催收員轉(zhuǎn)正申請

1、篇一:管理員轉(zhuǎn)正申請申請尊敬的領(lǐng)導(dǎo)我于 2011 年 7 月進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任站點管理員一職， 負責(zé)經(jīng)辦車隊內(nèi)勤管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計的工作。本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱 情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié) 作能力；責(zé)任感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作， 關(guān)系相處融洽而和睦， 配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作； 積極學(xué)習(xí)新知識、 技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，來提高自己的綜 合素質(zhì)，目前正自學(xué)英語課程， 以期將來能學(xué)以致用， 同公司共同發(fā)展、進步。 二 個多月來

2、，我在 * 總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步， 綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹(jǐn) 慎，尊重服從；二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的 要求還有一定的距離；四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。 在今后的 工作和學(xué)習(xí)中，我會進一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信 憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿二個月合格后，即

3、可被錄用成為公 司正式員工。因此，我特向公司申請希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出 合格評價， 使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。 來到這里工作， 我最大的收獲莫過于在敬業(yè) 精神、思想境界 ,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激 勵我在工作中不斷前進與完善。 我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造， 相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更 加努力上進，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。此致敬禮*篇二:企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請范文四篇企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請范文四篇企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請范文四篇過了試用期就要轉(zhuǎn)正了！如果成功轉(zhuǎn)正呢！尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)您好!我于20xx年3月22日成為公

4、司的試用員工，3個月試用期已滿，根據(jù)公司的 > 規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該如何做好工作，不知該怎么與人共處，但是公司寬松融洽的工作氛圍，團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了角色的轉(zhuǎn)變。通過在江蘇分公司學(xué)習(xí)工作期間，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下，使我在 較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程。積極學(xué)習(xí)專業(yè)知 識，技能，注重自身發(fā)展和進步。在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂 ;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教， 不斷提高充實自己，希望能盡早獨當(dāng)一面， 為公司做出更大的貢獻。

5、當(dāng)然，初到一個陌生的環(huán)境， 難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正 ;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門 的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。經(jīng)過這三個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立進行樓宇的現(xiàn)場勘測和設(shè)計，安排工程 主要材料的進場時間，配合施工隊長進行材料出庫，監(jiān)督施工隊長嚴(yán)格按照施工設(shè)計保 質(zhì)保量的完成工作。當(dāng)然我還有很多不足，處理工程問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的工作能力?？吹焦镜难杆侔l(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希

6、望以一名 正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起 成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己，實現(xiàn)理想的機會。我會用謙 虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未 來!此致敬禮申請人 xxxxxxx 年 xx 月 xx 日尊敬的領(lǐng)導(dǎo) 催收員轉(zhuǎn)正申請 .我叫* ，于 *年*月*日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任 *一職，負責(zé)*工作。本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心，勤勉不懈，極富 工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié) 作能力；責(zé)任感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公

7、司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相 處融洽而和睦，配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作；積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重 自身發(fā)展和進步。我自 *年* 月工作以來，一直從事 * 工作，因此，我對公司 這個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的 基本情況，馬上進入工作在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。當(dāng)然， 在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出，促進了我工 作的成熟性。如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的 話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)

8、文化，讓我很快進入到了工作角 色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮 短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機, 新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷 的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定 會做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。 總之，在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的， 有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)

9、導(dǎo)是員工前進的動力。 * 公司給了我這樣一個發(fā) 揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。 在此我提出轉(zhuǎn)正申請， 希望自己能成為公司的正式員工， 懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。申請人 *年*月*日我于5月12號成為公司的試用員工，至今已近 3個月，根據(jù)公司 規(guī)章制 度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。在這期間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留 下了精彩而美好的回憶。使我能夠這么快的熟悉這一切，首先離不開領(lǐng)導(dǎo)對我的 栽培和指導(dǎo)；同時也離不開同事對我無私的關(guān)懷和幫助。從內(nèi)心而言，我在這里 感覺到公司的融洽工作氛圍 ,團結(jié)向上的企業(yè)文化。在崗實習(xí)期間， 在領(lǐng)導(dǎo)和同事 的耐心指導(dǎo)下，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司

