2013年退休金計算方法

1、q華律網(wǎng)丁廠 WWW. . .cw2013年退休金計算方法2013年我國大范圍地調(diào)整了退休人員工資，那么你知道退休金是如何計算的嗎？你能拿到的退休金的計算方法是怎樣的，下面是詳細介紹：退休金計算方法計算公式：基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金=C1 -12 X20%+(H-15) X0.6%個人帳戶養(yǎng)老金=退休時個人帳戶累計儲存額-120過渡性養(yǎng)老金=X X建立個人帳戶前的繳費年限X 1.2%+調(diào)劑金X=C1 -12n X(A1/C1+A2/C2+A3/C3+An/Cn)公式中：X為指數(shù)化月平均繳費工資A1、A2 An為職工退休前1年、2年n年的繳費工資C1、C2C

2、n為職工退休前1年、2年n年的全市職工年平均工資n為企業(yè)和職工共同繳費的實際繳費年限H為全部繳費年限F面舉個到達法定退休年齡退休的例子僅供參考Q華律網(wǎng)丁廠 WWW. .ex某省XX市某職工，女，1957年9月出生，1975年12月參加工作，2007 年9月到達50周歲的正常退休年齡，繳費年限31年10個月。個人帳戶累計儲 存額13956.87元，本人平均繳費指數(shù)0.9，2005年全市月均社平工資1400.08 元，2006年省在崗職工月均工資按1550元計算，50周歲退休個人帳戶養(yǎng)老金 計發(fā)月數(shù)是195。（一）按新辦法計算1、新辦法本人指數(shù)化月均繳費工資：上年全省在崗月均工資x本人平均繳費指數(shù)

3、=1550 X0.9=1395 元本人平均繳費工資指數(shù)=（a1/A1+a2/A2+an/An）十N，公式中，a1、a2an為參保人員退休前1年、2年n年本人繳費工資額；A1、A2An 為參保人員退休前1年、2年n年全省職工平均工資;N為企業(yè)和職工實際繳 納基本養(yǎng)老保險費的年限?，F(xiàn)在通常是以社平工資作為基數(shù)，個人按照20%繳納,這樣就是8%記入個人帳戶，工資指數(shù)是1.2、基礎(chǔ)養(yǎng)老金：（上年全省在崗月均工資+本人指數(shù)化月均繳費工資）/2 X繳費年限 %=（1550+1395）/2X31.83%=468.70 元3、個人帳戶養(yǎng)老金：個人帳戶儲存額/個人帳戶計發(fā)月數(shù) =13956.87/195=71.

4、57 元4、過渡性養(yǎng)老金：（本人指數(shù)化月均繳費工資X帳戶前繳費年限X1.3%）=1395 X20.08 X1.3%=364.15 元5、過渡性調(diào)節(jié)老金：（110+工齡補貼）X70%=（110+32） X70%=99.4 元6、新辦法月基本養(yǎng)老金：基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+過 渡性調(diào)節(jié)金+XX市地方補貼33元=468.70+71.57+364.15+99.4+33=1036.82 元（二）按原辦法計算1、 老辦法本人指數(shù)化月均繳費工資：2005年全市社會月均工資X本人平均繳費指數(shù)=1400.08 X0.9=1260.07 元2、基礎(chǔ)養(yǎng)老金：2005年全市社會月均工資X 20%=1

5、400.08 X20%=280.02 元3、個人帳戶養(yǎng)老金：個人帳戶儲存額 /120=13956.87/120=116.31 元4、過渡性養(yǎng)老金：本人指數(shù)化月均繳費工資X帳戶前繳費年限X1.4%=1260.07 X20.08 X1.4%=354.23 元5、 過渡性調(diào)節(jié)金：110+工齡補貼=110+32=142元6、 過渡性補貼：（基礎(chǔ)養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金）X5%=（280.02+354.23） X 5%=31.71 元7、原辦法月基本養(yǎng)老金：基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+過 渡性調(diào)節(jié)金+過渡性補貼+XX市地方補貼33元=280.02+116.31+354.23+142+31.71+33=957.27元（三）新老辦法對比，實際養(yǎng)老金1、新辦法高于老辦法：新辦法養(yǎng)老金-老辦法養(yǎng)老金 =1036.82-957.27=79.55 元q華律網(wǎng)2、發(fā)給高出部分的30% :新辦法高出老辦法的養(yǎng)老金X 30%=79.55 X 30%=23.87兀（過渡期內(nèi)，按新辦法計算的基本養(yǎng)老金高于按原辦法計算數(shù)額的 高出部分分年度按比例予以封頂限制。即：2006年退休的，發(fā)給高出部分的 10%;2007年退休的，發(fā)給高出部分的 30%;2008年退休的，發(fā)給高出部分的 50%;2009年退休的，發(fā)給高出部分的 70%;2010年退休的，發(fā)給高出部分的 90%;2011年及以后退休的