2010年勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)技能鑒定模擬試題_理論知識(shí)(精)_第1頁
2010年勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)技能鑒定模擬試題_理論知識(shí)(精)_第2頁
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1、【我要試題網(wǎng)】http:/ 免費(fèi)提供各種資格考試真題、模擬題、 練習(xí)題、精選題及答案 2010一、單項(xiàng)選擇題(180 題,每題 1 分,共 80在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑1C 和行為規(guī)范。A、法律法規(guī) B、方針政策 C D、單位規(guī)章2D 等內(nèi)容。ACD、職業(yè)道德行為規(guī)范3A 要求。AB、耐心周到 C、內(nèi)外有別 D、童叟無欺4耐心傾聽服務(wù)對(duì)象的要求,為服務(wù)對(duì)象(DA、辦理工傷保險(xiǎn) B、處理家庭矛盾 C務(wù)5 6 個(gè)月。A、最短不得少于 B、只能是 C D6 通知用人單位。AA、應(yīng)當(dāng)提前 30B、應(yīng)當(dāng)提前 30 日以口前方式C D、無須7D 以保障退休后基B、基本生活費(fèi)和物質(zhì)幫助 C、基本養(yǎng)

2、老金 D償和物質(zhì)幫助8、(A 不在工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍。A、機(jī)關(guān)單位 B、國(guó)有企業(yè) C、集體企業(yè) D、外資企業(yè)9、 社區(qū)一般是指聚集在一定區(qū)域的(BA、事業(yè)單位 B、社會(huì)群體 C D10D 的為充分就業(yè)。A、最低生活保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn) C、年均工資標(biāo)準(zhǔn) D、最低工資標(biāo)準(zhǔn) 11定(AAB C、調(diào)查范圍 D、調(diào)查對(duì)象【我要試題網(wǎng)】http:/ 免費(fèi)提供各種資格考試真題、模擬題、練習(xí)題、精選題及答案12、實(shí)地調(diào)查的方法大體可分為(C、詢問法。A、調(diào)查法 B、搜集法 C、觀察法 D、判斷法13、 電子郵件地址 中,whang B。A、主機(jī)名 B、用戶名 C、域名 D、機(jī)構(gòu)名14、(BA、做好調(diào)查記錄,填寫統(tǒng)計(jì)報(bào)表

3、B15CA B、剛才和你說過了,怎么還問?D、對(duì)不起,我只說一遍。B靦腆緊張,問話直截了當(dāng)。A、無拘無束 B、不卑不亢 C、隨心所欲 D、信口開河17的(管理。A、報(bào)告 B、制度 C、臺(tái)賬 D、程序18、求職意向。A、 專業(yè)技能、培訓(xùn)意向C、專業(yè)技能、家庭人口情況 D19, 男滿 50 周歲,女滿 40 周歲,就業(yè)困難的下崗失B、 再就業(yè)優(yōu)惠證 C、失業(yè)證D、就業(yè)證多渠道多形式實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)的情況。A、新成長(zhǎng)勞動(dòng)力 B、外來勞動(dòng)力 C、其他有就業(yè)愿望的人員 D21、社區(qū)常住人口資料主要包括(和(A、今年總戶數(shù) 今年總?cè)丝跀?shù) B、今年總戶數(shù)C、上年末總戶數(shù) 今年總?cè)丝跀?shù) D22 基本信息變化A

4、、失地農(nóng)民 BC D、享受稅收扶持政策的對(duì)象23。AB、及時(shí)從原臺(tái)賬中除名【我要試題網(wǎng)】http:/ 免費(fèi)提供各種資格考試真題、模擬題、 練習(xí)題、精選題及答案C、及時(shí)并入到社區(qū)常住人口管理 D、另建立分類管理臺(tái)賬24門或機(jī)構(gòu)介紹工作的,應(yīng)該(。A、繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)金,但停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇BCD25 審核簽字、蓋章后方能上報(bào)。A C、主管領(lǐng)導(dǎo) D、同事或其他人所提A、無業(yè)人員 B、失地?zé)o業(yè)農(nóng)民 C、下崗失業(yè)人員 D27、再就業(yè)培訓(xùn)一般以(技能為主,使下崗職工盡快提高再就業(yè)的技能。A、短期培訓(xùn) B、中期培訓(xùn) C、長(zhǎng)期培訓(xùn) D28筆法要求和(確定。A、勞動(dòng)者實(shí)際要求 B、最低生活保障標(biāo)準(zhǔn) D、職業(yè)

