員工年終個人工作總結六篇

1、員工年終個人工作總結六篇員工年終個人工作總結篇1 不知不覺間，來到公司已經有一段時間了， 在項目開發(fā)的工作中， 經歷了很多酸甜苦辣， 認識了很多良師益友， 獲得了很多經驗教訓， 感謝領導給了我成長的空間、 勇氣和信心。在這半年的時間里， 通過自身的不懈努力， 在工作上取得了一定的成績，但也存在了諸多不足?；仡欉^去的一年，現將工作總結如下。一、在工作中主要存在的問題由于對業(yè)務不是很熟悉， 所以在開發(fā)的過程中多次出現因為業(yè)務的原因， 而返工的情況， 但是通過這半年多的了解和學習， 對相關的流程有了越來越深的認識。 在開發(fā)中， 用到很多新的技術， 由于開發(fā)時間緊促， 發(fā)現的問題不能馬上解決， 但是開

2、發(fā)的過程， 同時也是學習的過程，通過不斷的學習和總結，遇到的問題都得到了很好的解決。在工作初期， 對工作認識不夠， 缺乏全局觀念， 對煙草行業(yè)缺少了解和分析， 對工作定位認識不足。 從而對工作的最優(yōu)流程認識不夠， 邏輯能力欠缺，結構性思維缺乏。不過我相信，在以后的工作中，我會不斷的學習和思考， 從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。二、工作心得在具體開發(fā)之前， 一定要對業(yè)務流程很了解， 在開發(fā)之前， 多辛苦一下， 減少因為自己對業(yè)務的不熟悉或者甲方對工作的流程不能很好的表達的原因， 而重新返工的痛苦。 我學到了很多技術上和業(yè)務上的知識，也強化了工程的質量、成本、進度意識； 與身邊同事

3、的合作更加都是我的師傅， 從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理， 也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。 我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊，做出更好的成績。三、工作教訓工作的條理性不夠清晰， 要分清主次和輕重緩急； 在開發(fā)時間很倉促的情況下， 事情多了， 就一定要有詳實而主次分明的計劃， 哪些需要立即完成， 哪些可以緩緩加班完成， 今年在計劃上自己進步很大， 但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。 發(fā)現因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多，包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方，對于這塊的控制力度顯然不夠。 平時總是在開發(fā)， 但說到底對業(yè)務很熟悉才是項目很好完成的前提。四、今后工作計

4、劃要提高工作的主動性， 做事干脆果斷， 不拖泥帶水； 工作要注重實效、注重結果， 一切工作圍繞著目標的完成； 要提高大局觀， 是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺； 把握一切機會提高專業(yè)能力，加強平時知識總結工作；精細化工作方式的思考和實踐。其實作為一個新員工， 所有的地方都是需要學習的， 多聽、多看、多想、多做、多溝通，向每一個員工學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣，豐富的專業(yè)技能， 配合著實際工作不斷的進步， 多付出一些， 工作就會優(yōu)化一些， 這就需要認認真真沉下心去做事情， 就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠信待人。員工年終個人工作總結篇 2 一、公共環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督工作。履行衛(wèi)生檢查制

5、度， 發(fā)現大廈環(huán)境保潔不到位時向外包單位發(fā)出 不合格通知書或警告通知書 ，沒有及時整改者，即將情況向領導匯報。原外包單位（XX 清潔服務有限公司 ）在屢次發(fā)出不合格通知書及警告通知書的情況下，未能整改完成，物業(yè)部積極配合管理處于 12 月 1 日更換外包清潔單位。 新的清潔單位 （XX 物業(yè)管理有限公司）由于人手不足，影響到大廈公共衛(wèi)生的保潔不到位，管理處于 1 月 1 日再次更換清潔外包單位（遠航清潔服務有限公司）。 清潔單位的更換過程中，物業(yè)部順利地完成交接工作和履行監(jiān)督工作。二、處理投訴意見工作。物業(yè)部接待和處理投訴意見， 20xx 年度關于服務工作的投訴有五宗，物業(yè)部于 12 月 26

6、 日對該五宗投訴都做了年度回訪（其中有一宗由于聯系業(yè)主有苦難， 暫時未回訪成功 ） 。 年度回訪的結果甚是令人歡喜，業(yè)主對管理處的工作都表示滿意與支持。三、檔案管理工作。由于國龍大廈歷史背景的特殊性， 物業(yè)部在領導的指導下， 逐漸完善業(yè)戶的資料： （1）、 將舊文件歸類存檔 ;（2） 、 更新業(yè)主（住戶）的資料 ;（3） 、管理各種合同文件;（4） 、打印和存檔文件。 20xx 年 12 月 20 日，物業(yè)部在領導的指導和各部門的配合下， 完成大廈業(yè)戶資料匯總的任務，這對大廈的管理帶來一定的方便作用。四、工程跟進。物業(yè)部接到業(yè)戶關于工程求助或意見時，及時發(fā)出工程單 ，同時 跟進工程的進程。 公

