全區(qū)職業(yè)技能鑒定機構(gòu)

1、全區(qū)職業(yè)技能鑒定機構(gòu)評估驗收安排一、評估驗收的范圍和內(nèi)容 評估驗收范圍：職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心、職業(yè)技能鑒定所（站）。 評估驗收的內(nèi)容：（一）職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心。 1.2014年以來指導(dǎo)所屬職業(yè)技能鑒定所（站）工作開展情況； 2.指導(dǎo)職業(yè)技能鑒定所（站）運行和管理情況。（二）職業(yè)技能鑒定所（站）。 1.2014年以來職業(yè)技能鑒定工作開展情況； 2.自有鑒定設(shè)施設(shè)備、場地、檢測工具儀器配置情況（職業(yè)技能鑒定所（站）設(shè)施設(shè)備以國家職業(yè)資格技師、高級技師考評工作手冊相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)）。3.具體評估驗收內(nèi)容、評分方法及標(biāo)準(zhǔn)（見附件1、2、3）。二、評估驗收時間安排此次評估驗收工作采取機構(gòu)自查、所

2、在地區(qū)（部門）復(fù)查和自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心綜合評估驗收方式，從2017年8月開始，分三個階段進行。自治區(qū)直屬鑒定機構(gòu)分為自查和驗收兩個階段。（一）自查階段。各機構(gòu)結(jié)合2014年以來工作開展情況，按照這次評估驗收的范圍和要求，認真全面系統(tǒng)地進行自查，查找問題，于8月15號前向所在地，州，市職業(yè)技能鑒定中心報送自查情況報告。自治區(qū)直屬鑒定機構(gòu)直接報送自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心。（二）復(fù)查階段。1.地州復(fù)查。2017年8月15日開始，各地、各行業(yè)組織評估驗收組，對所屬機構(gòu)進行復(fù)查。對在實地檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，分類提出處理意見并要求鑒定機構(gòu)認真整改。復(fù)查結(jié)果于8月31日前報送自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心。2.區(qū)直

3、驗收。2017年8月15日開始,自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心組織評估驗收組，對廳、局、行業(yè)、院校、企業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心和自治區(qū)各直屬職業(yè)技能鑒定所（站）進行評估驗收。（三）地州評估驗收階段。在各地全面復(fù)查工作的基礎(chǔ)上，自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心組織評估驗收組，于9月1日開始，對各地鑒定機構(gòu)進行評估驗收。具體安排由自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心另行通知。三、評估驗收結(jié)果應(yīng)用（一）評估驗收中出現(xiàn)否決項或評估綜合得分低于60分的，為不合格；得分60-79分的，為合格；得分在80分及以上的，為優(yōu)秀。（二）評分結(jié)果為優(yōu)秀的職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心、職業(yè)技能鑒定所（站），予以表揚；不合格的，由自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心下達

4、整改通知書，限期三個月進行整改，整改期間不得組織開展鑒定工作。三個月內(nèi)提出復(fù)評申請，復(fù)評仍不合格的，予以撤消；未提出復(fù)評申請的，直接予以撤銷。對機構(gòu)管理混亂、設(shè)施設(shè)備嚴(yán)重不足、違規(guī)現(xiàn)象嚴(yán)重的，實行一票否決，不予評估驗收，直接予以撤銷。（三）對2014年以來未組織過鑒定的職業(yè)技能鑒定所（站），予以撤銷。（四）評估驗收工作完成后，自治區(qū)人力資源和社會保障廳將通報評估驗收結(jié)果，并通過媒體向社會公布。對合格及以上的職業(yè)技能鑒定機構(gòu)，統(tǒng)一換發(fā)職業(yè)技能鑒定許可證。 四、工作要求（一）本次評估驗收工作，在自治區(qū)人力資源和社會保障廳統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心具體組織實施。（二）各地、各行業(yè)要認真按評

5、估驗收標(biāo)準(zhǔn)進行復(fù)查，于2017年8月31日前將本地區(qū)、本行業(yè)復(fù)查情況報告、評分表、綜合情況表報自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心。未按時上報材料的視為自動放棄。（三）計劃成立職業(yè)技能鑒定所（站）和增加職業(yè)（工種）、提高鑒定等級的，當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定中心結(jié)合評估驗收一并組織評估，于8月31日前將審批表上報自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心。申報職業(yè)名稱須嚴(yán)格按照中華人民共和國職業(yè)分類大典（2015年版）中規(guī)范的職業(yè)名稱及職業(yè)編碼填寫，職業(yè)資格目錄清單中沒有的，不予受理。各地、各行業(yè)和鑒定機構(gòu)要高度重視評估驗收工作，嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求，以有效的文件資料、統(tǒng)計報表、業(yè)務(wù)原始記錄為依據(jù)，實事求是地進行自查、復(fù)查和參加評估。

