![《必備個(gè)人年終總結(jié)4篇》_第1頁(yè)](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/7/1ddb4177-5a06-4676-9592-f66f9194c159/1ddb4177-5a06-4676-9592-f66f9194c1591.gif)
![《必備個(gè)人年終總結(jié)4篇》_第2頁(yè)](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/7/1ddb4177-5a06-4676-9592-f66f9194c159/1ddb4177-5a06-4676-9592-f66f9194c1592.gif)
![《必備個(gè)人年終總結(jié)4篇》_第3頁(yè)](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/7/1ddb4177-5a06-4676-9592-f66f9194c159/1ddb4177-5a06-4676-9592-f66f9194c1593.gif)
![《必備個(gè)人年終總結(jié)4篇》_第4頁(yè)](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/7/1ddb4177-5a06-4676-9592-f66f9194c159/1ddb4177-5a06-4676-9592-f66f9194c1594.gif)
![《必備個(gè)人年終總結(jié)4篇》_第5頁(yè)](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/7/1ddb4177-5a06-4676-9592-f66f9194c159/1ddb4177-5a06-4676-9592-f66f9194c1595.gif)
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、必備個(gè)人年終總結(jié)4篇 總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書(shū)面材料,通過(guò)它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結(jié)了。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結(jié)嗎?下面是為大家收集的個(gè)人年終總結(jié)4篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。 一、 前言:我從入職到今天可以說(shuō)就是5個(gè)月了,在這公司的5個(gè)月,看著公司的一天天變化,也看著自己的一天天的成長(zhǎng),生活是如此充滿希望。每日永無(wú)止境的問(wèn)題,不斷的磨練著我們,也不斷的堅(jiān)強(qiáng)著我們,很快新的1年就要到了,新的挑戰(zhàn)也會(huì)跟著而來(lái),我希望我和我的團(tuán)隊(duì)明年會(huì)更加的強(qiáng)大,發(fā)揮著更多的作用。蠻想找個(gè)很安靜的環(huán)境,喝個(gè)茶,聽(tīng)個(gè)歌,安安靜
2、靜的數(shù)下自己今年的收獲,然后再想想明年的事情!二、 個(gè)人總結(jié):我是7月x日入職的,前期和很多新來(lái)的員工一樣,剛來(lái)的那段日子,真的挺迷茫的,部門(mén)是剛成立的,沒(méi)有專業(yè)的實(shí)施主管,沒(méi)有人告訴我什么是商家編碼,沒(méi)有人給我介紹網(wǎng)店是什么樣子的,我要如何開(kāi)始學(xué)習(xí)這個(gè)系統(tǒng)。我剛后的第一個(gè)星期,我就跟著池龍發(fā)去了奧巴實(shí)施,那個(gè)時(shí)候,真覺(jué)得自己就是個(gè)二愣子,啥都不會(huì)!回來(lái)后的我,努力的整理著在奧巴那4天遇到的問(wèn)題,靠著自己的感覺(jué)提出問(wèn)題的不合理,同時(shí)也告訴公司,我需要有人給我們一些系統(tǒng)的培訓(xùn)!很快,所有的努力終于有了回報(bào),公司組織了培訓(xùn),詳細(xì)的從網(wǎng)店到系統(tǒng)的操作,讓我明白系統(tǒng)為什么能對(duì)接上網(wǎng)店,怎么對(duì)接的!我之
