




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、服務(wù)業(yè)發(fā)展工作總結(jié)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的重要組成部分和發(fā)展動(dòng)力,是經(jīng)濟(jì)發(fā)展、 社會(huì)分工的必然。 要有序優(yōu)先發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)不僅是市場的需求,今天為大家精心挑選了關(guān)于服務(wù)業(yè)發(fā)展工作總結(jié)的文章, 希望能夠很好的幫助到大家。服務(wù)業(yè)發(fā)展工作總結(jié)篇一回顧過去的一年里,工作有喜、有憂,從服務(wù)和衛(wèi)生都有著逐步的改善和提高,但要做到 "細(xì)微化 "服務(wù)還需要上一個(gè)新的臺(tái)階,隨著新店的即將籌備開業(yè), 通過自身的工作總結(jié)和提高, 將做以下幾點(diǎn)要求和計(jì)劃:一、安全防范意識(shí):要做好廳面及時(shí)的提醒服務(wù),讓員工做到客來客走都有提醒安全保管意識(shí)。 加強(qiáng)自身的現(xiàn)場巡查力度, 保證客人用餐的氛圍和安全意識(shí),提高
2、觀察力。二、衛(wèi)生要求:通過一年的午餐檢查衛(wèi)生情況,并同樣要求晚餐檢查力度,嚴(yán)格根據(jù)"衛(wèi)生檢查制度"和"衛(wèi)生獎(jiǎng)罰制度" ,加以實(shí)施和改進(jìn),同樣以午餐檢查為主嚴(yán)格要求,保證晚餐也同樣衛(wèi)生合格,把自己當(dāng)作消費(fèi)者來評(píng)價(jià)衛(wèi)生工作。三、服務(wù)要求:細(xì)節(jié)決定成敗,每天的 "服務(wù)巡臺(tái)檢查記錄本"根據(jù)十三點(diǎn)的服務(wù)為主, 加以整改或通報(bào)餐中服務(wù)質(zhì)量的不足之處, 讓員工了解餐中服務(wù)的重要性,點(diǎn)評(píng)餐后服務(wù)工作,總結(jié)服務(wù)心得,以主動(dòng)、熱情、周到的服務(wù)要求每一位員工操作的規(guī)范化。四、建立一套績效的工作評(píng)估表,進(jìn)行考核,培養(yǎng)內(nèi)部人才。主要以 "工作能力 &
3、quot;具有開拓、創(chuàng)新、溝通能力和工作態(tài)度的主動(dòng)性,責(zé)任感,注重團(tuán)隊(duì)精神的種種考驗(yàn)來評(píng)價(jià)員工對(duì)工作的積極性。五、 制定完善的制度流程, 了解各崗位不同的工作職責(zé)做好自身的本職工作,要具有約束力,詳細(xì)了解實(shí)際形態(tài)整理分析各類問題,備好過去一年所發(fā)生的各種預(yù)案??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),邁出改革的第一步。責(zé)任分工明確,善于用制度管理,做好質(zhì)控和人控。六、溝通工作:加強(qiáng)部門與部門之間的溝通,崗位與崗位之間的溝通、協(xié)作,提高賓客的滿意度。賓客對(duì)酒店的滿意度是衡量服務(wù)質(zhì)量高低的重要指標(biāo), 這就要求我們?cè)诿髂瓯仨毻ε浜细鞑块T之間的交流。在日常中遇到的問題矛盾以及不合格的地方,通過分析,共同有效的改進(jìn)措施方案
4、。七、人員的穩(wěn)定性:從目前的工作狀況來看,餐飲業(yè)本身流動(dòng)量較大。首先要做好管理層應(yīng)該做的事情,與員工之間樹立親和力,培養(yǎng)屬于員工合適的位置, 擺正好每位員工的工作心態(tài), 對(duì)于員工合理的要求予以滿足,要進(jìn)行正面的宣傳教育,營造和諧的工作氛圍。八、節(jié)約意識(shí):酒店已被評(píng)為 "綠色飯店 " ,它將代表著餐飲業(yè)的持續(xù)發(fā)展,要嚴(yán)格以 "開源節(jié)流 節(jié)能降耗 " 員工要求必須具備有良好的自我節(jié)能意識(shí),加大力度控制成本,一切從零開始,以店為家,創(chuàng)造新的 "綠色 "工作氛圍。九、宴會(huì)招待:注重各種大小型的宴會(huì)注意事項(xiàng),了解客人所提的各種特殊要求, 做好餐
5、前的準(zhǔn)備工作及環(huán)境布置的風(fēng)格化, 讓客人 感到一種 "歸屬感 " ,實(shí)行 "賓客至上 "的原則,以服務(wù)客人為榮,營造 客人用餐氣氛。十、等級(jí)服務(wù):實(shí)行"優(yōu)質(zhì)服務(wù) " ,它可以提高員工的服務(wù)心得,以"高"" 中"級(jí)來衡量服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、程序化要求,讓員工有著奮發(fā)向上、自我展現(xiàn)的舞臺(tái),來評(píng)價(jià)員工服務(wù)態(tài)度的高低。十一、管理要求:要提高自身的管理視野,工作中會(huì)出現(xiàn)各種疑難問題, 要不斷的克服, 沒有規(guī)矩不成方圓, 要以德服人, 具有人品、敬業(yè)、有思想的管理者,建立穩(wěn)健的 "金字塔&quo
