三動并舉是班組安全工作的有力保障

1、“三動”并舉是班組安全工作的有力保障 山西天脊煤化工集團公司在班組安全建設(shè)中，推行了 “教育推動、活動 帶動、激勵調(diào)動 ”的“三動 ”并舉方法，有力地保障了班組安全工作的順 利進行， 2001 年開創(chuàng)了有史以來事故發(fā)生率最低、產(chǎn)品產(chǎn)量最高的新 局面。 1教育推動首先，狠抓了全員安全統(tǒng)考教育。針對企業(yè)生產(chǎn)特 點，公司安全處有針對性地出題考試， 包括安全技能、 安全應(yīng)急救援、 安全思想意識等，使職工普遍接受一次綜合安全教育，以此來推動班 組安全建設(shè)；其次，安全方案交底教育，對重大施工項目、重大檢修 作業(yè)、重大操作過程必須制定詳細的安全方案，在施工、作業(yè)或操作 前進行安全交底教育，使每位參加者都明白

2、危險性有多大，預防措施 是什么，大家做到心中有數(shù)，安全工作自然得到保障；再次，狠抓專 題安全講座教育，按化工操作橫大班排序， 利用副班時間，組織進行 “防 火防爆”、“職業(yè)衛(wèi)生”、“安全文化”、“安全道德 ”、“職業(yè)安全健康體系 認證”等專題安全教育，旨在規(guī)范職工的安全行為，增強職工的安全意 識，確保班組安全生產(chǎn)。 2活動帶動一是開展了黨員身邊無事故活動。 各班組的黨員職工在工作中， 胸前佩戴 “我是黨員 ”的標牌，處處起模范 帶頭作用，處處做遵章守紀的表率，在黨員的帶領(lǐng)下，真正做到了身 邊無事故，過程無隱患；二是開展了 “青安崗”活動。廣大青年職工是班 組安全工作的生力軍， 在青年職工所在的

3、崗位開展 “青年安全崗位 ”活動， 把安全生產(chǎn)作為本崗位的主線，把保障安全作為本崗位的主責，把消 滅事故、隱患作為本崗位的主體，創(chuàng)建 “青安崗 ”活動出現(xiàn)了 “比學趕幫 超”的可喜局面；三是以 “三大工程 ”活動來促進班組安全建設(shè)，這三大 工程是：黨委組織的 “先鋒號工程 ”、工會組織的 “創(chuàng)業(yè)杯主人翁工程 ”、 青年團組織的 “青年號工程 ”。這“三大工程 ”的共同特點是以安全生產(chǎn)為 基礎(chǔ)，以“六包一保 ”為手段（黨員干部包車間、包班組、包崗位，一般 黨員包重點、包難點、包關(guān)鍵；保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和安全目標的全面實 現(xiàn)），全面實現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn)目標。實踐證明，活動帶動使班組安全 生產(chǎn)工作有聲有色

4、，蓬勃發(fā)展。 3激勵調(diào)動第一，組織評選 “安全明 星班組”。集團公司制定評選標準，由各生產(chǎn)廠、車間組織評比，對全 公司評選出的 10 個“安全明星班組 ”，上光榮榜，發(fā)榮譽證，電視臺宣 傳先進事跡，另外給予豐厚的獎金，極大地激勵和調(diào)動了班組爭創(chuàng)安 全明星的自覺性和積極性；第二，企業(yè)組織進行了大規(guī)模拉網(wǎng)式的 “查 隱患、查缺陷”活動，在這個“雙查”活動中，進行了“雙查明星 ”的評選， 在全公司 325個班組中，經(jīng)過篩選，共評出 10名“雙查明星 ”，給他們 披紅戴花，與勞動模范享受同等待遇，并組織他們外出參觀學習和進 行療養(yǎng)，這種激勵對勞動者是最好的安慰，對企業(yè)安全工作是最大的 支持，對班組安全生產(chǎn)是最佳的詮釋；第三，從關(guān)心職工生活入手來 調(diào)動他們的安全生產(chǎn)積極性。如各班組的班組長們均把本班組職工的 生日記錄在案，每當職工生日時，總要在班組里舉行一次慶?；顒?， 有的班組送給生日職工一本書或一支筆、一個筆記本，有的班組舉行 茶話會或歌會、座談會，有的班組指出生日職工目前獲得的成績或存 在的問題以及今后努