淄博市企業(yè)全員安全教育培訓(xùn)作業(yè)本管理細(xì)則

1、1 * 公司企業(yè)全員安全教育培訓(xùn)作業(yè)本管理細(xì)則為認(rèn)真落實(shí)淄博市安監(jiān)局關(guān)于在企業(yè)推廣使用的通知要求（以下簡稱作業(yè)本 ） ，深化細(xì)化三級安全教育培訓(xùn)管理，不斷提高員工的安全意識，全面推進(jìn)從業(yè)人員的安全生產(chǎn)技能管理工作，按照礦統(tǒng)一要求，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本細(xì)則：一、 作業(yè)本發(fā)放與收交管理1、 作業(yè)本原則上，人手一本，實(shí)行定期收交與發(fā)放管理。但因?qū)嶋H情況，下列人員不予發(fā)放：1） 長期休病假不上班人員；2） 措施隊(duì)人員。、各級人員的作業(yè)本要集中存放，在每次學(xué)習(xí)活動時(shí)將作業(yè)本發(fā)放到員工手中，保證員工順利完成作業(yè)。但不得影響各類檢查的查閱。、各級簽閱人員要在每月礦及公司“雙基”工作考核之前將負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的作

2、業(yè)本收交齊全，放到指定地點(diǎn)備查。4、各車間（部室）、班組要建立作業(yè)本收交與發(fā)放管理臺帳，并認(rèn)真、細(xì)致記錄收交與發(fā)放管理情況。二、 作業(yè)本學(xué)習(xí)計(jì)劃管理、由安全環(huán)保調(diào)度室結(jié)合年度安全教育培訓(xùn)的實(shí)際，根據(jù)省局下發(fā)安全培訓(xùn)質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的三級安全教育內(nèi)容，編制作業(yè)本年度學(xué)習(xí)活動計(jì)劃。各車間（部室） 、班組要按照學(xué)習(xí)計(jì)劃按時(shí)組織學(xué)習(xí)和完成作業(yè)。并將學(xué)習(xí)計(jì)劃在車間、班組活動室公示，讓每名員工知道。、各車間（部室）、班組每次學(xué)習(xí)要有考勤（以考勤表作為每次作業(yè)本領(lǐng)取依據(jù)），考勤表由本人簽名，字跡工整、杜絕代簽，存放于車間雙基建設(shè)資料中。、在作業(yè)本活動過程中，由班組長、車間主管領(lǐng)導(dǎo)、分管副總經(jīng)理直接負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)，

3、確保學(xué)習(xí)計(jì)劃按期進(jìn)行。、 作業(yè)本學(xué)習(xí)計(jì)劃為年度計(jì)劃，一經(jīng)確定不得擅自更改。2 、安全環(huán)保調(diào)度室負(fù)責(zé)抽查各車間（部室）、班組的學(xué)習(xí)情況，以加強(qiáng)過程督促管理。三、 作業(yè)本使用管理1、 作業(yè)本填寫質(zhì)量與員工獎(jiǎng)金聯(lián)掛考核管理，不限于“雙基獎(jiǎng)”額度。2、 作業(yè)本持有人必須按照作業(yè)本規(guī)范填寫的要求，使用簽字筆 進(jìn)行認(rèn)真、規(guī)范、清晰的填寫。填寫問題內(nèi)容可由車間（部室）、班組針對課題學(xué)習(xí)討論后確定，打好草稿認(rèn)真抄寫，嚴(yán)禁擅自填寫作業(yè)本。、 作業(yè)本的心得體會填寫要獨(dú)立完成，嚴(yán)禁抄襲或代寫作業(yè)。4、 作業(yè)本持有人在填寫作業(yè)本內(nèi)容時(shí)，字跡必須工整、清晰，不得由他人代做。5、 作業(yè)本要保持整潔，不得丟失、污損，定期主

4、動上交，并按照批閱意見及時(shí)改正錯(cuò)誤。6、填寫格式：企業(yè)名稱統(tǒng)一填 “淄博 鋼鐵有限公司 ” ；車間名稱統(tǒng)一填 “車間或部室全稱”，如： “球團(tuán)車間 ” ；班組名稱統(tǒng)一填“所在班組活動記錄本的名稱” ；姓名必須與本人二代身份證上的姓名一致（包括考勤表）；啟用時(shí)間統(tǒng)一填“2013 年 6 月 15 日” 。7、 作業(yè)本統(tǒng)一使用 黑色中性筆（簽字筆） 填寫。8、 作業(yè)本使用周期為一年。 周期內(nèi)在礦區(qū)內(nèi)調(diào)動工作的人員， 作業(yè)本隨同本人檔案一并調(diào)動。四、 作業(yè)本批閱管理1、 作業(yè)本批閱實(shí)行逐級批閱制度；批閱權(quán)限：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、車間（部室）領(lǐng)導(dǎo)、班組長四個(gè)層級（批閱層級見附圖），確保每一份作業(yè)本都有具