3、前提出的問(wèn)題,原來(lái)是可以那樣解決的。同時(shí)終于我們也有了真正歸屬的部門(mén):客服中心。在客服中心的時(shí)候,因?yàn)槭莿倎?lái)的員工,每天做的工作就是學(xué)著別人測(cè)試系統(tǒng),雖說(shuō)沒(méi)有測(cè)試任務(wù),但是每天都會(huì)要求自己去測(cè)試每一個(gè)功能,我知道,測(cè)試不只是測(cè)試,也是一種學(xué)習(xí)!在9月份之前,我都是沒(méi)有客戶實(shí)施的,這段時(shí)間除了測(cè)試系統(tǒng),我自己也學(xué)著做各種各樣的操作視頻。沒(méi)有人要求我這么做,但是我知道我要去做這些事情,同樣的目的,我做出了的視頻不一定能幫助別人,但一定可以幫助我!在9月初的時(shí)候,我終于實(shí)施了1個(gè)客戶,上海能贏。非常非常的感謝這個(gè)客戶,多謝他的寬容以及指導(dǎo),我艱難的實(shí)施完成了這個(gè)客戶,也讓我明白,實(shí)施真的不是一件很輕
4、松的活!整個(gè)實(shí)施過(guò)程,我學(xué)到不只是軟件的技能,也學(xué)到了軟件系統(tǒng)的分析,功能文檔的整理!后續(xù)的實(shí)施慢慢的開(kāi)始順利,不過(guò)由于性格上的急躁,加上長(zhǎng)期的異地實(shí)施,讓我情緒沒(méi)能穩(wěn)定,在給2個(gè)客戶實(shí)施的時(shí)候言語(yǔ)過(guò)于急躁,著急著回去,沒(méi)有把客戶的事情放在心上,導(dǎo)致實(shí)施質(zhì)量很不好,雖然最后這2個(gè)客戶還是使用系統(tǒng)了,但是由于我的工作態(tài)度,給客戶造成了很不好的印象,這也是我后來(lái)一直警告自己的!三、 我的收獲:1、 實(shí)施過(guò)程中,技能的專業(yè)度影響了客戶對(duì)你的信任度,而信任度代表著客戶的配合程度2、 實(shí)施后過(guò)程中處理問(wèn)題態(tài)度,影響著這個(gè)客戶對(duì)你的看法,一定要積極主動(dòng)的處理問(wèn)題,也許客戶的問(wèn)題我們無(wú)法解決,但是我們可以參
5、與進(jìn)去幫他們?nèi)ハ雱e的辦法,那么再刁難的客戶也會(huì)感激你,這點(diǎn)我很感謝業(yè)務(wù)部的伍恒才,我非常很認(rèn)同!3、 實(shí)施過(guò)程中,要敢于告訴客戶好的操作流程,建議他們規(guī)劃出流程,為他們將來(lái)的發(fā)展做好基礎(chǔ),同時(shí)在與客戶的討論中,獲取更好的建議,這點(diǎn)也很感謝伍恒才4、 實(shí)施過(guò)程中,要經(jīng)常去整理收集各種問(wèn)題,對(duì)于將來(lái)公司的發(fā)展以及系統(tǒng)的改善都是很寶貴的財(cái)富5、 作為實(shí)施人員,我明白我只是實(shí)施人員,我負(fù)責(zé)產(chǎn)品的實(shí)施,培訓(xùn),對(duì)接著客戶,客服,業(yè)務(wù),產(chǎn)品部的人,專業(yè),誠(chéng)懇,謙虛,認(rèn)真,好的工作習(xí)慣,是我以后要更加強(qiáng)化的!同時(shí)也很感謝那些幫助我的人四、 部門(mén)總結(jié)實(shí)施部8月份至今,現(xiàn)有人數(shù)4人,離職2人客服部8月份至今,現(xiàn)有
6、人數(shù)8人,離職2人客服中心已接項(xiàng)目135個(gè)1、 現(xiàn)有問(wèn)題a. 客服人員的專業(yè)技能還是比較欠缺,由于目前所接受的項(xiàng)目大部分是開(kāi)源寶,加上實(shí)踐的機(jī)會(huì)較少,客服人員對(duì)于系統(tǒng)的概念還是有些抽象,在處理問(wèn)題的效率上還要繼續(xù)提高!我的想法是加強(qiáng)客服人員的培訓(xùn),多內(nèi)部交流,加強(qiáng)部門(mén)內(nèi),以及部門(mén)之間的信息流通,多走出去實(shí)踐!b. 實(shí)施人員這塊我感覺(jué)的就是信息的獲取上,目前公司對(duì)于系統(tǒng)的研發(fā)進(jìn)度以及規(guī)劃并沒(méi)有對(duì)實(shí)施部門(mén)真正的開(kāi)放,而且公司對(duì)實(shí)施人員的培訓(xùn)很少,都是通過(guò)實(shí)施人員之間的交流來(lái)獲取大部分的信息,導(dǎo)致系統(tǒng)的改動(dòng)以及一些新功能,需要在實(shí)施過(guò)程中才能發(fā)現(xiàn),另外公司培訓(xùn)這塊我有和業(yè)務(wù)員交流過(guò),公司對(duì)于系統(tǒng)的培
