強(qiáng)化黨性原則【物流基地黨員領(lǐng)導(dǎo)干部整改措施落實情況報告】

1、強(qiáng)化黨性原那么【物流基地黨員領(lǐng)導(dǎo)干部整改措施落實情況報告】 物流基地黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會整改措施落實情況報告 xx年召開黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會后，基地認(rèn)真梳理匯總，找準(zhǔn)了工作中存在的差距和缺乏，主要有四個方面問題：一是對理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性認(rèn)識還不夠深入； 二是思想觀念與新形勢的開展要求還不相適應(yīng)； 三是全心全意為人民效勞的公仆意識還不夠強(qiáng)； 四是班子自身建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)。 針對上述存在的差距和缺乏，基地班子高度重視，及時分析了問題存在的原因，要求黨員干部深刻剖析自身存在的突出問題，防止客觀上找原因，最大限度調(diào)動自身的主觀能動性，正視困難，克服缺乏，認(rèn)真制訂整改措施并切實加以改正。經(jīng)過一

2、年來的整改，存在的問題得到較好解決，領(lǐng)導(dǎo)干部思想進(jìn)一步解放，觀念進(jìn)一步更新，作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，整改效果明顯，現(xiàn)將整改措施落實情況報告如下： 一、針對對理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性認(rèn)識還不夠深入的問題。 一是健全學(xué)習(xí)制度，保持思想上與時俱進(jìn)。強(qiáng)化了黨員干部理論學(xué)習(xí)方案，定期組織集中學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，強(qiáng)化拼搏進(jìn)取、不斷創(chuàng)新的意識。不斷提高政治理論素質(zhì)和工作能力。進(jìn)一步完善了黨員干部學(xué)習(xí)制度，堅持把深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、樹立科學(xué)開展觀、提高執(zhí)政能力作為首要任務(wù)。通過組織屢次專題學(xué)習(xí)、開展理論研討、撰寫學(xué)習(xí)心得。進(jìn)一步強(qiáng)化科學(xué)開展觀，深刻認(rèn)識新形勢下提高黨的執(zhí)政能力的重要性和緊迫性。二是在領(lǐng)導(dǎo)班子中開

3、展了學(xué)習(xí)黨章、十八大精神等專題學(xué)習(xí)。三是特意安排班子成員到其它園區(qū)參與學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗，進(jìn)一步擴(kuò)大視野，改善知識結(jié)構(gòu)，為增強(qiáng)、發(fā)揮好統(tǒng)攬轄區(qū)綜合事務(wù)的能力起到了積極的促進(jìn)作用。 二、針對思想觀念與新形勢的開展要求還不相適應(yīng)的問題。 基地把創(chuàng)新工作思路，樹立“時不待我”的危機(jī)意識擺在重要位置，加強(qiáng)了思想理論方面的學(xué)習(xí)、研究和討論。一是鼓勵黨員干部放手干事。屢次強(qiáng)調(diào)要敢想、敢干、敢闖、敢試、敢于創(chuàng)新，并及時發(fā)現(xiàn)和指出局部黨員干部在工作上出現(xiàn)的問題，增強(qiáng)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的決心和信心。二是強(qiáng)化考核獎懲制度。將全年的各項工作任務(wù)分別落實到相關(guān)班子成員頭上，各項重要工作都明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位，并分別簽訂責(zé)

4、任書，建立了獎罰清楚的考核機(jī)制，使班子成員人人有壓力，個個有發(fā)揮的舞臺，促使黨員干部在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，提高了全體黨員干部參與經(jīng)濟(jì)工作、駕馭復(fù)雜局面的能力。 三、針對全心全意為人民效勞的公仆意識還不夠強(qiáng)的問題。 結(jié)合群眾路線教育活動，進(jìn)一步加強(qiáng)了黨員干部的教育，提高效勞意識，杜絕門難進(jìn)、臉難看、話難聽、辦事生硬的“衙門”作風(fēng)。完善政務(wù)公開制度，將基地每個職能部門的工作職責(zé)、辦事程序全部予以公開，方便群眾辦事。強(qiáng)化制度建設(shè)，建立起嚴(yán)格、科學(xué)、合理的管理制度，用制度管人、用制度管事。 四、針對思想上對班子建設(shè)重視不夠，班子自身建設(shè)的重點做得不夠好，抓班子工作與領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的融合不夠好等

5、班子存在的薄弱環(huán)節(jié)問題。 一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，充分發(fā)揮班子成員作用，注重聽取和吸納班子成員的意見，經(jīng)常性地與班子成員交心談心，使班子成員間能夠溝通思想，開展積極健康的批評和自我批評，做到相互尊重、相互信任、相互支持，始終保持了開拓進(jìn)取、求真務(wù)實、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好精神狀態(tài)，在班子中營造了風(fēng)正、氣順、心齊、勁足的生動局面。二是堅持依法行政，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)。在領(lǐng)導(dǎo)班子中強(qiáng)化法律意識，加強(qiáng) 對有關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在各項工作中切實做到依法辦事、依法行政。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央以及市、區(qū)關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動和反對“四風(fēng)”的有關(guān)文件精神，緊緊圍繞基地開發(fā)建設(shè)工作中心，繼續(xù)加大黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)和反腐倡廉的力度，強(qiáng)化班子成員共抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的意識。 xx年以來，通過轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓各項工作落實，各項工作取得明顯成績。在下一步工作中，基地全體黨員干部