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1、目 錄第一章 總則 第二章 財務(wù)工作職責(zé) 第三章 財務(wù)工作管理 第四章 收入管理 第五章 收款管理 第六章 發(fā)票和收據(jù)第七章 付款管理第八章 報銷管理第九章 現(xiàn)金管理第十章 往來款項管理第十一章 工資及傭金管理第十二章 會計檔案管理第十三章 秘書職責(zé)第十四章 加盟店信息上報制度第十五章 附則財務(wù)管理手冊 上海居而居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 第一章 總則第一條 為加強公司的財務(wù)工作,發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟效益中的作用,特制定本規(guī)定。第二條 公司財務(wù)部門的職能是: (一) 建立健全財務(wù)管理的各
2、種規(guī)章制度,編制財務(wù)計劃,加強經(jīng)營核算管理,反映、分析財務(wù)計劃的執(zhí)行情況,檢查監(jiān)督財務(wù)紀(jì)律。 (二) 積極為管理服務(wù),促進公司取得較好的經(jīng)濟效益。 (三) 履行節(jié)約,合理使用資金。 (四) 對有關(guān)機構(gòu)及財政、稅務(wù)、銀行部門了解,查財務(wù)工作,主動提供有關(guān)資料,確實情況。 (五) 完成公司交給的其他工作。
3、60; 第三條 公司財務(wù)由會計、出納工作人員組成。 第四條 公司各部門和職員辦理財會事務(wù),必須遵守本規(guī)定。 第二章財務(wù)工作職責(zé) 第五條 會計的主要工作職責(zé)是: (一) 按照國家會計制度的規(guī)定,記帳、復(fù)帳、報帳做到手續(xù)完整,數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚,按期報帳。
4、0; (二) 按照經(jīng)濟核算原則,定期檢查,分析公司財務(wù)、成本和利潤執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果,及時向總經(jīng)理提出合理化建議,當(dāng)好公司參謀。 (三) 妥善保管會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料。 (四) 完成執(zhí)行董事交付的其他工作。 第六條 出納的主要工作職責(zé)是: (一)&
5、#160;認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度。 (二) 嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額,超過部分必須及時送存銀行。 (三) 建立健全出納各種帳目,嚴格審核現(xiàn)金收付憑證。 (四) 積極配合銀行做好各種帳務(wù)處理。 (五) 完成執(zhí)行董事或主管交付的其他工作。
6、160; 第三章財務(wù)工作管理 第七條 會計年度自一月一日起至十二月三十一日止。 第八條 會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料必須真實、準(zhǔn)確、完整、并符合會計制度的規(guī)定。 第九條 財務(wù)工作人員對本公司會計監(jiān)督。財務(wù)工作人員對真實、不合的原始憑證,不予受理;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求更正、補充。 第十條 財務(wù)審計每年一次
