì)議；（二）檢查理事會(huì)決議的實(shí)施情況；（三）法律、法規(guī)和本單位章程規(guī)定的其他職權(quán)。第十八條本

5、單位院長（或校長、所長、主任等）對理事會(huì)負(fù)責(zé)，并行使下列職權(quán)：（一）主持單位的日常工作，組織實(shí)施理事會(huì)的決議；（二）組織實(shí)施單位年度業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃；（三）擬訂單位內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置的方案；（四）擬訂內(nèi)部管理制度；（五）提請聘任或解聘本單位副職和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；（六）聘任或解聘內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人；。本單位院長（或校長、所長、主任等）列席理事會(huì)會(huì)議。第十九條 本單位設(shè)立監(jiān)事會(huì)，其成員為人。（ 3-5 人） 監(jiān)事任期與理事任期相同，任期屆滿，連選可以連任。第二十條監(jiān)事由街道（鎮(zhèn)）紀(jì)檢員某某、社會(huì)事務(wù)辦工作人員某某、某某等人組成 。本單位理事、院長（或校長、所長、主任等）及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，不得兼任監(jiān)事。第二十一條監(jiān)事會(huì)或

6、監(jiān)事行使下列職權(quán)：（一）檢查本單位財(cái)務(wù)；（二）對本單位理事、院長（或校長、所長、主任等）違反法律、法規(guī)或章程的行為進(jìn)行監(jiān)督；（三）當(dāng)本單位理事、院長（或校長、所長、主任等）的行為損害本單位的利益時(shí)，要求其予以糾正；監(jiān)事列席理事會(huì)會(huì)議。第二十二條監(jiān)事會(huì)會(huì)議實(shí)行1 人 1 票制。監(jiān)事會(huì)決議須經(jīng)全體監(jiān)事過半數(shù)表決通過，方為有效。第四章法定代表人第二十三條 本單位的法定代表人為。第二十四條 有下列情形之一的，不得擔(dān)任本單位的法定代表人:（一）無民事行為能力或者限制民事行為能力的；（二）正在被執(zhí)行刑罰或者正在被執(zhí)行刑事強(qiáng)制措施的；（三）正在被公安機(jī)關(guān)或者國家安全機(jī)關(guān)通緝的；（四）因犯罪被判處刑罰，執(zhí)行期

7、滿未逾3 年，或者因犯罪被判處剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾5 年的；（五）擔(dān)任因違法被撤銷登記的民辦非企業(yè)單位的法定代表人，自該單位被撤銷登記之日起未逾3 年的；（六）非中國內(nèi)地居民的；（七）法律、法規(guī)規(guī)定不得擔(dān)任法定代表人的其他情形。第五章 資產(chǎn)管理、使用原則及勞動(dòng)用工制度第二十五條 本單位經(jīng)費(fèi)來源：（一）開辦資金；（二）政府資助；（三）在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展服務(wù)活動(dòng)的收入；（四）利息；（五）捐贈(zèng)；（六）其他合法收入。第二十條 經(jīng)費(fèi)必須用于章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，盈余不得分紅。第二十七條 執(zhí)行國家規(guī)定的會(huì)計(jì)制度，依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，建立健全內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度，保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

8、接受稅務(wù)、會(huì)計(jì)主管部門依法實(shí)施的稅務(wù)監(jiān)督和會(huì)計(jì)監(jiān)督。第二十八條 配備具有專業(yè)資格的會(huì)計(jì)人員。會(huì)計(jì)不得兼出納。會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。第二十九條 本單位換屆或更換法定代表人之前必須進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。第三十條 本單位按照民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例和中共溫州市委溫州市人民政府關(guān)于推進(jìn)社會(huì)組織培育發(fā)展的意見（溫委發(fā) ?2012?128號）的規(guī)定，自覺接受登記管理機(jī)關(guān)組織的年度檢查。第三十一條 本單位勞動(dòng)用工、社會(huì)保險(xiǎn)制度按國家法律、法規(guī)及國務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六章 章程的修改【篇二：養(yǎng)老院各項(xiàng)管理制度】養(yǎng)老院各項(xiàng)管理制度工作人員規(guī)章制度 1、凡在我院工作