5、技能標(biāo)準(zhǔn) 29,采取長(zhǎng)短結(jié) 合的方式,可以脫產(chǎn)也可以A B C、兩年學(xué)制 D、三年學(xué)制相結(jié)合。B、專業(yè)知識(shí)教育 C、思想觀念教育 D、實(shí)際操作訓(xùn)練31、具備辦學(xué)條件的社區(qū)可直接向當(dāng)?shù)乜h(區(qū),(定點(diǎn)機(jī)構(gòu)資格,得到批準(zhǔn)后可開展相應(yīng)的再就業(yè)培訓(xùn)。A、教育管理部門 B、勞動(dòng)保障部門 C、工商管理部門 D32、中期再就業(yè)培訓(xùn)期限為 3 個(gè)月至 1 年,A、失業(yè)人員 B、企業(yè)富余人員 C D33A、職業(yè)道德教育 C、跨地區(qū)培訓(xùn) D、政府購(gòu)買培訓(xùn)成果 3450 周歲,女性滿 40 周歲,經(jīng)有關(guān)部門審核認(rèn)可39【我要試題網(wǎng)】http:/ 免費(fèi)提供各種資格考試真題、模擬題、練習(xí)題、精選題及答案并在(上注明的人員

6、,可作為再就業(yè)援助對(duì)象。A、再就業(yè)優(yōu)惠證 B、居民身份證C、下崗證35展技能培訓(xùn),提供就業(yè)服務(wù),三是開發(fā)公益性崗位,A、 提供職業(yè)介紹服務(wù) B、C、指導(dǎo)落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策 D、提供小額提供貸款36B、 私營(yíng)企業(yè)下崗職工C、 集體企業(yè)下崗失業(yè)人員 D、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員37供;身份證明、A、縣級(jí)以上勞動(dòng)保障部門 B、縣級(jí)以上財(cái)政部門 CD、縣級(jí)以上公 共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)38A、報(bào)批 B、申請(qǐng) C、交費(fèi) DB、 未經(jīng)協(xié)商一致簽訂 C、雙方均同意 D、職工自愿簽訂或抵押物,(件。A、但必要時(shí)允許 B、也不得 C、但有權(quán) D41員的,應(yīng)當(dāng)提前 30(報(bào)告后,可以裁減人員。A、工商行政管理部門 BC、上一級(jí)工

7、會(huì) D、勞動(dòng)保障行政部門42 A、6 個(gè)月 C、18 個(gè)月 D、24 個(gè)月【我要試題網(wǎng)】http:/ 免費(fèi)提供各種資格考試真題、模擬題、練習(xí)題、精選題及答案43、根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行政策規(guī)定,(度的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。A、持再就業(yè)優(yōu)惠證的 “ 405(人員 BC、持下崗證人員 D44、 根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行政策規(guī)定,下列(8000 元為限教育費(fèi)附加和個(gè)人所得稅。AC D、廠辦大集體下崗職工和失業(yè)人員45、性別、技術(shù)特點(diǎn),不同層次、不同經(jīng)濟(jì)收入B、戶籍 C、身高 D、籍貫進(jìn)行分類職業(yè)指導(dǎo)A、求職者家族情況 B、勞動(dòng)力市場(chǎng)發(fā)展前景 CD力市場(chǎng)建設(shè)情況47素質(zhì)測(cè)試和(工作。A、健康檢查 B、智商測(cè)試 C48向、(等。A、

8、工作時(shí)間長(zhǎng)短 B、擔(dān)任職務(wù) D、是否配備交通工具49、工種崗位、人C、外貌 D、戶口(海報(bào)以及其他書面形式發(fā)布;利用電子顯示屏、電子觸摸屏等工具發(fā)布。A、口頭消息發(fā)布 B、短信發(fā)布 C、出版書籍發(fā)布 D51、 職業(yè)介紹信息發(fā)布的主要內(nèi)容包括:(A、人員數(shù)量 B、求職人員的個(gè)人簡(jiǎn)歷 CD、用人單位的發(fā)展前景52、 (、相關(guān)表格及簡(jiǎn)歷的填寫、AC、生活補(bǔ)貼 D、崗位補(bǔ)貼53、收集信息、確定需求、介紹就業(yè)、(【我要試題網(wǎng)】http:/ 免費(fèi)提供各種資格考試真題、模擬題、練 習(xí)題、精選題及答案和再次面談。A、初次面談 B、職業(yè)培訓(xùn) C、職業(yè)技能鑒定D、推薦相關(guān)服務(wù))、推 54、職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)與用人單位面