10、的工作環(huán)璄，也熟悉了公司的整 個操作流程。也為我有機會成為 xx 的一份子而驚喜萬分。在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)和客戶布置的 每一項任務(wù)，同時嚴(yán)格要求下屬做好本職工作；利用自己在別的公司好的管理方 法應(yīng)用到工作中去， 培訓(xùn)下屬能及時反映問題及處理問題的能力。 經(jīng)過近三個月， 我現(xiàn)也能夠獨立處理本職工作，能對車間問題進行簡單分析處理，并與 iqc 工程 師一起處理相關(guān)來料品質(zhì)問題，與生產(chǎn)主管溝通協(xié)調(diào)相關(guān)品質(zhì)問題的處理方法， 糾正產(chǎn)線相關(guān)作業(yè)不當(dāng)（人 ,機,料,法 ,環(huán)）造成的品質(zhì)問題，把制程中存在的問題 降低到最小。我在工作過程中充分做到認真，負責(zé)，主動的了解生產(chǎn)現(xiàn)場

11、情況。 和組長及巡檢的溝通，使我了解了她們內(nèi)心的真實想法和對工作和認識及看法； 經(jīng)過一段時間的觀察讓我清楚了車間生產(chǎn)管理的不足。通過全面的了解，我認為 員工整體品質(zhì)意識不強， 巡檢工作力度不夠， 主要原因我認為在于細節(jié)不夠完善。集中體現(xiàn)在以下幾個方面產(chǎn)線制程返工較多。原因為產(chǎn)線員工的操作方法未按作 業(yè)指導(dǎo)書作業(yè)，工裝夾具沒有定期保養(yǎng)所致。巡檢對 5s 及儀器設(shè)備點檢督導(dǎo)力 度不夠完善， 5s 造成生產(chǎn)現(xiàn)場物料混用，儀器設(shè)備未點檢造成品質(zhì)有所降低。在 領(lǐng)導(dǎo)和同事們的細心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定 的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。工作規(guī)劃 及時有效處理客戶反饋信息，

12、整理客戶不良統(tǒng)計資料， 并進行處理， 反饋至相關(guān)人員進行根源上的改善，杜絕不良的重復(fù)發(fā)生和流出，以減少客訴， 提升的滿意度。完善客訴客退品質(zhì)處理流程，建立客戶技術(shù)資料檔案；加強與市場部門的溝 通，及時了解客戶需求并保證客戶需求的滿足；及時完成公司的成品出貨檢驗工 作，質(zhì)量信息的整改與匯報以及質(zhì)量例會的核實與跟蹤，并能及高效的完成上司 下達的臨時任務(wù)。提高巡檢員的檢驗水平，實現(xiàn)巡檢員至少會兩個或多個崗位。提高全員的品 質(zhì)意識，有針對性的對員工進行品質(zhì)意識教導(dǎo)。讓巡檢明確每天的工作重點，計 劃，努力的方向。與生產(chǎn)一起分析影響質(zhì)量的關(guān)鍵因素， 制定相關(guān)的改進措施。 進本公司以來， 看到公司迅速發(fā)展，

13、我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員 工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起 成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己實現(xiàn)理想的機會，我將更 加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為公司創(chuàng)造價 值，同公司一起發(fā)展與進步！【四】尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好!首先感謝您給我機會到西安立豐公司從事行政文員工作， 行政人員轉(zhuǎn)正申請。 我于 20XX 年 7 月 9 日成為公司的試用員工。現(xiàn)試用期已滿，根據(jù)公司的 > 規(guī)章 制度，特申請轉(zhuǎn)為公司正式員工?，F(xiàn)對試用期間的思想、工作、學(xué)習(xí)情況作以匯報。自入職為立豐公司的一名員工起，就一直本

14、著學(xué)習(xí)的態(tài)度盡我所能，嚴(yán)格要 求自己，努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為公司、 為自己做出最好的成績。在試用期間，我認真及時的做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，在遇到不懂的問題 時虛心的向同事學(xué)習(xí)請教，積極溝通，不斷的充實提高自己，希望能夠盡早的獨 當(dāng)一面， 為公司做出更大的貢獻。當(dāng)然，期間難免出現(xiàn)一些小差錯需領(lǐng)導(dǎo)指正， 但這些經(jīng)歷讓也我不斷的成熟，之后在處理各種問題時也考慮的更加全面，杜絕 以后類似失誤 的發(fā)生。行政這一職務(wù)是我以前沒有接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大，記得剛 到公司的時候，對公司的一切都感到新奇，自信十足，對新的工作充滿了熱情， 堅信自己 可以作好行政工作，