9、的職員，一律要求穿戴整潔、行為端莊。 2、言行文明禮貌，使用文明用語，禁止粗語臟話。 3、工作態(tài)度要熱情、體貼、積極肯干、吃苦耐勞。 4、同情善待老人，奉獻(xiàn)愛心，日常生活中能處處尊敬老人，對老人要輕言細(xì)語，如有辱罵、激怒老人者一律辭退。 5、所有工作人員一律服從和遵守我院一切工作制度，并要服從負(fù)責(zé)人的安排。 6、工作人員不得亂帶外人在我院逗留和住宿。 7、愛護(hù)院里的公共財(cái)物，如有損壞，應(yīng)照價(jià)賠償。 8、值班的護(hù)理員，如有因失職而造成老人發(fā)生意外者，需視情節(jié)輕重，追究其應(yīng)負(fù)的責(zé)任。 9、工作時(shí)間要準(zhǔn)時(shí)上班，如臨時(shí)有事不能上班者，要打電話通知，便于安排人員代班。 10、所有工作人員要勤儉節(jié)約，不得

10、隨意打私人電話（工作業(yè)務(wù)除外），并注意水、電、煤氣節(jié)約使用。護(hù)理員崗位職責(zé) 1、面帶笑容，儀表端莊，語言文明，護(hù)理舉止得體。 2、穿戴護(hù)理工作服上班，對老人的護(hù)理均按護(hù)理流程進(jìn)行，操作要規(guī)范到位。 3、保持工作認(rèn)真的態(tài)度，不怕臟，不怕累，不怕麻煩。 4、照顧老人要周到，對每一個(gè)老人的護(hù)理要充滿愛心。 5、工作期間不準(zhǔn)離崗，老人呼叫要及時(shí)回應(yīng)，不得辱罵老人，不得頂撞家屬，不在工作時(shí)間干私活。 6、保持老人身體、衣服、床上用品及室內(nèi)清潔整齊。 7、不準(zhǔn)收老人及家屬紅包及物品，違者必究。8、對來訪客人及老人家屬要熱情接待，反應(yīng)情況要客觀實(shí)際。 9、實(shí)行全天 24 小時(shí)護(hù)理制，每十分鐘巡視一次。 10

11、、所有工作人員要勤儉節(jié)約，不得隨意打私人電話（工作業(yè)務(wù)除外），并注意水、電、煤氣節(jié)約使用。 11、不拿院里的公共財(cái)物回家，如有損壞，應(yīng)照價(jià)賠償。 12、不允許與本院老人或同事勾心斗角或不團(tuán)結(jié)和爭吵。衛(wèi)生保健管理制度 1、建立衛(wèi)生責(zé)任制，實(shí)行衛(wèi)生區(qū)包干，對綠化區(qū)、公共場所老人公寓、廁所的衛(wèi)生由專人負(fù)責(zé)，院民住房內(nèi)外衛(wèi)生由院民自己負(fù)責(zé)，生活不能自理的院民住房衛(wèi)生由護(hù)理人員負(fù)責(zé)。 2、保持居住環(huán)境整潔、舒適，增強(qiáng)老人身體健康。每位院民要自覺維護(hù)敬老院室內(nèi)外衛(wèi)生，保持院內(nèi)整潔、衛(wèi)生、舒適。院民房間要通風(fēng)、無異味、無明顯灰塵、污跡和蜘蛛網(wǎng)，窗明地凈，衣物擺放整齊；公共場所、綠化區(qū)做到無紙屑、煙頭、雜物、

12、垃圾等；水溝、下水道要保持暢通、清潔。 3、室外要明確衛(wèi)生區(qū)三天打掃一次，每個(gè)區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生要明確專人負(fù)責(zé)。室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生由院民自行打掃，門窗要經(jīng)常擦拭干凈，生活用品要放置有序。堅(jiān)持一天一小掃、一周一大掃、一周一小評、一月一初評、一季一大評的衛(wèi)生評比制度。 4、個(gè)人衛(wèi)生做到 “ 五勤” ：勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理發(fā)、勤洗衣服。禁止隨地吐痰、隨地大小便，保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣。 5、室內(nèi)垃圾實(shí)行袋裝化，一律送往統(tǒng)一指定的垃圾池，不準(zhǔn)隨意堆放。 6、搞好食堂衛(wèi)生，嚴(yán)防病從口入，食堂要勤打掃、餐具要勤消毒，嚴(yán)禁購買和使用腐爛、變質(zhì)食品。 7、對院民進(jìn)行定期體檢，建立院民健康檔案。醫(yī)務(wù)室必須備有常用藥品