7、,并做出審計報告,報送執(zhí)行董事。 第四章收入管理第十一條 簽定買賣合同、權(quán)益協(xié)議轉(zhuǎn)讓書時應(yīng)確認傭金收入。未收傭金按應(yīng)收帳款處理,由店銷售經(jīng)理負責(zé)催收。確屬無法收回的,由店銷售經(jīng)理填制傭金調(diào)整申請單,經(jīng)紀(jì)人、銷售經(jīng)理、加盟店總經(jīng)理簽字后做壞帳處理。第十二條 單店應(yīng)于每月1日前向公司上報業(yè)績匯總表。第十三條 嚴禁經(jīng)紀(jì)人相互串通,通過轉(zhuǎn)讓業(yè)績,讓對方增加累計業(yè)績,獲取公司高額比例獎金的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴厲處罰。具體罰則(建議):(一) 當(dāng)事人,無論是主動的還是配合的,將每人罰款¥300.00。同時給予降級處分(如從“儲備主任”降為“高級物業(yè)顧問”),物業(yè)顧問的將給
8、予直接開除;(二) 銷售經(jīng)理明知以上行為卻不制止或默許、配合當(dāng)事人的,罰款¥500.00,對于情節(jié)特別惡劣的經(jīng)紀(jì)人或銷售經(jīng)理,將予以直接開除。第五章收款管理第十四條 意向金、定金、租金、房款、傭金等款項、代收款項的收取。其中房款不論客戶支付現(xiàn)金或是打款均必須直接打入公司指定的帳戶中,其他款項如客戶打款的均必須直接打入公司指定的帳戶中。第十五條 如客戶支付現(xiàn)金的,按下列辦法執(zhí)行。(一)在公司內(nèi)收款錢款交秘書,秘書收到后開具收據(jù),收據(jù)聯(lián)交客戶。秘書下班或休息日由分行經(jīng)理保管收據(jù)、負責(zé)收款。當(dāng)天將款項解入或交入公司財務(wù)部(秘書下班或休息日由分行經(jīng)理負責(zé))。(二)在公司外收款業(yè)務(wù)員需外出收款的,分兩種
9、辦法處理:(1)現(xiàn)金收款金額20000元以下(含20000元)的,由分行經(jīng)理或秘書陪同收款、開出收據(jù)。收到錢款后,由秘書保管款項,并于當(dāng)天將款項解入或交入公司財務(wù)部(秘書下班或休息日由分行經(jīng)理負責(zé))。(2)現(xiàn)金收款金額20000元以上的,在業(yè)務(wù)人員操作案子至需要收款節(jié)點時,由分行經(jīng)理電話通知財務(wù)人員到現(xiàn)場收款開收據(jù)。第十六條 收據(jù)上必須寫明付款人(即當(dāng)事人)的姓名,收款事由欄寫明代收××物業(yè)地址及收款用途。傭金收據(jù)直接寫明用途,其他事項均應(yīng)寫明“代收”二字。第十七條 收款成功后,分行秘書收到款后當(dāng)天做好日報表報財務(wù)部。第六章 發(fā)票和收據(jù)管理第十八條 發(fā)票由財務(wù)部開具。第十九
10、條 發(fā)票開具流程:首先,確認傭金已全額到帳;申請人填寫“發(fā)票申請”,由分行秘書及分行經(jīng)理簽字后交總部總秘書處,審核簽字后交財務(wù)部開具。發(fā)票領(lǐng)取時,領(lǐng)取人需簽收。第二十條 店秘書從票據(jù)保管人員處領(lǐng)用收款收據(jù)時,應(yīng)在發(fā)票領(lǐng)用登記簿上簽字。收款收據(jù)和發(fā)票不能同時開具,如果已開收據(jù),客戶要求調(diào)換發(fā)票時應(yīng)將收款收據(jù)收回,與存根聯(lián)粘貼后作作廢處理。意向金退回或轉(zhuǎn)定時,應(yīng)將所開收據(jù)收回,與存根聯(lián)粘貼后當(dāng)作廢處理。第二十一條 收款收據(jù)由店秘書保管。店秘書應(yīng)將剩余發(fā)票名稱(定額發(fā)票金額數(shù))、發(fā)票編號、收款收據(jù)編號作好統(tǒng)計后報票據(jù)保管人員,收款收據(jù)票據(jù)保管人員收回并重新發(fā)放,剩余發(fā)票仍由各店秘書保管。 傭金、意向