7、訓(xùn)確實(shí)非常的少,這也是一些業(yè)務(wù)人員離職的原因。2、 解決的方式a. 和部門(mén)人員一起制作系統(tǒng)的實(shí)施手冊(cè),操作手冊(cè),定期整理常見(jiàn)客戶問(wèn)題,加強(qiáng)客服人員培訓(xùn),增強(qiáng)部門(mén)內(nèi),部門(mén)外的信息交流,多帶出去實(shí)踐!b. 希望公司可以加強(qiáng)內(nèi)部的信息化建設(shè),加強(qiáng)部門(mén)間的信息交流,經(jīng)常組織各種各樣的培訓(xùn),我們實(shí)施人員也需要很多培訓(xùn)的3、 明年的計(jì)劃a.年初強(qiáng)化部門(mén)人員的網(wǎng)渠寶的培訓(xùn),整理出網(wǎng)渠寶的實(shí)施手冊(cè),操作手冊(cè),操作視頻,和部門(mén)人員一起整理常見(jiàn)問(wèn)題,做成文檔b. 討論出更好,更高效的問(wèn)題反饋、解決機(jī)制,讓所有人員解決問(wèn)題的速度更快,客戶受理能力更高c. 要求更好的服務(wù)態(tài)度,部門(mén)人員要定期的進(jìn)行一次自我反省d. 定
8、位客服中心在公司整個(gè)團(tuán)隊(duì)中的位置:客戶服務(wù),信息的收集整理,各個(gè)部門(mén)的銜接,在提供強(qiáng)有力的后勤保障的同時(shí),也提供更準(zhǔn)確的市場(chǎng)信息,為公司在老客戶身上挖掘更多價(jià)值提供更多的信息!感恩我記得公司的xx和我們說(shuō)過(guò),要學(xué)會(huì)感恩,我覺(jué)得是的,要學(xué)會(huì)!感謝麥總,是他讓我體會(huì)到一個(gè)公司老總的魅力,也很感謝董總這段時(shí)間的幫助,寬容體諒,還有指導(dǎo),感謝池龍發(fā)的教導(dǎo),感謝產(chǎn)品部的劉榮,小平,唐文彥這些被我煩了這么久的人,感謝客服中心的所有同事的幫忙,也很感謝恒才的誠(chéng)懇教導(dǎo)!還有那些其他幫助過(guò)我,也批評(píng)過(guò)我,不服我的人,是你們讓我努力! 個(gè)人年終總結(jié) 篇2 隨著新年鐘聲的敲響,20xx年就快結(jié)束,回首年的工作,有艱
9、辛也有收獲,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵,時(shí)光過(guò)得飛快,不知不覺(jué)中,充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近??梢哉f(shuō),20xx年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場(chǎng)、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:一、虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成任務(wù)?。ㄒ唬┰?0xx年里,我始終自覺(jué)加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),在工作中,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過(guò)觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地完成任務(wù)。同時(shí)又不知道的就會(huì)問(wèn),問(wèn)書(shū)本、問(wèn)同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,不斷進(jìn)步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入
10、點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。(二)年工程維修主要有:在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補(bǔ),二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽(yáng)臺(tái)護(hù)欄的維修,還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多!(三)愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé),突出工作重點(diǎn),落實(shí)管理目標(biāo)責(zé)任制。(一)年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年,行政部組織召開(kāi)了年的工作安排布置會(huì)議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成情況考評(píng),將考評(píng)結(jié)果列入各部門(mén)管理人員的年終績(jī)效。在工作目標(biāo)落實(shí)過(guò)程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。(二)對(duì)清潔工每周不定期檢查評(píng)分,對(duì)好的獎(jiǎng)勵(lì),差的處罰。(三