13、。 8、組織院民開展文體活動(dòng)，提供有益院民身心健康的娛樂，嚴(yán)禁賭博行為。 9、定期給老人和護(hù)理人員講授有關(guān)心理護(hù)理、飲食護(hù)理、自我保健、老年常見疾病的護(hù)理等有關(guān)知識(shí)，提高自我防護(hù)能力。環(huán)境衛(wèi)生制度1. “ 講究衛(wèi)生 ” 既是全體工作人員的職責(zé)，也是全體院民職責(zé)，造就一個(gè)花園式的敬老院是我們的目標(biāo)。 2.工作人員必須在各自的包干區(qū)完成自己的衛(wèi)生工作，包干區(qū)由院務(wù)管理委員會(huì)制定。 3.要求包干區(qū)內(nèi)每天打掃一次衛(wèi)生。每天在各自的工作領(lǐng)域內(nèi)用掃帚、拖把或布條拖一次，做到不留污渣灰塵。 4.對供寄養(yǎng)人員的衣褥、鞋襪、床上用品做到無油漬，衣物清爽、干凈、督促他們勤洗腳、勤洗頭、勤剪指甲、勤曬被、勤擦身、勤

14、開窗。 5. 不隨地吐痰，不隨便亂丟果殼、瓜皮、紙屑、不隨便亂倒剩飯，不隨便亂解大小便，各房間內(nèi)的便桶每天按指定地點(diǎn)傾倒，沖洗。 6. 各自的食用餐具要洗滌干凈，食用食品、水果等要妥善放好，不能同有害物品混放一起，時(shí)間不宜存放過長，不準(zhǔn)吃過期霉?fàn)€變質(zhì)的食品。 7. 工作人員必須穿戴工作服，做到勤洗手、勤洗澡、勤理發(fā)、勤剪指甲、勤換衣褲。食堂餐廳管理制度1 1、廚房的炊具和公共物品必須指定專人負(fù)責(zé)保管，進(jìn)出物品要登記造冊，損壞和消耗的物品需經(jīng)院長同意方可報(bào)損。 2、食堂的庫存，如大米、食油、調(diào)料等存放在保管室內(nèi)養(yǎng)老院，指定專人保管，進(jìn)出庫要登記并做到帳物相符。 3、保持食堂衛(wèi)生整潔，生熟物品和餐

15、具分開。 4、安排好食譜，講究干濕相濟(jì)，葷素搭配，按時(shí)就餐。 5、每天三餐按時(shí)供應(yīng)，開飯時(shí)間保持半小時(shí)，每天保障院民的熱水供應(yīng)。 6、注意營養(yǎng)，合理配餐，根據(jù)五保對象的飲食特點(diǎn)或醫(yī)囑安排好伙食。 7、做好衛(wèi)生和消毒工作，保持食堂內(nèi)清潔衛(wèi)生，做好防蠅、防鼠、防霉變，預(yù)防食物中毒和傳染病。 8、保護(hù)食堂財(cái)產(chǎn)，加強(qiáng)成本核算，減少損失和浪費(fèi)。 9、堅(jiān)持公開辦事制度，伙食費(fèi)用每月結(jié)算公布。 10、工作人員、來客到食堂用膳應(yīng)交伙食費(fèi)。11、成立膳食管理委員會(huì)，由老人代表和有關(guān)人員組成，膳食管理委員會(huì)每月召開一次會(huì)議，聽取意見，改進(jìn)膳食。食堂管理制度 2 1. 食堂工作人員必須身體健康，按時(shí)檢查身體，廚房內(nèi)

