2018職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理責(zé)任書(shū)_第1頁(yè)
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1、2018年度職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理責(zé)任書(shū)(鑒定所版)一、質(zhì)量目標(biāo)(一)貫徹“客觀、公正、科學(xué)、規(guī)范”的職業(yè)技能鑒定工作方針,堅(jiān)持“強(qiáng)化鑒定質(zhì)量、提高社會(huì)效益”的原則,充分發(fā)揮職業(yè)技能鑒定工作職能和技術(shù)優(yōu)勢(shì),以更高質(zhì)量的職業(yè)技能鑒定推動(dòng)各項(xiàng)工作開(kāi)展,構(gòu)建職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理長(zhǎng)效機(jī)制,提高國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的社會(huì)公信力,促進(jìn)職業(yè)技能鑒定管理工作健康發(fā)展。(二)貫徹國(guó)家職業(yè)技能鑒定規(guī)章制度,積極服務(wù)就業(yè)大局,服務(wù)技能人才培養(yǎng),不斷提高職業(yè)技能鑒定工作能力和服務(wù)水平,不斷提高用人單位和服務(wù)對(duì)象的滿意度。(三)建立健全質(zhì)量管理工作機(jī)制,按照國(guó)家職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)加強(qiáng)質(zhì)量控制、質(zhì)量管理體系

2、建設(shè)工作,全面落實(shí)職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理責(zé)任,確保職業(yè)技能鑒定質(zhì)量。(四)建立鑒定質(zhì)量責(zé)任事故預(yù)防和處理機(jī)制,建立健全質(zhì)量管控體系,杜絕質(zhì)量責(zé)任事故,減少質(zhì)量投訴。二、工作要求(一)認(rèn)真貫徹落實(shí)市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)管理的通知(京人社能發(fā)2014164號(hào))和關(guān)于印發(fā)<北京市職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)年度考核辦法(京人社職鑒發(fā)2014220號(hào))等相關(guān)文件精神,結(jié)合本職業(yè)技能鑒定所的發(fā)展,發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì),按照鑒定所設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)要求,進(jìn)一步提升職業(yè)技能鑒定所的服務(wù)能力。(二)認(rèn)真貫徹關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定管理服務(wù)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)(京人社能發(fā)20138號(hào))文件精神,認(rèn)真貫徹鑒定管理服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)

3、指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)職責(zé)、發(fā)揮作用。在鑒定活動(dòng)中,主動(dòng)配合并接受市、區(qū)鑒定管理中心監(jiān)督檢查。在組織實(shí)施社會(huì)化職業(yè)技能鑒定活動(dòng)中,凡有國(guó)家題(卷)庫(kù)的職業(yè)(工種),一律從國(guó)家題(卷)庫(kù)中抽題組卷,鑒定所不得擅自編制試題。(三)嚴(yán)格落實(shí)關(guān)于加強(qiáng)全市職業(yè)技能鑒定考試現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作的緊急通知(京職技鑒發(fā)20091號(hào))、關(guān)于印發(fā)<北京市職業(yè)技能鑒定考試現(xiàn)場(chǎng)安全應(yīng)急預(yù)案(試行)>的通知(京人社辦發(fā)200992號(hào))、關(guān)于印發(fā)<北京市職業(yè)技能鑒定智能化考試考場(chǎng)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案>的通知(京職技鑒發(fā)201112號(hào)) 、關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)北京市職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)安全管理的通知(京人社能發(fā)2017276