6、附件：1.職業(yè)技能鑒定(指導(dǎo))中心評分表 2.職業(yè)技能鑒定所（站）評分表 3.職業(yè)技能鑒定機構(gòu)評估驗收綜合情況表聯(lián)系人：楊芳、白常新 聯(lián)系電話：地 址：自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心（烏魯木齊市和平南 路137號） 郵 編：830002 2017年7月30日附件1職業(yè)技能鑒定(指導(dǎo))中心評分表項目及內(nèi)容評估分值評分方法和標(biāo)準(zhǔn)評估驗收(分?jǐn)?shù))項目內(nèi)容一票否決成立三年以上無下設(shè)鑒定所（站），或還未提出下設(shè)鑒定所（站）布局方案的，以及三年以上未指導(dǎo)所屬鑒定所（站）開展鑒定工作的，予以撤銷。凡有下列情形之一的，視為不合格：不鑒定發(fā)證；偽造證書信息；超范圍鑒定；無標(biāo)準(zhǔn)鑒定；管理、技術(shù)人員缺失嚴(yán)重；多次出現(xiàn)違規(guī)或

7、質(zhì)量管理工作出現(xiàn)重大失誤且整改不力；因管理不善導(dǎo)致試題泄露或其他重大責(zé)任事故。制度建設(shè)10分按照職業(yè)技能鑒定規(guī)定及自治區(qū)有關(guān)法規(guī)、規(guī)章和政策，及時制定、轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)政策和文件。3查閱文件。資料齊全得3分；資料部分缺失得12分；資料嚴(yán)重缺失或無相關(guān)材料，不得分。職業(yè)技能鑒定考務(wù)管理、證書管理、題庫管理、質(zhì)量管理和收費管理辦法或規(guī)章制度上墻公示。5現(xiàn)場查看。五個管理辦法齊全并公示上墻的，得5分；少一個扣1分。建立職業(yè)技能鑒定質(zhì)量監(jiān)督機制并制定具體質(zhì)量管理措施。2查閱文件。制度健全,得2分；制度部分缺失，得1分；制度嚴(yán)重缺失或無相關(guān)材料，不得分?？紕?wù)管理55分按要求上報統(tǒng)計報表、分析報告。3查閱檔案資料

8、。按規(guī)定上報得3分；及時補報，得12分；未上報，不得分。按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和批準(zhǔn)鑒定范圍開展鑒定情況。5查閱標(biāo)準(zhǔn)和文件。標(biāo)準(zhǔn)齊全且按規(guī)定執(zhí)行，得5分；發(fā)現(xiàn)違規(guī)情況執(zhí)行一票否決項。對所屬鑒定所（站）申報材料進行資格審核，指導(dǎo)鑒定所（站）開展鑒定工作并檢查日常管理工作情況。20查閱相關(guān)資料。及時指導(dǎo)、檢查得20分；指導(dǎo)所（站）開展工作但材料少量缺失，得1119分；指導(dǎo)所（站）開展工作蛤材料部分缺失，得110分；3年內(nèi)未指導(dǎo)所（站）開展鑒定工作，執(zhí)行一票否決項。執(zhí)行質(zhì)量督導(dǎo)員管理制度和查處鑒定違規(guī)問題的情況。6查閱派遣單、質(zhì)量督導(dǎo)報告及相關(guān)文件。按規(guī)定派遣并及時查處違規(guī)問題得6分；按規(guī)定派遣但材料不全

9、或未及時查處違規(guī)問題的，得15分；未按規(guī)定派遣，不得分。執(zhí)行考評員管理制度情況。6查閱考評員派遣通知單、誠信檔案、考評工作記錄和考評員名冊。按規(guī)定派遣且材料齊全，得6分；按規(guī)定派遣但材料不全，得15分；未按規(guī)定派遣、無考評工作記錄、派遣非聘任期考評員、非本職業(yè)考評員，均不得分。高級技能及以上等級鑒定工作開展情況。5查閱檔案資料。組織高級技能及以上等級鑒定工作，得5分；未開展，不得分。組織全國統(tǒng)考和自治區(qū)統(tǒng)考情況。5查閱檔案資料。組織實施，得5分；未開展此項工作，不得分。組織技能競賽情況。5查閱檔案資料。組織實施，得5分；未開展此項工作，不得分。題庫管理20分執(zhí)行國家題庫管理規(guī)定，鑒定成績評定和