16、不準(zhǔn)吸煙，洗滌間和廚房周圍無衛(wèi)生死角。污水桶，每餐清倒一次，不留棄物。下水道保持暢通。 2. 嚴(yán)格做到生、熟菜分裝、分存，用具分開使用，工作人員操作生熟食品時(shí)必須清洗、消毒雙手及案板、刀具等工具。 3.嚴(yán)格做到食具消毒，做到一清、二刷、三沖、四消毒，餐具達(dá)到干凈光潔。 4.購入食品原料要保持鮮活。嚴(yán)禁使用腐爛、變質(zhì)食品。 5. 購入的包裝食品和食品輔料、調(diào)味品等，必須要有產(chǎn)品說明書，應(yīng)標(biāo)明品名、產(chǎn)地、廠名、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、批號、規(guī)格、配方、主要成分、食用或使用方法等，嚴(yán)禁使用超過保質(zhì)期或保存期食品。 6. 食堂所有采購進(jìn)來的菜肴（自種自養(yǎng)）及輔料等，都必須有二名值班監(jiān)督員（值班監(jiān)督員由院民產(chǎn)

17、生）驗(yàn)收，由經(jīng)辦人當(dāng)場填好清單，并有經(jīng)辦人、驗(yàn)收員、食堂收貨員共同簽字后報(bào)院長審核。 7. 對個(gè)別院民自備生菜者，食堂可以代為燒制。 8. 食堂每周制訂一份菜單，經(jīng)院務(wù)會(huì)議討論同意，后嚴(yán)格執(zhí)行，并要上墻公布（包括品種、數(shù)量、配置）。 9. 食堂工作人員要多專研業(yè)務(wù)知識(shí)，搭配好主輔食品葷素菜等，要菜肴多樣化、多品種，并針對個(gè)人進(jìn)食喜好記好檔案。 10. 嚴(yán)格按時(shí)間開飯。財(cái)務(wù)管理制度 1 1、敬老院種、養(yǎng)、加工及所有經(jīng)營收入，有關(guān)部門捐款捐物，上級民政部門、政府的撥款、財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、出租收入、利息收入等均應(yīng)入帳。 2、 實(shí)行一支筆審批制度，所有開支均需報(bào)院長審批，重大支出需院務(wù)委員會(huì)集體討論，并報(bào)上級

18、批準(zhǔn)。 3、支出憑證（除老人生活費(fèi)開支發(fā)票外）必須符合國家規(guī)定，并有經(jīng)手人、證明人和 領(lǐng)導(dǎo)簽字，財(cái)會(huì)人員方可報(bào)帳。 4、嚴(yán)禁挪用公款，嚴(yán)禁以任何名義、任何理由將公款借給或變相借給個(gè)人。 5、院里所有的固定資產(chǎn)都要登記造冊，其它財(cái)產(chǎn)要有財(cái)產(chǎn)清查表并列入移交。 6、財(cái)會(huì)人員應(yīng)妥善管好敬老院的款、物等，嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理?xiàng)l例，單位庫存現(xiàn)金原則不能超過 200 元。出現(xiàn)公款被盜應(yīng)由出納賠償。 7、財(cái)會(huì)人員要忠于職守，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)政政策，正確履行會(huì)計(jì)法賦予的權(quán)利和義務(wù)，為院理好財(cái)，當(dāng)好家。 8、院長在財(cái)務(wù)開支審批中，要嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)紀(jì)律辦事，五保金只能用于院民生活，不得挪作他用。不得濫發(fā)獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼和

19、實(shí)物。 9、院工作人員不得利用職權(quán)和工作之便謀取私利。在業(yè)務(wù)來往中絕不允許行賄受賄、收禮送禮、收取回扣和饋贈(zèng)。 10 、院領(lǐng)導(dǎo)和工作人員必須自覺做到廉潔自律，改進(jìn)工作和生活作風(fēng)，抵制各種不正之風(fēng)。財(cái)務(wù)管理制度 2 1. 嚴(yán)格按照有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定建立健全會(huì)計(jì)帳簿，配有兼職會(huì)計(jì)（或由鎮(zhèn)街會(huì)計(jì)代理站受理）。鎮(zhèn)（街）、村負(fù)擔(dān)的供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)和自費(fèi)人員寄養(yǎng)經(jīng)費(fèi)、個(gè)人或集體捐贈(zèng)和資助的款物、自產(chǎn)農(nóng)副業(yè)產(chǎn)品收入及使用等一切經(jīng)費(fèi)收支都必須入帳，做到日清月結(jié)、帳款相符、帳目清楚。 2. 嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支必須事先經(jīng)院長同意，重大開支要向鎮(zhèn)（街道）民政辦（科）請示。經(jīng)費(fèi)報(bào)銷要有原始憑證，采購貨物要有專人驗(yàn)收，報(bào)

