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1、【工商銀行支行上半年團委工作總結(jié)】工商銀行支行工作總結(jié) 工商銀行支行上半年團委工作總結(jié) xx年以來,工商銀行*縣支行團支部在分行黨委和團委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,深入貫徹落實科學(xué)開展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會當(dāng)?shù)氖舜缶?,按照黨委的工作要求和上級團委的各項工作部署,堅持“效勞中心工作,效勞青年群體”的指導(dǎo)思想,以提升團工作執(zhí)行力為抓手,加強基層組織建設(shè),完善職業(yè)開展平臺搭建,團結(jié)、引領(lǐng)青年員工為我行各項工作獻策獻力?,F(xiàn)將支行團支部xx年上半年工作情況進行階段性總結(jié)。 一、抓好思想政治建設(shè),形成青年思想凝聚 支行團支部始終將抓好青年群體的思想政治建設(shè)放在首位,不斷以創(chuàng)新的方式加強對團干部和廣闊團員青年的思想

2、引領(lǐng),堅決理想信念不動搖。一是發(fā)動青年團員認(rèn)真深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)開展觀活動的要求與內(nèi)容,始終在思想上與黨組織保持一致。二是在在“五四”到來之前,對新參加我行的青年員工進行團關(guān)系的轉(zhuǎn)入,通過對新參加的團員集中培訓(xùn)和思想互動,并加強團干部的思想教育,加深團干部的相互交流,提升團組織的協(xié)作意識。三是加強宣傳工作和陣地建設(shè),利用分行內(nèi)部培訓(xùn)的各種時機,宣傳黨團工作路線、方針和最新動態(tài),起到溝通青年、效勞青年、引導(dǎo)青年的作用。 二、加強基層組織建設(shè),逐步完善制度化管理 支行團支部按照 “眼睛向下、重心下移”的要求,加強基層組織建設(shè),提升效勞基層意識,始終以改革創(chuàng)新精神,合理優(yōu)化各項工作流程,加強制度化管理

3、,促進團工作執(zhí)行力的提升。結(jié)合工商總行制定的企業(yè)文化理念,在工作中進一步加強團委、基層組織以及廣闊團員青年對某單位企業(yè)文化理念的理解,要求廣闊團員主動聯(lián)系與引導(dǎo),幫助基層辦事實、辦好事,解決實際問題,包括引導(dǎo)基層員工認(rèn)識和理解工商總行的企業(yè)文化理念。 三、加強團組織自身建設(shè),增強組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力 繼續(xù)加強支行團支部組織的建設(shè)。著力加強了團支部組織的標(biāo)準(zhǔn)化、制度化建設(shè)。對xx年新入行員工進行了團關(guān)系的轉(zhuǎn)入調(diào)整,為分行團支部注入了新的力量,穩(wěn)固和加強了團支部隊伍建設(shè),現(xiàn)任團支部主要由團支部書記、團支部宣傳委員、團支部組織委員組成,通過明確團委組成人員分工,加強了分行團支部學(xué)習(xí)型隊伍建設(shè)力度,提

4、高了團支部干部的學(xué)習(xí)能力、接受新鮮事務(wù)的能力、落實能力和合作能力。 四、加強青年文化建設(shè),組織各類文體活動 今年6月下旬,支行團支部積極參加了市分行組織的“我的中國夢、我的*夢、我的工行夢 ”演講比賽,充分展現(xiàn)了我行青年員工朝氣蓬勃、勇于進取的風(fēng)采。二是響應(yīng)*縣工會提出的 “快樂工作,健康生活”的理念,在支行院內(nèi)劃定了運動場地,完善了羽毛球運動設(shè)施,利用下班時間開展羽毛球比賽活動。 五、下半年工作方案 xx年支行團支部將繼續(xù)按照上級團委的工作要求,貫徹落實支行團支部的工作部署,認(rèn)真扎實做好以下各項要點工作。一是要按照建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的要求,不僅要認(rèn)真組織團員青年學(xué)習(xí)馬克思主義中國化、時代化、群眾

5、化的最新成果,而且要組織青年員工就我行現(xiàn)階段業(yè)務(wù)開展的需要有爭對性的學(xué)習(xí)新型業(yè)務(wù)知識,引領(lǐng)青年人善用時間,善用精力,在思想政治和業(yè)務(wù)工作的學(xué)習(xí)與實踐中不斷提高自身素質(zhì),提高適應(yīng)銀行業(yè)開展的能力。二是堅持以黨建帶團建,逐步完善符合分行黨委要求的全行青年工作機制。根據(jù)黨團組織對應(yīng)原那么,理順全行范圍團的領(lǐng)導(dǎo)體制,迅速健全基層團組織建設(shè)。積極推進向黨組織“推優(yōu)”工作,在堅持標(biāo)準(zhǔn),確保質(zhì)量的原那么下,努力做好青年群體中入黨積極分子向黨組織靠攏的引領(lǐng)工作。三是發(fā)揮橋梁紐帶作用,努力效勞青年群體職業(yè)開展。通過組織新員工座談、成立青年學(xué)習(xí)組織、開展合理化建議等活動加強管理層對青年思想動態(tài)的掌握,為青年員工提供表達(dá)所思所想、開展相互交流的平臺,以務(wù)實的作為幫助青年人實現(xiàn)進步,表達(dá)自身價值。四是提高以效勞促凝聚的意識,配合 支行工會積極開展各類具有青年特色的活動。xx年分行團支部要以主人翁及得力助手的心態(tài)搞好各項活動,為此分行團支部打算在下半年舉辦以文藝活動、體育活動、業(yè)務(wù)知識競賽為主題的活動,以優(yōu)化青年員工素質(zhì)、

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