10、匯總符合規(guī)定程序。20抽查試卷申領(lǐng)表及對應(yīng)試卷。按規(guī)定申報及使用，得20分；按規(guī)定申報及使用，但成績評審及匯總發(fā)現(xiàn)問題，得10分；按規(guī)定申報但未使用相應(yīng)試卷或未按規(guī)定申報自行鑒定，不得分。證書管理10分職業(yè)資格證書印章使用是否規(guī)范。5查看證書印章或登陸證書打印平臺。按規(guī)定使用的，得5分；發(fā)現(xiàn)問題，不得分。執(zhí)行證書管理規(guī)定，證書打印符合管理要求與發(fā)放程序。5查閱文件、表格及檔案。按規(guī)定上報數(shù)據(jù)并領(lǐng)用證書，得5分；發(fā)現(xiàn)問題，不得分。宣傳推廣5分利用電視、報紙、手冊等新聞媒介進行宣傳推廣，積極推動國家職業(yè)資格證書制度建設(shè)。5查看相關(guān)材料。進行宣傳推廣3次以上，得5分；進行宣傳推廣12次，得24分；未

11、進行任何形式宣傳，不得分?？?成 績附件2職業(yè)技能鑒定所（站）評分表評估項目及內(nèi)容評估分值評分方法和標(biāo)準(zhǔn)評估驗收（分?jǐn)?shù)）項目內(nèi)容一票否決成立三年以上未開展鑒定工作，予以撤銷。鑒定所（站）使用租用、協(xié)議使用其他單位設(shè)施設(shè)備無自有設(shè)備，予以撤銷。凡有下列情形之一的，視為不合格：不鑒定發(fā)證；偽造證書信息；超范圍鑒定；無標(biāo)準(zhǔn)鑒定；管理、技術(shù)人員缺失嚴(yán)重；多次出現(xiàn)違規(guī)或質(zhì)量管理工作出現(xiàn)重大失誤且整改不力；因管理不善導(dǎo)致試題泄露或其他重大責(zé)任事故；鑒定設(shè)備設(shè)施嚴(yán)重缺失或不能正常使用?；竟ぷ髑闆r 50分制度建設(shè)負責(zé)人、考務(wù)、題庫、財務(wù)等管理制度完善，人員崗位職責(zé)明確，信息公示上墻。2查閱文件及公示。職責(zé)明

12、確并公示上墻，得2分；少一個扣0.5分。鑒定工作場所重大問題或突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案。1查閱文件。制度完善，得1分；無此制度，不得分。配備本鑒定所具有鑒定資質(zhì)的職業(yè)（工種）國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)分類大典等必備工具書。5查看工具書。大典及標(biāo)準(zhǔn)齊全，得5分；所開展鑒定職業(yè)的國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)不全，少一個扣1分，扣完為止?？紕?wù)管理制定鑒定工作計劃并及時上報。1查閱相關(guān)資料。按規(guī)定上報，得1分；未及時上報或未上報，不得分。嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)部門規(guī)定的收費項目和標(biāo)準(zhǔn)，并在許可范圍內(nèi)實施鑒定。3查看鑒定許可證及相關(guān)文件。嚴(yán)格執(zhí)行得3分；發(fā)現(xiàn)問題執(zhí)行一票否決項。定期組織所（站）管理人員、考務(wù)人員及有關(guān)工作人員培訓(xùn)。1查閱培訓(xùn)

13、記錄。資料齊全，得1分；無相關(guān)材料，不得分。經(jīng)上級部門批準(zhǔn)及時發(fā)布鑒定公告且內(nèi)容清晰。1查看材料。經(jīng)批準(zhǔn)并發(fā)布鑒定公告，得1分；無鑒定公告或未經(jīng)上級部門批準(zhǔn)，不得分。考生資格符合報考職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)要求。2抽查考生審批表及申報材料。符合條件，得2分；發(fā)現(xiàn)問題，不得分。鑒定申報與考生登記表及原始資料記錄一致。1抽查考務(wù)通知單、考生登記表和原始資料記錄。材料齊全，得1分；發(fā)現(xiàn)問題，不得分。理論考場、實操考場安排記錄完整。2查看考場安排表或相應(yīng)記錄。資料齊全，得2分；發(fā)現(xiàn)問題，不得分?？荚u員應(yīng)在聘任期內(nèi)承擔(dān)相應(yīng)職業(yè)考評工作。3抽查考評員證卡?？荚u員在有效期內(nèi)進行考評工作，得3分；考評員證卡過期或考評職業(yè)