9、談的基本程序是:了解 情況、確定需求、(薦相關(guān)服務(wù)、再次面談。A、簽訂合同 B、推薦用人 C、提 供場(chǎng)地 D、辦理社會(huì)保險(xiǎn) 55、為做好社區(qū)我就業(yè)崗位需求信息的收集,在社區(qū)勞 動(dòng)保障服務(wù)場(chǎng)所設(shè)立專門的用 要登記、求職登記窗口,對(duì)用人單位進(jìn)市場(chǎng)招工、 求職者進(jìn)市場(chǎng)求職逐一進(jìn)行登記,并分類納入勞動(dòng)力資源信息庫(kù)和(A、求職信息庫(kù) B、政策信息庫(kù))。C、崗位信息庫(kù) D、參保信息庫(kù)),56、為做好社區(qū) 就業(yè)崗位需求信息的收集, 作為社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu),可采?。▌?dòng)力市場(chǎng)。A、定期舉辦小型招聘洽談會(huì) C、定期舉辦大中專畢業(yè)生招聘洽談會(huì) 57、發(fā)揮(可以實(shí)現(xiàn)信息共享、互通有無。 A、企業(yè)信息人員 B、職業(yè)指

10、導(dǎo)員 C、電話D、網(wǎng)絡(luò) 58、按企業(yè)退休員社會(huì)化管理服務(wù)工作的要求,街道要建立退休人員(微機(jī)管理;社區(qū)要建立退休人員基本信息表(卡、冊(cè))。A、基本信息庫(kù) A、填寫信息表 B、基本信息表 C、花名冊(cè) D、檔案庫(kù))。D、發(fā)放信息表)。59、 填寫退休人員基本信息表工作程序和內(nèi)容的第一步驟是(B、研讀基本信息表 C、填寫匯總表 60、建立特殊服務(wù)對(duì)象臺(tái)賬的工作程序的第一步驟是(A、發(fā)入特殊服務(wù)對(duì)象臺(tái)賬空白表 C、填寫特殊服務(wù)對(duì)象臺(tái)賬 D、確定特殊服務(wù)對(duì)象 B、定期舉 辦跨地區(qū)招聘洽談會(huì) D、定期舉辦技術(shù)人才大型招聘洽談會(huì)不定期舉辦中型招聘 洽談會(huì)和專場(chǎng)招聘洽談會(huì)的方式,收集用工、求職信息,活躍勞 )

11、優(yōu)勢(shì),收集職 業(yè)介紹機(jī)構(gòu)和企業(yè)用要信息及個(gè)人求職信息非常重要,),并實(shí)現(xiàn) B、了解特殊服務(wù)對(duì)象基本情況)等特 61、了解特殊對(duì)象的基本情況時(shí)要講究工作方法和溝通 技巧。對(duì)于重病、(殊服務(wù)對(duì)象的退休人員,宜通過走訪等形式了解情況。A、孤寡 B、勞模 C、高齡 D、特困 62、協(xié)助開展企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)相關(guān) 工作是勞動(dòng)保障協(xié)理員的(A、輔助職責(zé) B、重要職責(zé) C、唯一工作 D、階段工 作)。C、回答咨詢的問題)。63、社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員接待退休人員政策咨詢 的最后一個(gè)步驟是(A、主動(dòng)向退休人員問候 登記表 64、協(xié)助開展領(lǐng)取養(yǎng)老金資 格認(rèn)證工作程序的最后一瞪眼步驟是( A、了解認(rèn)證要 B、