11、金分別使用兩本票據(jù)開具。票據(jù)保管人員每月1日應(yīng)對店所使用收款收據(jù)、發(fā)票存根收回,5日前核對店開具金額與上報金額,6日前出具一份核準(zhǔn)單上繳給加盟店總經(jīng)理。 發(fā)生退傭時,要將所開發(fā)票或收據(jù)由秘書收回,當(dāng)作廢處理。部分退傭時,應(yīng)將原開發(fā)票或收據(jù)收回并作廢處理,然后按確認金額重新開具發(fā)票或收據(jù)。 第七章付款管理 第二十二條 各部門及人員有需要付款時,必須事先申請,并填寫“相關(guān)費用支付申請表”; 第二十三條
12、;“相關(guān)費用支付申請表”所列明的項目要填寫要完整,以方便后續(xù)查詢及操作。 第二十四條 “相關(guān)費用支付申請表”申請人申請后,必須先交部門主管簽字后,交財務(wù)部審核,最后統(tǒng)一交由黃總簽字,全部流程完成方能支付。 第二十五條 公司財務(wù)人員支付每一筆款項(除意向金外),不論金額大小均須執(zhí)行董事簽字。第二十六條 退意向金。(一)分行將下家身份證(復(fù))、居間協(xié)議(原)、資金審核表、購房意向終止確認書(原件)至交易部審核并經(jīng)財務(wù)部復(fù)核“代收代付資金審核表”后,方能出賬。
13、如劃賬的,則必須有收款人(即持卡人)在清晰的銀行卡復(fù)印件上寫明“確認該賬戶為本人所有”并簽名后一同交給交易部。(二)POS機收款的,其意向金退回刷卡時的帳號。第二十七條 送定(一)上家已簽居間協(xié)議的,由分行提交成交報告及如下相關(guān)資料:產(chǎn)證復(fù)印件、全套產(chǎn)調(diào)單(必備)、上家居間委托書、上家傭金確認書、上家身份證復(fù)印件(必備)、求購/求租確認書、下家傭金確認書、下家身份證復(fù)印件(必備)、居間協(xié)議(必備)、房款資金保管/監(jiān)管確認書、資金審核表至交易部審核并經(jīng)財務(wù)部復(fù)核后,方能出賬。(二)上家未簽居間協(xié)議的,由分行傳真全套產(chǎn)調(diào)單(必備)、下家身份證復(fù)印件、資金審核表、下家已簽的居間協(xié)議(必備)至交易部審
14、核并經(jīng)財務(wù)部復(fù)核后,方能出賬。第二十八條 協(xié)議退定 (一)該手續(xù)須在法務(wù)主持下處理。(二) 定金保管的:協(xié)議退定確認書(原件)或終止協(xié)議(原件)、原居間協(xié)議(原件)、雙方身份證件(復(fù)印件)、上家產(chǎn)證(復(fù)印件)等材料、資金審核表至法務(wù)審核或在法務(wù)處理完畢的,并經(jīng)財務(wù)部復(fù)核,約定下家?guī)Ш迷論?jù)到公司總部取款。下家取款時除交還公司收據(jù)聯(lián)外還應(yīng)出具定金退還的收條。(三)定金不保管的:法務(wù)主持簽訂協(xié)議退定確認書或終止協(xié)議,由上家直接退給下家,財務(wù)檢查公司開過的收據(jù)是否已經(jīng)三聯(lián)收回。第二十九條上家沒收定金(在定金保管情況下)(一)該情況必須在法務(wù)主持下處理。(二)法務(wù)主持上家簽署沒收定金的書面情況說明,然