7、共部位的工程項目， 由物業(yè)部發(fā)出 內部協調單 并跟進。 物業(yè)部在跟進工程進程的過程中需做好業(yè)戶的解答工作與回訪， 并監(jiān)督工程部完成進程任務。 如未能及時完成工程項目時， 即與工程部主管協調， 并及時將該情況向領導匯報。 七樓外包項目與員工宿舍于 20xx 年 1 月 15 日竣工， 物業(yè)部在此工程項目中起著監(jiān)督與協調的作用。五、部門協調與監(jiān)督工作。履行部門監(jiān)督制度，協調部門之間的工作。部門出現不合格現象時，及時向其部門主管溝通， 同時發(fā)出有關文件， 如果該現象經多次協調無果時，及時向領導匯報。在接到重要任務需要部門之間的配合時，及時發(fā)出部門通知 ，例如 20xx 年 8 月接到臺風“鸚鵡”襲擊

8、大陸的通知時，及時發(fā)出部門通知以做好各項防范工作。六、公文寫作。在接到通知或節(jié)假日來臨時， 及時在公告欄中發(fā)布 溫馨提示 、 通知等公文，以此將管理處的信息傳遞給廣大業(yè)戶。七、管理費催收工作。物業(yè)部負責將每月的管理費情況匯總并催收，20xx年度里，物業(yè)部在領導的指導下很好地完成管理費的催收工作。 寫字樓當月的繳費率達到百分之百 ;物業(yè)管理費 20xx 年欠費超過半年的戶數有3 戶。物業(yè)部于每雙月的月底負責將管理費的收費情況向領導匯報。八、倉庫與廣告位的管理。物業(yè)部負責對倉庫與廣告位的出租、收費等管理工作。過去的一年里， 物業(yè)部雖說做出了一點點的成績， 卻也犯了不少錯誤。這與本人的經驗及能力有很

9、大的關系。在將來的日子里， 我將更加認真地工作， 努力提高自己， 用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情完成物業(yè)部的工作。員工年終個人工作總結篇3 轉眼間，一年的時間又飛逝而過，充滿希望的 xx 年就要到來了。走過20xx ，再回首，思考亦多，感慨亦多，收獲亦多。 “忙并收獲著，累并快樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。工作以來，在公司領導的精心培育和教導下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、 學習上還是工作上， 都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲， 這和領導的關心以及身邊同事的幫助是分不開的， 在今后的工作中我會繼續(xù)努力，再接再厲，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新，不斷磨煉自己，盡我所能把工作做好，爭取取得更大的成績

10、。在工作中，對照相關標準，嚴于律己，較好的完成各項工作任務；能夠遵守紀律，團結同事，務真求實，樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風， 勤勤懇懇， 任勞任怨。 在完成本職工作的同時， 對其他部門要求協助的事情都能耐心、 及時完成， 給予幫助。 對自身不懂的問題和知識能虛心聽取同事們的建議， 與同事相互溝通、 相互交流。 在領導和同事們的幫助下， 扎實工作， 積極進取，努力提高自身水平， 履行好崗位職責， 嚴格要求自己， 認真完成領導交辦的各項工作任務。一年來的工作雖然取得了一定的成績， 但也存在一些不足， 有時對人處事的態(tài)度口氣不好， 學習、 服務上還不夠， 和有經驗的同事比

11、較還有一定差距， 內容上缺少縱深挖掘的延伸， 在今后工作中， 我一定認真總結經驗，克服不足，向其他同事學習，努力把工作做得更好。近年來， 公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善， 本人能夠積極響應公司的各項規(guī)章制度， 以公司的各項規(guī)章制度為準則加強工作責任感， 及時做好本人的各項本職工作， 為企業(yè)做好本人力所能及的服務工作。在企業(yè)不斷改革的推動下， 我認識到不被淘汰就要不斷學習， 更新理念， 提高自我的素質和業(yè)務技術水平， 以適應新的形勢的需要。 發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。 加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)” ；同時，講究學習方法， 端正學習

12、態(tài)度， 提高學習效率， 努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立科室的良好形象。新的一年里我要加緊學習， 更好的充實自己， 以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。 明年會有更多的機會和競爭在等著我， 我心里已在暗暗的為自己鼓勁。 在競爭中站穩(wěn)腳步， 取長補短， 爭取獲得更好的工作成績。最后我希望在公司能有更好的發(fā)展，也希望我們公司能夠做大做強，獨樹一幟。 在建筑行業(yè)成為常青樹！ 員工年終個人工作總結篇420xx年是醫(yī)院啟用、抗菌藥物專項治理工作xx 年，也是創(chuàng)先爭優(yōu)、醫(yī)療質量萬里行、三好一滿意、優(yōu)質護理服務示范工作開展xx 年，在院