15、經(jīng)過 3 個月的工作與學(xué)習(xí)，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心 指導(dǎo)下，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作 流程，對自己的 崗位及工作職責(zé)有了新的認可。 同時也讓我感覺到自己的工作水 平得到了大程度的提高，進一步對于公司的行政工作有了更深入地認識。行政工 作是涉及到公司內(nèi)部 上上下下， 里里外外的溝通和協(xié)調(diào)， 現(xiàn)在我已能夠處理好本 職位的日常工作及領(lǐng)導(dǎo)所交代的工作。針對自己，一定嚴(yán)格要求， 從小事做起， 逐步前行。使工作和學(xué)習(xí)融為一體， 積極爭取每一次學(xué)習(xí)機會，培養(yǎng)自己的工作協(xié)調(diào)能力，提高應(yīng)有的職業(yè)道德，不 斷進齲希望在以后的工作中，再接再厲，取得更大的成績。同時也希望領(lǐng)導(dǎo)能批 準(zhǔn)

16、我的轉(zhuǎn)正申請。敬禮申請人 XXXXX 年 XX 月 XX 日）篇三:業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)正申請書范文轉(zhuǎn)正申請書尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)我于 2012 年 9月11 日進公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任市場專員一職， 負責(zé)業(yè)務(wù)方面的工作。本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心，勤勉 不懈，極富工作熱情； 性格開朗， 樂于與他人溝通， 具有良好和熟練的溝通技巧， 有很強的團隊協(xié)作能力；責(zé)任感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間 能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部分負責(zé)人成功地完成各項工作。兩個多月來，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了很大的進步， 在今后的工作計劃和學(xué)習(xí)計劃中，我會進一步嚴(yán)格

17、要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、 同事學(xué)習(xí)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，爭取在各方面取得更大的進 步。這段時間我歸納起來幾點 第一針對公司太陽能和空氣能的產(chǎn)品本人已摸清摸透，這不僅對產(chǎn)品一個了解， 更主要的讓廣大客戶更好的了解我們公司產(chǎn)品第二對公司分劃的市場做了更多的了解， 讓我們的產(chǎn)品更好的進入新的市場， 使我們的產(chǎn)品更具市場競爭力。第三把領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)盡自己最大的努力去完成， 使公司的效益達到最大化， 創(chuàng)造更多的財富值。第四不管什么時候，一直嚴(yán)格要求自己把公司的利益放在第一位，爭取在各 方面取得更大的進步。根據(jù)公司規(guī)章制度，試用職員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公 司正式員工。因

18、此，我特向公司申請希望公司領(lǐng)導(dǎo)能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及 表現(xiàn)給出合格評價，使我能夠定期轉(zhuǎn)為正式員工，與公司共同成長、發(fā)展。來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、 思想境界 ,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、 工作能力上都得到了很大的進步與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我 明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下， 企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn) 轉(zhuǎn)正。敬禮申請人 xx2012 年 x 月 x 日篇四:員工轉(zhuǎn)正申請書范文員工轉(zhuǎn)正申請書范文文章整理南通英才網(wǎng) （有關(guān)專員） 經(jīng)過了三個月的試用期， 慢慢的也對公司 的文化，事物還有同事熟悉了，所以這時如果我們覺得公司的發(fā)展前景不錯，而且自己的工作也挺喜歡的，要決定了要留 在公司。這時我們就要開始寫轉(zhuǎn)正申請了，一般公司都會相應(yīng)的表格，但是申請說一般都要 自己寫，然后遞交給人力資源部，由他們和相關(guān)部門來做，轉(zhuǎn)正面試或?qū)徍恕．?dāng)然這樣的話 公司給的待遇也將會有提高，大大的促進了工作的積極性。下面是 3 份比較常見，而且實用 的論文，準(zhǔn)備轉(zhuǎn)正的朋友可以參考一下。范文一尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好！XXX員工XXX，于XXXX年XX月XX日加入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任 XXX一職，主要負責(zé) XXXX 工作。本人做事具有較強的責(zé)任心和進取心，對人熱 情，熱愛現(xiàn)