20、銷憑證由經(jīng)辦人、驗(yàn)收人、院長簽字后方可入帳，不符合手續(xù)的憑證不得入帳。 3. 堅(jiān)持財(cái)務(wù)公開，自覺接受院民和有關(guān)部門的檢查監(jiān)督，做到收支帳目每季度公布一次，食堂帳目每月公布一次。 4. 及時(shí)申領(lǐng)經(jīng)費(fèi)，保證供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)按時(shí)、足額到位。 5.嚴(yán)肅遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，敬老院任何經(jīng)費(fèi)嚴(yán)禁私人借用，不得以任何理由挪用。 6. 建立健全固定資產(chǎn)帳，購置和制作的各類生活設(shè)施，要如實(shí)登記入帳，堅(jiān)持一年一次的固定資產(chǎn)清查，并填表造冊存檔，確保敬老院的財(cái)產(chǎn)完整。 7.集中保管閑置固定資產(chǎn)，落實(shí)專人管理，防止流失。【篇三：養(yǎng)老院各項(xiàng)管理制度大全】養(yǎng)老院各項(xiàng)管理制度大全工作人員規(guī)章制度 1、凡在我院工作的職員，一律要求穿戴整潔、

21、行為端莊。 2、言行文明禮貌，使用文明用語，禁止粗語臟話。 3、工作態(tài)度要熱情、體貼、積極肯干、吃苦耐勞。 4、同情善待老人，奉獻(xiàn)愛心，日常生活中能處處尊敬老人，對老人要輕言細(xì)語，如有辱罵、激怒老人者一律辭退。 5、所有工作人員一律服從和遵守我院一切工作制度，并要服從負(fù)責(zé)人的安排。 6、工作人員不得亂帶外人在我院逗留和住宿。 7、愛護(hù)院里的公共財(cái)物，如有損壞，應(yīng)照價(jià)賠償。 8、值班的護(hù)理員，如有因失職而造成老人發(fā)生意外者，需視情節(jié)輕重，追究其應(yīng)負(fù)的責(zé)任。 9、工作時(shí)間要準(zhǔn)時(shí)上班，如臨時(shí)有事不能上班者，要打電話通知，便于安排人員代班。 10、所有工作人員要勤儉節(jié)約，不得隨意打私人電話（工作業(yè)務(wù)除

22、外），并注意水、電、煤氣節(jié)約使用。護(hù)理員崗位職責(zé) 1、面帶笑容，儀表端莊，語言文明，護(hù)理舉止得體。 2、穿戴護(hù)理工作服上班，對老人的護(hù)理均按護(hù)理流程進(jìn)行，操作要規(guī)范到位。 3、保持工作認(rèn)真的態(tài)度，不怕臟，不怕累，不怕麻煩。 4、照顧老人要周到，對每一個(gè)老人的護(hù)理要充滿愛心。 5、工作期間不準(zhǔn)離崗，老人呼叫要及時(shí)回應(yīng)，不得辱罵老人，不得頂撞家屬，不在工作時(shí)間干私活。 6、保持老人身體、衣服、床上用品及室內(nèi)清潔整齊。 7、不準(zhǔn)收老人及家屬紅包及物品，違者必究。 8、對來訪客人及老人家屬要熱情接待，反應(yīng)情況要客觀實(shí)際。 9、實(shí)行全天 24 小時(shí)護(hù)理制，每十分鐘巡視一次。10、所有工作人員要勤儉節(jié)約，

23、不得隨意打私人電話（工作業(yè)務(wù)除外），并注意水、電、煤氣節(jié)約使用。 11、不拿院里的公共財(cái)物回家，如有損壞，應(yīng)照價(jià)賠償。 12、不允許與本院老人或同事勾心斗角或不團(tuán)結(jié)和爭吵。衛(wèi)生保健管理制度 1、建立衛(wèi)生責(zé)任制，實(shí)行衛(wèi)生區(qū)包干，對綠化區(qū)、公共場所老人公寓、廁所的衛(wèi)生由專人負(fù)責(zé)，院民住房內(nèi)外衛(wèi)生由院民自己負(fù)責(zé)，生活不能自理的院民住房衛(wèi)生由護(hù)理人員負(fù)責(zé)。 2、保持居住環(huán)境整潔、舒適，增強(qiáng)老人身體健康。每位院民要自覺維護(hù)敬老院室內(nèi)外衛(wèi)生，保持院內(nèi)整潔、衛(wèi)生、舒適。院民房間要通風(fēng)、無異味、無明顯灰塵、污跡和蜘蛛網(wǎng)，窗明地凈，衣物擺放整齊；公共場所、綠化區(qū)做到無紙屑、煙頭、雜物、垃圾等；水溝、下水道要保持