6、t; ,從細(xì)微小事做起,整肅紀(jì)律,有組織、協(xié)調(diào)能力的要求。十二、培訓(xùn)工作:在20xx 年也是工作中的重點(diǎn)工作,對(duì)所有的員工進(jìn)行一次培訓(xùn), 讓員工提升自身的服務(wù)水準(zhǔn), 技能、 技巧的提高,從學(xué)習(xí)中獲取經(jīng)驗(yàn),熱切地提高個(gè)人職業(yè)道德品質(zhì)要求,高素質(zhì)、高要求,從最基本的服務(wù)技能開始,創(chuàng)立成一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。服務(wù)業(yè)發(fā)展工作總結(jié)篇二20xx 年, 我辦在鎮(zhèn)黨委、 政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 根據(jù)市政府下達(dá)我鎮(zhèn)的三產(chǎn)增加值?萬元為目標(biāo),認(rèn)真分析經(jīng)濟(jì)形勢,積極部署工作方案,努力完成工作目標(biāo),較好地完成了年度工作計(jì)劃。全鎮(zhèn)的食品藥品安全網(wǎng)絡(luò)全部建成,各種資料歸檔管理,各項(xiàng)工作都走上正軌,為保證全鎮(zhèn)人民群眾的食品和用藥安全
7、提供了保障?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳉v程,我們主要有以下幾點(diǎn)體會(huì):一、領(lǐng)導(dǎo)重視,是服務(wù)行業(yè)工作發(fā)展的組織保證鎮(zhèn)黨委、 政府加大對(duì)服務(wù)行業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo), 把三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作作為全年工作的重要內(nèi)容, 并列入各村全年工作考核, 黨委分工紀(jì)委書記主抓三產(chǎn)服務(wù)業(yè), 一名黨政領(lǐng)導(dǎo)協(xié)抓, 經(jīng)常聽取全鎮(zhèn)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的匯報(bào), 適時(shí)的拿出工作方案和實(shí)施意見, 使全鎮(zhèn)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作有人抓、有事干、有責(zé)任,不使這項(xiàng)工作流于形式。二、加大投入是服務(wù)業(yè)發(fā)展的力量源泉政府加大了對(duì)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的投入。 年初, 為了使之成為招商引資的一大亮點(diǎn),著力建設(shè)好一個(gè)新?。XX年,政府投資500多萬元在一個(gè)月內(nèi),建設(shè)了?一期工程,并成為?。 2
8、0xx 年,政府又投入 200多萬元,進(jìn)行了二期工程建設(shè),努力把景觀區(qū)打造得更為靚麗,使之作為招商引資的一個(gè)品牌。 今年春節(jié)前后, 連續(xù)多場的大雪將去年改造好的農(nóng)貿(mào)市場造成破壞, 為了使群眾過一個(gè)歡樂祥和的春節(jié), 鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和三產(chǎn)辦全體人員在市場堅(jiān)守崗位, 保證市場安全運(yùn)行。 春節(jié)一過,政府即投入幾十萬元,改造加固,完善市場的各項(xiàng)功能,改變了原來的臟亂差的現(xiàn)象, 極大的方便了群眾的生產(chǎn)生活, 豐富了群眾的菜籃子,給了群眾一個(gè)安全、衛(wèi)生、文明的購物環(huán)境。且對(duì)原團(tuán)結(jié)農(nóng)貿(mào)市場的改造正在進(jìn)行之中, 由于政府對(duì)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的重視, 帶動(dòng)了全鎮(zhèn)整個(gè)服務(wù)業(yè)工作的良性發(fā)展。三、招商引資是服務(wù)業(yè)發(fā)展的主要途徑大力
9、招商引資、 營造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境, 吸引有識(shí)之士創(chuàng)辦三產(chǎn)服務(wù)業(yè)企業(yè)。 20xx 年,?村通過積極招商引資,利用原有的村集體土地,新辦了一家民營食品加工企業(yè),年生產(chǎn)能力將達(dá)到600 萬元 ;?村在原小學(xué)舊址的基礎(chǔ)上, 也招引了一家食品加工企業(yè), 目前進(jìn)展情況良好。由于政府在服務(wù)管理等方面營造了寬松的投資環(huán)境, 已有兩家大型超市連鎖店陸續(xù)進(jìn)駐我鎮(zhèn), 既給群眾購物帶來了方便, 又把先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)帶進(jìn)了我鎮(zhèn),推動(dòng)了我鎮(zhèn)的服務(wù)業(yè)工作向前發(fā)展。四、強(qiáng)化服務(wù),是服務(wù)業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需要為了營造健康、文明、 和諧的經(jīng)商環(huán)境,我們針對(duì)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)中的不同行業(yè),不同門類、不同組合相應(yīng)采取不同的管理服務(wù)方法,對(duì)食品、藥品行