15、后依據(jù)情況說明、原居間協(xié)議(原件)、雙方身份證件(復(fù)印件)、全套產(chǎn)調(diào)(原件)等材料、資金審核表至法務(wù)審核并經(jīng)財務(wù)部復(fù)核后約定上家到公司總部取款,上家必須出具全額定金收條。(三)根據(jù)居間協(xié)議的約定,對沒收定金進行分配的,公司取得的收入可正常開具收據(jù)。錢款必須當(dāng)天進入公司指定帳戶,收據(jù)記賬聯(lián)有財務(wù)部做賬。第三十條 轉(zhuǎn)付房款,按合同中注明的上家收款帳戶轉(zhuǎn)付。如合同中未注明賬戶的,可由上家本人(即持卡人)在銀行卡復(fù)印件上“確認該賬戶為本人所有”并簽名后,由分行提交資金審核表至交易部審核并經(jīng)財務(wù)部復(fù)核后,方能出賬。轉(zhuǎn)付金額以買賣合同付款協(xié)議中的約定為限。第三十一條 若符合前款條件的,且需現(xiàn)金支付,金額在
16、10000元以下的,提早1天通知財務(wù)部;金額在10000元以上的,需提前2-3天通知財務(wù)部,準(zhǔn)備資金。第八章報銷管理 第二十五條 費用報銷每周一次。第二十六條 每周二,各部門人員將需要報銷的費用,填寫“相關(guān)費用支付申請表”,由部門主管或秘書統(tǒng)一交到財務(wù)部。財務(wù)審核后,交由黃總簽字。批準(zhǔn)后,會在下個周二統(tǒng)一發(fā)放,若工作時忙,可由秘書代領(lǐng)。 第二十七條 單據(jù)問題。費用報銷首先,必須附發(fā)票原件;其次,要保證發(fā)票真實性,假發(fā)票不做報銷。辨認發(fā)票真假可到上
17、海財稅網(wǎng)上查詢第九章現(xiàn)金管理 第二十八條 公司固定資產(chǎn)、辦公用品、勞保、福利必須采取轉(zhuǎn)帳結(jié)算方式,不得使用現(xiàn)金。 第二十九條 財務(wù)人員支付現(xiàn)金,可以從公司庫存現(xiàn)金限額中支付或從銀行存款中提取,不得從現(xiàn)金收入中直接支付(即坐支)。 第三十條 公司職員因工作需要借用現(xiàn)金,需填寫申請“相關(guān)費用支付申請表”列明還款期限,經(jīng)會計審核;交執(zhí)行董事批準(zhǔn)簽字后方可借用。超過還款期限即轉(zhuǎn)應(yīng)收款,在當(dāng)月工資中扣還。第三十一條 加盟單店2000元備用金(視具體情況而定
18、),用以支付零星開支,備用金由店秘書或財務(wù)人員管理,并需記錄現(xiàn)金日記賬。秘書或財務(wù)人員如離職或調(diào)換時,應(yīng)填制交接表,將備用金余額和財務(wù)部核對清楚后方能離崗。人事部門應(yīng)在分店秘書離職或調(diào)換時通知財務(wù)部,便于核對備用金數(shù)額。第十章往來款項管理第三十一條 為了規(guī)范公司往來帳務(wù)管理特制訂本規(guī)定。往來款項包括應(yīng)收/應(yīng)付賬款、預(yù)收/預(yù)付賬款、其他應(yīng)收/其他應(yīng)付賬款。第三十二條 每周五總秘書處將更新的“每月成交明細”發(fā)財務(wù)部對賬,核實應(yīng)收賬款,交交易部確認后,交總經(jīng)理及執(zhí)行總裁。同時交易部負責(zé)追討應(yīng)收賬款。第三十三條 加盟部將加盟店信息交財務(wù)部備案。對于加盟店有拖欠款項的,及時告知加盟部追討。第十一章工資及
19、傭金管理 第三十四條 工資由財務(wù)人員依據(jù)人事科及各部門每月提供的核發(fā)工資資料,編制職員薪資表,交執(zhí)行董事審核簽字,財務(wù)人員按時提款,每月10號發(fā)放上月工資。第三十五條 離職人員工資于每月10號之后的每周二四下午領(lǐng)取。第三十六條 工資不得代領(lǐng),若有特殊情況需代領(lǐng)的,被委托人需協(xié)帶委托人書寫的委托書及委托人身份證原件,方可代領(lǐng)。 第三十七條 公司實行“保密工資制度”。第十二章會計檔案管理 第三十八條 凡是本公司的會計憑證、會計帳簿、會計文件和其他有保存價值的資料,均應(yīng)歸檔。
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