14、與所持證卡職業(yè)不符，不得分。10 / 10文檔可自由編輯打印職業(yè)技能鑒定所（站）評分表(續(xù))評估項目及內(nèi)容評估分值評分方法和標(biāo)準(zhǔn)評估驗收（分?jǐn)?shù)）項目內(nèi)容基本工作情況50分試卷管理鑒定試卷申請表填寫規(guī)范、完整。3抽查試卷申請表。表格清晰完整，得3分；表格少量缺失，得12分；無試卷申請表，不得分。鑒定試卷交接有符合規(guī)定的交接記錄。2查閱交接表。表單齊全且交接均有簽字，得2分；表單缺失或個別無簽字，得12分；無交接記錄，不得分。根據(jù)鑒定試題保密規(guī)定，其運送、傳輸、保管符合相關(guān)保密要求。3查閱文件及相關(guān)材料。資料齊全，得3分；發(fā)現(xiàn)問題，不得分。理論試卷、實操鑒定結(jié)果備案保存。試卷初評、核分、審校及分?jǐn)?shù)

15、加總等環(huán)節(jié)有簽字確認。5查看試卷。試卷齊全且均有簽字，得5分；試卷齊全但個別項無簽字，得14分；試卷不全或無考評員簽字，不得分。成績匯總表保存完整。3查看成績匯總表。表格齊全且均簽字蓋章，得3分；個別表單缺失，得12分；表單缺失嚴(yán)重或無簽字蓋章，不得分。證書管理經(jīng)鑒定合格的考生信息及時上報證書管理部門，上報的信息準(zhǔn)確無誤。3查看考務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)信息。信息完整且及時上報，得3分；信息完整但個別未及時上報，得12分；信息缺失嚴(yán)重，不得分。證書發(fā)放符合要求。2查看證書發(fā)放相關(guān)資料或表格。資格齊全，得2分；資料少量缺失，得1分；資料缺失嚴(yán)重，不得分。質(zhì)量管理鑒定所(站)主動與上級部門簽訂質(zhì)量管理責(zé)任書，有

16、落實方案且專人負責(zé)。1查閱責(zé)任書。有責(zé)任書且落實良好，得1分；無責(zé)任書，不得分。鑒定所(站)設(shè)立和公布專門的投訴咨詢電話，并運行良好、反饋及時。1現(xiàn)場檢查。設(shè)有咨詢投訴電話，得1分；未設(shè)或運行不好，不得分。有無違規(guī)鑒定現(xiàn)象。5查閱文件及資料。無違規(guī)現(xiàn)象，得5分；經(jīng)上級部門查實有違規(guī)現(xiàn)象但整改合格，得14分；有違規(guī)現(xiàn)象并未整改，執(zhí)行一票否決項。設(shè)施設(shè)備及考核場地50分設(shè)施設(shè)備設(shè)備設(shè)施、檢測儀器符合所鑒定職業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)要求且數(shù)量充足、運行狀況良好。鑒定設(shè)備安全操作規(guī)程公示上墻。35現(xiàn)場查看。設(shè)施設(shè)備均符合條件，得35分；設(shè)施設(shè)備符合條件且少量缺失但不影響鑒定，得2034分；自有設(shè)備部分缺失、陳舊對鑒定有一定影響，得119分；無任何自有設(shè)備，執(zhí)行一票否決項。具備包括計算機、打印機等設(shè)備的辦公自動化，以及考務(wù)在線、上機考試條件。6現(xiàn)場檢查。具備條件，得6分；條件較差便不影響工作開展，得15分；嚴(yán)重影響工作開展，不得分。有鑒定設(shè)施設(shè)備管理制度。設(shè)施設(shè)備、檢測儀器每年保證至少一次維護更新，并做好相應(yīng)記錄。5查看記錄。定期維護得5分；三年內(nèi)維護1-2次得24分；三年內(nèi)沒有維護，不得分?？己藞龅乜紙鲆?guī)則明確，有引導(dǎo)標(biāo)識且清晰合理。1現(xiàn)場查看。符合要求，得1分；發(fā)現(xiàn)問題，不得分。有安全保衛(wèi)制度，鑒定場地有明確安全提示及安全標(biāo)識。1現(xiàn)場查看。安全提示醒目的，