10、業(yè)實(shí)行" 三網(wǎng)"服務(wù)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)食品藥品的安全,以確保人民群眾健康為宗旨,對(duì)整改的農(nóng)貿(mào)市場,我們從招標(biāo)、定攤定點(diǎn)制訂市場管理制度入手, 加強(qiáng)農(nóng)貿(mào)市場的規(guī)范管理。 同時(shí), 我們與工商、環(huán)保、 物價(jià)和安監(jiān)衛(wèi)生部門一起, 對(duì)各個(gè)服務(wù)業(yè)門類進(jìn)行經(jīng)常性的檢查和監(jiān)督,使文明經(jīng)商、安全生產(chǎn)、守法經(jīng)營、誠實(shí)守信、不制假、不售假成為每個(gè)商戶的行動(dòng)指南,維護(hù)社會(huì)公德,注重環(huán)境保護(hù),形成良好的經(jīng)商氛圍。五、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的不足之處實(shí)踐證明, 一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)能夠大發(fā)展, 取決于這個(gè)地區(qū)的三產(chǎn)服務(wù)業(yè)發(fā)展水平的高低。 應(yīng)該說, 我鎮(zhèn)的服務(wù)業(yè)工作水平還處于一個(gè)較低的層次上, 主要反映在三產(chǎn)服務(wù)業(yè)企業(yè)少,
11、規(guī)模小, 形不成氣候,同時(shí)大型的商貿(mào)物流企業(yè)在我鎮(zhèn)也形不成大的市場, 難以產(chǎn)生大的規(guī)模效益。要解決定個(gè)問題, 既要有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和增加投入,更要根據(jù)市場發(fā)展的需求而論證規(guī)劃, 方能解決我鎮(zhèn)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)后勁不足的問題。服務(wù)業(yè)發(fā)展工作總結(jié)篇三畢業(yè)到現(xiàn)在已經(jīng)半年了,工作了已經(jīng)半年了。在這半年工作中,我感觸很多, 我完成了從學(xué)校走上社會(huì)的過渡了, 我在新的公司環(huán)境中適應(yīng)的很快, 我可以說我是一個(gè)真正的社會(huì)工作人員了。 我要在半年的工作中做一下我的總結(jié)。屈指算來,到公司已近半年的時(shí)間,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整,我順利完成了一個(gè)學(xué)生到企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,現(xiàn)在已基本上融入了公司這個(gè)大家庭。同
12、時(shí)對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu),工作流程等各個(gè)方面都有了一些初步了解。作為項(xiàng)目部的經(jīng)營人員,應(yīng)該做好以下工作: 每月統(tǒng)計(jì)當(dāng)月的實(shí)際施工產(chǎn)值及成本分析情況, 及時(shí)參加成本分析會(huì)議,對(duì)項(xiàng)目部每月的盈虧情況做出分析報(bào)告;平時(shí)在工作中配合各個(gè)部門的工作, 做好合同管理。 參與一些分包合同的洽談,分包合同簽訂后,對(duì)分包合同進(jìn)行跟蹤管理;向公司提交有關(guān)的報(bào)表 ;做好分包結(jié)算,項(xiàng)目竣工結(jié)算工作;負(fù)責(zé)投標(biāo)算量、報(bào)價(jià)、成本分析工作。我對(duì)半年來的工作做了一個(gè)小結(jié)。一、即使是最基礎(chǔ)的工作,也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn),以提高工作效率。我工作的很大一部分內(nèi)容,就是投標(biāo)工作,本來以為算量是一種比較枯燥的工作,其實(shí), 如果用心多思考一下,核
13、量工作通過運(yùn)用電腦和統(tǒng)籌的方法,并不是那么死板乏味。接觸工作至今,我也慢慢形成自己獨(dú)特的方法。當(dāng)然,隨著工作的深入,還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí),去思索。二、態(tài)度決定一切。可以說,這段時(shí)間工作的過程也是我自己心 態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。因?yàn)樵靸r(jià)不是我的專業(yè),剛來到公司,我有太多的茫然。 整天看書好像還是無濟(jì)于事, 而莫名而來的煩瑣的投標(biāo)算量更是讓我抓狂。剛開始,我甚至懷疑我不適合這份工作。后來我發(fā)現(xiàn), 時(shí)間是我的救星, 通過自己不斷的調(diào)整心態(tài), 雖然沒有人說,但我自然而然的就知道了作為造價(jià)員該做一些什么事情, 一些不懂的東西也迎刃而解了,頓時(shí)讓我豁然開朗。如今只要有工作,我會(huì)以充分的熱情來干好