13、部的領導下， 后勤工作人員樹立一切為了臨床， 一切為了醫(yī)院的服務思想，緊緊圍繞臨床的需要，圍繞醫(yī)院中心工作的需要，求真務實，齊心協力做好工作，完成了院部交給的各項工作任務。現將工作總結 如下：一、加強理論學習，樹立全心全意為人民服務的理念認真組織全體科員不斷學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高思想覺悟和道德修養(yǎng)，提倡奉獻精神，全心全意為傷病員服 務，全心全意為人民服務。二、加強法律法規(guī)的學習，落實崗位責任制沒有規(guī)矩就沒有方圓，法律、規(guī)章制度、崗位職責是我們行為的基本 準則，是我們工作的合格尺度。我們在加強思想工作的同時，也加強 法律法規(guī)，單位規(guī)章制度以及崗位職責的學習，不斷提高遵紀

14、守法、 按規(guī)章制度辦事，認真履行崗位職責的自覺性，努力完成各項工作任 務。三、加強科學文化知識，專業(yè)技術知識的學習建設一個招之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的后勤戰(zhàn)斗團隊。醫(yī)院后勤 工作紛繁復雜，不同工種有不同的專業(yè)之術，有不同的崗位職責，要 完成不同的工作任務，就需要一個有各種專業(yè)技術組合的隊伍， 就需 要一個團結協作的隊伍，才能更好地為臨床一線服務，才能使醫(yī)院這 個大團體更好地為人民服務。四、完成了各科室的后勤工作任務以及日常的后勤保障供給任務加強職工食堂和營養(yǎng)食堂的建設，確保職工，實習生以及就醫(yī)病人等 膳食需要以及完成各種會議、來賓接待等工作任務，加強院容風貌建 設，美化綠化環(huán)境。五、存在問題

15、后勤雖然做了大量的工作， 但醫(yī)院在發(fā)展， 要求在提高， 需要我們不斷的發(fā)現自己的問題， 解決問題， 跟上時代的發(fā)展需要。 員工年終個人工作總結篇520xx 年即將過去，我來公司已有六個多月，這是我從學校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。 作為一名新員工， 非常感謝公司提供給我一個成長的平臺， 讓我在工作中不斷的學習， 不斷的進步， 慢慢的提升自身的素質和才能。 回首過去的六個多月， 公司陪伴我走過人生很重要的一個階段， 使我懂得了很多。 在此我向公司的領導和師傅 XX 以及同事表示最衷心的感謝， 有你們的協助才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。我經過一個月的現場鉚

16、焊檢驗的實習之后，走上原材料檢驗的崗位，我主要職責是負責出入庫材料的檢驗工作： 包括對入庫、 出庫材料的錯檢、漏檢負責；做好材料標記的確認，對標記移植的正確性負責；對主要受壓元件的材質和下料幾何尺寸的準確性負責； 對檢驗的 “首檢” 質量問題而引起的成批報廢負責； 對需復驗的材料， 負責按規(guī)定劃出取樣部位，填寫委托單，連同試樣分送理化、金相試驗室，并及時取回試驗報告。 在原材料工序檢驗完畢后， 及時做出檢驗結論， 并在工藝流轉卡上簽章；當驗收過程中出現質量問題時，應及時反饋，并及時填寫不合格品報告， 交技術部門處理； 對質量問題的糾紛、 預防措施進行跟蹤驗證， 對沒做好隔離工作而使不合格品混入

17、下道工序負責。平時維護好檢測工具，確保正確使用。我深知，不管在什么崗位， 我都要努力做好自己份內的事。 在這六個多月里， 我主要從兩個方面來實踐自己的理念， 力爭做到更好、 更到位。 下面就我六個多月 的工作情況向領導作簡要的匯報。1 、努力學習，全面提升自身素質作為一名剛走上工作崗位的新員工， 知識和經驗的欠缺， 是我致命的缺點， 而且檢驗員工作也是一個特殊的崗位， 它要求永無止境的更新知識和提高技能。 為達到這要求我十分注重學習， 更以實際行動去實踐這一目標， 積極的配合車間生產工作。 六個月以來， 面對非專業(yè)的化工設備檢驗工作， 工作起來有很大困難， 有好多塔器、 換熱器以及所用的不同材