11、)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理,三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲在安防工作這兩年來(lái),完成了一些工作,取得了一定成績(jī),總結(jié)起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲:(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位。(二)只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。(三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,認(rèn)真統(tǒng)計(jì)盤(pán)點(diǎn),才能履行好用品的申購(gòu)與領(lǐng)用。(四)只有樹(shù)立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。(五)要加強(qiáng)與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問(wèn)題,要與員工進(jìn)行思想交流。四、加強(qiáng)檢查,及時(shí)整改,在工作中正確認(rèn)識(shí)自己。(一)開(kāi)展常規(guī)檢查。把安全教育工
12、作作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。冬季公司對(duì)電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。(二總結(jié)下來(lái):在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問(wèn)題,也學(xué)習(xí)到了許多新的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),使自己在思想認(rèn)識(shí)和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中,我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。五、要定期召開(kāi)工作會(huì)議,兼聽(tīng)下面員工的意見(jiàn),敢于薦舉賢才,總結(jié)工作成績(jī)與問(wèn)題,及時(shí)采取對(duì)策!總的來(lái)看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問(wèn)題,主要像:對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路處理問(wèn)題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。本部有個(gè)別員工,驕傲情緒較高,工
13、作上我行我素,自已為是,公司的制度公開(kāi)不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語(yǔ),這些情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié),要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。等。在新的一年的工作中,我將更加努力的去完成好自己的本職工作。 個(gè)人年終總結(jié) 篇3 作為資訊部的一員,我的職責(zé)主要是資料的征定、發(fā)行及對(duì)外聯(lián)系。20xx年,資訊部的資料發(fā)行及結(jié)算模式有了較大的改變,轉(zhuǎn)變成為直接面對(duì)區(qū)、縣招辦的宣傳、征訂、發(fā)行及結(jié)算為一體的新模式。新的工作模式實(shí)施以后,部門(mén)所有成員團(tuán)結(jié)一致、全力以赴,走訪了全省108個(gè)區(qū)、縣招辦及中學(xué),宣傳、講解了公司新模式改變后的具體細(xì)節(jié),促進(jìn)了新模式下的資料征訂及發(fā)行。在公司領(lǐng)
