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1、中國(guó)石化盤縣石油分公司201*年加油站站長(zhǎng)競(jìng)聘報(bào)告 中國(guó)石化盤縣石油分公司201*年加油站站長(zhǎng)競(jìng)聘報(bào)告 中國(guó)石化盤縣石油分公司201*年加油站站長(zhǎng)競(jìng)聘報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好! 公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的人事制度給我們每個(gè)人都創(chuàng)造了一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)、展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì);不斷前進(jìn)的社會(huì),不斷發(fā)展的體制既給我們帶來(lái)了壓力,也帶來(lái)了動(dòng)力,正確理解、積極參加,抓住機(jī)遇、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競(jìng)聘的目的。我要競(jìng)聘的是年銷量在6000噸以上加油站站長(zhǎng)職位。 首先,向大家簡(jiǎn)單介紹一下我自己,我叫盧選成,今年27歲,201*年7月畢業(yè)于安順學(xué)院地理科學(xué)資源管理與城鄉(xiāng)規(guī)劃方向?qū)I(yè),本科學(xué)歷,理學(xué)學(xué)士學(xué)位,中共正
2、式黨員。于201*年7月通過(guò)省公司大學(xué)生站長(zhǎng)招聘進(jìn)入系統(tǒng)工作,先后在紅果站實(shí)習(xí)、紅山站從事計(jì)量工作,當(dāng)然,從事計(jì)量也是無(wú)證上崗。下面,我想先談?wù)劯?jìng)聘本職位的優(yōu)勢(shì)。 一是我具有一定的人事工作經(jīng)驗(yàn)。自上大學(xué)以來(lái),我一直在學(xué)生生會(huì)任學(xué)生干部管理工作。幾年來(lái),通過(guò)自己努力學(xué)習(xí)人事交際工作方面的相關(guān)知識(shí)以及向領(lǐng)導(dǎo)、向同事們學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷充實(shí)自己,積存了一定的人事工作經(jīng)驗(yàn),這為我在今后加油站人員崗位分工上更加得心應(yīng)手,同時(shí)在大家的關(guān)心、支持和幫助下,在本職工作中也取得了一些成績(jī)。當(dāng)然我也清楚,比起工作了十幾年的前輩們,我能談的工作經(jīng)驗(yàn)也只能談?wù)剬W(xué)生時(shí)代的工作了。 二是我具備一定的組織能力。在處理上、
3、下級(jí)協(xié)調(diào)關(guān)系方面也能擺正位置,理順關(guān)系。對(duì)加油站考核、檔案方面的工作都能做到耐心尋道、認(rèn)真負(fù)責(zé)、互相學(xué)習(xí)、共同提升。201*年11月,得到公司領(lǐng)導(dǎo)的重視,我有幸走上了紅山加油站計(jì)量員工作,在努力做好數(shù)質(zhì)量工作的同時(shí)我也積極參加加油站的站務(wù)管理,也使自己的組織能力得到了進(jìn)一步的鍛煉和提升。 三是我能保持原則,踏實(shí)工作。加油站工作作為公司的直接對(duì)外窗口,形象標(biāo)志,同時(shí)也是一線員工工作和生活的場(chǎng)所,很多涉及員工個(gè)人的切身利益,積極做好員工的思想工作,引導(dǎo)員工轉(zhuǎn)變觀念,改變心態(tài)更是體現(xiàn)了這一點(diǎn)。因此,我在工作中能保持原則,本著對(duì)每一位同事認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度做到公正、公平,力求準(zhǔn)確無(wú)誤。關(guān)于工作中出現(xiàn)的差錯(cuò)
4、,能及時(shí)改正,不隱瞞過(guò)失,保證了團(tuán)隊(duì)個(gè)人和集體的利益不受損失。同時(shí),對(duì)各別員工的不法行為查清查實(shí),對(duì)組織負(fù)責(zé),對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)。 如果能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事們的大力支持,競(jìng)聘本職位成功,我將在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下著重做好以下幾方面工作:一是當(dāng)好員工的參謀與助手,認(rèn)真貫徹執(zhí)行企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作的思路、方針、政策,工作上做到到位而不越位,到位而不缺位;職責(zé)明確不推諉,實(shí)事求是、以身作則,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮加油站其他人員的工作積極性,嚴(yán)于律已,寬以待人,團(tuán)結(jié)協(xié)作。對(duì)經(jīng)營(yíng)工作中發(fā)生的問(wèn)題,要本著積極協(xié)商、妥善處理,勇于承當(dāng)錯(cuò)誤的態(tài)度,以利于經(jīng)營(yíng)管理工作的進(jìn)一步提升。同時(shí),牢固樹(shù)立為基層服務(wù),為客戶服務(wù)的思想,保持求真
