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1、xx年文明單位創(chuàng)立工作方案范文 為進一步推進我公司精神文明建設,深入貫徹落實創(chuàng)立文明單位的工作部署和要求,扎實有效地開展文明單位創(chuàng)立工作,進一步加強管理,不斷提高創(chuàng)立水平,用一流的工作業(yè)績和效勞水平,為港城經(jīng)濟建設和人民群眾效勞,結合我公司實際,特制訂xx年度文明單位創(chuàng)立。 xx年度文明創(chuàng)立工作要以全面貫徹黨的十八大精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學開展觀,以建設社會主義核心價值體系為根本,以爭創(chuàng)省級文明單位為目標,以向“雷鋒車”組學習活動的開展為契機,以“雷鋒的士”車隊為載體,以各項創(chuàng)優(yōu)效勞競賽為主線,進一步加強職業(yè)道德建設,完善誠信體系,標準效勞行為,提升效勞

2、質(zhì)量,彰顯效勞特色,樹立品牌形象,為推進企業(yè)又好又快開展提供思想道德保證和精神動力。 按照各級文明委的具體要求,以科學開展觀為統(tǒng)領,緊緊圍繞企業(yè)開展大局,加強思想道德建設,提高員工隊伍素質(zhì);探索文明創(chuàng)立模式,加大文明創(chuàng)立力度;改善工作根底設施,提高效勞質(zhì)量;完善科學管理,標準效勞行為;注重文化建設,樹立文明新風。通過深入開展文明單位創(chuàng)立活動,使領導班子堅強有力,業(yè)務工作實績突出,效勞質(zhì)量誠信建設成效顯著,思想道德建設風氣良好,創(chuàng)立工作深入扎實、科學、高效,“三個文明”建設碩果累累。xx年力爭實現(xiàn)創(chuàng)立市區(qū)級文明單位和出租公司“五星級”企業(yè)的目標。 具體步驟為:第一階段:打好根底,做好各項準備工作

3、;按照創(chuàng)立市區(qū)級文明單位考核要求及規(guī)定,逐條逐項抓好落實,積極創(chuàng)造條件,夯實創(chuàng)立根底。 第二階段:積極組織申報“創(chuàng)立市區(qū)級文明單位”材料,為檢查驗收做好準備; 第三階段:爭取一次驗收合格,以此推動企業(yè)工作全面開展。 (一)提高思想認識,加強組織領導。領導班子要政治堅決、求真務實、開拓創(chuàng)新、廉政勤政、團結協(xié)調(diào)、作風民主,高度重視加強文明建設工作。建立健全文明建設領導機構和工作制度,層層落實創(chuàng)立工作責任制。各部門、科室要著眼于企業(yè)建設開展大局,瞄準爭創(chuàng)省級文明單位的目標,切實把文明建設作為重要的工作任務擺上議事日程。牢固樹立全局“一盤棋”思想,明確責任,細化分工,做到人人有責、個個參與,形成企業(yè)上

4、下齊抓共管的良好工作格局。 (二)思想教育深入,道德風氣良好。積極開展黨的理論、路線、綱領、經(jīng)驗宣傳教育,結合黨的十八大的召開,深入學習實踐科學開展觀和社會主義榮辱觀,大力弘揚和培育民族精神、時代精神,加強對先進典型的培養(yǎng)和宣傳。堅持開展文明班組、文明職工等創(chuàng)立活動,積極參與“城鄉(xiāng)結對、文明共建”等活動,積極開展志愿效勞;重視理論武裝工作,加強思想道德教育,堅持以人為本,思想政治工作制度落實,營造內(nèi)部團結,隊伍穩(wěn)定,風正氣順,熱心社會公益活動,扶貧濟困,奉獻愛心的良好氣氛。 (三)營造濃厚氣氛,豐富活動內(nèi)涵。要充分調(diào)發(fā)動工的積極性,廣泛發(fā)發(fā)動工共同參與文明創(chuàng)立工作。要繼續(xù)增強宣傳工作的滲透力和

5、影響力,讓創(chuàng)立的目標、標準、要求和文明標準人人皆知,在企業(yè)內(nèi)營造濃厚的創(chuàng)立氣氛。要充分運用各類宣傳平臺,大力宣傳企業(yè)文明創(chuàng)立所取得的成功經(jīng)驗和工作成果,在企業(yè)內(nèi)進一步掀起文明創(chuàng)立活動的新熱潮。 (四)加強民主管理,改良工作作風。加強干部隊伍建設,干部、職工整體素質(zhì)及業(yè)務能力較強。堅持辦事程序公開、標準、高效,作風不斷改良。每年為職工辦實事,職工滿意率高。民主管理制度健全,推行政務、黨務公開。平安生產(chǎn)制度健全,綜合治理措施落實,平安防范網(wǎng)絡健全,民主法制教育經(jīng)常,單位內(nèi)部治安狀況良好。 (五)內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美,環(huán)保工作達標。積極開展愛國衛(wèi)生活動,健全衛(wèi)生管理評比制度,辦公場所整潔衛(wèi)生。綠化美化辦公環(huán)

6、境,環(huán)境衛(wèi)生保持好,無臟亂差現(xiàn)象。衛(wèi)生防疫、職工保健和單位環(huán)保工作達標,無污染事故發(fā)生。 (六)學習風氣濃厚,文體衛(wèi)生先進。深入開展學習型企業(yè)建設,不斷提高干部職工的整體素質(zhì)。實施繼續(xù)教育方案,多形式、多層次地開展教育培訓、崗位練兵、技能競賽等活動,繼續(xù)教育成績顯著。加強文化建設,群眾性文體活動活潑,文體設施較齊全,發(fā)揮作用好。 (七)創(chuàng)新工作理念,拓展創(chuàng)立成果。注重創(chuàng)新工作理念,積極探索新事物的開展規(guī)律,處理好繼承與開展的關系,善于兼收并蓄,揚長避短,重點解決好不適應企業(yè)文明創(chuàng)立工作的各種滯后因素,形成工作新思路,拓展文明創(chuàng)立新成果。 成立創(chuàng)立文明單位活動領導小組 組 長:xx 副組長:xx

7、x xxxx 成 員:xx xx xx xx 領導小組下設辦公室,成以廷同志兼任辦公室主任。 1、創(chuàng)立文明單位領導小組要對創(chuàng)立文明單位的進行有效監(jiān)督落實,并適時開展自查自糾。 2、加強領導班子建設,建立領導班子成員理論和制度,領導成員分工責任制度,廉政制度等,從而使領導班子成為政治堅決、團結進取、作風正派、廉潔清正的領導集體。 3、認真貫徹落實科學開展觀,積極開展思想政治教育,把學習十八大精神和“三個代表”重要思想等作為近一個時期全體人員搞好創(chuàng)立工作的重點,積極開展各種形式的教育活動和廉政教育,杜絕一切違法違紀案件的發(fā)生。 4、積極開展國家級文明城市的創(chuàng)立工作,以“與雷鋒車同行”活動為抓手,以各項創(chuàng)優(yōu)爭先活動競賽為契機,積極開展文明班組、文明職工等創(chuàng)立活動,參與“城鄉(xiāng)結對、文明共建”,努力打造企業(yè)優(yōu)質(zhì)效勞品牌。 5、注重效勞環(huán)境改造,加強效勞設施投入,共同打造舒適、整潔、滿意的效勞環(huán)境。 6、強化內(nèi)部管理,豐富文化內(nèi)涵,積極開展創(chuàng)立學習型

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