14、導(dǎo)的帶領(lǐng)下,最終圓滿地完成了全年的工作任務(wù)。現(xiàn)就個(gè)人20xx年的工作事項(xiàng)總結(jié)如下:一、做好渠道維護(hù)保證發(fā)行工作的推進(jìn)目前,我部門(mén)在發(fā)行人員的安排上主要有2個(gè)人,根據(jù)工作的分工,我更多的承擔(dān)了與各地招辦聯(lián)系,做好渠道維護(hù)的工作,并努力的宣傳部門(mén)產(chǎn)品的任務(wù)。1、加大產(chǎn)品宣傳力度為了加大公司產(chǎn)品的宣傳力度,20xx年全年,我和公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門(mén)同事,多次到省內(nèi)各個(gè)地區(qū)進(jìn)行調(diào)研,拜會(huì)了很多招辦領(lǐng)導(dǎo)及經(jīng)辦人員,給他們介紹我公司正在編輯和發(fā)行的各種圖書(shū)資料的特點(diǎn),并收集他們的意見(jiàn)和建議,和他們討論解決問(wèn)題的辦法和途徑,對(duì)他們的看法和建議采取尊重的態(tài)度,因此取得了他們對(duì)我們的信任與支持,為今后公司的發(fā)行工作進(jìn)
15、一步打下了良好的關(guān)系基礎(chǔ),爭(zhēng)取在20xx年取得更新、更好的成績(jī)。2、維護(hù)發(fā)行渠道的每個(gè)環(huán)節(jié)在發(fā)行工作中嚴(yán)格要求自己、不斷督促自己,保證在印刷、發(fā)貨以及貨物到達(dá)、處理問(wèn)題等各個(gè)環(huán)節(jié)都不出差錯(cuò)。因此,在各種資料的印刷和發(fā)行階段,我始終保持謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,不管什么時(shí)間段的發(fā)行工作,都在印刷廠及倉(cāng)庫(kù)做好現(xiàn)場(chǎng)指揮和監(jiān)督,與工人一起清點(diǎn)發(fā)貨的進(jìn)度,保證各種資料發(fā)行的順利完成。二、高考文津的宣傳和推廣xx年,公司與成都創(chuàng)玉公司合作編寫(xiě)了一套專為四川考生量身定做的高考復(fù)習(xí)迎考類指導(dǎo)叢書(shū)高考文津,作為部門(mén)的發(fā)行員,與創(chuàng)玉公司相關(guān)人員一起參加了對(duì)本書(shū)的宣傳及推廣。在宣傳中,我們按照與各地招辦的關(guān)系友好度以及平時(shí)資
16、料征訂工作表現(xiàn)較好的兩個(gè)條件篩選出來(lái)了部分招辦,由我們做引見(jiàn)并協(xié)助創(chuàng)玉公司相關(guān)人員一起做新書(shū)的宣傳推廣。經(jīng)過(guò)第一次的宣傳推廣后,篩選了部分有一定征訂意愿的重點(diǎn)地區(qū)采取了電話與現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)的跟進(jìn)措施促進(jìn)征訂。三、積極配合公司的各種安排積極的配合了其他部門(mén)的需要,隨時(shí)完成一些臨時(shí)性的工作。在部門(mén)工作的間隙里,只要其他的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)或者同事有其它的工作安排需要幫助的時(shí)候,我也同樣以積極的心態(tài)接受工作的安排。例如公司臨時(shí)安排的命題場(chǎng)轉(zhuǎn)場(chǎng)和平時(shí)其他的一些接送及臨時(shí)任務(wù)。通過(guò)這些與其它部門(mén)配合的機(jī)會(huì),我覺(jué)得自己已經(jīng)更好的融入到公司的整體當(dāng)中,為公司的發(fā)展而努力。四、積極為公司獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策公司的發(fā)展才能滿足個(gè)人的需求