4、號(hào))文件精神,將安全教育工作落到實(shí)處,細(xì)化各項(xiàng)安全責(zé)任,層層落實(shí)安全責(zé)任,做到常態(tài)化、制度化,定期組織開(kāi)展安全教育活動(dòng)。確??记?、考中、考后各環(huán)節(jié)考試安全,按規(guī)定加強(qiáng)試卷傳遞及保管保密工作,做到按時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)考試資料。考生人數(shù)超過(guò)200人的考試,需向市鑒定管理中心報(bào)送安全應(yīng)預(yù)案。(四)按照關(guān)于做好2018年職業(yè)技能鑒定工作的通知要求,做好本年度新、舊考務(wù)系統(tǒng)鑒定相關(guān)工作,對(duì)于未列入國(guó)家職業(yè)資格目錄,以及國(guó)家職業(yè)資格目錄中未納入地方人社部門(mén)技能鑒定機(jī)構(gòu)實(shí)施鑒定的職業(yè),各鑒定機(jī)構(gòu)不得再組織鑒定,嚴(yán)格按照許可證的職業(yè)等級(jí)開(kāi)展職業(yè)技能鑒定,杜絕無(wú)資質(zhì)、超范圍或擅自跨地區(qū)開(kāi)展職業(yè)技能鑒定。按照關(guān)于加強(qiáng)北

5、京市職業(yè)技能專場(chǎng)鑒定管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知(京職技鑒發(fā)201411號(hào))要求,加強(qiáng)職業(yè)技能專場(chǎng)鑒定各項(xiàng)管理工作,確保職業(yè)技能專場(chǎng)鑒定工作有序開(kāi)展。(五)嚴(yán)格遵循“考培分離原則”,鑒定機(jī)構(gòu)實(shí)行“誰(shuí)審核、誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,妥善保管原始審核記錄,不得參與職業(yè)資格培訓(xùn)活動(dòng),不得違規(guī)降低或抬高申報(bào)條件。按照相關(guān)文件要求,做好北京市職業(yè)技能鑒定的資格初審工作,重點(diǎn)做好考生信息(姓名、性別、出生日期、證件號(hào)碼、文化程度、照片)以及考生報(bào)名資質(zhì)的初審,確保資格初審?fù)ㄟ^(guò)的考生信息正確且符合申報(bào)條件。加強(qiáng)密鑰管理和信息化建設(shè)的工作環(huán)節(jié)管理,確保無(wú)隱患、無(wú)漏洞、無(wú)死角。(六)職業(yè)技能鑒定考評(píng)活動(dòng),須堅(jiān)持考評(píng)小組

6、評(píng)價(jià)制度。各相關(guān)職業(yè)自有考評(píng)人員不少于3人;考評(píng)人員不足的,應(yīng)在1年內(nèi)派員參加市鑒定管理中心組織的考評(píng)人員培訓(xùn)班。考評(píng)人員的使用,須在市考評(píng)人員庫(kù)中聘任使用,須執(zhí)行交叉、回避、輪換制度,并做好記錄。(七)按照關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定所質(zhì)量管理體系建設(shè)工作的通知(京職技鑒發(fā)201520號(hào))要求,規(guī)范質(zhì)量管理,加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定所質(zhì)量管理體系建設(shè),開(kāi)展質(zhì)量管理體系認(rèn)證工作,設(shè)立相應(yīng)的職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理崗位并配備相應(yīng)工作人員。(八)在鑒定活動(dòng)中,堅(jiān)持逢考必督原則,區(qū)鑒定管理中心按規(guī)定派遣質(zhì)量督考人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督考,對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的職業(yè)技能鑒定所實(shí)行責(zé)任追究制度,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。(九)嚴(yán)格按照北京市關(guān)于國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)管理的要求,認(rèn)真執(zhí)行證書(shū)發(fā)放流程,尤其是對(duì)未發(fā)放證書(shū)的存放、保管,避免出現(xiàn)證書(shū)損毀、遺失,切實(shí)保障國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的安全。(十)嚴(yán)格遵守北京市職業(yè)技能鑒定費(fèi)及材料費(fèi)收支管理辦法和職業(yè)技能鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,切實(shí)履行相關(guān)財(cái)務(wù)管理職責(zé)。(十一)認(rèn)真落實(shí)關(guān)于印發(fā)<北京市職業(yè)技能鑒定視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)管理辦法>的通知(京人社職鑒發(fā)20143號(hào))要求,加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)形象建設(shè),提升建設(shè)管理服務(wù)水平。三、違規(guī)處理對(duì)本轄區(qū)職業(yè)技能鑒定所和工作人員違反上述規(guī)

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