5、務(wù)實(shí)的精神,積極應(yīng)對(duì)工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。二是通過(guò)調(diào)查研究,聽(tīng)取員工看法,在加油站逐步建立一套各班組管理方案,動(dòng)態(tài)地掌握一線員工的思想狀況,想員工之所想,做員工之所做。積極引導(dǎo)業(yè)務(wù)骨干在德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面的表現(xiàn),為加油站乃至公司在今后有計(jì)劃、有步驟地?cái)U(kuò)展規(guī)模,增加業(yè)務(wù)和夯實(shí)網(wǎng)點(diǎn)方面提供依據(jù),打好基礎(chǔ)。 三是在培訓(xùn)工作中認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提升自身技能和素養(yǎng),不斷進(jìn)行反思和總結(jié),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題?;氐郊佑驼竞笠行ЫM織員工學(xué)習(xí),將公司最新的工作動(dòng)態(tài),思路方針傳達(dá)到每一位員工,將所學(xué)技能一一交還給員工,讓一線員工真正掌握基本技能,能夠在經(jīng)營(yíng)上為加油站的發(fā)展革新思路,為非油品業(yè)務(wù)的發(fā)展打通渠道。
6、同時(shí)在加油站的管理中要聽(tīng)取員工們的看法和建議,積極與其他加油站配合,從實(shí)際工作需要出發(fā),本著注重技能、注重實(shí)效的原則,力求使培訓(xùn)工作做到缺什么,補(bǔ)什么;學(xué)有所用,學(xué)有所長(zhǎng)。同時(shí),從長(zhǎng)遠(yuǎn)角度出發(fā),采用多種方式,在基層重點(diǎn)培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干,使之成為加油站今后的后備人選,將加油站培養(yǎng)成人人會(huì)業(yè)務(wù),人人懂銷售,人人會(huì)銷售,人人敢銷售,努力提升加油站各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。為把加油站打造成為地區(qū)一流,地市一流,省級(jí)一流標(biāo)桿站而努力。 四是強(qiáng)化加油站工作信息化建設(shè),提升基礎(chǔ)資料的計(jì)算機(jī)管理程度,使現(xiàn)有的設(shè)備管理、員工培訓(xùn)、基礎(chǔ)檔案、各類報(bào)表等得到進(jìn)一步推廣使用。同時(shí),提升各班組的整體素養(yǎng),強(qiáng)化交接班的效率和業(yè)務(wù)處理能力
7、,避免加油站今后信息化建設(shè)滯后的現(xiàn)象發(fā)生。 五是協(xié)助片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)做好目標(biāo)管理考核、員工年度考核等工作。同時(shí),建議使用站長(zhǎng)和班長(zhǎng)任期中的考核,下基層、走近員工,重點(diǎn)考核聘任后管理人員在任期中的領(lǐng)導(dǎo)水平、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、思想狀況、群眾基礎(chǔ)等方面的狀況,及時(shí)、準(zhǔn)確地將考核狀況反饋給領(lǐng)導(dǎo),杜絕走馬上任后不求實(shí)績(jī)、高高在上、混日子的現(xiàn)象發(fā)生,防患于未然,真正做到從基層中來(lái),到基層中去。 六是要通過(guò)學(xué)習(xí),不斷提升自身的思想政治水平和業(yè)務(wù)水平,注重綜合能力的培養(yǎng),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,以適應(yīng)時(shí)代發(fā)展為需要。以上是我開(kāi)展本職位工作的基本思路和工作目標(biāo),無(wú)論競(jìng)聘結(jié)果如何,我都會(huì)堅(jiān)持一顆平常心,坦然地面對(duì)將來(lái)。成功與否
8、對(duì)我來(lái)說(shuō),爭(zhēng)來(lái)的是一分信任,一副重?fù)?dān),在以后的日子里,我會(huì)增添一分拼搏向上的信心,不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的希望,戒驕戒躁、努力工作;如果落聘,說(shuō)明我同公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距,我也會(huì)積存一份經(jīng)驗(yàn),找出差距與不夠,在今后的工作中,加倍努力,迎頭趕上,通過(guò)學(xué)習(xí)不斷完善自己。 最后,祝愿大家在這次競(jìng)聘中,成功地走向合適自己發(fā)展的崗位,祝愿我們的企業(yè)發(fā)展越來(lái)越好,祝愿此次站長(zhǎng)工作競(jìng)聘取得圓滿成功! 競(jìng)聘人:盧選成201*年5月17日 擴(kuò)大閱讀:加油站站長(zhǎng)競(jìng)聘報(bào)告1 加油站站長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委: 大家好! 我叫××,現(xiàn)任××加油站站長(zhǎng)