5、體的批閱負(fù)責(zé)人。2、 作業(yè)本批閱人，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，指出存在的錯(cuò)誤和缺點(diǎn)，便于作業(yè)本持有人改正錯(cuò)誤。3、 作業(yè)本批閱一律用 紅色中性筆（簽字筆） ，簽署意見、姓名和日期。4、批閱負(fù)責(zé)人要督促相關(guān)人員按時(shí)上交作業(yè)本，在每月 25 日前完成批閱工作，要認(rèn)真簽署批閱意見并簽名，不得敷衍。批閱結(jié)束后，在下次學(xué)習(xí)活動前發(fā)還作業(yè)本持有人。3 5、遇作業(yè)本持有人長期休假、辭職等情況時(shí)，批閱負(fù)責(zé)人必須督促其及時(shí)交回作業(yè)本，交公司安全環(huán)保調(diào)度室。五、 作業(yè)本輔導(dǎo)管理、建立作業(yè)本專人輔導(dǎo)機(jī)制，原則上作業(yè)本批閱人，就是作業(yè)本批閱范圍的輔導(dǎo)人，并負(fù)責(zé)作業(yè)本的使用管理，及時(shí)解決填寫過程中發(fā)生的各類問題。、 作業(yè)本實(shí)行主管領(lǐng)

6、導(dǎo)負(fù)責(zé)制，在主管領(lǐng)導(dǎo)管理下，建立各級輔導(dǎo)管理責(zé)任體系，層層落實(shí)輔導(dǎo)管理責(zé)任。. 作業(yè)本要體現(xiàn)全過程痕跡管理，包括學(xué)習(xí)活動考勤簽名、批閱、抽查等過程資料。六、考核管理：借鑒礦兄弟單位考核管理辦法，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本辦法：1、不按時(shí)完成學(xué)習(xí)計(jì)劃，每次罰款100元，連帶批閱人50元。2、批閱人未按時(shí)進(jìn)行批閱，每次每本罰款50 元，3、 作業(yè)本丟失者，罰款100 元。4、 作業(yè)本撕頁，每撕1 頁罰款 50 元。5、 作業(yè)本污損、折角、缺角少棱，罰款30 元。6、 作業(yè)本填寫不認(rèn)真、涂改，每次罰款20 元。7、 作業(yè)本心得體會抄襲、不按批語糾正錯(cuò)誤，每次罰款20 元。4 附錄 1：公司企業(yè)全員安全教

7、育培訓(xùn)作業(yè)本學(xué)習(xí)計(jì)劃表單位名稱：公司制定日期： 2013 年 6 月 8 日年度、月份通用知識專業(yè)知識案例分析備注2013 6 1 1 7 2、3、4 2、3 8 5、6、7 4、5 1 9 8、9、10 6、7 10 11、12、13 8、9 11 14、15、16 10、11 2 12 17、18 12、13 2014 1 19、20 14 2 21、22 15 3 3 23、24 16、17 4 25、26、27、18、19 5 28、29 20 4 填寫說明 ：1、各從業(yè)人員要認(rèn)真按照作業(yè)計(jì)劃，緊密結(jié)合工作實(shí)際，完成作業(yè)本當(dāng)月計(jì)劃內(nèi)容，字跡要工整、清晰，不得請他人代做。2、 作業(yè)本要保

8、持整潔，不得丟失、污損，定期主動上交批閱負(fù)責(zé)人處，并按照批閱意見，在下次填寫時(shí)進(jìn)行糾錯(cuò)。3、如遇公司停產(chǎn)檢修，學(xué)習(xí)計(jì)劃適時(shí)調(diào)整。4、公司將作業(yè)本完成情況，納入月度安全專業(yè)考核，并列入年底的各項(xiàng)評比中。并對填寫質(zhì)量高的進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。5 附錄 2：公司企業(yè)全員安全教育培訓(xùn)作業(yè)本學(xué)習(xí)考勤表單位：負(fù)責(zé)人：時(shí)間：年月日地點(diǎn)：序號姓名序號姓名序號姓名序號姓名1 16 31 46 2 17 32 47 3 18 33 48 4 19 34 49 5 20 35 50 6 21 36 51 7 22 37 52 8 23 38 53 9 24 39 54 10 25 40 55 11 26 41 56 12

9、27 42 57 13 28 43 58 14 29 44 59 15 30 45 60 說明： 本考勤表用于作業(yè)本的每次發(fā)放、學(xué)習(xí)時(shí)填寫，本人簽名領(lǐng)?。看伟l(fā)放學(xué)習(xí)，必須簽名考勤）。6 附錄 3：公司企業(yè)全員安全教育培訓(xùn)作業(yè)本填寫規(guī)范一、填寫格式：1、每頁右上角的日期，為作業(yè)填寫日期。在學(xué)習(xí)討論后，及時(shí)填寫。填寫要全面，如“ 2013 年 1 月 18 日星期五”。2、第一行的空兩格寫“答： ” 。3、答案每段或每條的第一行，要空兩格，不滿一行的單獨(dú)占一行。4、背面“心得體會”：空兩格開始填寫體會內(nèi)容5、每月最后一次填寫時(shí)間，不得遲于23 日，以免影響批閱。二、答題要求：1、答案根據(jù)學(xué)習(xí)計(jì)劃的培訓(xùn)內(nèi)容，結(jié)合本崗位工作實(shí)際確定。 含義要準(zhǔn)確，不能離題。2、答案填寫要分條列項(xiàng)、段落分明。3、學(xué)習(xí)心得要根據(jù)問題與答案，結(jié)合本崗位工作的實(shí)際情況，寫自己的感受、心得和領(lǐng)悟到的道理。4、禁止將各種活動文件、內(nèi)容抄錄到學(xué)習(xí)心得中。5、學(xué)習(xí)心得：字體不宜過大， 內(nèi)容不宜過短或過長， 不得少于頁面的80%，也不得超出頁面。三、批閱格式和內(nèi)容：1. 從答案的準(zhǔn)確性、全面性查找存在的問題。2.