17、和價(jià)值,而個(gè)人的進(jìn)步又是推動(dòng)公司不斷向前發(fā)展的無(wú)限動(dòng)力。為此,作為公司的一員,我加強(qiáng)從工作實(shí)踐中對(duì)各種經(jīng)驗(yàn)加以總結(jié),積極為公司提出了許多看法和策略。1、建議把高考指南的書(shū)價(jià)從往年的30元/套提高到45元/套。2、提出在新的結(jié)算模式實(shí)行以后,必須保證區(qū)、縣招辦所得的.圖書(shū)折扣比例比原來(lái)在市招辦領(lǐng)取的要高。3、提出必須證結(jié)算步驟的安全問(wèn)題萬(wàn)無(wú)一失。4、提出對(duì)高考指南進(jìn)行分科編排,以方便了文、理科考生的查閱,減少資料的篇幅。5、建議高考指南發(fā)行時(shí)間定在考前十到十五天發(fā)行,以減少工作壓力和難度。五、對(duì)發(fā)行工作的意見(jiàn)和建議通過(guò)積極的開(kāi)展發(fā)行工作,配合部門(mén)做好相關(guān)工作的同時(shí),我對(duì)部門(mén)的發(fā)行渠道如何維護(hù)有了
18、自己的一些看法,提出了以下建議:1、應(yīng)掌握我們自身發(fā)行渠道的控制方法。這對(duì)公司資料的銷售工作非常重要。例如:維護(hù)好與各招辦的關(guān)系,公司最好定期為他們提供關(guān)于公司資料的培訓(xùn),并配以適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲來(lái)提高各發(fā)行單位的積極性,再通過(guò)與經(jīng)辦人員的長(zhǎng)期不定時(shí)的溝通,達(dá)到隨時(shí)了解各發(fā)行渠道的情況的目的。2、加強(qiáng)溝通,以協(xié)作為主,及時(shí)幫助征訂單位消除疑慮,平衡心態(tài),引導(dǎo)和支持征訂單位向有利于資料營(yíng)銷的方面轉(zhuǎn)變。例如:對(duì)各區(qū)(縣)招辦進(jìn)行逐個(gè)拜訪,了解他們工作狀況的實(shí)際情況3、必須與各招辦的經(jīng)辦人員保持良好的關(guān)系,讓他們感受到做了事情以后不是白做,而是有利可得的。遇見(jiàn)各地招辦工作人員到公司來(lái)工作或拜訪時(shí)應(yīng)借此機(jī)會(huì)加
19、強(qiáng)交流,通過(guò)宴請(qǐng)的方式增進(jìn)雙方的合作關(guān)系和情感關(guān)系。4、每年年底資料征訂發(fā)行工作結(jié)束以后公司最好開(kāi)一個(gè)圖書(shū)發(fā)行會(huì),開(kāi)會(huì)的目的是讓各招辦能在一起放松的聚一下,感受到公司對(duì)發(fā)行渠道工作人員的重視,并制作一些帶有宣傳效果的紀(jì)念品和禮品贈(zèng)送給各征訂單位及資料征訂經(jīng)辦人員,以此增進(jìn)情感關(guān)系。另外,發(fā)行會(huì)上可以商討和總結(jié)一下怎樣把今后的發(fā)行工作做得更好,同時(shí)也借次機(jī)會(huì)維護(hù)了自己的銷售渠道。5。每年圖書(shū)資料的托運(yùn)費(fèi)其實(shí)我們可以考慮在成本里收取,在圖書(shū)折扣里一并收回,不反映在表面上,并采取統(tǒng)一托運(yùn)的方式。這樣,既讓大家覺(jué)得我們的服務(wù)工作做得非常完善,避免了可能會(huì)給一些合作單位對(duì)公司印象分的減少,也使資料能統(tǒng)一
20、發(fā)行方便了管理。六、對(duì)全年工作表現(xiàn)的自我評(píng)價(jià)作為圖書(shū)部的一員,我主要從事各種資料的發(fā)行工作,在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)信任下,我在長(zhǎng)期的工作過(guò)程中得到了很多鍛煉,熟悉了部門(mén)的各種圖書(shū)資料產(chǎn)品的一些特征,熟悉了圖書(shū)發(fā)行的新模式,在發(fā)行工作中,我培養(yǎng)了良好的工作作風(fēng),對(duì)工作富有激情、忠誠(chéng)敬業(yè)、勤勤懇懇,有較強(qiáng)的責(zé)任感,工作不推卸、不拖拉,對(duì)每一項(xiàng)任務(wù)都以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,對(duì)資料的發(fā)行做到有布置、有檢查、有落實(shí),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。20xx年我雖然在工作上取得不錯(cuò)的成績(jī),但是離公司以及崗位的要求還有一些距離,尤其是對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)和管理方面的學(xué)習(xí)力度還不夠。目前,自身的綜合素質(zhì)沒(méi)能跟上時(shí)代進(jìn)步以