12、發(fā)出認(rèn)證通知 C、反饋 認(rèn)證信息 D、辦理認(rèn)證手續(xù) B、對(duì)咨詢的問題進(jìn)行登記)。D、整理【我要試題 網(wǎng)】http:/ 免費(fèi)提供各種資格考試真題、模擬題、練習(xí)題、精選題及 答案【我要試題網(wǎng)】http:/ 免費(fèi)提供各種資格考試真題、模擬題、練 習(xí)題、精選題及答案 65、除社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)定期開展養(yǎng)老資格認(rèn)證外,街道勞 動(dòng)保障事務(wù)機(jī)構(gòu)和匹夫之 勇保障協(xié)理員要(A、定期了解)企業(yè)退休人員生存狀 況。C、上門了解 D、重點(diǎn)跟蹤)報(bào)告。B、負(fù)責(zé)代發(fā)其基本養(yǎng)老金的 D、戶籍 管理部門)離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作。C、四次 D、一次)。B、隨時(shí)關(guān)注 66、轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員去世時(shí),勞動(dòng)保障協(xié)理員要及時(shí)向

13、(A、負(fù)責(zé)發(fā)放其基本養(yǎng)老金的禮俗社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu) C、原單位勞資部門 67、 各地每年應(yīng)至少集中開展(A、三次 B、二次 68、為做好協(xié)助申領(lǐng)喪葬補(bǔ)助金和 遺屬津貼工作,社區(qū)內(nèi)退休人員去世后,勞動(dòng)保障協(xié)理員應(yīng)向其家屬告知可領(lǐng)取的待遇項(xiàng)目以及(A、申領(lǐng)條件和手續(xù),并發(fā)入待遇申請(qǐng)表 C、申領(lǐng)條件,并發(fā)放 待遇申請(qǐng)表 到(B、申領(lǐng)條件和手續(xù) D、發(fā)放待遇申請(qǐng)表 69、協(xié)助申領(lǐng)喪葬補(bǔ)助 金,勞動(dòng)保障協(xié)理員應(yīng)根據(jù)退休人員家屬的委托,持相關(guān)證明,)辦理該退休人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系注銷和喪葬補(bǔ)助費(fèi)申領(lǐng)手續(xù)。B、街道匹夫之勇保障事務(wù)所 C、原企業(yè)勞資部門 D、社 A、社區(qū)勞動(dòng)保障工作站 會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)

14、 70、協(xié)助申領(lǐng)遺 屬津貼,勞動(dòng)保障協(xié)理員應(yīng)持退休人員家屬提供的(到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申領(lǐng)手續(xù)。A、書面申請(qǐng)(或申請(qǐng)表)、死亡證明或公安部門注銷戶口證明、供養(yǎng)關(guān) 系證明 B、書面申請(qǐng)(或申請(qǐng)表)或供養(yǎng)關(guān)系證明C、書面申請(qǐng)(或身份證)、死亡證明或公安部門注銷戶口證明 D、死亡證明和公安部門注銷戶口證明、供養(yǎng)關(guān)系 證明71、申領(lǐng)喪葬補(bǔ)助金和遺屬津貼手續(xù)辦理完畢后,勞動(dòng)保障協(xié)理員要及時(shí)將(知退休人員家屬。A、申領(lǐng)項(xiàng)目情況()。B、指導(dǎo)退休人員家屬進(jìn)行補(bǔ)充D、將材料退給退休人員家屬 B、申領(lǐng)待遇情況 C、申領(lǐng)地點(diǎn)情況 D、申領(lǐng)經(jīng)過情 況 72、對(duì)申領(lǐng)喪葬補(bǔ)助金材料不符合社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要求的,匹夫之

15、勇保障協(xié) 理員要 A、配合社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)修改 C、將材料退回退休人員原單位修改()oB、將材料退回申請(qǐng)人 C、批評(píng)教育 D、記錄在案)等,要及時(shí))告)等 相關(guān)材料,73、勞動(dòng)保障協(xié)理員協(xié)助申領(lǐng)喪葬補(bǔ)助金和遺屬津貼時(shí),對(duì)不符合申領(lǐng)條件的,要 A、做好理解釋工作 74、勞動(dòng)保障協(xié)理員了解到遺屬津貼領(lǐng)取人失 去領(lǐng)取條件時(shí),如其(報(bào)告社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),按規(guī)定停發(fā)遺屬津貼?!疚乙囶}網(wǎng)】http:/ 免費(fèi)提供各種資格考試真題、模擬題、練習(xí)題、精選題 及答案【我要試題網(wǎng)】http:/ 免費(fèi)提供各種資格考試真題、模擬題、練 習(xí)題、精選題及答案 A、獲得喪葬補(bǔ)助金偶、子女等遺屬,(A、每人每月 B、 年齡超

