婦產(chǎn)科護師工作計劃范例

1、婦產(chǎn)科護師工作計劃范例一、加強護理人員的規(guī)范化培訓(xùn)，尤其是急救技術(shù)、專 科知識和法律法規(guī)知識的培訓(xùn)，不斷提高各級護理人員的專 業(yè)水平，更好地開展臨床護理工作。1. 重點加強對新護士、聘用護士、低年資護士的考核， 強化她們的學(xué)習(xí)意識，按護理部計劃強化基礎(chǔ)護理知識為 主，引導(dǎo)、關(guān)愛、支持、幫直至達標(biāo)。2加強?？萍寄艿呐嘤?xùn)：制定出?？评碚?、法律、法規(guī)、 核心制度與技能的培訓(xùn)與考核計劃，每月組織考試、考核2次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行考試，要求講究 實效、實用。3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓(xùn)對象的護士，在年 內(nèi)21項基本技能必須全部達標(biāo)，考核要求在實際工作中抽 考。其他層次的護士工作計劃安

2、排操作考試一次，理論考試 一次。4、強化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握，組織規(guī)章制度的實際考 核，理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合， 檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。5、加強人文知識的學(xué)習(xí)，提高護士的整體素養(yǎng)。6、更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o理技術(shù)水平。隨著 護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，組織學(xué)習(xí)?？浦?識，如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、組織護理查房及護理會診討論等形式更 新知識和技能。二、建立檢查、考評、反饋制度，設(shè)立可追溯機制，護 士長經(jīng)常深入病室檢查、督促、考評?？荚u方式以現(xiàn)場考評 護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作 中的問題，提出整改措施。三、進一步規(guī)范

3、護理文書書寫，從細節(jié)上抓起，加強對 每份護理文書采取三級考評制度質(zhì)控護士一護士長一出院 病歷終末，定期進行護理記錄缺陷分析與持續(xù)改進，強調(diào)不 合格的護理文書不歸檔。四、加強護理過程中的安全管理工作計劃：1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，每月進行護理安 全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多 從自身的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)， 提出防范與改進措施。對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的及個人，追究 護士長管理及個人的有關(guān)責(zé)任。2、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加 強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責(zé)任，杜絕嚴重 差錯及事故的發(fā)生。3、強化對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識

4、，平時加強對 性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設(shè)備的 完好。五、深化親情服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量。在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上，進一步規(guī)范護理操作用 語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。2、注重收集護理服務(wù)需求信息，通過與住院病人的交 談，出院留言、滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信 息，及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動 她們的工作積極性。六、做好教學(xué)、科研工作。1、指定具有護師以上職稱的護士負責(zé)實習(xí)生的帶教工 作，定期召開評學(xué)評教會，聽取帶教教師及實習(xí)生的意見。2、護士長為總帶教老師，護士長首日負責(zé)制，重視帶教工作，經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責(zé)任心及業(yè)務(wù)水平，安排護理查房，了解實習(xí)計劃的完成情況，做好出科理論及 操作考核。護士長安排一次法律、法規(guī)講座。3、 增強科研意識，每人論文 1-2篇，力爭年開展新技 術(shù)項目1項。七、培養(yǎng)護士經(jīng)營意識，認真執(zhí)行物價收費標(biāo)準，善于 進行成本效益核算，降低醫(yī)療成本，節(jié)約不必要的開