21、及公司發(fā)展的需要,公司的發(fā)展需要個(gè)人的不斷進(jìn)步和提高,只有不斷的充實(shí)自己,才能達(dá)到公司新的要求,在自己不斷進(jìn)步的同時(shí)也不斷成熟,從而為公司做出更大的貢獻(xiàn)。為此,我覺(jué)得在新的一年里全面加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),利用業(yè)余時(shí)間積極參加各種營(yíng)銷的培訓(xùn)課程,努力提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平,爭(zhēng)取通過(guò)扎實(shí)的理論知識(shí)有效地指導(dǎo)實(shí)際工作的開(kāi)展。20xx年的工作任務(wù)已結(jié)束,基本完成了公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),部門(mén)在總結(jié)去年工作情況的同時(shí)也在做加大對(duì)今年工作的整體規(guī)劃方案,新書(shū)的調(diào)研工作已經(jīng)在緊鑼密鼓的進(jìn)行。20xx年,部門(mén)及我個(gè)人都堅(jiān)定了信心與決心,在今年進(jìn)行更多的學(xué)習(xí)與努力,在xx年的成績(jī)上開(kāi)拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,爭(zhēng)取在新的一年中各方面的工作都有新的突破! 個(gè)人年終總結(jié) 篇4 在xx年x月從xx工地因需要來(lái)到大家辛苦勞作的xx。在xx抓緊完成制梁任務(wù)的緊要關(guān)頭,我作為其中的一份子。在的關(guān)心和下又開(kāi)始了新的工作。在試驗(yàn)室的工作中,還有很多是沒(méi)有清楚和明白的。在能力和發(fā)展上有很多不足。在xx工作中的工作態(tài)度要本著崗敬業(yè),盡職盡責(zé)努力完成本職工作的角度出發(fā)多思考多辦事。有時(shí)沒(méi)有從的大局觀考慮問(wèn)題和處理問(wèn)題,向領(lǐng)導(dǎo)咨詢給他們帶來(lái)了很多不便。我作為單位中的一份子,感到要加強(qiáng)知識(shí)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對(duì)本單位需要的規(guī)范
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公司在職員工培訓(xùn)服務(wù)合同書(shū)
- 礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)與管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)
- 反擔(dān)保合同協(xié)議1
- 游戲美術(shù)設(shè)計(jì)制作實(shí)戰(zhàn)手冊(cè)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)
- 針紡織品銷售購(gòu)銷合同
- 小學(xué)二年級(jí)數(shù)學(xué)上冊(cè)口算
- 2025年紹興a2貨運(yùn)從業(yè)資格證模擬考試題
- 2024-2025學(xué)年高中語(yǔ)文專題一小說(shuō)家想說(shuō)些什么第1課在酒樓上學(xué)案蘇教版選修短篇小說(shuō)蚜
- 七年級(jí)班級(jí)工作總結(jié)
- 四年級(jí)第一學(xué)期德育工作計(jì)劃
- 普外腹腔鏡手術(shù)護(hù)理常規(guī)
- 2024年全國(guó)職業(yè)院校技能大賽(礦井災(zāi)害應(yīng)急救援賽項(xiàng))考試題庫(kù)(含答案)
- 《預(yù)制高強(qiáng)混凝土風(fēng)電塔筒生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程》文本附編制說(shuō)明
- C語(yǔ)言程序設(shè)計(jì) 教案
- 2025新譯林版英語(yǔ)七年級(jí)下單詞表
- 海洋工程設(shè)備保溫保冷方案
- 主干光纜、支線光纜線路中斷應(yīng)急預(yù)案
- 跨學(xué)科主題學(xué)習(xí)的思考與策略
- 文藝演出排練指導(dǎo)服務(wù)合同
- 醫(yī)院消防安全培訓(xùn)課件(完美版)
- 行政法-9行政確認(rèn)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論