16、過60 歲 C、改變工作單位 D、獲得其他收入來源 75、遺屬津貼有兩種,一 種是一次性撫恤金,另一種是對(duì)符合供養(yǎng)條件的通體人員配)發(fā)放的生活困難補(bǔ)助費(fèi)。C、按戶 D、按年齡不同)支付。D、民政部門困 C、最低生活保障基金 B、一次性 76、參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員,喪葬補(bǔ)助金和遺屬津貼由( A、社 會(huì)保險(xiǎn)基金難救濟(jì)金 77、未參保的退休人員,(A、沒有位主管部門支付)喪葬 補(bǔ)助金和遺屬津貼。C、由退休人員服務(wù)機(jī)構(gòu)支付 B、由生前所在單位支付 B、個(gè) 人帳戶養(yǎng)老金余額 D、由生前所在單)26 78、企業(yè)退休人員死亡,其家屬可申 領(lǐng)喪葬補(bǔ)助費(fèi),喪葬補(bǔ)助費(fèi)一般按 ( 個(gè)月計(jì)發(fā)。 A、 按上年度原

17、企業(yè)職工月平均 工資 C、 按死亡時(shí)當(dāng)?shù)仄骄攫B(yǎng)老金 79、下列(80、( A、統(tǒng)籌項(xiàng)目外養(yǎng)老金 A、小額和門診醫(yī)療費(fèi)用 C、統(tǒng)籌基金起付標(biāo)準(zhǔn)以上,最高支付限額以下醫(yī)療費(fèi)用 額以上醫(yī)療費(fèi)用 B、按年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY D、按死亡時(shí)原企業(yè)平均基本養(yǎng)老 金 C、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金)屬于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。B、補(bǔ)充養(yǎng)老金 D、個(gè)人儲(chǔ)蓄 性養(yǎng)老金 B、大額和住院醫(yī)療費(fèi)用 D、統(tǒng)籌基金最高支付限)不屬于基本醫(yī)療保 險(xiǎn)待遇支付范圍。 二、判斷題(81100 題,每題 1 分,共 20 分。對(duì)于下面的敘 述, 你認(rèn)為正確的, 請(qǐng) 在答題卡上把相應(yīng)題號(hào)下“ A 涂黑, 你認(rèn)為錯(cuò)誤的, 把 “ B涂黑)81、(

18、82、( 83、( 84、( 85、( 86、( 87、( 88、( 89、()某一特定行業(yè)的職業(yè)道德適用于各行各業(yè)的人,反映各職業(yè)的行業(yè)規(guī)范和)勞動(dòng)法規(guī)定女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi),用人單位可以解除勞動(dòng)合同。)就業(yè)是指具有勞動(dòng)能力的公民在法定勞動(dòng)年齡內(nèi),從事勞動(dòng),并獲得相應(yīng))根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行政策規(guī)定,各類職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)對(duì)持再就業(yè)優(yōu)惠證人員、)社會(huì)保險(xiǎn)的主要特征是強(qiáng)制性、保障性、互濟(jì)性、普遍性。)醫(yī)療保險(xiǎn)是對(duì)勞動(dòng)者因職業(yè)病治造成的 經(jīng)濟(jì)損失給予一定補(bǔ)償?shù)囊豁?xiàng)社會(huì))提供醫(yī)療保健服務(wù)不是企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)的內(nèi)容。)社區(qū)的主要功能可以歸納為行政管理功能和服務(wù)功能。)真實(shí)性是統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析報(bào)告的特點(diǎn)之一。道德要求。的勞動(dòng)報(bào)酬或經(jīng)營(yíng)收入的社會(huì)經(jīng)濟(jì)行為。城鎮(zhèn)其他登記失業(yè)人員和進(jìn)城登記求職的農(nóng)村勞動(dòng)者應(yīng)免費(fèi)提供職業(yè) 介紹服務(wù)。保險(xiǎn)制度。

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