9、。今天,感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)給我競(jìng)聘××加油站站長(zhǎng)一職的機(jī)會(huì)。我將珍惜這次機(jī)會(huì),為××加油站今后的繁榮發(fā)展,做出自己的貢獻(xiàn)。在中石化工作這×年中,我把自己的青春奉獻(xiàn)給了咱們的石油行業(yè),這×年來(lái)我辛勞工作,在歷盡坎坷的同時(shí),也收獲了累累碩果。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),我從一個(gè)涉世未深的年輕人成長(zhǎng)為一個(gè)有責(zé)任心,有經(jīng)驗(yàn),有上進(jìn)心的加油站員工。進(jìn)入中石化這個(gè)大家庭以來(lái),我一直在一線工作,×年來(lái),我從加油員到計(jì)量員,再做到加油站站長(zhǎng),工作經(jīng)驗(yàn)及個(gè)人能力都得到了全面的提升。今天,我來(lái)競(jìng)聘這個(gè)職位,主要具有以下優(yōu)勢(shì): ××年
10、215;月,我參加省公司組織的計(jì)量員培訓(xùn),合格并頒發(fā)證書(shū); ××年×月,我參加中國(guó)石化銷售企業(yè)區(qū)外公司數(shù)質(zhì)量管理崗培訓(xùn)班培訓(xùn),完成課程學(xué)習(xí),成績(jī)合格并頒發(fā)證書(shū); ××年×月,我有幸在××參加站長(zhǎng)培訓(xùn),成績(jī)合格并頒發(fā)證書(shū)。 我的工作思路是: 找準(zhǔn)切入點(diǎn),抓重點(diǎn),攻難點(diǎn)。在銷售形勢(shì)異常嚴(yán)峻的韓城地區(qū),如何扭轉(zhuǎn)銷售下滑的勢(shì)頭一直困擾著我。雖然我們有中石化這一金字招牌,但是各種挑戰(zhàn)仍然嚴(yán)峻地?cái)[在我面前。通過(guò)對(duì)形勢(shì)的入微研判,我將在以后的工作中著重抓以下幾個(gè)重點(diǎn):1.狠抓規(guī)范化服務(wù)。在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的今天,數(shù)質(zhì)量問(wèn)題已不再
11、占主導(dǎo)地位。此時(shí)此刻,我們應(yīng)該把工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到服務(wù)細(xì)節(jié)上。從站長(zhǎng)到員工都要求熟練掌握加油“八步法,把銷售“六技巧作為上崗員工的必備武器。顧客進(jìn)站加油,員工嚴(yán)格執(zhí)行“跑、笑、迎、唱、送五字訣。用優(yōu)質(zhì)、周到的服務(wù)留住我們的每一位顧客。與中石油及個(gè)體站展開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)。在同等價(jià)格下比質(zhì)量,在同等質(zhì)量上比服務(wù),讓廣大顧客朋友切身感受到在中石化加油站消費(fèi)放心、舒心。 2.想方設(shè)法增銷量,鞏固大客戶,發(fā)展小額配送。面對(duì)銷售形勢(shì)嚴(yán)峻的201*年,我將積極尋找對(duì)策,把握機(jī)遇。在經(jīng)營(yíng)管理模式上,嘗試全員動(dòng)員,走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)。站內(nèi)由出納帶當(dāng)班加油員穩(wěn)住進(jìn)站車輛,站長(zhǎng)負(fù)責(zé)攻關(guān)配送客戶。能請(qǐng)的客戶請(qǐng)進(jìn)來(lái),能拉的客戶拉過(guò)來(lái)。
12、3.做好非油品,相得宜彰。首先,完善各項(xiàng)便民服務(wù)措施,在做好日常經(jīng)營(yíng)工作的前提下,盡可能的解決顧客之急。在非油品上,我較早改正了站內(nèi)員工“在加油站賣飲料、副食等商品對(duì)成品油銷售影響不是很大的誤區(qū),并動(dòng)員全體員工大力展開(kāi)非 油品業(yè)務(wù),此舉也可極大促進(jìn)我們的成品油銷售。顧客在購(gòu)買商品的同時(shí)絕大部分都會(huì)加油,加油的同時(shí)又會(huì)購(gòu)買商品,兩者之間是互相促進(jìn)的。在某種程度上它也是一項(xiàng)便民服務(wù)措施,而且非油品引來(lái)的客戶也為加油站聚集了人氣。 4.對(duì)安全常抓不懈。我們要圍繞“為什么我要安全,“我的安全責(zé)任是什么,“我如何保安全,“如何落實(shí)誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)安全責(zé)任制度等問(wèn)題開(kāi)展討論。同時(shí),定期組織員工進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案實(shí)戰(zhàn)演練,并深度查找挖掘未遂事件,加強(qiáng)員工對(duì)身邊存在的安全隱患識(shí)別意識(shí),并且練就隱患排除能力。結(jié)合加油站實(shí)際,細(xì)化加油站安全紀(jì)律和規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行資金油品管理制度,同時(shí)也希望片區(qū)對(duì)我們站指導(dǎo)力度加大,提升員工安全防范能力和處置突發(fā)事件的能力,保證企業(yè)財(cái)產(chǎn)和員工生命安全。 緊張而又充實(shí)的工作,是對(duì)我的一種鍛煉,更讓我從中學(xué)到了許多知識(shí)。在今后的工作中我會(huì)倍加努力,勤奮工作,到處以企業(yè)利益為重,隨時(shí)銘記領(lǐng)導(dǎo)的教誨,圍繞年初企業(yè)制訂的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù),結(jié)合本職工作,踏踏實(shí)實(shí)
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