黃玉川煤礦安全結(jié)對(duì)子管理辦法

1、黃玉川煤礦安全結(jié)對(duì)子管理辦法第一章總則 第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)我礦安全管理工作，以先進(jìn)帶后進(jìn)、互相保護(hù)、 互相監(jiān)督、互相制約，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任，從而實(shí)現(xiàn)班組零傷害，區(qū)隊(duì) 無事故，構(gòu)建全方位的安全管理體系，形成安全生產(chǎn)管理人人有責(zé)、 層層把關(guān)、全員監(jiān)督的新格局， 根據(jù)煤礦“一號(hào)文”文件精神要求， 制定 本辦法。第二條本辦法適用于礦屬各區(qū)隊(duì)、駐礦單位及外委隊(duì)。 第二章組織與職責(zé) 第三條成立安全結(jié)對(duì)子管理領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由安全礦長(zhǎng)兼任，副組長(zhǎng) 由安管辦主任兼任，小組成員為各區(qū)隊(duì)、駐礦單位及外委隊(duì)負(fù)責(zé)人。 第四條安管辦負(fù)責(zé)對(duì)各單位安全結(jié)對(duì)子組織情況進(jìn)行監(jiān)督，并將安全 結(jié)對(duì)子情況納入月度安全考核。第五條各區(qū)隊(duì)、

2、 駐礦單位及外委隊(duì)負(fù)責(zé)制定安全結(jié)對(duì)子具體實(shí)施細(xì)則， 監(jiān)督檢查實(shí)施和落實(shí)情況，并做好相關(guān)記錄。第三章安全結(jié)對(duì)子相關(guān)要求 第六條結(jié)對(duì)子范圍與條件：1. 安全積分低于 100 分的員工必須與安全積分不低于 100分的員工結(jié)成 對(duì)子，結(jié)對(duì)子人員必須同班作業(yè) ;2. 安全積分低于 85 分的人員，原則上要求與班組長(zhǎng)及以上管理人員形 成結(jié)對(duì)。3. 需結(jié)對(duì)子人員并且為獨(dú)立崗位必須與班組長(zhǎng)及以上管理人員形成結(jié)對(duì)。4. 新工人以簽訂師徒協(xié)議形式結(jié)對(duì)， 師傅必須本崗位工作 1 年以上，且 工作期間半年內(nèi)無違章 ;5. 各區(qū)隊(duì)根據(jù)實(shí)際情況，可增加結(jié)對(duì)子人員。 第七條結(jié)對(duì)子周期：1.安全積分 100分以下 85分以上

3、員工周期為 3個(gè)月;2.安全積分低于 85分以下人員周期為 6 個(gè)月; 第八條結(jié)對(duì)子人員責(zé)任和義務(wù)：1.幫扶員工(1) 負(fù)責(zé)被幫扶對(duì)象的日常安全指導(dǎo)和監(jiān)督。(2) 負(fù)責(zé)被幫扶對(duì)象的安全生產(chǎn)、遵章守紀(jì)的教育和監(jiān)督工作，負(fù)責(zé)被 幫扶對(duì)象的現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)護(hù)管理和行為觀察，有權(quán)糾正和制止其違章作 業(yè)。(3) 負(fù)責(zé)被幫扶對(duì)象作業(yè)范圍不安全因素的提醒和危險(xiǎn)源辨識(shí) ; 2.被幫扶員工(1) 必須聽從指揮、服從管理，虛心接受幫扶人員的指教。(2) 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行本崗位職責(zé)，杜絕習(xí) 慣性等違章作業(yè) ;(3) 努力提高個(gè)人業(yè)務(wù)技能，熟悉掌握本崗位操作規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流 程。第九條結(jié)對(duì)子人員獎(jiǎng)

4、罰：1.結(jié)對(duì)子期間違章人員再次發(fā)生不安全行為或出現(xiàn)事故， 幫扶人員連帶 安全積分扣除 50%;2.結(jié)對(duì)子期間違章人員無不全行為或事故， 幫扶人員安全積分加 1-3 分; 第十條各單位必須在月度安全積分公示后三天內(nèi)組織安全積分結(jié)對(duì)子。 第十一條要通過安全結(jié)對(duì)子，提高隱患型員工的安全技能，從行為與 思想方面對(duì)其進(jìn)行觀察，并補(bǔ)齊人機(jī)環(huán)管各方面知識(shí)存在的缺陷。 第十二條各單位必須在每月月底前對(duì)當(dāng)月安全結(jié)對(duì)子情況進(jìn)行總結(jié)、 評(píng)比與考核。第十三條在結(jié)對(duì)子周期內(nèi)雙方未發(fā)生違章行為，隊(duì)內(nèi)給予雙方 200 元 -500 元獎(jiǎng)勵(lì)。第十四條在結(jié)對(duì)子周期內(nèi)實(shí)現(xiàn)安全且一年內(nèi)未再發(fā)生違章的，由礦對(duì) 結(jié)對(duì)子雙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。第四章檢查考核 第十五條安管辦每月對(duì)各單位員工安全結(jié)對(duì)子情況進(jìn)行檢查，若發(fā)現(xiàn) 未及時(shí)組織安全結(jié)對(duì)子的，將在月度安全考核加減分項(xiàng)中扣0.2 分/ 人次，對(duì)負(fù)責(zé)管理人員罰款 100 元/人次;第十六條未及時(shí)