14、事情。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長知識(shí)的機(jī)會(huì)。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的職工 ;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個(gè)平庸的工匠。擁有積極的心態(tài),就會(huì)擁有一生的成功。三、學(xué)習(xí)無止境。職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù),重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到工作中,并進(jìn)一步提高、升華。初到公司的我當(dāng)務(wù)之急就是拼命的學(xué)習(xí), 整天的翻閱書本, 為的是能盡快熟悉工作,有機(jī)會(huì)接觸實(shí)踐工作。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識(shí),我覺得需要進(jìn)一步摸索和思考,活學(xué)活用,來解決實(shí)際的問題。四、我也存在著一些不足之處:因?yàn)槿スさ氐臋C(jī)會(huì)少,實(shí)地學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)也太少,學(xué)東西很慢;投標(biāo)工作經(jīng)常出錯(cuò),還需要更多的鍛煉機(jī)會(huì) ;過于注重工作的進(jìn)度對(duì)工作內(nèi)容的全面性考慮不足;工作有時(shí)不夠主動(dòng)等。 在接下來的工作中, 我將本著對(duì)本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心,把工作做好做精。另外, 我對(duì)公司現(xiàn)行管理制度也有自己的看法。 公司應(yīng)注重提高員工工作效率, 我認(rèn)為無止盡的上班只會(huì)讓人身心疲憊, 而喪失工作 熱情,自然而然工作效率也下降,而正常的節(jié)假日能緩解員工壓力, 使之勞逸結(jié)合。 我建議項(xiàng)目部也應(yīng)該實(shí)行大小周末, 同時(shí)我也考慮到 項(xiàng)目部實(shí)行這個(gè)規(guī)定也存在一定困難, 所以建議員工在雙休日能輪流值班,這樣更能體現(xiàn)公司關(guān)愛員工的人性化管理。我將以公司的經(jīng)營理念為坐標(biāo),
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度企業(yè)年報(bào)封面協(xié)議封皮圖片制作合同
- 商業(yè)空間內(nèi)部裝修承包合同
- 2025年江漢藝術(shù)職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫新版
- 2025年度文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)資金托管合同
- 2025年農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)合同模板
- 2025年度抖音短視頻內(nèi)容原創(chuàng)保護(hù)與維權(quán)合同
- 2025年度房產(chǎn)購房意向金確認(rèn)書
- 2025年度手工藝非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)合同
- 2025年度房產(chǎn)抵押債務(wù)清償與產(chǎn)權(quán)變更及資產(chǎn)處置合同
- 2025年度藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與電商平臺(tái)合作協(xié)議
- (正式版)JBT 2930-2024 低壓電器產(chǎn)品型號(hào)編制方法
- 工程機(jī)械作業(yè)安全培訓(xùn)
- 部編版語文七年級(jí)下冊(cè)第三單元大單元整體教學(xué)設(shè)計(jì)
- 塑料件外觀檢驗(yàn)規(guī)范
- 消費(fèi)者行為學(xué)教案-消費(fèi)群體與消費(fèi)者行為教案
- 《經(jīng)營模式淺談》課件
- 創(chuàng)傷失血性休克中國急診專家共識(shí)
- 環(huán)保設(shè)備設(shè)施風(fēng)險(xiǎn)分析評(píng)價(jià)記錄及風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控清單
- 疏散路線智能規(guī)劃系統(tǒng)
- 《快遞實(shí)務(wù)》課件 項(xiàng)目1 走進(jìn)快遞
- 統(tǒng)編版語文四年級(jí)下冊(cè)第六單元教材解讀解讀與集體備課課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論