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文檔簡介

1、公司倒班運行管理制度為確保公司各車間裝置的穩(wěn)定、正常運行，確保倒班人員的人身安全、健康，防止出現(xiàn)職業(yè)病及疲勞上崗等現(xiàn)象，根據(jù)國家勞動法和職業(yè)健康衛(wèi)生法對倒班運行程序做出以下要求：一、 倒班運行方式1、所有倒班運行車間采用的是四班三運轉形式，即：8、4、0、休運轉形式，具體實施方法是：X月1X月2X月3X月4X月5X月6X月7X月8X月9X月10班組日日日日日日日日日日甲班8點班8點班16點班16點班休息0點班0點班休息8點班乙班16點班16點班休息0點班0點班休息8點班8點班16點班丙班休息0點班0點班休息8點班8點班16點班16點班休息丁班0點班休息8點班8點班16點班16點班休息0點班0點

2、班2、倒班管理制度適用范圍：本管理制度適用于公司所有的倒班運行崗位，包括：。二、倒班要求1、各倒班運行車間要嚴格按照本倒班運轉形式進行運轉，不得自 行改變倒班運行規(guī)律。2、倒班人員必須提前15分鐘到崗進行巡查，將發(fā)現(xiàn)的問題在交 接班會議上進行通報或交接處理方法和意見。3、各車間倒班人員不允許私自替班、換班，如果確實有事需要替 班、換班的，請到各自車間辦理替班、換班手續(xù)，經車間主任審 批后方可進行。4、替班或換班必須遵循倒班人員上一班和下一班之間的休息時間在 16 小時以上的原則，即替班人員最好是找當天處于休息的人 員。5、各車間的甲、乙、丙、丁倒班班組與調度室的甲班、乙班、丙 班、丁班屬于固定

3、對應班組，調度室和各崗位的值班長和工段長 進行工作對接，沒有特殊情況，各車間班組長不允許調班，如果 確實需要調班的，需及時向調度室匯報調班后的人員名單，以免 影響到和調度室的對接。6、當班人員必須堅守崗位，在沒有交接班之前，或者崗位交接人 員未到現(xiàn)場的情況下，不允許離開崗位，如果有突發(fā)情況確實不 能上班或者接班人員到不了現(xiàn)場的，要向車間主任匯報，以便于 進行安排。7、各車間要嚴格按照規(guī)定進行交接班，真實、認真、仿宋化填寫 交接班記錄，絕對不允許進行馬路交接、口頭交接、電話交接。8、吃飯時間各崗位至少留一人在崗，其他人則到公司固定地點打 飯，留崗人員的就餐由打飯人代買，上班期間不允許到食堂進行 就餐。9、各車間倒班人員的考勤表中， 0 點班、 8 點班、 16 點班以 1、2、 3 標記。10 、凡違反上述紀律的員工將按照公司及各車間考核辦法進行處 罰。本制度自下發(fā)之日起開始執(zhí)行。生

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