24、暢通、清潔。 3、室外要明確衛(wèi)生區(qū)三天打掃一次，每個(gè)區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生要明確專人負(fù)責(zé)。室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生由院民自行打掃，門窗要經(jīng)常擦拭干凈，生活用品要放置有序。堅(jiān)持一天一小掃、一周一大掃、一周一小評、一月一初評、一季一大評的衛(wèi)生評比制度。 4、個(gè)人衛(wèi)生做到 “ 五勤” ：勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理發(fā)、勤洗衣服。禁止隨地吐痰、隨地大小便，保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣。 5、室內(nèi)垃圾實(shí)行袋裝化，一律送往統(tǒng)一指定的垃圾池，不準(zhǔn)隨意堆放。 6、搞好食堂衛(wèi)生，嚴(yán)防病從口入，食堂要勤打掃、餐具要勤消毒，嚴(yán)禁購買和使用腐爛、變質(zhì)食品。 7、對院民進(jìn)行定期體檢，建立院民健康檔案。醫(yī)務(wù)室必須備有常用藥品。 8、組織院民開展文體活

25、動(dòng)，提供有益院民身心健康的娛樂，嚴(yán)禁賭博行為。 9、定期給老人和護(hù)理人員講授有關(guān)心理護(hù)理、飲食護(hù)理、自我保健、老年常見疾病的護(hù)理等有關(guān)知識(shí)，提高自我防護(hù)能力。環(huán)境衛(wèi)生制度1. “ 講究衛(wèi)生 ” 既是全體工作人員的職責(zé)，也是全體院民職責(zé)，造就一個(gè)花園式的敬老院是我們的目標(biāo)。 2.工作人員必須在各自的包干區(qū)完成自己的衛(wèi)生工作，包干區(qū)由院務(wù)管理委員會(huì)制定。 3.要求包干區(qū)內(nèi)每天打掃一次衛(wèi)生。每天在各自的工作領(lǐng)域內(nèi)用掃帚、拖把或布條拖一次，做到不留污渣灰塵。 4.對供寄養(yǎng)人員的衣褥、鞋襪、床上用品做到無油漬，衣物清爽、干凈、督促他們勤洗腳、勤洗頭、勤剪指甲、勤曬被、勤擦身、勤開窗。5. 不隨地吐痰，不

26、隨便亂丟果殼、瓜皮、紙屑、不隨便亂倒剩飯，不隨便亂解大小便，各房間內(nèi)的便桶每天按指定地點(diǎn)傾倒，沖洗。 6. 各自的食用餐具要洗滌干凈，食用食品、水果等要妥善放好，不能同有害物品混放一起，時(shí)間不宜存放過長，不準(zhǔn)吃過期霉?fàn)€變質(zhì)的食品。 7. 工作人員必須穿戴工作服，做到勤洗手、勤洗澡、勤理發(fā)、勤剪指甲、勤換衣褲。食堂餐廳管理制度1 1、廚房的炊具和公共物品必須指定專人負(fù)責(zé)保管，進(jìn)出物品要登記造冊，損壞和消耗的物品需經(jīng)院長同意方可報(bào)損。 2、食堂的庫存，如大米、食油、調(diào)料等存放在保管室內(nèi)養(yǎng)老院，指定專人保管，進(jìn)出庫要登記并做到帳物相符。 3、保持食堂衛(wèi)生整潔，生熟物品和餐具分開。 4、安排好食譜，講