18、料我都不知道， 但是我積極應對困難的挑戰(zhàn)， 利用休息時間學習新容規(guī)、GB150 、 GB151 等壓力容器法規(guī)標準；同時，利用我所學的材料專業(yè)知識結合國內材料標準和 ASME 標準以及實際生產情況，再加上XX 和其他同事的指導，順利熟悉了各類原材料檢驗知識。 由于我們有色廠所用材料的種類繁多， 要求各不相同， 而且有很多較貴重的材料，例如 800H 、 B-3 、 C-276 等鎳基合金，對我們檢驗工作有了較高的要求，更需要我努力學習。2 、努力工作，順利完成各項任務在原材料檢驗崗位上的前兩個月，我協助 XXX 檢驗復合板、鈦材、有色材料，同時接手焊材工作。 XXX 經驗豐富，在協助她工作期間

19、，她不厭其煩的給我講解一些檢驗材料的注意點， 使我順利通過公司的實習期。 在后三個月我開始接手有色材料檢驗。 由于我們今年下半年生產任務繁重， 加上采購材料困難， 材料來了之后， 有時交檢單未到，我就到庫房將材料檢驗完畢， 既保證材料質量又不影響車間生產。 檢驗完畢之后立刻填寫檢驗記錄和材料臺賬。需要復驗的'材料提前開理化委托單， 下復驗料進行復驗， 及時收集復驗報告。 不合格的原材料及時填寫不合格品報告， 迅速解決問題不影響生產。 我發(fā)現， 經常出現問題的材料有以下幾種， 復合板起爆點、 不平度超標及剪切不合格問題； N6 的管材常出現起皮、微裂紋等缺陷；鈦管常出現新舊標準采購問題、

20、° s0、2超標的問題以及管徑和壁厚超標問題；焊材主要是不易按技術要求采購等問題。下面我列舉幾例具體的工作向領導作簡要的匯報。1、20xx年6月8日我到西部鈦業(yè)見證陶氏化學設備用20X0、9X6000mm 的 TA2 換熱管的渦流檢測，渦流檢測由陶氏請德國Delta 公司檢驗員檢驗， 由于采購前期準備工作不足以及溝通不到位， 致使 Delta 公司檢驗員推翻檢驗結論，讓重新到我們公司檢驗。2 、 20xx 年 8 月 7 日，檢驗了 33 塊復合板，發(fā)現每張復合板起爆點位置有一凹坑， 且凹坑深度超出檢驗標準， 還發(fā)現現場實物標識為Gr1 、 Gr2/Q345R ，而入庫單上位TA1

21、、 TA2/Q345R ，查看料表后發(fā)現均為 TA3/Q345R ，后經了解，因白圖報料時為 TA3 ，藍圖為為 TA2 ，按藍圖買的材料。對于起爆點超標立即填寫了 NCR ，后 由技術科負責處理。3 、 20xx 年 8 月 30 日，我和 XX 一起去海龍（張家港）實業(yè)有限公 司現場檢驗杜邦換熱器設備用25、4X1、6X5010mmGr2換熱管，共檢驗 20 支鈦管，除了水跡未處理干凈之外，換熱管質量不錯，且管理到位，質量可控。4、20xx 年 11 月 10 日，檢驗了 Y-10P037AB-040設備用 2、4 的 ERTi-1 鈦焊絲，共50Kg ，兩捆包裝，發(fā)現一捆無標識，一捆標識

22、為 ERTi-2 ，后經了解標識在運輸途中掉了，還有一捆是廠家貼錯標簽了，我發(fā)了 NCR 之后，采購只將質保書傳真件發(fā)過來，但是不貼標簽，我又寫了工作聯絡簽，最終將問題解決?；仡欉M入公司的這六個多月， 發(fā)現我雖能愛崗敬業(yè)、 積極主動的工作，取得了一些成績， 但仍有許多需要不斷改進和完善， 還需我努力并力求做得更好的地方。這主要表現在以下幾個方面：第一， 在工作中由于經驗不足， 壓力容器專業(yè)知識較少， 對待一些問題的解決方法過于單純， 工作方法過于簡單， 看待問題有時比較片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。第二，要進一步加強壓力容器用原材料檢驗工作的計劃性、系統性、科學性，提高綜合分析、解決問題的能力。第三， 在完成領導交辦的任務的基礎上， 發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢， 繼續(xù)加強專業(yè)知識和新標準的學習， 進一步提高各項壓力容器原材料檢驗技能。總之，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成?。疽胸熑涡?，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做最好的自己！ 以上就是我對六個多月公司工作的總結， 請領導批評指正，希望我能迅速成長， 明年能給公司作出更大的貢獻！ 員工年終個人工作總結篇 6 時光穿梭，一轉眼xx 年已經過去，我來到 xx 公司已經將近五個月。在過去的五個月里我在領導、同事們的支持