2020年錄用調(diào)配科、公務(wù)員管理科工作總結(jié)

1、2020年錄用調(diào)配科、公務(wù)員管理科工作總結(jié) 錄用調(diào)配科、公務(wù)員管理科2020年13季度重點(diǎn)工作完成情況、第4季度工作安排及2021年工作打算 一、13季度重點(diǎn)工作完成情況 一是會同市委組織部協(xié)助市人大做好第十七屆人民代表大會第二次會議相關(guān)工作。主要是做好會議選舉的組織籌備工作和整個大會的聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作。起草了+市第十七屆人民代表大會第二次會議選舉辦法(草案)等相關(guān)材料，及時印制相關(guān)表格和選票；并根據(jù)大會日程做好聯(lián)絡(luò)及選舉服務(wù)工作分工，保證了人代會及選舉工作的正常進(jìn)行。 二是做好公務(wù)員招考相關(guān)工作。經(jīng)市委、市政府和上級業(yè)務(wù)主管部門批準(zhǔn)，今年我市計劃招考公務(wù)員/人，其中黨政機(jī)關(guān)/人，參公單位/人。根

2、據(jù)招考計劃，結(jié)合單位工作需要，設(shè)置了公務(wù)員招考職位，報經(jīng)#市人社局批準(zhǔn)后，由#市統(tǒng)一面向社會發(fā)布了招考簡章。簡章發(fā)布后，按招考程序做好網(wǎng)上報名初審工作，共報名/人，審核通過/人。4月21日，#市統(tǒng)一組織了筆試，筆試成績公布后，6月12日組織人員對進(jìn)入面試前資格審查范圍人員進(jìn)行了資格審查。7月7日抽調(diào)人員參加了#市統(tǒng)一組織的公務(wù)員面試。面試結(jié)束后，按照簡章要求，以1：3的比例劃定進(jìn)入體檢范圍人員名單，于7月18日抽調(diào)人員參加了#市統(tǒng)一組織的體檢工作。8月8日至8月20日抽調(diào)得力人員對進(jìn)入考察范圍的/名人員進(jìn)行了實(shí)地考察，對/名考察合格人員由#市人社局統(tǒng)一進(jìn)行了公示。公示結(jié)束后，辦理了/人的錄用手

3、續(xù)。下步，將召開安置會議對公示無異議人員進(jìn)行報到安置，對剩余/人按照#市要求做好相關(guān)后續(xù)遞補(bǔ)、體檢及調(diào)查核實(shí)等工作。 三是做好事業(yè)單位公開招聘相關(guān)工作。2020年11月我市教體系統(tǒng)參加#市教育系統(tǒng)從2020屆優(yōu)秀畢業(yè)生中選拔高層次短缺專業(yè)教師，計劃招聘/人，實(shí)際招聘/人。高層次短缺專業(yè)教師外出招聘結(jié)束后，我市事業(yè)單位公開招聘共分兩輪進(jìn)行。第一輪計劃招聘事業(yè)單位工作人員/人（其中：綜合類/人，教體系統(tǒng)/人，衛(wèi)計系統(tǒng)/人），衛(wèi)計、教體系統(tǒng)二輪計劃招聘事業(yè)單位工作人員/人（其中教育/人，衛(wèi)生/人）。根據(jù)上級部署，事業(yè)單位公開招聘一輪筆試工作實(shí)行與省里同步的辦法，具體由#市統(tǒng)一組織，二輪衛(wèi)計、教體系統(tǒng)

4、招聘由我市自行組織。工作中，我們堅持公開、公平、公正的原則，會同市委組織部，嚴(yán)格把握命題、筆試、閱卷、面試、體檢、考察等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)格保密制度，嚴(yán)把信息安全關(guān)，嚴(yán)密組織考試考務(wù)，規(guī)范操作，保證了招聘工作順利平穩(wěn)推進(jìn)。截止目前，綜合類和教體系統(tǒng)招聘已全部結(jié)束，共計招聘/人（其中綜合類/人，教體系統(tǒng)/人）。衛(wèi)計系統(tǒng)二輪招聘面試已經(jīng)結(jié)束，下步將按簡章要求對進(jìn)入范圍人員進(jìn)行體檢考察，待二輪招聘結(jié)束后與一輪招聘考生一起安置報到。 四是做好中層干部管理相關(guān)工作。按干部管理權(quán)限，對鎮(zhèn)街提報的中層干部情況進(jìn)行了匯總審核，并會同組織部做好推薦考察工作?？疾旖Y(jié)束后，及時匯總各組考察情況，提出初步調(diào)整任免意見。 五

5、是做好信訪懲戒工作。起草并印發(fā)了/、/解除處分后有關(guān)問題的處理意見和決定，起草/免予刑事處罰后、/降低崗位等級后、/判處拘役后有關(guān)問題的處理意見，及時印發(fā)相關(guān)決定。起草/、/信訪及網(wǎng)上投訴的回復(fù)。做好原法院臨時工/和原工商信息中心/信訪案件的處理，起草了答復(fù)意見，并與信訪人進(jìn)行了見面答復(fù)。對原-廣播站職工/和司法局/、/、原交通局/信訪問題起草處理意見并按要求答復(fù)、上報。答復(fù)人大建議、政協(xié)提案回復(fù)3份、網(wǎng)上對話1份。 六是做好鹽業(yè)體制改革人員安置工作。按照省、市的改革意見和我市鹽業(yè)體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，認(rèn)真起草我市的人員安置方案，在征求人員安置領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位意見的基礎(chǔ)上認(rèn)真組織好實(shí)施，目前

6、人員分流安置工作已基本結(jié)束，共分流安置工作人員/人，其中/人安置到市場監(jiān)管局執(zhí)法大隊、/人安置到經(jīng)信局行業(yè)辦。 七是做好公務(wù)員職務(wù)職級并行晉升工作。按干部管理權(quán)限共審核晉升/人。 八是做好事業(yè)單位車改工作。根據(jù)工作分工，認(rèn)真起草了司勤人員安置辦法，并按管理權(quán)限做好車改單位相關(guān)審批工作。 九是做好2019年度公務(wù)員登記工作。將符合條件的/名人員登記為公務(wù)員，/名科級干部登記為參照管理群團(tuán)單位工作人員，/名人員登記為參照管理事業(yè)單位工作人員，及時上報。 以上工作，均達(dá)到年初制定的預(yù)期目標(biāo)和相關(guān)考核要求。 二、第4季度工作安排 一是做好新錄用公務(wù)員安置報到工作。 二是做好事業(yè)單位招聘相關(guān)工作。主要是指導(dǎo)衛(wèi)計局做好衛(wèi)生二輪招聘體檢考察及聘用相關(guān)工作及做好其他類事業(yè)單位招聘聘用、建檔等相關(guān)工作。 三是根據(jù)市委市政府統(tǒng)一部署，做好社區(qū)規(guī)范提升人員選配工作。 四是配合市委宣傳部做好網(wǎng)絡(luò)公司職工身份選擇制定安置意見。 五是做好事業(yè)單位車改司勤人員安置相關(guān)工作。 六是嚴(yán)格把關(guān)，做好上級部門獎勵表彰相關(guān)工作。 七是做好行政任免相關(guān)工作。 八是做好信訪穩(wěn)定和懲戒相關(guān)工作。 九是做好人員調(diào)配相關(guān)工作。 十是做好檔案管理相關(guān)工作。 三、2021年工作打算 一是會同市委組織部配合人大做好十七屆人大三次會議的籌備聯(lián)絡(luò)相關(guān)工作。 二是做好事業(yè)單位公開招聘相關(guān)工作。 三是做