27、究干濕相濟(jì)，葷素搭配，按時(shí)就餐。 5、每天三餐按時(shí)供應(yīng)，開飯時(shí)間保持半小時(shí)，每天保障院民的熱水供應(yīng)。 6、注意營養(yǎng)，合理配餐，根據(jù)五保對象的飲食特點(diǎn)或醫(yī)囑安排好伙食。 7、做好衛(wèi)生和消毒工作，保持食堂內(nèi)清潔衛(wèi)生，做好防蠅、防鼠、防霉變，預(yù)防食物中毒和傳染病。 8、保護(hù)食堂財(cái)產(chǎn)，加強(qiáng)成本核算，減少損失和浪費(fèi)。 9、堅(jiān)持公開辦事制度，伙食費(fèi)用每月結(jié)算公布。 10、工作人員、來客到食堂用膳應(yīng)交伙食費(fèi)。 11、成立膳食管理委員會(huì)，由老人代表和有關(guān)人員組成，膳食管理委員會(huì)每月召開一次會(huì)議，聽取意見，改進(jìn)膳食。食堂管理制度2 1. 食堂工作人員必須身體健康，按時(shí)檢查身體，廚房內(nèi)不準(zhǔn)吸煙，洗滌間和廚房周圍無

28、衛(wèi)生死角。污水桶，每餐清倒一次，不留棄物。下水道保持暢通。 2. 嚴(yán)格做到生、熟菜分裝、分存，用具分開使用，工作人員操作生熟食品時(shí)必須清洗、消毒雙手及案板、刀具等工具。 3. 嚴(yán)格做到食具消毒，做到一清、二刷、三沖、四消毒，餐具達(dá)到干凈光潔。 4. 購入食品原料要保持鮮活。嚴(yán)禁使用腐爛、變質(zhì)食品。5. 購入的包裝食品和食品輔料、調(diào)味品等，必須要有產(chǎn)品說明書，應(yīng)標(biāo)明品名、產(chǎn)地、廠名、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、批號、規(guī)格、配方、主要成分、食用或使用方法等，嚴(yán)禁使用超過保質(zhì)期或保存期食品。 6. 食堂所有采購進(jìn)來的菜肴（自種自養(yǎng)）及輔料等，都必須有二名值班監(jiān)督員（值班監(jiān)督員由院民產(chǎn)生）驗(yàn)收，由經(jīng)辦人當(dāng)場填好

29、清單，并有經(jīng)辦人、驗(yàn)收員、食堂收貨員共同簽字后報(bào)院長審核。 7. 對個(gè)別院民自備生菜者，食堂可以代為燒制。 8. 食堂每周制訂一份菜單，經(jīng)院務(wù)會(huì)議討論同意，后嚴(yán)格執(zhí)行，并要上墻公布（包括品種、數(shù)量、配置）。 9. 食堂工作人員要多專研業(yè)務(wù)知識(shí)，搭配好主輔食品葷素菜等，要菜肴多樣化、多品種，并針對個(gè)人進(jìn)食喜好記好檔案。 10. 嚴(yán)格按時(shí)間開飯。財(cái)務(wù)管理制度1 1、敬老院種、養(yǎng)、加工及所有經(jīng)營收入，有關(guān)部門捐款捐物，上級民政部門、政府的撥款、財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、出租收入、利息收入等均應(yīng)入帳。 2、實(shí)行一支筆審批制度，所有開支均需報(bào)院長審批，重大支出需院務(wù)委員會(huì)集體討論，并報(bào)上級批準(zhǔn)。 3、支出憑證（除老人生活費(fèi)開支發(fā)票外）必須符合國家規(guī)定，并有經(jīng)手人、證明人和領(lǐng)導(dǎo)簽字，財(cái)會(huì)人員方可報(bào)帳。 4、嚴(yán)禁挪用公款，嚴(yán)禁以任何名義、任何理由將公款借給或變相借給個(gè)人。 5、院里所有的固定資產(chǎn)都要登記造冊，其它財(cái)產(chǎn)要有財(cái)產(chǎn)清查表并列入移交。 6、財(cái)會(huì)人員應(yīng)妥善管好敬老院的款、物等，嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理?xiàng)l例，單位庫存現(xiàn)金原則不能超過200 元。出現(xiàn)公款被盜應(yīng)由出納賠償。 7、財(cái)會(huì)人員要忠于職守，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)政政策，正確履行會(huì)計(jì)法賦予的權(quán)利和義務(wù)，為院理好財(cái)，當(dāng)好家。 8、院長在財(cái)務(wù)開支審批中，要嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)紀(jì)律辦事，五保金只能用于院民生活，不得挪作他用。不得濫發(fā)獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼和實(shí)物。 9、院工作